• Tidak ada hasil yang ditemukan

ATURAN BARU TENTANG STANDARISASI GAJI DA

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2018

Membagikan "ATURAN BARU TENTANG STANDARISASI GAJI DA"

Copied!
5
0
0

Teks penuh

(1)

Facebook Twitter

RSS Google

Home » Info Guru » ATURAN BARU TENTANG STANDARISASI GAJI DAN PENGANGKATAN TENAGA HONORER MENURUT RUU ASN !!

ATURAN BARU TENTANG

STANDARISASI GAJI DAN

PENGANGKATAN TENAGA

HONORER MENURUT RUU ASN !!

Posted by syifa amanul fuadi Tuesday, 25 August 2015

RSS

Subscribe in a reader

Join this site with Google Friend Connect

Members (22)

Already a member? Sign in

POPULAR POSTS

KENAIKAN GAJI DAN GAJI KE-13 PNS DIPASTIKAN DIBAYARKAN JUNI 2015

  Berita menggembirakan bagi para Pegawai Negeri Sipil menjelang pertengahan tahun 2015 ini. Seperti kabar yang beredar sebelumnya, kemun...

PEMERINTAH AKAN GELAR SELEKSI CPNS

Beli Gmail U/ Domain Anda

Alamat Email Bisnis Khusus. Mulai Uji Coba Gratis 30 Hari.

Home Makalah RPP Info Guru Contoh Soal SD Contoh Soal CPNS Tutorial

(2)

 Assalamu'alaikum wr.wb.

Selamat siang rekan guru semuanya, semoga berita ini bermanfaat. Pembahasan rancangan undang-undang aparatur sipil negara ( RUU ASN ) antara pemerintah dengan Komisi II DPR masih alot. Pemerintah terkesan hati-hati untuk memutuskan produk hukum itu. Padahal aturan ini penting, diantaranya soal standarisasi gaji tenaga honorer atau pegawai non-PNS.

 

Saking alotnya pembahasan RUU ASN , pemerintah dan DPR belum sepakat untuk urusan-urusan sepele. Seperti penggunaan istilah tenaga honorer atau non-PNS. "Pilihan istilahnya sementara ini antara PTT (pegawai tidak tetap) atau pegawai non-permanen," ujar Kepala Badan Kepegawaian Negara (BKN) Eko Sutrisno.

Eko mengatakan, posisi RUU Aparatur Sipil Negara ini cukup strategis sehingga tidak bisa diselesaikan ala kadarnya. Di internal pemerintahan sendiri, yang melibatkan sejumlah kementerian, Eko mengatakan materi RUU Aparatur Sipil Negara masih terus digodok.

Dia mengatakan pemerintah tidak bisa mengambil resiko negatif, apalagi berkaitan dengan jumlah PNS (pegawai negeri sipil) yang mencapai 5,6 juta jiwa. Menurut pejabat asal Kabupaten Tranggalek, Jawa Timur itu, dalam RUU ASN ini juga dibahas soal nasib tenaga honorer. 

Istilah tenaga honorer ini untuk mempermudah penyebutan, soalnya istilah yang resmi belum dikeluarkan. Eko menuturkan jika dalam RUU ASN ini sebelum mulai bekerja, tenaga honorer wajib meneken kontrak.

Dalam kontrak ini, tertuang jelas soal upah atau gaji yang akan mereka terima.

2015 , BERIKUT KUOTANYA   Pemerintah bakal menyelenggarakan seleksi CPNS dari jalur umum atau honorer kategori dua (K2) pada 2015 ini. Tes yang rencananya dig...

SYARAT GURU HONORER DIANGKAT CPNS

  DEPOK- Guru honorer yang tidak berkompetensi jangan berharap bisa diangkat CPNS.   Pasalnya, ini hanya guru yang memiliki kompetens...

PP BARU PENGANGKATAN HONORER MENJADI CPNS 2015   Peraturan Pemerintah (PP) Pengangkatan Honorer K2 menjadi CPNS di tahun 2015 yang baru dibuat oleh Pemerintah sebagai pengganti PP 5...

SURAT TERBUKA UNTUK PRESIDEN RI JOKO WIDODO DARI SEORANG GURU

Kepada Yth, Presiden Republik Indonesia Bapak Joko Widodo Salam hormat kami, semoga bapak Presiden senantiasa dalam keadaan sehat da...

KABAR GEMBIRA : GURU GTT DAN NON PNS DIBERIKAN TUNJANGAN BAIK GAJI POKOK DAN TUNJANGAN LAINNYA   Assalamu'alaikum wr.wb. Selamat siang rekan guru semuanya, semoga berita ini bermanfaat. Bupati Toni Supit ingin semua guru di S...

INILAH CARANYA PARA GURU UNTUK DIANGKAT PNS LEWAT JALUR KHUSUS

  Kemristek Dikti membuka jalur khusus pengangkatan CPNS melalui jalur khusus dan pesaing sedikit, Apa itu? Kabar baik bagi para lulu...

(3)

Melalui sistem ini, akan berlaku standarisasi upah bagi tenaga honorer. Tidak seperti sekarang, dimana gaji honorer sangat beragam. Mulai dari Rp 200 ribu per bulan, hingga hampir Rp 1 juta per bulan walaupun tidak banyak jumlahya.

Eko mengatakan aturan pengangkatan tenaga honorer atau non-PNS dalam RUU ASN ini harus dibahas secara matang. Dia mengatakan, kasus menumpuknya tenaga honorer hingga hampir 1 juta jiwa saat ini tidak boleh terulang di masa mendatang.

Banyaknya tenaga honorer seperti yang sekarang ini muncul bisa berakibat fatal. Diantaranya mereka ujung-ujungnya selalu meminta diangkat menjadi CPNS. Celakanya, mereka minta diangkat langsung menjadi CPNS tanpa tes. Alasannya, mereka merasa sudah mengabdi puluhan tahun.

Menurut Eko, melalui RUU ASN ini pemerintah akan memangkas pintu masuk rekrutmen tenaga honorer yang saat ini banyak sekali."Coba lihat, saat ini kepala sekolah atau kepala yayasan saja bisa mengangkat tenaga honorer. Nanti tidak bisa seperti ini," katanya. 

Proyeksi siapa yang berhak mengangkat tenaga honorer ini akan diputuskan dalam pengesahan RUU ASN .

Selain membatasi pintu masuk menjadi tenaga honorer, RUU ASN ini nantinya akan membatasi juga posisi-posisi pekerjaan yang boleh diisi tenaga honorer. 

Eko mengatakan, tenaga honorer ini nantinya hanya akan digunakan untuk posisi-posisi strategis. "Istilah kami hanya untuk tenaga-tenaga ahli yang langka," kata dia.Misalnya ketika saat ini pemerintah dan DPR sedang menggodok RUU ASN , maka pemerintah bisa mengangkat tenaga honorer yang ahli dibidang manajemen kepegawaian atau aparatur negara. Dimana tenaga honorer ini hanya terikat kontrak

GURU

  makalahinyong.blogspot.com

TUNJANGAN GURU LANGSUNG

DIKIRIM KEREKING YANG

BERSANGKUTAN Manteri Anies : Assalamualaikum Warrahmatulla...

Tunjangan Profesi Guru Tidak Layak Dilanjutkan

Kebijakan tentang Tunjangan Profesi Guru mulai disorot oleh beberapa kalangan. Begitu besarnya anggaran yang dikeluarkan namun belum men...

Makalah cara mengatasi kesulitan belajar pada siswa.

(4)

Categories: Info Guru

sampai pembahasan RUU Aparatur Sipil Negara rampung.

Aturan ini otomatis merubah kecenderungan penempatan posisi tenaga honorer saat ini. Seperti diketahui, saat ini tenaga honorer hampir tersebar di segala lini. Mulai dari supir, tukang kebun, staf tata usaha (TU), hingga guru, perawat, dan bidan. Sumber: www.jpnn.com

Baca selengkapnya

...makalahinyong.blogspot.com

120

Suka Tweet 1 1

Related Post:

Info Guru

KRITERIA DAN PENETAPAN KUOTA TUNJANGAN PENDIDIK

JADWAL UJI KOMPETENSI GURU BERSERTIFIKASI MAUPUN YANG BELUM SERTIFIKASI YANG DIKELUARKAN DITJEN GTK MENTERI YUDDY : SELEKSI DAN KRITERIA PENERIMAAN PNS TAHUN INI !!

WAJIB DIBACA ! SISTEM PENGGAJIAN BARU PNS, TUNJANGAN BISA

(5)

 

Copyright © 2015 Mari Belajar. All rights reserved.

Gratis Voucher 1

Juta

Referensi

Dokumen terkait

Pada saat Peraturan Daerah ini mulai berlaku, Peraturan Daerah Kabupaten Nomor 7 Tahun 2001 tentang Retribusi dan Sewa Pemakaian Kekayaan Daerah (Lembaran Daerah

Modul pembelajaran pengajian agama Islam yang dikembangkan menggunakan model ADDIE yang terdiri atas 5 tahapan namun karena keterbatasan waktu, biaya dan tenaga,

Kondisi SM Rimbang Baling sangat memprihatinkan saat ini, dan sangat disayangkan jika pada akhirnya, pemasalahan yang terjadi di kawasan konservasi menyebabkan

Ucapan terima kasih juga ditujukan pada Ibu Reni Winata yang telah memberikan inspirasi dalam ruang kuliah, memberikan perhatian dan pengetahuan, terima kasih atas

Oleh sebab itu bila suatu waktu KD dari ketiga mapel tersebut dapat dikaitkan dengan tema yang dipilih, maka pengaturan jadwal dan pelaksanaan pembelajaran di dalam kelas perlu

Tumor ganas rongga mulut berbeda dengan yang jinak karena menginvasi jaringan sekitar, berkembang sampai daerah endotel, dan dapat bermetastasis ke bagian tubuh yang

Besaran tarif layanan kesehatan untuk setiap jenis pelayanan kesehatan di RSUD Panembahan Senopati sebagaimana tersebut dalam Lampiran IV yang merupakan bagian

Baca petikan cerpen di bawah dengan teliti, kemudian jawab soalan-soalan yang berikutnya dengan menggunakan ayat anda sendiri.. Mak Timah terperanjat mendengar