PENGARUH UPAH INSENTIF DAN JAMINAN SOSIAL TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN (STUDI PADA PERUSAHAAN RITHA ANTIQ FURNITURE TRUCUK KLATEN).
Teks penuh
Dokumen terkait
Batam Textile Industry Unggaran, Semarang dan menganalisis jaminan sosial mempunyai pengaruh signifikan terhadap produktivitas karyawan pada PT.. Batam Textile Industry
Menyadari pentingnya pengaruh pemberian upah insentif dan Jaminan Sosial terhadap peningkatan produktivitas kerja, maka penulis tertarik untuk melakukan penelitian dengan
Dari hal tersebut diatas dapat pula disimpulkan bahwa upah insentif dan jaminan sosial akan mempengaruhi produktivitas kerja karyawan, maka perusahaan harus terbuka dalam
Adapun perumusan masalah masalah dalam penelitian ini adalah: “Apakah insentif dan jaminan sosial berpengaruh dan mempunyai hubungan yang erat terhadap produktivitas kerja
Dari hasil penelitian ini diharapkan dapat dijadikan bahan pertimbangan, masukan dan evaluasi khususnya dalam penentuan upah insentif dan jaminan sosial dalam usaha
sebagai dasar untuk menganalisa data yang meliputi : pengertian manajemen personalia, pengertian upah insentif, pengertian jaminan. sosial, pengertian produktivitas kerja
Jamu Air Mancur Surakarta, (3) Untuk menganalisis pengaruh upah intensif dan jaminan sosial terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT. Jamu Air
Insentif dan jaminan sosial berpengaruh positif terhadap produktivitas kerja karyawan, artinya semakin tinggi insentif dan jaminan sosial maka semakin tinggi pula produktivitas kerja
