REVISI
RENCANA STRATEGIS SATUAN PERANGKAT
DAERAH
(RENSTRA- SKPD)
DINAS KESEHATAN KABUPATEN OGAN ILIR
TAHUN 2016 - 2021
DINAS KESEHATAN
KABUPATEN OGAN ILIR
BAB I
PENDAHULUAN
1.1.Latar Belakang
Per encanan pembangunan daer ah mer upakan bagian yang tidak
ter pisahkan dar i sistem per encanaan pembangunan nasional sebagaimana
diatur dalam Undang-undang Nomor 25 tahun 2004 tentang Sistem
Per encanaan Pembangunan Nasional (SPPN) . Undang-Undang ter sebut
mengamanatkan bahw a Per encanaan adalah suatu pr oses untuk
menentukan tindakan masa depan yang tepat, melalui ur utan pilihan
dengan memper hitungkan sumber daya yang ter sedia. Undang – Undang
ter sebut juga mengamanatkan kepada pemer intah untuk menyusun
per encanaan pembangunan dan mengintegr asikannya dalam sistem yang
utuh dan ter padu, mulai dar i pemer intah pusat sampai dengan pemer intah
daer ah. Per encanaan pembangunan ter sebut meliputi Rencana
Pembangunan Jangka Panjang (RPJP) yang untuk jangka w aktu 20 tahun,
Rencana Pembangunan Jangka Menengah (RPJM) untuk kur un w aktu 5
tahun dan Rencana Ker ja Pemer intah (RKP) untuk jangka w aktu 1 tahun.
Undang-Undang Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemer intah
Daer ah sebagaimana t elah diubah untuk ter akhir kalinya dengan UU Nomor
12 Tahun 2008, juga mengamanatkan kepada daer ah untuk melakukan
per encanaan pembangunan daer ah. Dokumen per encanaan yang disusun
oleh Bappeda meliputi Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daer ah
(RPJPD) untuk jangka w aktu 20 tahun, Rencana Pembangunan Jangka
Menengah Daer ah (RPJMD) untuk jangka w akt u 5 tahun, dan Rencana Ker ja
Pemer intah Daer ah (RKPD) untuk jangka w aktu 1 tahun. Dokumen
per encanaan daer ah yang disusun oleh Satuan Ker ja Per angkat Daer ah
(SKPD) ter dir i dar i Rencana Str ategi s (Renstr a) SKPD untuk jangka w aktu 5
Dengan mendasar kan ber bagai ketentuan diatas, maka untuk
member ikan pedoman pembangunan bidang kesehat an di Kabupaten Ogan
Ilir diper lukan Rencana Str ategis (Renstr a) Dinas Kesehatan Tahun
2016-2021 yang mencakup visi dan misi, tujuan, sasar an dan ar ah kebijakan
pembangunan kesehat an, ser ta pr ogr am dan kegiatan Dinas Kesehat an
dalam ker angka r egulasi dan anggar an.
Renstr a Dinas Kesehat an ini juga dapat dijadikan sebagai bahan
evaluasi yang penting agar pembangunan dapat ber jalan secar a lebih
sistematis, kompr ehensif dan tet ap fokus pada pemecahan masalah-masalah
mendasar yang dihadapi Kabupaten Ogan Ilir , khususnya dibidang
kesehat an.
1.2.Landasan Hukum
Landasan penyusunan Rencana Str ategis (Renstr a) Kabupaten Ogan
Ilir adalah sebagai ber ikut: :
1. Undang-undang Nomor 17 tahun 2003 tentang Keuangan Negar a;
2. Undang – undang Nomor 37 Tahun 2003 tentang Pembentukan
Kabupaten OKU Timur , OKU Selatan dan Ogan Ilir di Pr ovinsi Sumater a
Selatan;
3. Undang-undang Nomor 01 tahun 2004 tentang Pemer iksaan
Pengelolaan dan Tanggung Jaw ab Keuangan Negar a;
4. Undang-undang Nomor 15 tahun 2004 tentang Per bendahaar aan
Keuangan Negar a;
5. Undang-undang Nomor 25 tahun 2004 tentang Sistem Per encanaan
Pembangunan Nasional (Lembar an Negar a Republik Indonesia Tahun
2004 Nomor 104, Tambahan Lembar an Negar a Republik Indonesia
Nomor 4438);
6. Undang-undang Nomor 33 tahun 2004 tentang Per imbangan Keuangan
Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 126, Tambahan Lembar an
Negar a Republik Indonesia Nomor 4438);
7. Undang-undang Nomor 17 tahun 2007 tentang Rencana Pembangunan
Jangka Panjang (RPJP) Nasional Tahun 2005-2025 (Lembar an Negar a
Republik Indonesia Tahun 2007 Nomor 33, Tambahan Lembar an
Negar a Republik Indonesia Nomor 4700);
8. Undang-undang Nomor 36 Tahun 2009 tentang Kesehat an (Lembar an
Negar a Republik Indonesia Tahun 2009 Nomor 144, Tambahan
Lembar an Negar a Nomor 5063);
9. Undang-undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemer intah Daer ah
(Lembar an Negar a Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 244,
Tambahan Lembar an Negar a Republik Indonesia Nomor 5587)
sebagaimana telah beber apa kali diubah, ter akhir dengan
undang Nomor 9 Tahun 2015 tentang Per ubahan Kedua at as
Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemer intah Daer ah (Lembar an
Negar a Republik Indonesia Tahun 2015 Nomor 58, Tambahan
Lembar an Negar a Republik Indonesia Nomor 5679);
10.Per atur an Pemer intah Nomor 57 Tahun 2005 tentang Hi bah Kepada
Daer ah (Lembar an Negar a Republik Indonesia Tahun 2005 Nomor 137,
Tambahan Lembar an Negar a Republik Indonesia Nomor 4578);
11.Per atur an Pemer intah Nomor 26 tahun 2008 tentang Rencana Tat a
Ruang Wilayah Nasional (Lembar an Negar a Republik Indonesia Tahun
2008 Nomor 48, Tambahan Lembar an Negar a Republik Indonesia
Nomor 4833);
12.Per atur an Pemer intah Nomor 15 Tahun 2010 tentang
Penyelenggar aan Penataan Ruang (Lembar an Negar a Republik
Indonesia Tahun 2010 Nomor 21, Tambahan Lembar an Negar a
Republik Indonesia Nomor 5103);
13.Per atur an Pemer intah Nomor 43 tahun 2016 tentang Pedoman
14.Per atur an Pr esiden Nomor 32 Tahun 2011 tentang Master plan
Per cepatan dan Per luasan Pembangunan Ekonomi Indonesia
2011-2025;
15.Per atur an Pr esiden Nomor 2 Tahun 2015 tentang Rencana
Pembangunan Jangka Menengah Nasional Tahun 2015-2019;
16.Per atur an Menter i Dalam Neger i Nomor 13 Tahun 2006 tentang
Pedoman Pengelolaan Keuangan Daer ah sebagaimana telah beber apa
kali diubah, ter akhir dengan Per atur an Menter i Dalam Neger i Nomor
21 Tahun 2011 tentang Per ubahan Kedua atas Per atur an Menter i
Dalam Neger i Nomor 13 Tahun 2006;
17.Per atur an Pemer intah Nomor 38 Tahun 2007 tentang Pembagian
Ur usan Pemer intahan antar a Pemer intah, Pemer intahan Daer ah
Pr ovinsi dan Pemer intahan Daer ah Kabupaten/ Kota.
18.Per atur an Pemer intah Nomor 41 Tahun 2007 tentang Or ganisasi
Per angkat Daer ah;
19.Per atur an Pemer intah Nomor 8 Tahun 2008 tentang Tahapan, Tata
Car a Penyusunan, Pengendalian dan Evaluasi pelaksanaan Rencana
Pembangunan Daer ah;
20.Per atur an Menter i Dalam Neger i Nomor 13 Tahun 2006 tentang
Pedoman Pengelolaan Keuangan Daer ah jo. Per atur an Menter i Dalam
Neger i Nomor 59 Tahun 2007 tentang Per ubahan Per atur an Menter i
Dalam Neger i at as Nomor 13 Tahun 2006 tentang Pengelolaan
Keuangan Daer ah (Ber ita Negar a Republik Indonesia Tahun 2011
Nomor 310);
21.Per atur an Menter i Negar a Pendayagunaan Apar atur Negar a Nomor
PER/ 9/ M.PAN/ 5/ 2007 tentang Pedoman Umum Penetapan Indikator
Kiner ja Ut ama di Lingkungan Instansi Pemer int ah;
22.Per atur an Menter i Negar a Pendayagunaan Apar atur Negar a Nomor
PER/ 20/ M.PAN/ 11/ 2008 tentang Pedoman Penyusunan Indikator
23.Per atur an Daer ah Pr ovinsi Sumater a Selatan Nomor 09 Tahun 2014
tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daer ah Pr ovinsi
Sumater a Selatan Tahun 2013-2018;
24.Per atur an Daer ah Kabupaten Ogan Ilir Nomor 05 Tahun 2005 tentang
Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daer ah Kab. Ogan Ilir Tahun
2005-2025;
25.Per atur an Daer ah Kabupaten Ogan Ilir Nomor 1 Tahun 2012 tentang
Rencana Tata Ruang Wilayah (RTRW) Kabupaten Ogan Ilir 2012-2032.
26.Per atur an Per angkat Daer ah Kabupaten Ogan Ilir (Lembar an Daer ah
Kabupaten Ogan Ilir Daer ah Kabupaten Ogan Ilir Nomor 12 Tahun
2016 tentang Pembentukan dan Susunan Tahun 2016 Nomor 12);
27.Sur at Keputusan Kepala Dinas Kesehat an Kabupaten Ogan Ilir Nomor
440/ / I/ KES/ 2017 tentang Penetapan Rencana Str ategis (RENSTRA)
Dinas Kesehat an Kabupaten Ogan Ilir Tahun 2016-2021.
1.3.Maksud dan Tujuan
Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan Ilir mer upakan lembaga Unsur SKPD
Pemer intah Daer ah. Guna mendukung Visi Kabupat en Ogan Ilir
“Ter w ujudnya Masyar akat Ogan Ilir lebih Sejahter a, Unggul dan Ber kualitas
Dilandasi Keimanan dan Ketaqw aan Kepada Tuhan Yang Maha Esa”, Dinas
Kesehatan mempunyai Rencana Str ategis yang dimaksudkan member ikan
ar ahan bagi selur uh Apar atur Dinas Kesehatan sehingga tugas pokok dan
fungsi Dinas Kesehat an dapat dilaksanakan secar a efektif dan efi sien.
Adapun tujuan disusunnya Rencana Str ategis Dinas Kesehatan
Kabupaten Ogan Ilir adalah :
1. Sebagai pedoman dalam pelaksanaan kegiatan per encanaan
pembangunan yang tr anspar an, par tisipatif, dan akuntabel.
2. Member ikan ar ahan dan kendali bagi apar atur per encana dalam
per umusan substansi per encanaan yang lebih jelas, r inci dan ter ukur
efisisensi pembangunan dengan mengacu pada RPJMD Kabupat en
Ogan Ilir tahun 2016-2021 dengan benar -benar didasar kan pada
kondisi, potensi dan aspir asi masyar akat yang tumbuh dan
ber kembang.
3. Member ikan kejelasan ter hadap pembagian w ew enang dan tanggung
jaw ab masing-masing bidang dan memacu semangat ker ja dalam
mengelola tupoksi.
4. Sebagai upaya mengakomodasikan kebijakan per encanaan,
pengendalian dan evaluasi pembangunan melalui koor dinasi,
konsultasi dan inter aksi baik antar inst ansi maupun sektor .
1.4.Sistematika Penulisan
Sistematika penulisan Renstr a Dinas Kesehatan sesuai dengan
Per atur an Menter i Dalam Neger i Nomor 54 Tahun 2012 tentang Pedoman
Pelaksanaan Per atur an Pemer intah Nomor 8 Tahun 2008 tentang Tahapan,
Tatacar a Penyusunan, Pengendalian dan Evaluasi Pelaksanaan Rencana
Pembangunan Daer ah yaitu :
BAB I PENDAHULUAN
Ber isikan latar belakang, landasan hukum, maksud dan tujuan
dan sistematika penulisan.
BAB II GAMBARAN PELAYANAN SKPD
Ber isikan tugas, fungsi dan str uktur or ganisasi, sumber daya,
kiner ja pelayanan, tantangan dan peluang pengembangan
pelayanan Dinas Kesehat an
BAB III ISU-ISU STRATEGIS BERDASARKAN TUGAS DAN FUNGSI
Ber isikan identifikasi per masalahan ber dasar kan tugas dan fungsi
bupati dan w akil bupati ter pilih, telaahan Renstr a
kementr ian/ lembaga, telaahan r encana tata r uang w ilayah dan
kajian lingkungan hidup str ategis, ser ta penentuan isu-isu
str ategis.
BAB IV VISI, MISI, TUJUAN, SASARAN, STRATEGI DAN KEBIJAKAN
Ber isikan visi dan misi, tujuan dan sasar an jangka menengah,
str ategi dan kebi jakan Dinas Kesehatan
BAB V RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA,
KELOMPOK SASARAN DAN PENDANAAN INDIKATIF.
Ber isikan penjelasan r umusan r encana pr ogr am, kegiatan,
indikator kiner ja, kelompok sasar an, dan pendanaan indikatif
Dinas Kesehatan untuk per iode lima tahun dan r incian tar get
capaian tahunannya.
BAB VI INDIKATOR KINERJA DINAS KESEHATAN YANG MENGACU PADA
TUJUAN DAN SASARAN RPJMD KABUPATEN OGAN ILIR
Ber isikan ur aian indikator kiner ja Dinas Kesehatan yang secar a
langsung menunjukkan kiner ja yang akan dicapai SKPD dalam
lima tahun mendatang sebagai komitmen untuk mendukung
pencapaian tujuan dan sasar an RPJMD.
BABVII PENUTUP
BAB II
GAMBARAN PELAYANAN DINAS KESEHATAN
Dinas Kesehat an Kabupaten Ogan Ilir mer upakan lembaga unsur SKPD
Pemer intah Daer ah Kabupaten Ogan Ilir yang dipimpin oleh seor ang Kepala
Dinas yang ber ada dibaw ah dan ber tanggungjaw ab kepada Bupati Ogan Ilir .
Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan Ilir dibentuk ber dasar kan Per atur an
Daer ah Kabupaten Ogan Ilir Nomor 12 Tahun 2016 tentang Pembentukan dan
Susunan Per angkat Daer ah Kabupaten Ogan Ilir dan Per atur an Bupati Nomor
56 Tahun 2016 tentang Susunan Or ganisasi, Ur aian Tugas dan Fungsi Dinas
Kesehatan Kabupaten Ogan Ilir .
2.1. Tugas, Fungsi dan Str uktur Or ganisasi
Dinas Kesehat an Kabupaten Ogan Ilir mempunyai tugas pokok
”Melaksanakan Tugas dan Kewenangan Pemer int ah Kabupat en Ogan Ilir di
Bidang Kesehat an”
Untuk menyelenggar akan tugas pokok ter sebut ber dasar kan
Per atur an Daer ah Nomor 38 Tahun 2008 tentang Ur aian Tugas Pokok dan
Fungsi Dinas Kesehat an Kabupaten Ogan Ilir , Dinas Kesehatan Kabupaten
Ogan Ilir mempunyai fungsi :
a. pelaksanaan kebijakan oper asional di bidang kesehatan masyar akat,
pencegahan dan pengendalian penyakit, pelayanan kesehatan,
kefar masi an, alat kesehatan dan sumber daya kesehat an;
b. pembinaan dan pember ian dukungan administr asi kepada selur uh
unsur or ganisasi di lingkungan Dinas Kesehatan Daer ah;
c. pengkoor dinasikan pelaksanaan tugas dan pember ian dukungan
administr asi kepada selur uh unsur or ganisasi di lingkungan Dinas
d. pelaksanaan tugas kedinasan lainnya yang di ber ikan oleh pimpinan
sesuai dengan tugas dan fungsinya.
Susunan or ganisasi Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan Ilir ter dir i dar i :
1.
Kepala Dinas Kesehatan;2.
Sekr etar iat;3.
Kepala Bidang Kesehatan Masyar akat;4.
Kepala Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit;5.
Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan;6.
Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan;7.
Kelompok Jabatan Fungsional;8.
Unit Pelaksana Teknis Dinas.Str uktur or ganisasi Dinas Kesehatan Kabupat en Ogan Ilir lebih
Dalam upaya mendukung dan menjalankan tugas pokok dan
fungsinya, kegiatan yang menjadi pr ior itas tiap-tiap bidang, antar a lain :
1. Sekr etar iat
-
Tugas pokok :Melaksanakan koor dinasi dan member ikan dukungan administr asi
kepada selur uh unsur or ganisasi di lingkungan Dinas Kesehatan
Kabupaten Ogan Ilir .
-
Fungsi :a. Per encanaan pelaksanaan tugas dan pember ian dukungan
administr asi kepada selur uh unsur or ganisasi di lingkungan Dinas
Kesehatan Kabupaten Ogan Ilir ;
b. Pengevaluasi an dan pelapor an pelaksanaan tugas administr asi di
lingkungan Dinas Kesehat an Kabupaten Ogan ilir ;
c. Pelaksanaan tugas kedinasan lainnya yang diber ikan oleh
pimpinan sesuai dengan tugas dan fungsinya.
2. Bidang Kesehatan Masyar akat
-
Tugas pokok :Mer umuskan dan melaksanakan kebijakan oper asional di bidang
kesehat an masyar akat sesuai dengan ketentuan per atur an
per undang-undangan.
-
Fungsi :a. Penyiapan per umusan kebijakan oper asional di bidang kesehatan
keluar ga, kesehatan lingkungan, kesehatan ker ja dan olahr aga,
gizi masyar akat ser ta pr omosi kesehatan dan pember dayaan
b. Pelaksanaan kebi jakan oper asional di bidang kesehat an keluar g,
kesehat an lingkungan, kesehatan ker ja dan olahr aga, gizi
masyar akat ser ta pr omosi kesehatan dan pember dayaan
masyar akat;
c. Pelaksanaan bimbingan teknis dan super visi di bidang
peningkatan kesehat an keluar ga, kesehatan lingkungan,
kesehat an ker ja dan olahr aga, gizi masyar akat, ser ta pr omosi
kesehat an dan pember dayaan masyar akat;
d. Pemantauan evaluasi dan pelapor an di bidang kesehatan
keluar ga, kesehatan lingkungan, kesehatan ker ja dan olahr aga,
gizi masyar akat ser ta pr omosi kesehatan dan pember dayaan
masyar akat; dan
e. Pelaksanaan tugas kedinasan lainnya yang diber ikan oleh
pimpinan sesuai dengan tugas dan fungsinya.
3. Bidang Bina Pengendalian Masalah Kesehatan ( PMK)
-
Tugas pokok :Mer umuskan dan melaksanakan kebijakan oper asional di bidang
sur veilans dan imunisasi, pencegahan dan pengendalian penyaki t
menular , pencegahan dan pengendalian penyakit tidak menular dan
kesehat an jiw a.
-
Fungsi :a. Penyiapan per umusan kebi jakan oper asional di bidang sur veilans
dan imunisasi, pencegahan dan pengendalian penyakit menular ,
pencegahan dan pengendalian penyakit tidak menular kesehatan
jiw a;
b. Penyiapan pelaksanaan kebijakan oper asi onal di bidang
menular , pencegahan dan pengendalian penyakit tidak menular
kesehat an jiw a;
c. Penyiapan bimbingan teknis dan super vise di bidang sur veilands
dan imunisasi, pencegahan dan pengendalian penyakit menular ,
pencegahan dan pengendalian penyakit tidak menular kesehatan
jiw a;
d. Pemantauan, evaluasi dan pelapor an di bidang sur veilens dan
imunisasi, pencegahan dan pengendalian penyakit menular ,
pencegahan dan pengendalian penyakit tidak menular kesehatan
jiw a; dan
e. Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diber ikan oleh
pimpinan sesuai dengan tugas dan fungsinya.
4. Bidang Pelayanan Kesehatan
-
Tugas pokok :Melaksanakan per umusan dan pelaksanaan kebijakan oper asional di
bidang Pelayanan Kesehat an Pr imer dan Pelayanan Kesehatan
tr adisional, pelayanan kesehatan r ujukan ser ta peningkatan mutu
layanan fasyankes.
-
Fungsi :a. Penyiapan per umusan kebijakan oper asional di bidang pelayanan
kesehat an pr imer dan pelayanan kesehat an tr adisional, pelayanan
kesehat an r ujukan ser ta peningkatan mutu layanan fasyankes;
b. Penyiapan pelaksanaan kebijakan oper asi onal di bidang
pelayanan kesehatan pr imer dan pelayanan kesehatan tr adisional,
pelayanan kesehatan r ujukan ser ta peningkatan mutu layanan
c. Penyiapan bimbingan teknis dan super visi, di bidang pelayanan
kesehat an pr imer dan pelayanan kesehat an tr adisional, pelayanan
kesehat an r ujukan ser ta peningkatan mutu layanan fasyankes;
d. Pemantauan evaluasi, dan pelapor an di bidang pelayanan
kesehat an pr imer dan pelayanan kesehat an tr adisional, pelayanan
kesehat an r ujukan ser ta peningkatan mutu layanan fasyankes;
dan
e. Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diber ikan oleh
pimpinan sesuai dengan tugas dan fungsinya.
5. Bidang Sumber Daya Kesehat an
-
Tugas pokok :Mer umuskan dan melaksanakan kebijakan oper asional di bidang
kefar masi an, alat kesehatan makanan minuman dan PKRT ser ta
sumber daya manusia kesehatan dan jaminan kesehat an.
-
Fungsi :a. Per umusan kebijakan oper asional di bidang kefar masian, alat
kesehat an dan per bekalan kesehatan r umah tangga (PKRT) ser t a
sumber daya manusia kesehatan dan jaminan kesehat an;
b. Pelaksanaan kebi jakan oper asional di bidang kefar masi an, alat
kesehat an dan per bekalan kesehatan r umah tangga (PKRT) ser t a
sumber daya manusia kesehatan dan jaminan kesehat an;
c. Pember ian bimbingan tekni s dan super visi dibi dang kefar masian,
alat kesehat an dan per bekalan r umah tangga (PKRT) ser ta
d. Pemantauan evaluasi, dan pelapor an dibidang kefar masi an, alat
kesehat an dan per bekalan r umah tangga (PKRT) ser ta sumber
daya manusia kesehatan dan jaminan kesehatan ; dan
e. Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diber ikan oleh
pimpinan sesuai dengan tugas dan fungsinya.
2.2. Sumber Daya Dinas Kesehatan
1. Sumber Daya Apar atur
Sumber daya apar atur Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan Ilir
ter catat sampai dengan bulan Desember 2016 ber jumlah 855 or ang
Pegaw ai Neger i Sipil (PNS). Kualitas dan kuantitas sumber daya
manusia pada Dinas Kesehat an Kabupaten Ogan Ilir ber dasar kan
pendidikan for mal, pangkat/ golongan dan eselon, pendidikan jabatan
str uktur al, dapat dilihat pada tabel ber ikut
Tabel 2.1
Tabel 2.3
Jumlah Pegawai Negeri Sipil Pada Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan I lir, Menurut Pangkat/ Golongan Dan Eselon Tahun 2016
No Ur aian Gol I Gol II Gol III Gol IV Jumlah
1. Dinas Kesehatan Kab. Ogan Ilir 1 16 61 7 85
2. Puskesmas Indr alaya 0 10 45 0 55
3. Puskesmas Payakabung 0 8 18 0 26
4. Puskesmas Tanjung Raja 0 8 31 0 39
5. Puskesmas Tanjung Batu 0 8 34 0 42
6. Puskesmas Payar aman 0 7 29 0 36
7. Puskesmas Pemulutan 0 5 39 1 45
8. Puskesmas Ser i Tanjung 0 7 30 1 38
9. Puskesmas Muara Kuang 0 12 16 0 28
10. Puskesmas Betung 0 6 14 0 20
11. Puskesmas Kandis 0 10 19 0 29
12. Puskesmas Ker injing 0 14 26 0 40
13. Puskesmas Lebung Bandung 0 3 13 0 16
14. Puskesmas Mekar Sari 0 5 17 0 22
15. Puskesmas Palem Raya 0 6 10 0 16
16. Puskesmas Pegayut 1 10 39 2 52
17. Puskesmas Rantau Panjang 0 3 10 0 13
18. Puskesmas Sungai Lebung 0 3 14 0 17
19. Puskesmas Sungai Pinang 0 3 34 0 37
20. Puskesmas Tambang Rambang 0 4 14 1 19
21. Puskesmas Tebing Gerinting 0 6 38 3 47
22. Puskesmas Talang Pangeran 0 6 23 1 30
23. Puskesmas KTM sungai Rambutan
0 7 15 0 22
24. Puskesmas Talang Aur 0 6 22 0 28
25. Puskesmas Sungai Keli 0 2 6 0 8
26. UPTD Gudang Farmasi 0 0 2 0 2
27. UPTD Lab Kesda 0 0 1 0 1
Tabel 2.4.
Jumlah Pegawai Negeri Sipil yang telah mengikuti Pendidikan Jabatan Struktural pada Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan I lir Tahun 2016
2. Sar ana dan Pr asar ana
Dalam r angka menunjang pelaksanaan tugas pokok dan fungsi
Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan Ilir telah ter sedia sar ana dan
pr asar ana, sebagaimana t er sebut pada tabel ber ikut:
Tabel 2.5.
Kondisi Sarana dan Prasarana
2.3. Kiner ja pelayanan Dinas Kesehatan
Pencapai an kiner ja pelayanan Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan
Ilir sesuai dengan komponen per encanaan str ategis Dinas Kesehatan
Kabupaten Ogan Ilir Tahun 2011-2015 ber dasar kan indikator kiner ja
Capaian kiner ja pelayanan Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan Ilir ter sebut
didukung anggar an dan r ealisasi pendanaan pelayanan sebagaimana disajikan
dalam tabel 2.7.
Tabel 2.7
Anggar an dan r ealisasi pendanaan pelayanan
2.4. Tantangan dan Peluang Pengembangan Pelayanan Dinas Kesehatan
Kabupaten Ogan Ilir
Sebagaimana di sebutkan sebelumnya, ber dasar kan tugas pokok
dan fungsinya Dinas Kesehatan Kabupat en Ogan Ilir member ikan beber apa
jenis pelayanan kepada masyar akat. Setiap jenis pelayanan ter sebut
memiliki tantangan dan peluang pengembangan selama lima tahun ke
depan.
Tantangan (Tr eat hs) yang dihadapi Dinas Kesehatan Kabupaten
Ogan Ilir dalam pengembangan pelayanan, antar a lain sebagai ber ikut :
a. Sumber daya manusia (SDM) Dinas Kesehatan dar i segi kuntitas
maupun kualitas masih per lu ditingkatkan ter us. Per lu adanya analisa
SDM yang sesuai dengan kompetensi ,
b. Sistem manajemen database yang masih r endah, sehingga infor masi
tentang pencapaian hasil pembangunan kesehat an masih sulit
didapatkan, sehingga kesulitan dalam menetapkan pencapai an
indikator kesehatan,
c. Belum selesainya penanggulangan penyakit menular , muncul
penyakit-penyakit tidak menular (PTM) yang dipengar uhi oleh gaya hidup yang
sekar ang lebih banyak dider ita oleh masyar akat ,
d. Masih tingginya angka kesakitan yang diakibatkan oleh faktor
lingkungan,
e. Tingkat pendidikan masyar akat yang masih r endah sehingga akan
ber dampak ter hadap kur angnya pengetahuan masyar akat tentang
kesehat an,
f. Adanya r asa tidak puas dar i masyar akat ter hadap pelayanan
kesehat an,
g. Cakupan PHBS yang masih r endah,
h. Letak geogr afis w ilayah ker ja kabupaten Ogan Ilir menjadikan
Peluang-peluang (Oppor t unit ies) pengembangan pelayanan di
lingkungan Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan Ilir , antar a lain sebagai
ber ikut:
a. Jumlah dan mutu pegaw ai yang ter sedia dapat diber dayakan sehingga
memiliki kemampuan dan motivasi yang kuat untuk mew ujudkan
Pegaw ai Neger i Sipil yang handal dan pr ofesional
b. Adanya lembaga pendidikan dan lembaga pemer intahan lainnya yang
dapat mendor ong pengembangan kualitas apar atur
c. Adanya koor dinasi yang baik antar instansi t er kait
d. Adanya dana APBN dan APBD sebagai penunjang pembiayaan
BAB III
ISU-ISU STRATEGIS BERDASARKAN TUGAS DAN FUNGSI
3.1. Identifikasi Per masalahan Ber dasarkan Tugas Pokok Dan Fungsi
Dalam pelaksanaan Tugas, Pokok, dan Fungsinya Dinas Kesehatan
Kabupaten Ogan Ilir dihadapkan pada beber apa per masalahan, antar a
lain:
1. Kondisi geogr afis yang memungkinkan ter jadinya Kejadian Luar Biasa
(KLB) dan ter hambatnya akses pelayanan kesehatan kondisi geogr afi
dan topogr afi Kabupaten Ogan Ilir yang ter dir i dar i datar an r endah,
r aw a dan dipinggir an sungai yang menyebabkan r aw an ter jadinya
banjir yang memicu ter jadinya Kejadian Luar Biasa (KLB). Di samping
itu keadaan lingkungan yang menjadi tempat per indukan vektor
penular penyakit.
2. Kur angnya pener apan per ilaku hidup ber sih dan sehat (PHBS) bagi
masyar akat, r endahnya kesadar an masyar akat tentang pola hidup
sehat adalah salah satu masalah mendasar dalam pembangunan bidang
kesehat an di Kabupaten Ogan Ilir . Cakupan r umah tangga ber per ilaku
hidup ber sih sehat tahun 2015 adalah 60 % dar i tar get nasional 70 %.
Per ilaku Hidup Ber sih dan Sehat (PHBS) belum dipahami dan
dilaksanakan dengan baik sehingga menimbulkan masalah-masalah
kesehat an masyar akat yang ber basis lingkungan (penyakit menular )
masih tinggi.
3. Dinamika epidemiologi penyakit yang cepat ber ubah. Mobilitas
penduduk yang cepat memungkinkan ter jadinya per ubahan dinamika
penular an penyakit yang ter jadi di masyar akat . Adanya kasus demam
ber dar ah, HIV/ AIDS dan malar ia mer upakan kasus impor t dar i
penduduk yang ber per gian ke luar dan masuk ke w ilayah Kabupaten
4. Pada tahun 2017, adanya kehar usan akr editasi r umah sakit dan
puskesmas yaitu minimal 1 Kabupaten memiliki 1 r umah sakit daer ah
yang ter akr editasi dan 1 kecamat an minimal memiliki 1 puskesmas
ter akr editasi.
3.2. Telaahan Visi, Misi, Dan Pr ogr am Bupati Dan Bupati
Pemer intahan Kabupaten Ogan Ilir dalam melaksanakan
pembangunan selama lima tahun ke depan ter bingkai dalam sebuah
cita-cita yang ingin diwujudkan secar a objekti f, r ealistis dan dengan
pencapaian yang dapat diindikasikan ber dasar kan ukur an-ukur an
ter tentu. Cita-cita ter sebut dibingkai dalam sebuah visi Kabupaten yaitu
“Ter w ujudnya Masyar akat Ogan Ilir lebih sejahter a, unggul dan
ber kualitas dilandasi keimanan dan ketaqw aan kepada Tuhan Yang
Maha Esa”.
Untuk dapat mew ujudkan Visi ter sebut Pemer intah Kabupaten
Ogan Ilir mer umuskannya dalam lima Misi Kabupaten. Kelima Misi
Kabupaten Ogan Ilir Tahun 2016-2021 adalah:
1. Meningkatkan kualitas tata kelola pemer intahan yang baik dan
pelayanan massyar akat yang tr anspar an, ber sih dan ber tanggung
jaw ab.
2. Meningkatkan kualitas pendidikan dan kesehatan yang mer at a guna
mew ujudkan SDM yang unggul dan ber mar tabat.
3. Meningkatkan per ekonomian daer ah melalui pember dayaan
masyar akat dan peningkatan investasi guna mengur angi
penganggur an dan kemiskinan, ser ta pemenuhan kebutuhan dasar
masyar akat.
4. Meningkatkan kualitas infr astr uktur wilayah per kotaan sampai
5. Meningkatkan kualitas politik dan demokr asi, ket entr aman,
keter tiban dan keamanan masyar akat, kehidupan sosial – budaya dan
ber agama, ser ta kepasti an Hukum dan HAM.
Sesuai tugas pokok dan fungsi yang diemban ser ta bidang ur usan
pemer intahan yang diselenggar akan Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan
Ilir , maka Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan Ilir ber kaitan langsung
dengan Misi Kabupaten Ogan Ilir yang ke-2 yaitu “Meningkatkan
Kualitas Pendidikan dan Kesehatan yang Mer ata guna Mewujudkan
SDM yang Unggul dan Bermar tabat”
Beber apa per masalahan pelayanan SKPD yang dapat
mempengar uhi pencapaian Misi Kabupaten Ogan Ilir yang ke 2
“Meningkatkan Kualitas Pendidikan dan Kesehatan yang Mer ata
guna Mewujudkan SDM yang Unggul dan Ber mar tabat” adalah
sebagai ber ikut :
1. Masih kur angnya kuantitas dan kualitas Sumber Daya Manusia (SDM)
kesehat an ber dasar kan spesifikasi pr ofesi
2. Masih tingginya angka kematian ibu melahir kan dan nifas/ Mater nal
Mor tality Rate (MMR)
3. Masih tingginya angka kematian bayi dan balita (angka kematian
neonatus dan AKB)
4. Masih r endahnya kesadar an masyar akat untuk hidup sehat (PHBS)
5. Belum adanya r umah sakit daer ah dan puskesmas yang sudah
3.3. Telaahan Renstr a Kementer ian/ Lembaga dan Renstr a Dinas
Kesehatan Pr ovinsi Sumater a Selatan
1. Telaahan Renstr a Kementr ian Kesehat an
Untuk mew ujudkan ar ah, per an dan kew enangan ser ta tugas
pokok dan fungsi Kementr ian Kesehatan, maka ditetapkan Visi
Kementr ian Kesehatan, yaitu “Ter w ujudnya Indonesia yang
Ber daulat, Mandir i dan Ber kepr ibadian Ber landaskan
Gotong-r oyong".
Misi Kementr ian Kesehat an ditetapkan sebagai ber ikut:
a. Ter w ujudnya keamanan nasional yang mampu menjaga
kedaulatan w ilayah, menopang kemandir ian ekonomi dengan
mengamankan sumber daya mar itim dan mencer minkan
kepr ibadian Indonesia sebagai negar a kepulauan.
b. Mew ujudkan masyar akat maju, ber kesi nambungan dan
demokr atis ber landaskan negar a hukum.
c. Mew ujudkan politik luar neger i bebas dan aktif ser t a
memper kuat jati dir i sebagai negar a mar itim.
d. Mew ujudkan kualitas hidup manusia lndonesia yang tinggi, maju
dan sejahter a.
e. Mew ujudkan bangsa yang ber daya saing.
f. Mew ujudkan Indonesia menjadi negar a mar itim yang mandir i,
maju, kuat dan ber basiskan kepentingan nasional, ser ta
g. Mew ujudkan masyar akat yang ber kepr ibadian dalam kebudayaan
Ber dasar kan telaahan ter hadap vi si dan misi Kementr ian
Kesehatan ter identifikasi bahw a beber apa kekuatan yang dapat
dimanfaatkan oleh Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan Ilir , antar a lain:
b. Adanya dukungan pengembangan sumber daya manusia dar i
pemer intah daer ah dalam meningkatkan SDM
c. Adanya dukungan keuangan dan kebijakan ser ta ketenagaan dar i
pemer intah daer ah
d. Adanya dana DAK Fisi k dan Non Fisik (BOK, Jamper sal dan
Akr editasi Puskesmas), BPJS dan Jamsoskes
Disamping kekuatan ter sebut, ter nyata ter dapat ber bagai
kendala inter nal Kementr ian Kesehatan yang har us ditekan ser endah
mungkin, dan diminimasi oleh Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan Ilir
antar a lain:
a. Rendahnya kunjungan r umah (home visit) oleh petugas
kesehat an
b. Kur ang optimalnya penyuluhan ibu hamil di posyandu
2. Telaahan Renstr a Dinas Kesehatan Pr ovinsi Sumater a Selatan
Untuk mew ujudkan ar ah, per an dan kew enangan ser ta tugas
pokok dan fungsi Dinas Kesehat an Pr ovinsi Sumater a Selatan, maka
ditetapkan Visi Dinas Kesehatan Pr ovinsi Sumater a Selatan, yaitu
“Sumater a Selatan Sehat, Mandir i, Ber keadilan dan Ber daya Saing
Inter nasional ".
Dengan Misi Dinas Kesehatan Pr ovinsi Sumater a Selatan
sebagai ber ikut:
a. Menjamin pelayanan kesehat an yang ber kualitas dan ter jangkau
bagi selur uh masyar akat Sumater a Selatan
b. Meningkatkan kemandir ian dan pember dayaan masyar akat untuk
c. Meningkatkan pr ofesionalisme Sumber Daya Manusia yang
ber daya saing global
d. Mengutamakan upaya peningkatan kesehatan dan pencegahan
penyakit dengan tidak mengabaikan upaya pengobatan dan
pemulihan kesehat an
Ber dasar kan telaahan ter hadap visi dan misi Dinas Kesehat an
Pr ovinsi Sumater a Selatan ter identifikasi bahw a beber apa kekuatan
yang dapat dimanfaatkan oleh Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan Ilir ,
antar a lain:
a. Member ikan pelayanan kesehat an yang ber kualitas untuk semua
lapisan masyar akat dengan akses w ilayah pelayanan kesehatan;
b. Melibatkan ber bagai institusi/ instansi dalam melaksanakan
pr omosi kesehatan dalam meningkatkan upaya pr eventif dan
pr omotif di puskesmas dan t empat-tempat umum lainnya;
c. Member ikan kesempatan kepada tenaga kesehat an dalam
meningkat pengetahuan khususnya di bidang kesehat an.
Disamping kekuatan ter sebut, ter nyata ter dapat ber bagai
kelemahan inter nal Dinas Kesehatan Pr ovinsi Sumater a Selatan yang
har us ditekan ser endah mungkin dan diminimasi oleh Dinas
Kesehatan Kabupaten Ogan Ilir antar a lain:
a. Peningkatan pr ofesionalisme sumber daya manusia dalam
meningkatkan kualitas pelayanan kesehat an
b. Meningkatkan pelayanan kesehatan ditingkat dasar ter utama di
3.4. Telaahan Rencana Tata Ruang Wilayah Dan Kajian Lingkungan
Hidup Str ategis
Dalam Rencana Tat a Ruang Wilayah Kabupaten Ogan Ilir
mengembangkan r encana pembangunan infr astr uktur dan sumber daya
manusia mengingat Kabupaten Ogan Ilir mer upakan salah satu
Kabupaten bar u yang ada Pr opinsi Sumater a Selatan.
Ber dasar kan penelaahan aspek-aspek RTRW, yang meliputi:
1. Str uktur tata r uang saat ini;
2. Rencana str uktur tata r uang;
3. Pola r uang saat ini;
4. Rencana pola r uang; dan
5. Rencana Indikasi pr ogr am pemanfaatan r uang.
member ikan kesempatan dan peluang kepada Dinas Kesehat an
Kabupaten Ogan Ilir untuk melaksanakan pr ogr am pemer intah dalam
pembangunan infr astr uktur dalam mendukung kegiatan pelayanan
kesehat an. Telaahan Kaji an Lingkungan Hidup Str ategis (KLHS)
ditujukan untuk mengkaji Kebijakan Rencana Indikasi Pr ogr am
Pemanfaatan Ruang yang dir encanakan dihar apkan dapat
mengantisipasi dampak lingkungan yang akan ditimbulkan oleh
pelaksanaan pr ogr am pembangunan. Maka Dinas Kesehat an Kabupaten
Ogan Ilir melaksanakan dukungan pr ogr am pemer intah seper ti dalam
pengkajian dampak lingkungan khususnya di bidang kesehat an
3.5. Penentuan Isu-Isu Str ategis
Isu str at egis Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan Ilir Tahun
2016-2021 adalah sebagai ber ikut yaitu masih r endahnya akses dan pelayanan
kesehat an ter hadap masyar akat yang meliputi :
1. Angka kematian neonatus, AKB, dan AKI masih tinggi
3. Pember ian MP-ASI keluar ga miskin dan cakupan ASI ekslusif masih
r endah
4. Angka kesakitan pneumonia balita, diar e dan TB BTA (+) masih tinggi
5. Cakupan kualitas air ber sih, cakupan pembuangan air limbah dan
r umah masih r endah
6. Pengaw asan Obat dan Makanan masih kur ang
7. Penyalahgunaan obat-obatan ter lar ang semakin tinggi
8. Kur angnya sar ana dan pr asar ana kesehat an
9. Keter sediaan Sumber Daya Manusia (SDM) kesehat an yang kur ang
dan belum mer ata
10.Masih r endahnya kualitas Sumber Daya Manusia (SDM) Kesehatan
yang ada
11.Kesadar an masyar akat untuk hidup sehat (PHBS) masih kur ang
12.Pember dayaan masyar akat belum optimal
13.Belum adanya r umah sakit daer ah yang ter akr editasi dan belum
BAB IV
VISI, MISI, TUJUAN, SASARAN, STRATEGI DAN KEBIJAKAN
Ber angkat dar i kondisi faktual dan hasil anal isis lingkungan str ategis,
baik menyangkut potensi, kemampuan, ket er batasan dan isu-isu str ategis yang
masih har us diselesaikan Pemer intah Kabupaten Ogan Ilir , maka untuk
menyelenggar akan pelayanan, pemer intahan dan pembangunan har us di
r encanakan dan disusun ber dasar kan pemahaman, penghayatan, dan
kesepakat an semua pihak yang ter kait (st akeholder s). Hal ter sebut ber ada
dalam sebuah bingkai cita-cita yang ingin diwujudkan secar a objektif, r ealisti s,
dan dengan pencapaian yang dapat diindikasi kan ber dasar kan ukur an-ukur an
ter tentu
4.1. Visi dan Misi Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan Ilir
1. Visi
Dalam r angka mendukung Visi Pemer intah Kabupaten Ogan Ilir
“Ter w ujudnya Masyar akat Ogan Ilir lebih sejahter a, unggul dan
ber kualitas dilandasi keimanan dan ketaqw aan kepada Tuhan Yang
Maha Esa”, maka ditetapkan visi yang ingin diw ujudkan oleh Dinas
Kesehatan Kabupaten Ogan Ilir Tahun 2016-2021 sebagai ber ikut:
”Menjadi inst ansi yang pr ofesional, ber kualit as dan mendor ong
kemandir ian masyar akat unt uk hidup sehat ”
Penger tian
a. Kata Pr ofesional memiliki ar ti :
-
Or ang yang menyandang suatu jabatan atau peker jaan yangdilakukan dengan keahlian atau ketr ampilan yang tinggi;
-
Penampilan atau per for mance seseor ang dalam melakukan-
Penyandangan pr ofesional ini telah mendapat pengakuan baiksecar a for mal maupun infor mal.
b. Kata Ber kualitas ber ar ti ber mutu
c. Kata Mendor ong Kemandir ian Masyar akat untuk Hidup Sehat
ditandai dengan :
a. Per an ser ta masyar akat yang aktif dalam mew ujudkan
kemandir ian hidup sehat;
b. Per ilaku masyar akat yang pr oaktif untuk memelihar a dan
meningkatkan kesehatan dan mencegah ter jadi nya penyakit;
c. Meningkatnya der ajat kesehatan masyar akat.
2. Misi
Dalam r angka mengantisipasi kondisi dan per masalahan yang
dihadapi ser ta memper hatikan tantangan kedepan dengan
memper hitungkan peluang yang dimiliki, maka untuk mencapai Visi
Dinas Kesehat an Kabupat en Ogan Ilir , dir umuskan 2 Misi sebagai
ber ikut:
1. Meningkatkan pelayanan kesehatan masyar akat secar a mer at a
dan ter jangkau
2. Menciptakan masyar akat yang mandir i hidup sehat
Penger tian Misi Dinas Kesehat an adalah meningkatkan mutu
pelayanan khususnya di bidang kesehatan pada masyar akat
Kabupaten Ogan Ilir yang dir asakan secar a mer ata oleh masyar akat
di semua daer ah w ilayah ker ja Kabupaten Ogan Ilir melalui
peningkatan kualitas dan kuantitas di bidang kesehat an baik sumber
daya manusia maupun fasilitas kesehatan, ser ta per an ser t a
Penyajian r ingkas komponen per encanaan str ategis Dinas Kesehat an
Kabupaten Ogan Ilir dapat dilihat pada tabel 4.1
Tabel 4.1
Visi, Misi, Tujuan, Sasar an, Str ategi, dan Ar ah Kebijakan Renstr a Tahun 2016-2021
4.2. Tujuan dan Sasar an Jangka Menengah Dinas Kesehatan Kabupaten
Ogan Ilir
Misi per tama mempunyai tujuan sebagai ber ikut:
Tujuan 1.1 : Meningkatkan der ajat kesehatan masyar akat
Sasar an:
Masyar akat memper oleh pelayanan kesehatan dasar
Tujuan 1.2 : Meningkatkan pelayanan puskesmas dan jar ingannya secar a
mer ata
Sasar an:
a. Fasilitas kesehatan dan jar ingannya melayani masyar akat secar a
mer ata dan cepat
b. Meningkatnya kualitas dan kuantitas pelayanan tenaga medis dan
par amedis.
Misi kedua mempunyai tujuan sebagai ber ikut:
Tujuan 2.1 : Meningkatkan per an ser ta masyar akat dalam upaya
kesehat an
Sasar an:
a. Mew ujudkan desa dan kelur ahan siaga aktif
b. Ter ciptanya masyar akat dan lingkungan yang ber sih dan sehat
Per nyataan tujuan dan sasar an jangka menengah Dinas Kesehatan
Kabupaten Ogan Ilir beser ta indikator kiner janya disajikan dalam tabel 4.2
Tabel 4.2
4.3. Str ategi dan Kebijakan
Dalam r angka untuk mencapai tujuan dan sasar an Dinas Kesehatan
Kabupaten Ogan Ilir Tahun 2016-2021, maka di tetapkan str ategi dan
kebijakan sebagai ber ikut:
1. Str ategi
a. Pelayanan kesehatan dasar yang ter jangkau
b. Pelayanan puskesmas dan jar ingannya yang memenuhi kebutuhan
dasar
c. Penguatan masyar akat dalam mengupayakan PHBS
2. Kebijakan
a. Peningkatan mutu dan pelayanan kesehat an yang lebih ter jangkau
b. Pengembangan dan pemelihar aan sar ana dan pr asar ana kesehatan
c. Peningkatan akses masyar akat ter hadap sar ana dan pr asar ana
kesehat an
d. Pener apan manajemen puskesmas yang pr ofesi onal dan akuntabel
e. Peningkatan kemampuan dan ketr ampilan tenaga medis dan
par amedis
f. Pember dayaan masyar akat dalam upaya pr eventif dan pr omosi
kesehat an
BAB V
RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN,
INDIKATOR KINERJA, KELOMPOK SASARAN DAN
PENDANAAN INDIKATIF
Dinas Kesehat an Kabupaten Ogan Ilir Tahun 2016-2021 adalah salah
satu Satuan Ker ja Per angkat Daer ah Pemer i ntah Kabupaten Ogan Ilir yang
mempunyai tugas pokok dan fungsi bidang kesehatan, maka dalam menet apkan
pr ogr am kegiatan har us mendukung Visi, Misi, Tujuan, Sasar an dan Pr ogr am
Pemer intah Kabupaten Ogan Ilir yang ter tuang dalam Rencana Pembangunan
Jangka Menengah Daer ah (RPJMD) Kabupaten Ogan Ilir Tahun 2016-2021.
Untuk mencapai visi dan misi Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan Ilir dan
mendukung pencapaian visi dan misi Pemer i ntah Kabupat en Ogan Ilir , maka
disusun r encana pr ogr am, kegiatan, indikator kiner ja, kelompok sasar an dan
pendanaan indikatif sebagai ber ikut:
5.1 Pr ogr am dan Kegiatan
1. Pr ogr am Pelayanan Administr asi Per kantor an dengan kegiatan:
a. Penyediaan jasa sur at-menyur at;
b. Penyediaan jasa komunikasi, sumber daya air dan listr ik;
c. Penyediaan jasa pemelihar aan dan per izinan kendar aan dinas /
oper asional;
d. Penyediaan jasa penunjang administr asi keuangan;
e. Penyediaan alat keber sihan kantor ;
f. Penyediaan alat tulis kantor ;
g. Penyediaan bar ang cetakan dan penggandaan;
h. Penyediaan komponen instalasi listr ik / pener angan;
i. Penyediaan bahan bacaan dan per atur an per undang-undangan;
k. Penyediaan jasa penunjang administr asi per kantor an.
2. Pr ogr am Peningkatan Sar ana dan Pr asar ana Apar atur dengan kegiatan:
a. Pengadaan kendar aan dinas/ oper asional;
b. Pengadaan per lengkapan gedung kantor ;
c. Pengadaan per alatan gedung kantor ;
d. Pengadaan mebeleur ;
e. Pemelihar aan r utin/ ber kala gedung kantor ;
f. Pemelihar aan r utin/ / ber kala kendar aan dinas / oper asional;
g. Pemelihar aan r utin/ ber kala per lengkapan gedung kantor ;
h. Rehabilitasi sedang/ ber at gedung kantor .
3. Pr ogr am Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Apar atur dengan
kegiatan :
a. Pendidikan dan pelatihan for mal;
b. Bimbingan teknis implementasi per atur an per undang-undangan;
c. Diklat jabatan fungsional tenaga kesehatan.
4. Pr ogr am Peningkatan Pengembangan Sistem Pelapor an Capaian
Kiner ja dan Keuangan dengan kegiatan:
a. Penyusunan lapor an capaian kiner ja dan ikhtisar r ealisasi kiner ja
SKPD;
b. Penyusunan lapor an keuangan semester an;
c. Penyusunan lapor an keuangan akhir tahun;
d. Penyusunan r encana ker ja SKPD;
e. Penyusunan r enstr a SKPD.
5. Pr ogr am Obat dan Per bekalan Kesehatan dengan kegiatan:
b. Peningkatan pemer at aan obat dan per bekalan kesehat an;
c. Peningkatan mutu penggunaan obat dan per bekalan kesehatan;
d. Peningkatan penget ahuan pelajar akan bahaya NAPZA / NARKOBA;
e. Sar ana dan pr asar ana gudang far masi;
f. Penyediaan aplikasi obat dan per bekkes;
g. Pemusnahan obat dan per bekalan kesehatan;
h. Penyusunan for mular ium obat;
i. Distr ibusi obat dan e-logistik.
6. Pr ogr am Upaya Kesehatan Masyar akat dengan kegiatan:
a. Revitalisasi sist em kesehatan;
b. Peningkatan kesehatan masyar akat;
c. Peningkatan pelayanan dan penanggulangan masalah kesehat an;
d. Penyelenggar aan Penyehatan Lingkungan;
e. Jaminan kesehatan masyar akat;
f. Monitor ing, Evaluasi dan Pelapor an (Jamsoskes+ BPJS+Audit);
g. Pendanaan pelayanan kesehatan gr atis ( Kabupaten);
h. Pembiayaan kapitasi BPJS daer ah;
i. Klaim pelayanan kesehat an gr atis (Dana Shar ing Pr opinsi);
j. Pemanfaatan dana kapitasi JKN;
k. Peningkatan pelayanan, pembinaan kesehat an dan penanggulangan
masalah kesehatan calon jemaah haji;
l. Pencegahan dan pember antasan penyakit tidak menular ;
m. Pemanfaatan dana non kapitasi JKN;
n. Pemelihar aan sar an adan pr asar ana kesehatan;
o. Jaminan per salinan;
p. Upaya kesehatan pr omotif dan pr eventif;
q. Pelayanan kesehatan olahr aga;
s. Peningkatan kesehatan lansia;
t. Pembinaan kesehatan lansi a;
u. Pelayanan posko kesehatan;
v. Koor dinasi JKN;Peningkat an kiner ja t enaga kesehatan;
w . Pembinaan t enaga kesehat an teladan.
7. Pr ogr am Pengaw asan Obat dan Makanan dengan kegiatan:
a. Peningkatan pember dayaan konsumen/ masyar akat dibidang obat
dan makanan;
b. Peningkatan pengaw asan keamanan pangan dan bahan ber bahaya;
c. Peningkatan kapasitas labor ator ium pengaw asan obat dan
makanan.
8. Pr ogr am Pengembangan Obat Asli Indonesia dengan kegiatan:
-
Peningkatan Pr omosi Obat bahan Alam Indonesia di dalam dan diluar neger i.
9. Pr ogr am Pr omosi Kesehatan dan Pember dayaan Masyar akat dengan
kegiatan:
a. Pengembangan media pr omosi dan infor masi sadar hidup sehat;
b. Penyuluhan masyar akat pola hidup sehat;
c. Peningkatan pemanfaatan sar ana kesehatan;
d. Peningkatan pendidkan tenaga penyuluh kesehatan;
e. Upaya pr omosi kesehat an.
10.Pr ogr am Per baikan Gizi Masyar akat dengan kegiatan:
b. Penanggulangan Kur ang Ener gi Pr otein (KEP), Anemia Gizi Besi
(AGB), Gangguan Akibat Kur ang Yodium (GAKY), Kur ang Vitamin A,
dan Kur ang Zat Gizi Mikr o lainnya;
c. Pember dayaan masyar akat untuk pencapaian keluar ga sadar gizi.
11.Pr ogr am Pengembangan Lingkungan Sehat dengan kegiatan:
a. Pengkaji an pengembangan lingkungan sehat;
b. Penyuluhan menciptakan lingkungan sehat;
c. Sosialisasi kebijakan lingkungan sehat;
d. Pendamping kegiatan PAMSIMAS;
e. Pengembangan lingkungan ber sih dan sehat;
f. Pengaw asan dan peningkatan kualitas air ;
g. Pengembangan kaw asan kabupaten sehat.
12.Pr ogr am Pencegahan dan Penanggulangan Penyakit Menular dengan
kegiatan:
a. Penyempr otan / fogging sar ang nyamuk;
b. Pengadaan alat fogging dan bahan-bahan fogging (BBF)
c. Pelayanan vaksinasi bagi balita dan anak sekolah;
d. Pelayanan, pencegahan dan penanggulangan penyakit menular ;
e. Pencegahan Penular an Penyakit Endemik / Epidemik;
f. Peningkatan Imunisasi;
g. Peningkatan sur veillance epidemiologi dan penanggulangan
w abah;
h. Peningkatan penanggulangan bencana (pasca bencana);
i. Penyelenggar aan Pencegahan dan pember antasan penyakit
13.Pr ogr am Standar isasi Pelayanan Kesehat an dengan kegiatan:
a. Evaluasi dan pengembangan st andar pelayanan kesehat an;
b. Pembangunan & pemutakhir an data dasar standar pelayanan
kesehat an;
c. Monitor ing, evaluasi dan pelapor an;
d. Rencana Tekni s dan penyusunan pr ogr am kesehatan;
e. Koor dinasi Per encanaan Pelayanan Kesehatan;
f. Akr editasi dan per izinan sar ana kesehatan;
g. Akr editasi Puskesmas.
14.Pr ogr am Pelayanan Kesehat an Penduduk Miskin dengan kegiatan:
a. Pelayanan Sunatan Massal;
b. Penanggulangan penyakit kecacingan;
c. Pelayanan kesehatan akibat lumpuh layu;
d. Pencegahan penular an penyakit menular .
15.Pr ogr am Pengadaan, Peningkatan dan Per baikan Sar ana dan Pr asar ana
Puskesmas/ Puskesmas Pembantu dan Jar ingannya dengan kegiatan:
a. Pengadaan puskesmas keliling;
b. Pengadaan sar ana dan pr asar ana pelayanan kesehatan;
c. Rehabilitasi sar ana dan pr asar ana kesehatan;
d. Pembangunan sar ana dan pr asar ana kesehatan;
e. Rehabilitasi fasilitas kesehatan.
16.Pr ogr am Kemitr aan Peningkatan pelayanan Kesehatan denga kegiat an :
17.Pr ogr am Penataan Per atur an Per undang-undangan dengan kegiatan:
-
Penyusunan r encana ker ja r ancangan per atur an perundang-undangan.
18.Pr ogr am Peningkatan Pelayanan Kesehatan Anak Balita dengan
kegiatan:
-
Pelatihan dan pendidikan per aw atan anak balita.19.Pr ogr am Pengaw asan dan Pengendalian Kesehatan Makanan dengan
kegiatan:
a. Pengaw asan dan pengendalian keamanan dan kesehat an makanan
hasil pr oduk r umah tangga;
b. Pengaw asan dan pengendalian keamanan dan kesehat an makanan
r estaur ant;
c. Pengaw asan dan pengendalian keamanan dan kesehat an Depot air
Minum (DAMIU);
d. Pengaw asan dan pengendalian keamanan dan kesehat an r umah
makan.
5.2 Pendanaan Indikatif
Pendanaan indikatif r encana pr ogr am dan kegiatan Dinas Kesehatan
Kabupaten Ogan Ilir selama 5 tahun dar i APBD Kabupaten Ogan Ilir Tahun
2016-2021 ditar getkan sebesar Rp. 442.654.289.627,- (Empat Ratus
Empat Puluh Dua Milyar Enam Ratus Lima Puluh Empat Juta Dua Ratus
Delapan Puluh Sembilan Ribu Enam Ratus Dua Puluh Tujuh Rupiah)).
Untuk lebih jelasnya r encana, pr ogr am, kegiatan, indikator kiner ja
BAB VI
INDIKATOR KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN OGAN ILIR
YANG MENGACU PADA TUJUAN DAN SASARAN RPJMD
Indikator kiner ja mer upakan alat untuk mengukur tingkat keber hasilan
dalam mencapai tujuan dan sasar an SKPD. Indikator kiner ja menggambarkan
tentang keber hasilan pr ogr am kegiatan dan sasar an sesuai dengan yang
dir encanakan. Indikator kiner ja digunakan dalam menyusun lapor an
per tangungjaw aban dan mer upakan komponen yang sangat kr usial pada saat
mer encanakan kiner ja. Dengan adanya i ndikator kiner ja pada tahap
per encanaan maka tar get-tar get yang ingin dicapai set elah pelaksanaan r encana
akan ter gambar secar a jelas dan ter ukur . Penet apan indikator kiner ja pada saat
mer encanakan kiner ja akan lebih meningkatkan kualitas per encanaan dengan
menghindar i penetapan-penetapan sasar an yang sulit untuk diukur dan
dibuktikan secar a objektif keber hasilannya.
Sesuai dengan komponen per encanaan str ategis dalam RPJMD
Kabupaten Ogan Ilir Tahun 2016-2021 telah ditetapkan indikator kiner ja yang
dibebankan kepada Dinas Kesehatan Kabupat en Ogan Ilir sebagai ber ikut:
1. Angka kematian bayi
2. Usia har apan hidup
3. Per sent ase balita gizi bur uk
4. Rasio posyandu per satuan balita
5. Cakupan poskesdes per desa
6. Rasio r umah sakit per satuan penduduk
7. Rasio dokter per satuan penduduk
8. Rasio tenaga medis per satuan penduduk
10.Cakupan per tolongan per salinan oleh tenaga kesehatan yang memiliki
kopetensi kebidanan
11. Cakupan balita gizi bur uk yang mendapatkan per aw atan
12. Cakupan penemuan dan penanganan pender ita penyakit TBC BTA
13. Cakupan penemuan dan penanganan pender ita penyakit DBD
14. Cakupan pelayanan kesehatan r ujukan pasien masyar akat miskin
15. Cakupan puskesmas
16. Cakupan puskesma pembantu
17. Cakupan kunjungan bayi
18. Cakupan desa/ kelur ahan univer sal childr en immunization
Secar a r inci Indikator kiner ja Dinas Kesehat an Kabupaten Ogan Ilir
Tahun 2016-2021 yang mengacu pada tujuan dan sasar an RPJMD Kabupaten
Ogan Ilir sebagaimana ter sebut pada tabel 6.1.
BAB VII
PENUTUP
Renstr a Dinas Kesehat an Kabupaten Ogan Ili r Tahun 2016-2021
mer upakan dokumen per encanaan jangka menengah sebagai pedoman
dalam penyusunan Rencana Tahunan atau r encana ker ja Dinas Kesehatan
Kabupaten Ogan Ilir . Pencapaian visi “Menjadi inst ansi yang pr ofesional,
ber kualit as dan mendor ong kemandir ian masyar akat unt uk hidup sehat“
tidak akan ter capai tanpa dukungan selur uh apar atur Dinas Kesehatan
Kabupaten Ogan Ilir . Keber hasilan dalam pelaksanaan Renstr a sangat
ditentukan oleh kiner ja dar i selur uh staf dalam melaksanakan tugas pokok,
fungsi dan per an masing-masing secar a optimal.
Semoga Tuhan Yang Maha Esa senantiasa member ikan petunjuk
bagi selur uh lapisan masyar akat dan Pemer intah Kabupaten Ogan Ilir dalam
melaksanakan pembangunan daer ah di Kabupaten Ogan Ilir .
Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan Ilir
Pelayanan Kesehat an M ut u dan
Akredit asi
BAGAN SUSUNAN ORGANISASI DINAS KESEHATAN
No Jabat an Golongan I Golongan II Golongan III Golongan IV Jum lah
1 Dinas Kesehat an Kab. Ogan Ilir 1 16 61 7 85
2 UPTD Puskesm as Sim pang Tim bangan 0 5 37 0 42
3 UPTD Puskesm as Payakabung 0 8 18 0 26
4 UPTD Puskesm as Palem raya 0 6 10 0 16
5 UPTD Puskesm as KTM Sungai Ram but an 0 7 15 0 22
6 UPTD Puskesm as Tebing Gerint ing 0 6 38 3 47
7 UPTD Puskesm as Tanjung Raja 0 8 31 0 39
8 UPTD Puskesm as Kerinjing 0 14 26 0 40
9 UPTD Puskesm as Sungai Pinang 0 3 34 0 37
10 UPTD Puskesm as Rant au Panjang 0 3 9 0 12
11 UPTD Puskesm as Talang Pangeran o 6 23 1 30
12 UPTD Puskesm as Pem ulut an 0 5 37 1 43
13 UPTD Puskesm as Pegayut 1 10 39 2 52
14 UPTD Puskesm as Sungai Lebung 0 3 14 0 17
15 UPTD Puskesm as Sungai Keli 0 2 6 0 8
16 UPTD Puskesm as Lebung Bandung 0 3 13 0 16
17 UPTD Puskesm as M ekar Sari 0 5 17 0 22
18 UPTD Puskesm as Kandis 0 10 19 0 29
19 UPTD Puskesm as Tanjung Bat u 0 8 34 0 42
20 UPTD Puskesm as Seri Tanjung 0 7 30 1 38
21 UPTD Puskesm as Payaram an 0 7 29 0 36
22 UPTD Puskesm as Bet ung 0 6 14 0 20
23 UPTD Puskesm as Tam bang Ram bang 0 4 14 1 19
24 UPTD Puskesm as M uara Kuang 0 12 16 0 28
25 UPTD Puskesm as Indralaya 0 10 45 0 55
26 UPTD Puskesm as Talang Aur 0 6 22 0 28
27 UPTD Gudang Farm asi 0 0 2 0 2
28 UPTD Lab. Kesda 0 0 1 0 1
Jum lah 2 180 654 16 852
Kepala Dinas Kesehat an
Kabupat en Ogan Ilir
dr. Hj. Siska Susant i, M . Kes
Pembina Tk. I, IV/ b
NIP. 196610231998032002
DR DRG PERAWAT PERAWAT GIGI BIDAN APT AST APT KESM AS GIZI ANALIS SANITARIAN REKAM M EDIK FISIOTERAPI
1 Dinas Kesehat an Kab. Ogan Ilir 2 1 15 0 7 2 1 7 5 0 6 0 0 46
2 UPTD Puskesmas Simpang Timbangan 2 1 14 3 9 2 0 1 2 0 2 1 0 37
3 UPTD Puskesmas Payakabung 1 0 9 1 9 0 0 0 0 2 1 0 0 23
4 UPTD Puskesmas Palemraya 0 0 3 1 7 0 0 1 1 0 2 0 0 15
5 UPTD Puskesmas KTM Sungai Rambut an 1 0 8 1 6 0 0 0 0 0 1 0 0 17
6 UPTD Puskesmas Tebing Gerint ing 0 0 15 1 15 0 2 4 2 0 1 0 0 40
7 UPTD Puskesmas Tanjung Raja 1 0 8 2 5 1 0 3 1 1 2 0 1 25
8 UPTD Puskesmas Kerinjing 0 0 17 0 10 0 1 4 0 1 1 0 0 34
9 UPTD Puskesmas Sungai Pinang 1 0 11 2 14 0 1 1 1 1 1 0 0 33
10 UPTD Puskesmas Rant au Panjang 0 0 8 0 3 0 0 0 0 0 1 0 0 12
11 UPTD Puskesmas Talang Pangeran 0 0 11 1 10 2 0 2 0 0 1 0 0 27
12 UPTD Puskesmas Pemulut an 1 1 13 2 13 0 0 1 1 2 2 0 0 36
13 UPTD Puskesmas Pegayut 2 1 10 2 17 0 4 5 2 2 2 0 0 47
14 UPTD Puskesmas Sungai Lebung 0 0 7 1 4 0 0 0 0 1 1 0 0 14
15 UPTD Puskesmas Sungai Keli 0 0 5 0 2 0 0 0 0 0 0 0 0 7
16 UPTD Puskesmas Lebung Bandung 0 0 5 1 5 0 0 1 1 0 0 0 0 13
17 UPTD Puskesmas M ekar Sari 0 0 7 1 4 0 0 1 1 0 2 0 0 16
18 UPTD Puskesmas Kandis 0 0 7 1 4 0 2 1 1 0 1 0 0 17
19 UPTD Puskesmas Tanjung Bat u 1 0 13 2 9 1 2 1 2 2 1 0 0 34
20 UPTD Puskesmas Seri Tanjung 0 0 10 3 16 0 1 4 1 1 1 0 0 37
21 UPTD Puskesmas Payaraman 0 1 10 2 11 0 2 1 1 2 1 0 0 31
22 UPTD Puskesmas Bet ung 1 0 9 0 5 0 0 0 1 1 2 0 0 19
23 UPTD Puskesmas Tambang Rambang 0 0 5 0 10 0 0 0 0 1 1 0 0 17
24 UPTD Puskesmas M uara Kuang 0 0 7 1 9 0 1 0 1 0 2 0 0 21
25 UPTD Puskesmas Indralaya 1 1 16 3 9 0 1 4 2 1 1 0 0 39
26 UPTD Puskesmas Talang Aur 0 0 7 2 14 0 0 1 0 0 0 0 1 25
27 UPTD Gudang Farmasi 0 0 0 0 0 1 1 0 0 0 0 0 0 2
28 UPTD Lab. Kesda 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
JUM LAH 14 6 250 33 227 9 19 43 26 18 36 1 2 684
Kepala Dinas Kesehat an
NO UNIT KERJA JENIS TENAGA JUM LAH
BIDAN
RKM M DK GIZI FISIOTERAPRADIOLOGITE M EDIK T.GIGI D III
2011 2012 2013 2014 Trans
2015 2011 2012 2013 2014 2015 2011 2012 2013 2014 2015
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (13) (14) (15) (16) (17) (18) (19) (20)
1 Rasio Poskesdes Per Desa 94 % 79 82 88 94 100 79 80,5 82,6 106 83,8 1,00 0,98 0,94 1,13 0,84
2 Rasio Puskesmas PONED Per Kabupaten 75 % 12 25 50 75 100 0 25 25 33 25 0,00 1,00 0,50 0,44 0,25
3 Persentase penyediaan Rumah Sakit Umum Daerah 100 % 29 29 100 100 100 0 0 100 0 0 0,00 0,00 1,00 0,00 0,00
4 Tingkat ketersediaan sarana dan prasarana
aparatur 100 % 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00
5 Tingkat pemenuhan administrasi perkantoran 100 % 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00
6 Jumlah dokumen perencanaan dan evaluasi yang
tersedia 100 % 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00
7 Cakupan pelayanan kesehatan dasar masyarakat
miskin %
- rawat jalan 95 % 80 85 90 95 100 52,7 75,6 92,83 61,6 0 0,66 0,89 1,03 0,65 0,00
- rawat inap 95 % 80 85 90 95 100 0,39 0,7 0,57 0,3 0 0,00 0,01 0,01 0,00 0,00
8 Cakupan pelayanan kesehatan rujukan masyarakat miskin 95 % 80 85 90 95 100 0,1 0 0 4 0 0,00 0,00 0,00 0,04 0,00
9 Cakupan pelayanan gawat darurat level I yang
harus diberikan sarana kesehatan di Kab/Kota 90 % 60 70 80 90 100 54 0 0 111 100 0,90 0,00 0,00 1,23 1,00
10 Ketersediaan obat generik di sarana kesehatan 100 % 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00
11 Cakupan kunjungan ibu hamil K4 95 % 92 93 94 95 95 91 87,6 90,3 98,7 92,9 0,99 0,94 0,96 1,04 0,98
12 Cakupan komplikasi kebidanan yang ditangani 70 % 40 50 60 70 80 51,5 52,5 48,1 112,9 86,2 1,29 1,05 0,80 1,61 1,08
13 Cakupan pertolongan persalinan oleh tenaga
kesehatan yang memiliki kompetensi kebidanan 90 % 85 85 90 90 90 89,4 87,6 88,4 102 90,4 1,05 1,03 0,98 1,13 1,00
14 Cakupan Pelayanan Nifas 88 % 82 84 86 88 90 84,1 83,8 88,31 100 88,9 1,03 1,00 1,03 1,14 0,99
15 Cakupan Peserta KB aktif 77 % 70 72 75 77 80 80,4 73,6 62,97 82 74,4 1,15 1,02 0,84 1,06 0,93
16 Cakupan Puskesmas dengan PKPR 79 % 17 37,5 58 79 100 12,5 16,7 20 0 16 0,74 0,45 0,34 0,00 0,16
17 Cakupan Neonatus dengan Komplikasi yang
ditangani 84 % 80 82 82 84 85 44,5 53,6 44,7 103,6 85,9 0,56 0,65 0,55 1,23 1,01
18 Cakupan Kunjungan bayi 93 % 90 92 92 93 95 79 93 84,3 100,4 99,5 0,88 1,01 0,92 1,08 1,05
19 cakupan pelayanan Kesehatan Anak Balita 100 % 90 90 90 100 100 56,2 88,1 78,49 90,2 83,4 0,62 0,98 0,87 0,90 0,83
20 Cakupan Desa/Kelurahan Universal Child
Immunization (UCI) 100 % 100 100 100 100 100 82,6 81,3 92,9 90 97,5 0,83 0,81 0,93 0,90 0,98
21 Cakupan Pemberian Makanan Pendampingan ASI pada Anak Usia 6-24 bulan Keluarga Miskin 100 % 100 100 100 100 100 28,5 33,7 7,08 0 11,8 0,29 0,34 0,07 0,00 0,12
22 Cakupan Balita Gizi Buruk mendapat Perawatan 100 % 100 100 100 100 100 100 100 200 100 100 1,00 1,00 2,00 1,00 1,00
23 Cakupan Balita di Timbang Berat Badannya 85 % 65 70 75 85 85 73,53 63,4 75,2 88,5 65,3 1,13 0,91 1,00 1,04 0,77
24 Persentase Bayi (0-6 bln) mendapat ASI Eklusif 80 % 70 70 75 80 80 68,95 26,6 56,8 92,8 46,3 0,99 0,38 0,76 1,16 0,58
25 Persentase Rumah Tangga Mengkonsumsi garam
Beryodium 90 % 80 80 85 90 90 4,54 91 91 101,1 92,3 0,06 1,14 1,07 1,12 1,03
26 Persentase Balita (6-59 bln) mendapat kapsul
vitamin A 85 % 75 80 85 85 90 60,56 85,1 84,6 0 91,5 0,81 1,06 1,00 0,00 1,02
27 Persentase Bumil mendapatkan FE (90 tablet) 85 % 75 75 80 85 90 83,22 85,6 90,6 0 92,2 1,11 1,14 1,13 0,00 1,02
28 Persentase Puskesmas Melaksanakan Survailance
Gizi 100 % 80 85 90 100 100 100 100 100 100 100 1,25 1,18 1,11 1,00 1,00
29 Cakupan Penemuan dan Penanganan Penderita Penyakit
*Pneumonia Balita 100 % 100 100 100 100 100 8,1 43,8 6,8 16,9 8,8 0,08 0,44 0,07 0,17 0,09
* TB BTA (+) 100 % 100 100 100 100 100 72,2 83,1 20,4 56,5 51,5 0,72 0,83 0,20 0,57 0,52
* Diare 100 % 100 100 100 100 100 68,7 59,1 44,4 48,3 92 0,69 0,59 0,44 0,48 0,92
30 Prevalensi Kasus HIV pada penduduk usia 15
tahun atau lebih < 0,5 % < 0,5 < 0,5 < 0,5 < 0,5 < 0,5 0,0026 0,0056 0,001 0 0 0,01 0,01 0,00 0,00 0,00
31 Persentase penduduk 15 Tahun ke atas menurut Pengetahuan tentang HIV dan AIDS 92 % 60 70 80 92 100 11 51,5 73,4 0 82,1 0,18 0,74 0,92 0,00 0,82
32
Cakupan Desa/Kelurahan yang mengalami KLB yang dilakukan penyelidikan Epidemiologi < 24 jam
95 % 80 85 90 95 100 100 100 100 105,3 100 1,25 1,18 1,11 1,11 1,00
33 Cakupan Puskesmas Santun Usila 100 % 21 37,5 58 100 100 20,83 20,8 20 0 96 0,99 0,55 0,34 0,00 0,96
Pe nca pa ia n Kine rja Pe la ya na n Dina s Ke s e ha ta n
Ka bupa te n Oga n Ilir
Rasio Capaian pada Tahun
ke-No Indikator Kinerja sesuai Tugas dan Fungsi SKPD Target SPM
Target Renstra SKPD Tahun
ke-Satuan
ke-38 Cakupan Saluran Pembuangan Air Limbah (SPAL)
Sehat 80 % 80 80 80 80 80 33,2 46,9 84 65 45,8 0,42 0,59 1,05 0,81 0,57
39 Cakupan Tempat Pengolahan Makanan (TPM)
Sehat 75 % 75 75 75 75 75 72,3 87,6 75,3 93,5 72,6 0,96 1,17 1,00 1,25 0,97
40 Cakupan Tempat-Tempat Umum (TTU) Sehat 85 % 85 85 85 85 85 76,23 86,5 90,1 109 92,9 0,90 1,02 1,06 1,28 1,09
41 Cakupan pengawasan pestisida yang memenuhi
syarat 80 % 80 80 80 80 80 73,9 88,7 93,5 121,3 93,5 0,92 1,11 1,17 1,52 1,17
42 Cakupan Tempat Pembuangan Sampah (TPS)
yang memenuhi syarat Kesehatan 80 % 80 80 80 80 80 33,61 70,4 79,3 72,1 51,4 0,42 0,88 0,99 0,90 0,64
43 Cakupan Depot Air Minum yang memenuhi syarat Kesehatan 80 % 80 80 80 80 80 88,9 92,6 90,7 103,9 75,8 1,11 1,16 1,13 1,30 0,95
44 Cakupan penjaringan kesehatan siswa SD dan
setingkat 100 % 100 100 100 100 100 89 90,4 96,2 96,9 96,3 0,89 0,90 0,96 0,97 0,96
45 Cakupan Desa Siaga Aktif 75 % 60 65 70 75 80 63 72,6 76,3 103 80,5 1,05 1,12 1,09 1,37 1,01
46 Cakupan Rumah Tangga yang ber PHBS 70 % 55 60 65 70 80 43,86 50,5 50,67 74 58 0,80 0,84 0,78 1,06 0,73
47 Umur Harapan Hidup 67 Tahun 66 67 67 67 68 66 66,86 66,86 66 66 1,00 1,00 1,00 0,99 0,97
48 Angka kematian bayi 0 Per 1000
kel hidup 0 0 0 0 0 5 27 43 29 29 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00
49 Angka kematian ibu melahirkan 5 Per 1000 kel hidup 6 6 5 5 5 4 5 10 7 7 0,67 0,83 2,00 1,40 1,40
50 Prevalensi gizi buruk 5 Orang 6 6 6 5 5 42 27 12 17 22 7,00 4,50 2,00 3,40 4,40
51 Posyandu Aktif 100 % 100 100 100 100 100 100 100 100 28,8 24,14 1,00 1,00 1,00 0,29 0,24
52 Persentase persalinan pada anak remaja 6 % 7,5 7 6,5 6 5 13 91 63 0 0 1,73 13,00 9,69 0,00 0,00
53 Pusat Informasi konseling kesehatan reproduksi
remaja 100 % 100 100 100 100 100 100 100 100 25 26 1,00 1,00 1,00 0,25 0,26
2011 2012 2013 2014 2015 2011 2012 2013 2014 2015 2011 2012 2013 2014 2015 Anggaran Realisasi (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12) (13) (14) (15) (16) (17) (18) (19)
=(K4-K2)/3 =(k9-K7)/3
1. Belanja Tidak langsung
a. Belanja
Pegawai 30.079.665.594 36.608.624.447 39.086.955.110 40.806.940.823 48.161.734.288 29.813.733.470 34.009.465.179 36.406.187.117 37.789.143.143 43.023.509.142 99,12 92,90 93,14 92,60 89,33 38.948.784.052 36.208.407.610 b. Belanja
Brg/jasa - - -
-2. Belanja langsung
a. Belanja
Pegawai 425.030.000 437.570.000 1.086.210.000 1.091.220.000 1.491.465.000 363.910.686 397.274.500 1.018.460.000 992.730.000 1.266.415.000 85,62 90,79 93,76 90,97 84,91 389.762.000 444.911.297 b. Belanja
Brg/jasa 12.997.886.373 16.952.806.100 19.074.230.000 18.815.743.000 26.043.487.765 12.060.705.898 9.835.818.975 9.934.873.152 15.057.423.845 20.164.483.944 92,79 58,02 52,09 80,03 77,43 9.804.984.495 7.957.849.506 c. Belanja
Modal 16.566.330.000 10.074.776.000 33.988.905.000 3.527.378.000 2.459.322.000 13.253.064.000 7.059.098.600 33.149.870.872 2.724.296.405 50.881.740 80,00 70,07 97,53 77,23 2,07 12.126.002.200 13.365.508.368 Pendapatan
Belanja
Anggaran pada Tahun ke- Realisasi Anggaran pada Tahun
ke-Anggaran dan Re alisasi Pe ndanaan Pe layanan Dinas Ke se hatan Kabupate n Ogan Ilir
Uraian
Rata-rata Pertumbuhan Rasio antara Realisasi Anggaran pada
a. Pengembangan dan pemeliharaan
MISI I : Meningkatkan pelayanan kesehatan masyarakat secara merata dan terjangkau
Tujuan Sasaran Strategi Arah kebijakan
VISI : Menjadi instansi yang profesional, berkualitas dan mendorong kemandirian masyarakat untuk hidup sehat
a. Meningkatkan
MISI II : Menciptakan masyarakat yang mandiri hidup sehat
