buku pedoman akademik 2012 2013 FEBUB

(1)

(2)

Buku Pedoman Akademik 2012 - 2013 Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

i

Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

B

uku Pedoman Akademik

Tahun Akademik 2012-2013

PERHA

PERHATIAN

TIAN

Setiap Mahasiswa diharuskan secara mandiri membaca dan memahami/mengerti isi buku Pedoman Akademik dengan seksama termasuk memahami/mengerti

tentang evaluasi yang dilakukan setiap akhir semester/setiap tahun dan sanksi atas pelanggaran akademik, tanpa harus menunggu

(3)

Buku Pedoman Akademik 2012 - 2013

Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

ii

Telp. 0341-555000 (Hunting), 551396 Fax. 0341-553834 E-mail: feb@ub.ac.id

Website: http://www.feb.ub.ac.id

Tim Pembaharuan Buku Pedoman Akademik Tahun Akademik 2012/2013 Berdasarkan SK Dekan No. 0027/UN10.2/SK/2012

Penanggungjawab : Dekan FEB UB Ketua Pelaksana : Pembantu Dekan I Sekretaris : Arif Hidayat, S.Kom.

Bendahara : Pembantu Dekan II

Tim Inti Pembaharuan Kurikulum

1. Ketua dan Sekretaris Jurusan Ilmu Ekonomi 2. Ketua dan Sekretaris Jurusan Manajemen 3. Ketua dan Sekretaris Jurusan Akuntansi Kompilasi, Setting dan Layout

1. Luthfi Syamsiar 2. Yusuf Afandi

Kesekretariatan & Perlengkapan 1. Drs. Djohar Budiman 2. Bambang Soeparno, SE. 3. Kastolani, SE, MM.

4. Nugrahini Ariningdyah, S.Sos. 5. Moch. Imamul, SE.

Pembantu Umum

1. Sri Utaminingsih

(4)

i i i

Kata Pengantar

Segala puji bagi Allah SWT atas rakhmat dan hidayahnya, sehingga Buku Pedoman Akademik Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya Tahun 2012/2013 dapat diselesaikan.

Buku ini disusun untuk dapat digunakan sebagai acuan dalam penyelenggaraan proses belajar mengajar di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya. Proses Belajar Mengajar (PBM) merupakan aktivitas paling dominan di lingkungan lembaga pendidikan pada umumnya, dan perguruan tinggi pada khususnya. PBM di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya diarahkan untuk memenuhi prinsip-prinsip pokok yang terkandung dalam Paradigma Baru Penataan Pendidikan Tinggi di Indonesia. Sebagaimana dimaklumi, paradigma baru tersebut meliputi 5 (lima) hal yaitu: kualitas, otonomi, akuntabilitas/pertanggungjawaban, akreditasi dan evaluasi. Selain lima prinsip tersebut, aspek efektivitas, efisiensi, dan produktivitas juga menjadi karakteristik yang melekat dalam seluruh kegiatan yang mendukung Proses Belajar Mengajar (PBM).

Menyadari bahwa keberhasilan PBM terkait dengan banyak aspek, maka diperlukan suatu acuan yang terstandar di berbagai aspek tersebut. Dengan tetap menyadari kekurangannya, buku pedoman ini diharapkan dapat menjadi salah satu sumber acuan yang minimal dapat dipakai di dalam keseluruhan rangkaian aktivitas PBM, termasuk evaluasi keberhasilan studi, kuliah praktek kerja (KPK), tugas akhir, adminsitrasi perkuliahan (registrasi, KRS, KHS, transkrip), dan kurikulum.

Buku pedoman ini disusun dengan melibatkan seluruh unsur yang terkait dengan pelaksanaan PBM. Oleh karena itu, dengan telah disahkannya buku pedoman ini, diharapkan semua pihak yang terkait seperti dosen, mahasiswa, dan karyawan mempunyai komitmen untuk melaksanakan aturan-aturan yang terdapat di buku pedoman ini.

Kepada semua pihak yang terlibat dalam penyusunan buku pedoman ini, Fakultas menyampaikan terima kasih dan penghargaan yang sebesar-besarnya.

Malang, Juli 2012 Dekan,

(5)

(6)

v

PIMPINAN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

UNIVERSITAS BRAWIJAYA

PEMBANTU DEKAN I Dr. KHUSNUL ASHAR, SE., MA.

PEMBANTU DEKAN II DIDIED P. AFFANDY, SE., MBA., Ak.

PEMBANTU DEKAN III NANANG SURYADI, SE., MM. DEKAN

(7)

(8)

v i i SURAT KEPUTUSAN DEKAN

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS BRAWIJAYA Nomor : 017/H10.2/SK/2012

tentang

BUKU PEDOMAN AKADEMIK FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS BRAWIJAYA

TAHUN AKADEMIK 2012/2013

DEKAN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

Menimbang : 1. Bahwa untuk lebih meningkatkan efektifitas, efisiensi, dan produktivitas dalam pelaksanaan Tri Dharma Perguruan Tinggi di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya, perlu adanya Buku Pedoman Akademik sebagai acuan pelaksanaannya. 2. Sehubungan dengan butir 1 di atas, perlu diterbitkan Buku Pedoman

yang memberikan arah pelaksanaan Tri Dharma Perguruan Tinggi di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya.

Mengingat : 1. Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional.

2. Peraturan Pemerintah Nomor 17 tahun 2010 tentang Pedoman dan Penyelenggaraan Pendidikan.

3. Keputusan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan No. 0211/U/1982 tentang Program Pendidikan Tinggi di Lingkungan Departemen Pendidikan dan Kebudayaan.

4. Keputusan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan No. 0145/U/1983 tentang Organisasi dan Tata Kerja Universitas Brawijaya. 5. Keputusan Menteri Pendidikan Nasional No. 232/U/2000 tentang

Pedoman Penyusunan Kurikulum Pendidikan Tinggi dan Penilaian Hasil Belajar Mahasiswa.

6. Keputusan Menteri Pendidikan Nasional No. 045/U/2002 tentang Kurikulum Inti Pendidikan Tinggi.

7. Keputusan Menteri Pendidikan Nasional No. 080/O/2002 tentang Statuta Universitas Brawijaya.

8. Keputusan Rektor No. 163/SK/2009 tanggal 8 Mei 2009 tentang Pengangkatan Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya.

Memperhatikan : 1. Surat Keputusan Rektor Universitas Brawijaya Nomor : 269A/SK/ 2009 tanggal 4 Agustus 2009 tentang Buku Pedoman Pendidikan Universitas Brawijaya Tahun Akademik 2009/2010

(9)

viii

3. Hasil-hasil Lokakarya Pengembangan Kurikulum Berbasis Kompetensi pada 21 Juli 2007.

MEMUTUSKAN :

Menetapkan : 1. Buku Pedoman Akademik Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya Tahun Akademik 2012/2013 sebagai acuan dan arah dalam pelaksanaan Tri Dharma Perguruan Tinggi.

2. Buku Pedoman Akademik Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya ini berlaku sejak Semester Ganjil Tahun Akademik 2012/ 2013. Perubahan berupa perbaikan yang terjadi dalam masa berlakunya Buku Pedoman Akademik ini akan ditetapkan melalui Surat Keputusan Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya.

3. Buku Pedoman Akademik Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya Tahun Akademik 2012/2013 ini diperuntukkan bagi seluruh mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya.

4. Semua aturan yang bertentangan dengan keputusan ini dinyatakan tidak berlaku lagi.

5. Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan dan apabila terdapat kekeliruan dalam penetapannya akan diperbaiki sebagaimana mestinya.

Ditetapkan di : Malang Pada tanggal : Juli 2012 Dekan,

Gugus Irianto, SE. MSA. Ak. Ph.D NIP. 19620110 198701 1 001

Tembusan Yth. :

1. Rektor Universitas Brawijaya

(10)

Buku Pedoman

Akademik 2012 - 2013

i

x

STRUKTUR ORGANISASI

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS BRAWIJAYA

DEKAN SENAT FAKULTAS Ketua Jurusan Manajemen Pengelola Lab. Manajemen

Bagian Tata Usaha Pengelola Lab. Akuntansi, Investasi

dan Pasar Modal

Ketua Program PPAk KPS S2

Manajemen KPS S3 Ilmu

Manajemen Pengelola Pusat-Pusat Studi Pengelola Lab. Ekonomi KPS S1 Manajemen Ketua Program Internasional PD III

Kepala Klinik Akuntansi Terpadu Akuntansi,

Perpajakan, dan Auditing

Pengelola Pusat-Pusat Studi

Pengelola Pusat-Pusat Studi PD II PD I

PENGELOLA GUGUS JAMINAN MUTU (GJM)

Pengelola Unit Jaminan Mutu (UJM)

KPS S2 Ilmu Ekonomi KPS S3 Ilmu

Ekonomi KPS S1 Ekonomi

Pembangunan

Ketua Program Internasional

KPS S2 Akuntansi KPS S3 Ilmu

Akuntansi KPS S1 Akuntansi

Ketua Program Internasional Pengelola Unit Jaminan

Mutu (UJM) Pengelola Unit

Jaminan Mutu (UJM)

Pengelola Pusat-Pusat Studi

Ketua Jurusan Ilmu Ekonomi KEtua Jurusan Akuntansi

Sekretaris Jurusan Sekretaris Jurusan Sekretaris Jurusan

Garis-garis

Digambarkan lebih rinci di Sub Struktur Organisasi Organisasi Struktural Garis Instruksional Garis Koordinatif Keterangan: PENGELOLA

SATUAN PENGAWASAN INTERNAL (SPI)

Pengelola Badan-Badan

KPS S1 Ekonomi Islam KPS S1 Keuangan

(11)

Buku Pedoman

x

Kepala Tata Usaha

Kasubag. Akademik

Kasubag. Perencanaan, Sistem Informasi dan Kehumasan Kasubag. Adm. Umum

dan Perlengkapan Kasubag. Kemahasiswaan

dan Alumni Kasubag. Keuangan &

Kepegawaian

Kepala Urusan Recording & Perkuliahan

Kepala Urusan Ruang Baca

Kepala Urusan Jurusan Ilmu Ekonomi

Kepala Urusan Jurusan Manajemen

Kepala Urusan Jurusan Akuntansi

Kepala Urusan Program Pascasarjana

Kepala Urusan Dana PNBP

Kepala Urusan Dana APBN

Kepala Urusan Kepegawaian

Kepala Urusan Kemahasiswaan &

Alumni

Kepala Urusan Hubungan Internasional

Kepala Urusan Administrasi Umum

Kepala Urusan Sarana & Inventarisasi

Aset

Kepala Urusan Prasarana dan Kerumahtanggaan

Kepala Urusan Lingkungan dan

Keamanan

Kepala Urusan Energi dan Komunikasi

Kepala Urusan Kesekretariatan

Dekanat

Kepala Urusan Perencanaan dan Sistem Informasi

Kepala Urusan Kehumasan

SUB STRUKTUR ORGANISASI

(12)

Buku Pedoman

x

i

Badan Pengelola Bimbingan dan Konseling

Badan Pengelola Buletin dan Website

Badan Pengelola Informasi Kerja dan Penempatan Kerja Alumni

DEKANAT

Badan Pengelola

Learning Development Centre (LDC) Badan Penelitian dan

Pengabdian Masyarakat

(13)

xii

SUSUNAN PERSONALIA

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS BRAWIJAYA

A. PERSONALIA FAKULTAS

1. Dekan : Gugus Irianto, SE., MSA., Ph.D., Ak. 2. Pembantu Dekan :

Bidang Akademik : Dr. Khusnul Ashar, SE., MA. Bidang Adm. Umum & Keuangan : Didied P. Affandy, SE., MBA., Ak. Bidang Kemahasiswaan & Alumni : Nanang Suryadi, SE., M.Si. 3. Gugus Jaminan Mutu

Ketua : Dr. Siti Aisjah, SE., MS.

Sekretaris : Rizka Fitriasari, SE., MSA., Ak.

Anggota : 1. Nurlita Novianti, SE, MSA., Ak.

2. Moh. Athoillah, SE.

3. Mochamad Gandhi Prasetyo Sunarto, SE. 4. Presiden Eksekutif Mahasiswa FEB UB 5. Ketua Dewan Perwakilan Mahasiswa FEB UB 4. Jurusan Dan Program Studi :

4.1. Jurusan Ilmu Ekonomi

Ketua : Dr. Ghozali Maski, SE., MS.

Sekretaris : Putu Mahardika, SE., M.Sc., Ph.D.

Staf Jurusan : 1. Nugroho Suryo Bintoro, SE., M.Ec., Dev. 2. Al Muizzuddin F., SE., ME.

3. Ajeng Kartika Galuh, SE., ME. Ketua Program S-2 : Dwi Budi Santoso, SE., M.Sc., Ph.D.

Ketua Program S-3 : Prof. Candra Fajri Ananda, SE., M.Sc., Ph.D. Unit Jaminan Mutu

Ketua : Dr. Sasongko, SE., MS.

Sekretaris : Wildan Syafitri, SE., ME., Ph.D.

Anggota Dr. Iswan Noor, SE., ME.

Ketua HMJ Ekonomi Pembangunan Staf Sekretariat : Kaur Adm. Jurusan Ilmu Ekonomi

Ketua Prog. Internasional : Devanto Shasta Pratama, SE., M.Ec., Ph.D.

Kepala Lab. : Farah Wulandari Pangestuty, SE., ME.

Staf Administrasi Jurusan

Kaur : Kasijono

Staf : 1. Fitrianingsih (Pembukuan)

2. Abdul Rohman 3. Anna Widiastuti, SE.

(14)

xiii 4.2. Jurusan Manajemen

Ketua : Dr. Fatchur Rohman, SE., M.Si.

Sekretaris : Misbahudin Azzuhri, SE., MM.

Staf Jurusan : 1. Ikhtiara Kaideni Isharina, SE., MM. 2. Desi Tri Kurniawati, SE., MM.

3. Radityo Putro Handrito, SE., MM. Ketua Program S-2 : Dr. Noermijati, SE., MTM.

Ketua Program S-3 : Prof. Armanu Thoyib, SE., MSc., Ph.D. Unit Jaminan Mutu

Ketua : Dr. Kusuma Ratnawati, SE., MM.

Sekretaris : Sri Palupi Prabandari, SE., MM.

Anggota : Bayu Ilham Pradana, SE., MM.

Yusuf Risanto, SE., MM. Ketua HMJ Manajemen

Staf Sekretariat : Kaur Adm. Jurusan Manajemen Ketua Program Internasional : Dr. Andarwati, SE., MM.

Ketua Lab. : Subianto, SE., MM.

Ketua LM/PPM : Dr. Mintarti Rahayu, SE., MM. Staf Administrasi Jurusan

Kaur : Surata

Staf : 1. Retno Muji Rahayu (Pembukuan) 2. Erham

3. Mariono

4. Wahyu Dwi Darmawanti, SE.

Pembantu Umum : Dimyati

4.3. Jurusan Akuntansi

Ketua : Prof. Dr. Unti Ludigdo, SE., M.Si., Ak.

Sekretaris : Helmy Adam, SE., M.Si., Ak.

Staf Jurusan : 1. Lutfi Harris, SE., M.Ak., Ak. 2. Mirna Amirya, SE., MSA., Ak. 3. Ubaidillah, SE., Ak.

4. Sari Atmini, SE., M.Si., Ak.

Ketua Program S-2 : Ali Djamhuri, SE., M.Com., Ph.D., CPA., Ak. Ketua Program S-3 : Prof. Dr. Iwan Triyuwono, SE., M.Ec., Ph.D., Ak. Unit Jaminan Mutu

Ketua : Dr. Rosidi, SE., MM., Ak.

Sekretaris : Dr. Endang Mardiati., SE., M.Si, Ak. Anggota : Kristin Rosalina, SE., MSA., Ak.

Ketua HMJ Akuntansi

Staf Sekretariat : Kaur. Adm. Jurusan Akuntansi

Ketua PPAk : Prof. Dr. Made Sudarma, SE., MM., CPA., Ak. Sekretaris : Ahmad Zaky, SE., MSA., Ak., SAS.

Staf : Ida Triastuti, SAB.

Kepala PPAB : Dr. Erwin Saraswati, SE., M.Acc., Ak., CPMA. Koordinator Pengelola dan

(15)

xiv

Ketua Lab. Akuntansi,

Investasi dan Pasar Modal : Lutfi Harris, SE., M.Ak., Ak. Kepala Klinik Terpadu Akuntansi,

Perpajakan, dan Auditing : Tubandrijah Herawati, SE., MM., Ak. Staf Administrasi Jurusan

Kaur : Drs. Soeharto

Staf : 1. Sukriyah (pembukuan)

2. Elly Ratnawati, BSc. 3. Widianto

4. Hanafi

Pembantu Umum : Ridwan

5. Personalia Badan-Badan

5.1. Badan Penelitian dan Pengabdian Masyarakat

Ketua : Pembantu Dekan I

Sekretaris : Dr. Arif Hoetoro, SE., MT.

Anggota : Dr. Sumiati, SE., M.Si.

Imam Subekti., SE., M.Si., Ph.D., Ak. 5.2. Badan Pengelola Informasi Kerja dan Penempatan Kerja Alumni (ex. JPC)

Ketua : Akie Rusaktiva Rustam, SE., MSA., Ak.

Sekretaris : Yusuf Risanto, SE., MM. Anita Wijayanti, SE., MSA., Ak. 5.3. Badan Pengelola Bimbingan dan Konseling

Ketua : Dr. Iswan Noor, SE., ME.

Sekretaris : Drs. Muhammad Syamkhin, MM.

5.4. Badan Pengelola Buletin dan Web

Ketua : Risca Fitri Ayuni, SE., MBA., MM.

Sekretaris : Luthfi Syamsiar 5.5. Badan Pengelola Learning Development Centre (LDC)

Ketua : Setyo Tri Wahyudi, SE., M.Ec., Ph.D.

Sekretaris : Ida Yulianti, SE., MBA., MM.

Bendahara : Renny Annisa, SE.

Staf : Agus Widyatama, S.Kom.

6. Pusat-Pusat Kajian

6.1. Pusat Kajian Keuangan Negara dan Daerah

Ketua : Dr. Susilo, SE., ME.

Sekretaris : Komarudin Achmad, SE., M.Si., Ak. 6.2. Pusat Kajian dan Pengembangan Akuntansi dan Bisnis

Ketua : Dr. Erwin Saraswati, SE., M.Acc., CPMA., Ak. Sekretaris : Drs. Nurkholis, M.Buss., Ph.D., Ak

6.3. Pusat Kajian dan Pengembangan Manajemen (Lembaga Manajemen)

Ketua : Dr. Mintarti Rahayu, SE., MS.

Sekretaris : Dr. Christin Susilowati, SE., MM. 6.4. Pusat Kajian Manajemen dan Ekonomi Masyarakat

Ketua : Prof. Dr. Achmad Sudiro, SE., ME.

(16)

x v 6.5. Pusat Kajian Dinamika Sistem Pembangunan

Ketua : Dwi Budi Santoso, SE., MS., Ph.D.

6.6. Pusat Penelitian dan Kajian Ekonomi

Ketua : Prof. Candra Fajri Ananda, SE., M.Sc., Ph.D. 6.7. Pusat Kajian Ekonomi Kerakyatan

Ketua : Prof. Dr. Munawar, SE., DEA.

6.8. Pusat Kajian dan Pengembangan UKM, Koperasi, & Kewirausahaan Ketua : Dr. Achmad Helmy Djawahir, SE. 6.9. Pusat Kajian Ekonomi dan Bisnis Islam

Ketua : Dr. Asfi Manzilati, ME.

B. PERSONALIA TENAGA ADMINISTRASI

1. Kepala Bagian Tata Usaha : Drs. Djohar Budiman 2. Sub. Bagian Akademik

Kepala Sub. Bagian : Bambang Soeparno, SE. 2.1. Kaur Recording & Perkuliahan : Setyo Budianto, SE.

Staf Recording : 1. Djoko Widodo

2. Sri Wuryani

3. Agus Arianto, A.Md. (IT)

Staf Perkuliahan : 1. Agus Widodo

2. Riawan 3. Syaiful Mujab 4. Sahid

5. Supadi 6. Arif Khoirudin 7. Agus Irwanto 8. Karyono 2.2. Kaur Ruang Baca : Sasmito, A.Md.

Staf : 1. Turiyono

2. Andy Anto 2.3. Kaur Jur. Ilmu Ekonomi (Lihat di Jur. Ilmu Ekonomi) 2.4. Kaur Jur. Manajemen (Lihat di Jur. Manajemen) 2.5. Kaur Jur. Akuntansi (Lihat di Jur. Akuntansi)

2.6. Kaur Program Pascasarjana : Ir. Elok Nurhiasati

Staf : 1. Hari Wijayanto, SAB., MM. (Pembukuan) 2. Ninik Suwarginingsih

3. Yunus Rozikin, A.Md. 4. Yusuf Bahrudin, A.Md. 5. Lestari Wahyu Listiani, SE. 6. Nur Rohman

7. Tri Rusmiati

8. Riried Sih Panganthi, SE. 9. Nur Aeni

(17)

xvi

3. Sub. Bagian Keuangan & Kepegawaian

Kepala Sub. Bagian : Nugrahini Ariningdyah, S.Sos. 3.1. Kaur Dana PNBP/

Bendahara Pengeluaran : Saiful Munir, SE. Kasir/Bendahara Penerimaan

Pembantu : Rr. Ririen Tjahjaningdyah, A.Md. Pembuat SPP/SPM/SPTB &

Pajak PNBP : 1. Kusmintarsih

2. Risca Rinanda, A.Md. (IT) Verifikator SPTB/SPJ/Akuntansi : Zulfa Ikhsania, SE.

3.2. Kaur Dana APBN : Tedjo Wahono Adi Saputro, SE Staf : M. Rofiq, SE.

3.3. Kaur. Kepegawaian : Ratna Eni Zuriah

Staf : 1. Sukur

2. Ratna Sifa’un (IT) 4. Sub. Bagian Kemahasiswaan & Alumni

Kepala Sub. Bagian : Kastolani, SE., MM. 4.1. Kaur Kemahasiswaan & alumni : Asjhuri, SE.

Staf : Pamungkas

4.2. Kaur Hubungan Internasional : Ainun Nikmah, S.Pd.

Staf : Ari Kusuma, SS.

5. Subbag Administrasi Umum & Perlengkapan

Kepala Sub. Bagian : Moch. Imamul, SE. 5.1. Kaur Administrasi Umum : Sri Utaminingsih Staf : 1. Tri Wiganti Andayani

2. Sunyoto 3. Yudi Purwanto 4. Moch. Atim 5.2. Kaur Sarana & Invent. Aset : Sarji, SE.

Staf : Eko Hadi Purwanto, A.Md.

Drs. Budi Selo Atmodjo Pengemudi : 1. Heru Revolusiadi

2. Agus Suhadak 3. Edi Susanto 4. Arif Igom W 5.3. Kaur Lingkungan & Keamanan : Siswandi

(18)

xvii Staf Keamanan : 1. Mesiyanto 9. M. Frisma Taufix W

2. Pudji Rahardjo 10. Wino Bagas 3. Sugianto 11. Djumari-B 4. Sukateman 12. Supriadi 5. Slamet Riyadi 13. Heri Santoso 6. Iwan Asrofi 14. Djumadi 7. Slamet Sutrisno 15. Mustofa

8. Agus Prianto 16. Felix Adi Pratama 5.4. Kaur Prasarana : Suprapto, SE.

Staf : Puji Harnowo

5.5. Kaur Energi dan

Telekomunikasi : Tjatur Djulianto Staf : 1. Soleh Suharsono

2. Eko Prasetyo 5.6. Kaur Kesekretariatan

Dekanat : Catrine Ana Prasetyari, SS.

Staf : Rahma Ayu Puspita, A.Md.

Taufiqur Rahman Hamid, A.Md. 6. Sub. Bagian Perencanaan, Sistem Informasi dan Kehumasan

Kepala Sub. Bagian : Arif Hidayat, S.Kom. 6.1. Kaur Perencanaan dan

Sistem Informasi : Agus Widyatama, S. Kom.

Staf : Mahendra Dwicahya Putra, A.Md.

6.2. Kaur Kehumasan : Luthfi Syamsiar

(19)

xviii

DAFTAR ISI

Bab I Pendahuluan

Visi dan Misi ... 1

Sejarah Singkat Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya ... 1

Spirit dan Nilai Bersama Dasar, Fungsi, Tujuan, Serta Program Pendidikan di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya ... 13

Dasar dan Fungsi Pendidikan ... 13

Tujuan Pendidikan Tinggi ... 13

Tujuan Pendidikan di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya ... 13

Program Pendidikan di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya ... 14

Bab II Sistem Kredit Semester

Dasar Pelaksanaan SKS ... 15

Pengertian Sistem Kredit Semester ... 15

Nilai Kredit, Beban Studi dan Nilai Absolut ... 16

Nilai Kredit Semester Perkuliahan ... 16

Nilai Kredit Semester Seminar ... 16

Nilai Kredit Semester Praktikum, Penelitian dan KKN-P ... 17

Beban Studi ... 17

Penghitungan Nilai Absolut ... 17

Evaluasi Keberhasilan Studi ... 20

Evaluasi Keberhasilan Studi Akhir Semester ... 20

Evaluasi Keberhasilan Studi Tahun Pertama ... 21

Evaluasi Keberhasilan Studi Tahun Kedua ... 21

Evaluasi Keberhasilan Studi Tahun Ketiga ... 21

Evaluasi Keberhasilan Studi Tahun Keempat ... 21

Evaluasi Keberhasilan Akhir Masa Studi ... 22

Predikat Kelulusan ... 22

Program Semester Pendek ... 23

BAB III PELAKSANAAN SISTEM KREDIT SEMESTER

Kelengkapan Pelaksanaan Sistem Kredit Semester ... 25

Buku Pedoman Akademik ... 25

Kalender Akademik ... 25

Kurikulum dan GBPP (Garis-garis Besar Program Pengajaran ... 25

(20)

x i x

Kegiatan Setiap Semester ... 26

Registrasi Administratif ... 26

Registrasi Akademik ... 27

Perkuliahan ... 27

Pengubahan Rencana Studi ... 27

Ujian ... 28

Pengumuman Nilai Ujian ... 29

Kartu Hasil Studi (KHS) ... 29

Perubahan Status Mahasiswa ... 29

BAB IV TUGAS AKHIR

Persyaratan Menempuh ... 31

Prosedur Penyusunan ... 31

Syarat-Syarat Pembimbing ... 31

Waktu Penyelesaian ... 32

Sistematika Penulisan ... 32

BAB V UJIAN AKHIR STUDI

Sifat dan Tujuan ... 33

Materi ... 33

Tata Cara Permohonan ... 33

Majelis Penguji ... 34

Waktu Pelaksanaan ... 34

Penilaian ... 34

Revisi Skripsi ... 35

Ujian Ulangan ... 35

Pengumuman Hasil Ujian ... 36

Kelulusan ... 36

BAB VI ETIKA AKADEMIK dan TATA TERTIB

Etika Akademik ... 37

Penyontekan/Kecurangan Dalam Ujian (Cheating) ... 37

Plagiat ... 37

Perjokian ... 38

Pemalsuan ... 38

Tindakan Suap Menyuap ... 38

Tindakan Diskriminatif ... 38

Lainnya ... 38

Sanksi Pelanggaran Etika Akademik ... 39

Tata Tertib ... 39

Di Ruang Administrasi/Kantor ... 39

Perkuliahan ... 40

Mengikuti Ujian ... 40

(21)

xx

BAB VII KURIKULUM

Jurusan Ekonomi Pembangunan ... 43

Visi ... 43

Misi ... 43

Kompetensi Lulusan Jurusan Ekonomi Pembangunan ... 43

Kurikulum Jurusan Ekonomi Pembangunan ... 43

Alur Matakuliah ... 49

Program Studi Keuangan dan Perbankan ... 50

Alur Mata Kuliah Program Studi Keuangan dan Perbankan ... 53

Program Studi Ekonomi Islam ... 54

Alur Mata Kuliah Program Studi Ekonomi Islam ... 57

Jurusan Manajemen ... 47

Visi ... 47

Misi ... 47

Kompetensi Lulusan Jurusan Manajemen ... 47

Matakuliah Konsentrasi Major dan Minor ... 48

Matakuliah Pilihan ... 48

Matakuliah Prasyarat ... 48

Daftar Matakuliah Jurusan Manajemen ... 49

Alur Matakuliah Jurusan Manajemen ... 53

Jurusan Akuntansi ... 54

Visi ... 54

Misi ... 54

Tujuan ... 54

(22)

x x i

Lampiran-Lampiran

Lampiran 1: Daftar Dosen Berdasar Pendidikan dan Jabatan Akademik

Jurusan Ekonomi Pembangunan ... 83 Jurusan Manajemen ... 85 Jurusan Akuntansi ... 88 Lampiran 2: Daftar Dosen Jurusan Ekonomi Pembangunan ... 91 Lampiran 3: Daftar Dosen Jurusan Manajemen ... 99 Lampiran 4: Daftar Dosen Jurusan Akuntansi ... 109 Lampiran 5: Daftar Pegawai Administrasi ... 119 Lampiran 6: Daftar Pegawai Tidak Tetap ... 131 Lampiran 7: Ketentuan Kursus Bahasa Inggris ... 135 Lampiran 8: SK MENDIKNAS tentang Pedoman Penyusunan Kurikulum dan

(23)

BAB I - Pendahuluan

1

BAB I

PENDAHULUAN

VISI DAN MISI

VISI

Menjadi lembaga pendidikan bertaraf internasional di bidang ekonomi dan bisnis yang berjiwa wirausaha dan berkesadaran ketuhanan, kemanusiaan, dan lingkungan.

MISI

• Menyelenggarakan pendidikan ekonomi dan bisnis bertaraf internasional berbasis riset, kewirausahaan dan kesadaran ketuhanan, kemanusiaan, dan lingkungan • Mengembangkan ilmu pengetahuan dan teknologi pada bidang ekonomi dan bisnis

melalui riset yang berkarakter nilai-nilai lokal dan universal

• Menginspirasi, mencerahkan, dan melayani masyarakat lokal dan global melalui pendidikan dan riset.

Tujuan

• Menghasilkan lulusan yang berjiwa wirausaha dan berkesadaran ketuhanan, kemanusiaan, dan lingkungan

• Menemukan dan mengembangkan ilmu pengetahuan (disiplin) ekonomi dan bisnis dan model kewirausahaan berbasis nilai lokal dan universal

• Menemukan dan mengembangkan sistem dan teknik pembelajaran inovatif ekonomi dan bisnis

• Memberikan kepada masyarakat melalui pendidikan, pelatihan, pendampingan, dan konsultasi

SEJARAH SINGKAT FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

UNIVERSITAS BRAWIJAYA

Embrio Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya (FEB UB) yang dikenal sekarang ini, bernama Perguruan Tinggi Ekonomi Malang (PTEM). PTEM didirikan oleh Yayasan Perguruan Tinggi Ekonomi Malang pada 27 Juni 1957 dengan Akte Notaris No. 26 tertanggal 15 Agustus 1957.

(24)

cakap dan bertanggung jawab serta mempersiapkan tunas-tunas muda guna menjadi ahli-ahli ekonomi yang berguna bagi nusa dan bangsa.

Yayasan PTEM dipimpin oleh Mayor Polak yang ketika itu menjabat sebagai Ketua Jurusan di Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan (FKIP) Universitas Airlangga (Unair) yang ada di Malang. Dosen pengajar berasal dari APDN dan FKIP Unair. Sedangkan kampus tempat kuliah berpencaran dan tersebar di Jl. Ijen dan Jl. Guntur, SMA Tugu, Balai Kota Malang, SPMA Tanjung, Gedung PAAKRI (Jl. Pahlawan Trip), dan sebagainya. Sebagian besar dosen dan mahasiswa adalah keturunan Tionghoa. Hanya beberapa dosen dan 10 orang mahasiswa, orang Indonesia Asli.

Sejak tanggal 3 Oktober 1961, PTEM meleburkan diri menjadi bagian dari Universitas Brawijaya dan disebut Fakultas Ekonomi Universitas Brawijaya (FEUB). Nama Universitas Brawijaya diberikan oleh Presiden Soekarno melalui kawat Presiden Republik Indonesia No. 258/K/1961 tertanggal 11 Juli 1961. Sebelum kawat Presiden tersebut, Universitas Brawijaya bernama Universitas Kotapraja Malang. Pada tanggal 5 Januari 1963 dengan Surat Keputusan Menteri PTIP No. 1 Tahun 1963, Universitas Brawijaya diresmikan sebagai salah satu universitas negeri di Indonesia.

Sampai sekarang, FEB dengan usia hampir 46 tahun telah dipimpin oleh 12 orang dekan. Beberapa aspek penting selama masa kepemimpinan 12 Dekan tersebut adalah:

1. Drs. JBAF Mayor Polak (Januari 1961 – Maret 1963)

Masalah utama yang dihadapi pada periode ini selain rendahnya minat menjadi mahasiswa, apalagi di kalangan pribumi, juga masih langkanya tenaga-tenaga ahli yang bersedia dan mampu menjadi dosen. Oleh sebab itu, periode ini ditandai dengan jumlah mahasiswa yang sangat kecil serta dosen-dosen yang berstatus pinjaman atau dosen luar biasa, bahkan dari mahasiswa yang ada sebagian besar di antaranya berstatus ganda, di satu sisi sebagai mahasiswa di FKIP Universitas Airlangga yang ada di Malang dan pada sisi lain terdaftar sebagai mahasiswa di PTEM (embrio FEUB).

(25)

3 2. Drs. Abdul Madjid Notoatmojo (1963 – 1966)

Pada periode kedua ini masalah kelengkapan fasilitas belajar masih sangat jauh dari sempurna, misalnya gedung untuk keperluan kuliah belum menyatu dengan kantor administrasi. Oleh karena itu mahasiswa harus kuliah di berbagai tempat yang tentu saja jika dibandingkan dengan kondisi sekarang dapat dianggap kurang efektif.

Menjabat sebagai Sekretaris Fakultas pada periode ini adalah Dra. O.S. Hastoeti Harsono. Pada tahun 1965 FEUB untuk pertama kalinya menghasilkan sarjana lengkap. Gedung kuliah tidak ada perubahan, masih tetap sebagaimana periode Mayor Polak, walaupun untuk urusan administrasi fakultas-fakultas di lingkungan Universitas Brawijaya dilaksanakan di Kotalama. Dosen yang ada ketika itu adalah Dra. O.S. Hastoeti Harsono, Drs. Rustam Effendy MBA (alm), Dra. S.M. Kiptiyah, Drs. Mohammad Saleh, Dra. Muryati, dan Drs. M. Saleh Sjafradji.

3. Drs. Daniel EOH (April 1966 – Oktober 1966)

Periode yang sangat pendek ini merupakan periode yang sangat kritis dari segi kelangsungan hidup organisasi FEUB. Hal ini akibat situasi politik dalam negeri yang penuh gejolak terutama dengan terpolarisasinya mahasiswa ke dalam berbagai kelompok politik yang saling bertentangan satu dengan yang lain, bahkan untuk kegiatan perkuliahan seringkali dosen sulit mendapatkan mahasiswanya. Puncak dari pergolakan politik tersebut adalah peristiwa G30S/PKI.

4. Drs. Robertus Suharno (1966 – 1970)

Periode ini bersamaan dengan dimulainya Orde Baru. Berbeda dengan periode sebelumnya, pemerintahan baru Indonesia di bawah kepemimpinan Soeharto menempatkan stabilitas politik sebagai prioritas utama. Sebagai hasil dari kondisi politik yang mulai stabil, FEUB berhasil menyatukan kegiatan perkuliahannya dengan kegiatan administrasi. Hal ini ditandai dengan berpindahnya lokasi perkuliahan dan administrasi dari Kotalama (sekarang Jl. Laks. Martadinata Malang) ke Dinoyo (Sekarang Jl. MT. Haryono 165 Malang). Pada lokasi baru ini FEUB mempunyai tiga ruang kuliah, satu ruang perpustakaan, dan satu aula yang dipakai secara bersama-sama dengan Fakultas Teknik.

(26)

5. Drs. Harsono (1970 – 1976)

Periode ini berlangsung bersamaan dengan awal REPELITA I. Dalam REPELITA I ini tekanan diberikan kepada pembangunan ekonomi, sementara stabilitas politik dalam negeri mulai relatif stabil sehingga berdampak pada kemajuan di berbagai bidang termasuk bidang pendidikan tinggi. Salah satu langkah pengembangan yang dilakukan adalah membentuk Jurusan Ekonomi Umum dan Jurusan Ekonomi Perusahaan. Dalam lingkup yang lebih terbatas, periode ini mulai memperkenalkan matakuliah Ekonometrika, Linier Programming dan Evaluasi Proyek. Periode ini juga ditandai dengan semakin meningkatnya aktivitas-aktivitas penelitian, pengabdian masyarakat, dan training sebagai hasil kerjasama dengan pihak ketiga. Dengan semakin banyaknya jumlah mahasiswa, maka FEUB mulai memberi kebebasan kepada mahasiswanya untuk memilih jurusan yang diminati.

Pada periode ini yang menjabat sebagai sekretaris fakultas adalah Drs. Rustam Effendi,MBA. (alm), PD I adalah Dra. Berlian Gani, PD II adalah Dra. Muryati dan PD III adalah Drs. Moh. Saleh. Pada masa Drs. Harsono ini, semua menjabat selama dua periode. Sejak tahun 1973 FEUB dengan jumlah mahasiswa tingkat Permulaan (I) 202 orang, tingkat Sarjana Muda (II dan III) 200 orang dan tingkat Sarjana Lengkap (Doktoral atau Tingkat IV dan V) sebanyak 189 orang, mulai diarahkan pada bidang Ekonomi Umum (sekarang Jurusan Ekonomi Pembangunan) dengan spesialisasi Teori Ekonomi (Economics) dan bidang Perusahaan (sekarang Jurusan Manajemen) dengan spesialisasi Pemasaran, Produksi, Keuangan, dan Personalia. Tempat kuliah seluruhnya sudah pindah di gedung-gedung yang ada di Jl. Mayjen Haryono 165 Malang, terdiri dari tiga ruang kuliah, satu ruang perpustakaan dan satu aula yang pemakaiannya bergantian dengan Fakultas Teknik (FTUB) yang letaknya bersebelahan dengan FEUB. Dengan terbatasnya ruang kuliah dan banyaknya jumlah mahasiswa, membuat pelaksanaan perkuliahan dimulai pukul 06.00 sampai dengan pukul 20.00. 6. Dra. O.S. Hastoeti Harsono (1976 – 1982)

(27)

5 pada tahun 1979 dibuka pula suatu program non gelar yaitu Program Pendidikan Administrasi Perusahaan (PAAP). Pada perjalanannya PAAP mengalami masa passing-out (akan dihapus), tetapi kemudian diubah menjadi D3 Akuntansi. Pada tahun 1978 sebagian kuliah dilaksanakan di gedung belakang (yang sekarang dikenal dengan Gedung Kuliah A). Perpustakaan juga berada di lantai atas gedung tersebut. Sedangkan untuk urusan administrasi masih dilaksanakan di gedung depan (Jl. Mayjen Haryono 165). Periode ini juga ditandai dengan semakin banyaknya kerjasama dengan lembaga-lembaga pendidikan luar negeri terutama Australia dan Amerika Serikat serta lembaga-lembaga dalam negeri seperti Departemen Koperasi. Sebagai hasilnya, banyak diadakan training-training baik yang dilaksanakan di FEUB atau yang dilaksanakan di luar negeri yang dipandu oleh tenaga-tenaga dosen dari universitas luar negeri, serta terbentuknya Pusat Studi Koperasi dan Program D3 Koperasi.

Pada jabatan periode II (1979 _ 1982) yang menjabat sebagai PD I adalah Drs. Moh. Saleh, PD II adalah Drs. Soeradi Putrodirdjo dan PD III adalah Drs. Sukarno. Pada tahun terakhir masa jabatan Dra. Hastoeti Harsono, ruang dekan dan perkantoran sudah dipindahkan ke kantor yang sekarang ditempati dan semua gedung kuliah yang ada di Jl. Mayjen Haryono 165 diserahkan kepada FTUB.

7. Drs. Mohammad Saleh (1982 – 1988)

Drs. Mohammad Saleh menjabat Dekan selama dua periode, yaitu Periode I (1982-1985) dan Periode II (1985 _ 1988). Pada periode I, selaras dengan makin pentingnya masalah kependudukan dalam program-program pemerintah Orde Baru, misalnya Program Keluarga Berencana, FEUB merespon kondisi tersebut dengan mendirikan Lembaga Kependudukan. Akibat pendirian itu banyak penelitian di bidang kependudukan yang dilakukan oleh FEUB bekerjasama baik dengan BKKBN maupun Menteri Kependudukan, dan pengiriman dosen-dosen untuk mengambil program Pascasarjana bidang demografi (kependudukan).

(28)

demikian PAAP diubah menjadi Program D3 Akuntasi. Pada tahun 1982 dibangun gedung kuliah FEUB yang sekarang dikenal dengan Gedung Kuliah B. Dan pada tahun 1984 FEUB mempunyai gedung lagi yang sekarang dikenal dengan PPA Lama. Satu lagi gedung yang dibangun adalah Musholla di sebelah kantin FEUB yang ternyata sekarang dimanfaatkan bukan hanya oleh warga FEUB tetapi juga digunakan oleh mahasiswa-mahasiswa dari fakultas lain. Pada periode II (1985 _ 1988), PD I dijabat oleh Drs. Suradi Martawijaya, MS, PD II dijabat oleh Drs. Bambang Subroto, Ak, dan PD III dijabat oleh Drs. M. Pudjihardjo, MS.

8. Drs. Ubud Salim MA (1988 – 1992)

Pada periode ini PD I dijabat oleh MS Idrus, SE, MEc, PhD; PD II dijabat oleh Drs. Soemarsono; PD III dijabat oleh Drs. Soedamar HW. Pada periode ini IKOMA (Ikatan Keluarga Orangtua Mahasiswa dan Alumni) dibentuk. Hal lain yang juga sangat menonjol dalam periode ini adalah perhatian dari dekan dalam upaya peningkatan disiplin baik di kalangan dosen maupun karyawan administrasi, serta pengembangan sistem administrasi.

Periode ini juga ditandai dengan meningkatnya program kerjasama dengan pihak-pihak lain, di antaranya dengan Perum Telkom, Perum Pegadaian, PT. Semen Gresik dan BPPT serta berdirinya PPA (Pusat Pengembangan Akuntansi).

Program-program yang diselenggarakan PPA antara lain pengiriman dosen-dosen jurusan akuntansi untuk studi di Amerika Serikat dan Australia, pengiriman dosen-dosen untuk mengikuti kursus singkat akuntansi di Amerika Serikat, penataran akuntansi untuk dosen IKIP dan pengembangan laboratorium akuntansi dan komputasi.

9. Drs. Abidin Lating, MS (1992 – 1998)

Pada periode I (1992 _ 1995 ) PD I dijabat oleh Drs. M. Umar Burhan, MS; PD II dijabat oleh Drs. Djumahir ; dan PD III dijabat oleh Drs. Soedamar HW. Pada tahun 1993 dibangun Gedung PPA baru. Pada periode ini dibuka program Diploma 3 Perpajakan, dua tahun kemudian dibuka program Diploma 3 Perbankan. Pendirian kedua program Diploma 3 tersebut merupakan respon positif dari Fakultas Ekonomi Unibraw terhadap kenyataan masih relatif rendahnya ketersediaan tenaga-tenaga trampil di bidang perpajakan dan perbankan.

(29)

7 pembangunannya selesai pada tahun 1997.

Pada tahun 1996, telah dibuka Program S-1 Ekstensi jurusan Akuntansi melalui SK Dirjen Dikti No. 366/Dikti/Kep /1996 tertanggal 17 Juli 1996 tentang Pembukaan Program Ekstensi Dalam Program Studi Akuntansi FEUB. Pada tahun yang sama juga dibuka program S-2 Manajemen melalui SK Dirjen Dikti No. : 493/Dikti/Kep/1996 tertanggal 16 Oktober 1996 tentang Pembentukan Program Studi Manajemen Di Universitas Brawijaya.

Setahun kemudian turun SK Dirjen Dikti No. : 443/Dikti/Kep/1997 tertanggal 24 Nopember 1997 yang melegitimasi penyelenggaraan program D3 Perpajakan yang sudah berjalan pada tahun-tahun sebelumnya. Turunnya SK Dirjen Dikti tersebut segera ditindaklanjuti dengan merintis kerjasama antara Fakultas Ekonomi Unibraw dengan Ditjen Pajak Departemen Keuangan RI. Pada tahun yang sama dilakukan pengembangan Laboratorium Komputer dengan sistem jaringan. Tahun 1997 Ditjen Dikti juga mulai memperkenalkan program pengembangan jurusan melalui proyek-proyek kompetisi yang didanai oleh Bank Dunia, misalnya Proyek Quality for Undergraduate Education (QUE). Untuk Proyek QUE yang pertama, jurusan Akuntansi dan jurusan Manajemen mulai ikut serta dalam kompetisi ini. Tahun berikutnya diajukan usulan tentang perubahan nama Diploma 3 Koperasi menjadi Diploma 3 Manajemen Koperasi dan Kewirausahaan.

10. Drs. M. Umar Burhan, MS (1998 – 2001)

Awal periode ini ditandai dengan perolehan status Akreditasi untuk masing-masing jurusan yang ada di FEUB dari Badan Akreditasi Nasional (BAN), sebagai berikut:

a. Jurusan Akuntansi mendapat Akreditasi A **** (A bintang empat/ pembina) dengan SK Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi No. 01102/Ak-1.1/UBGAkt/VIII/1998.

b. Jurusan IESP dengan Akreditasi A *** (A bintang tiga) dengan SK No. 01103/Ak-1.1/UBGIEP/VIII/1998.

c. Jurusan Manajemen dengan Akreditasi A *** (A bintang tiga) dengan SK No. 01105/Ak-1.1/UBGMXX/VIII/1998.

Tanggal 17 Maret 1998 disetujui penyelenggaraan program S-1 Ekstensi Jurusan Manajemen dengan SK No. 61/Dikti/Kep/1999. Pada akhir tahun 1998 dilakukan upaya penyempurnaan Sistem Informasi Akademik berbasis komputer (SISKA) yang sudah dirintis di periode-periode sebelumnya.

(30)

Diploma 3 Koperasi menjadi Diploma 3 Manajemen Koperasi dan Kewirausahaan. Selain itu, pada tahun 1999 Diploma 3 Keuangan Perbankan bekerjasama dengan Bank Niaga Malang membentuk Lab. Bank Mini. Dengan berkembangnya teknologi jaringan komputer, FEUB melengkapi fasilitas Laboratorium Komputer dengan Internet. Kemudian pada tahun 2000 turun SK No. 50/Dikti/ Kep/2000 tertanggal 6 Maret 2000 tentang Program Doktor (S-3) Ilmu Ekonomi.

Pada periode ini tuntutan terhadap peningkatan kualitas di berbagai bidang semakin nyata termasuk dalam bidang pendidikan tinggi. Oleh karena itu, jurusan-jurusan di FEUB menindaklanjutinya dengan lebih giat lagi ikut serta dalam proyek-proyek pengembangan jurusan seperti QUE. Pada tingkat fakultas, di bidang administrasi mulai dilakukan benchmarking melalui kunjungan ke beberapa universitas negeri lain, seperti Universitas Indonesia (UI) dan Universitas Gadjah Mada (UGM). Sedangkan mengenai perkembangan fasilitas fisik, pada tahun 2000 dibangun kantin FEUB, renovasi gedung kuliah B yang tadinya empat ruang menjadi delapan ruang, renovasi gedung kemahasiswaan lantai bawah yang semula garasi dipergunakan semuanya untuk kegiatan mahasiswa.

Pada periode ini terjadi perubahan masa jabatan Pembantu Dekan dari tiga tahun menjadi empat tahun. PD I dijabat oleh Drs. Bambang Subroto, Ak, MM, PD II dijabat oleh Drs. Djumahir, dan PD III dijabat oleh Drs. Djasly By, MS. Selanjutnya jabatan Pembantu Dekan diganti oleh Prof. Dr. MS. Idrus, SE, M.Ec sebagai PD I, Dra. Multifiah, MS sebagai PD II, dan Drs. M. Affandi, SU sebagai PD III. 11.DR. Mas Harry Susanto, SE, SU (2001 – 2005)

Untuk kepemimpinan dekan pada periode ini, terdapat dua paket pembantu dekan yang berbeda. Untuk dua tahun pertama, PD I dijabat oleh Ali Djamhuri, SE, Ak., M.Com, PD II dijabat oleh Dra. Multifiah, MS dan PD III dijabat oleh Drs. M. Affandi, SU. Sedangkan pada dua tahun berikutnya sampai berakhirnya jabatan dekan, PD I dijabat oleh DR. Munawar, SE, DEA, PD II dijabat oleh Bambang Hariadi, SE, MSc, Ak, dan PD III dijabat oleh Agung Yuniarinto, SE, MS.

(31)

9 sebagai langkah awal untuk menyongsong pemindahkan penyelenggaraan Program Pascasarjana dari Program Pascasarjana Universitas Brawijaya ke pengelolaan Program Pascasarjana dibawah kendali Jurusan/Fakultas.

Kedua, melakukan passing-out tiga program Diploma, yaitu Diploma III Koperasi dan Kewirausahaan, Diploma III Keuangan Perbankan dan Diploma III Perpajakan. Alasan dari kebijakan ini adalah, pertama, semakin besarnya tuntutan untuk mengembangkan Program Pascasarjana (S2 dan S3), sementara itu disisi lain jumlah staf akademik relatif terbatas sehingga, demi efektivitas sumber daya manusia yang tersedia, langkah prioritas perlu diambil dan, kedua, staf akademik yang ada di fakultas tidak memiliki kompetensi yang memadai untuk menghasilkan tenaga professional. Sejak diambil kebijakan passing-out ini, Fakultas Ekonomi hanya memiliki satu Program Diploma, yaitu Diploma III Akuntansi.

Ketiga, membangun gedung untuk perkuliahan berlantai 4 (Gedung E). Pembangunan ini dirasa perlu mengingat semakin banyaknya mahasiswa Fakultas Ekonomi, sebagai akibat dari semakin meningkatnya penerimaan mahasiswa baru yang deterima pada setiap tahun ajaran baru, baik untuk program S1 Reguler A maupun Reguler B.

Keempat, dimulainya pengiriman staf akademik untuk melanjutkan studi di luar negeri dengan biaya dari fakultas. Selama ini, karena alasan pembiayaan, pengiriman staf akademik untuk studi ke luar negeri sangat tergantung dari dana dan bidang studi yang ditawarkan oleh sponsor fihak luar. Dalam banyak kasus, program pengembangan seperti ini tidak selalu pararel dengan rencana pengembangan jurusan. Dengan kebijakan pembiayaan dari fakultas, diharapkan akan tercipta kesesuaian yang baik antara pengembangan staf disatu sisi dan pengembangan akademik jurusan disisi lain.

12. Prof. DR. Bambang Subroto, SE, MM, Ak (2005 – 2009)

(32)

Program Pascasarjana di FEUB dari yang semula dikelola oleh Porgram Pascasarjana UB, (3) pengiriman staf Pengajar untuk menempuh studi lanjut (S2 dan S3) baik di dalam maupun di luar negeri, (4) pemenangan program Hibah Kompetisi A3 untuk seluruh jurusan di FEUB, (5) peningkatan dan pengembangan fasilitas Laboratorium Manajemen, Laboratorium akuntansi dan Komputasi, Galeri Investasi dan Pasar Modal, serta fasilitas belajar mengajar dengan multimedia, (6) peningkatan fasilitas sistem informasi akademik menjadi berbasis web, (7) pengembangan fasilitas internet/hot spot dan peningkatan bandwith, (8) pemberian insentif untuk penulisan buku ajar, (9) pembentukan Job Placement Center dan pelatihan untuk calon alumni, (10) peningkatan kerjasama dengan pihak luar seperti dengan PN Garam, BPK, Departemen Keuangan, University of Kentucky, dll. (11) peningkatan kesejahteraan untuk seluruh staf, serta (12) pengembangan sistem penjaminan mutu di fakultas melalui pendirian Gugus Jaminan Mutu (GJM) dan Unit Jaminan Mutu (UJM). Program yang fenomenal dan pada tahun 2007 ini sedang dalam proses pengerjaan adalah pembangunan Gedung Pascasarjana FEUB berlantai tujuh. Pembantu-pembantu Dekan pada masa awal kepemimpinan Prof. Bambang Subroto terdiri dari Dr. Munawar, SE, DEA (PD I), Bambang Hariadi, SE, MSc, Ak (PD II) dan Agung Yuniarinto, SE, MS (PD III). Pada tahun 2007 terjadi pergantian Pembantu Dekan. Para Pembantu Dekan yang baru masing-masing Gugus Irianto, SE, MSA, PhD, Ak (PD I), Prof. Dr. Armanu Thoyib, SE, MSc (PD II) dan Dr. Khusnul Azhar, SE, MA (PD III).

13. Gugus Irianto, SE., MSA., Ph.D., Ak (2009 - sekarang)

(33)

11 Di awal masa kepemimpinanya, Dekan FEB UB pertama ini menyampaikan pemikiran yang ditulisnya dalam leaflet kecil dengan tema “Bersinergi, Maju, dan Sejahtera Bersama” yang dipaparkannya semasa proses pencalonan Dekan. Pada manuscript tersebut disampaikan bahwa dalam rangka mencapai visi dan misi, maka 8 (delapan) prioritas pengembangan dicanangkan selama periode 2009-2013. Lebih lanjut dalam leaflet tersebut dipaparkan bahwa Dekan FEB UB ini berkeyakinan bahwa untuk merealisasikan prioritas pengembangan tersebut diperlukan sinergi dari seluruh potensi stakeholders, suasana akademik dan suasana kerja yang nyaman dan kondusif, apresiasi atas keberagaman yang ada dilingkungan fakultas namun tetap dalam harmoni (harmony in diversity), serta diimplementasikannya kepemimpinan dan organisasi yang berbasiskan nilai-nilai bersama (shared values) yang tumbuh dan berkembang di fakultas. Nilai atau keyakinan inilah yang menjadi fondasi atau cahaya dari upaya mewujudkan tata kelola yang baik (good governance) dalam mencapai visi, misi, dan tujuan (VMT) FEB UB. Diantara nilai-nilai bersama tersebut adalah Hope, Inspiring, Empowering, Enlightening, Excellence dan W isdom. Pokok-pokok fikiran tersebut yang menginspirasi disusunnya Rencana Strategis FEB UB 2011-2021, atau yang diperkenalkan sebagai VISI FEB UB 2021, yang telah diratifikasi Senat FE UB pada 31 Desember 2010. Renstra FEB UB 2011-2021 inilah yang menjadi road map untuk pengembangan FEB UB, untuk kurun waktu 10 tahun ke depan.

Sampai dengan pertengahan tahun 2012 ini, beragam aspek strategis yang ditetapkan di Renstra FEB UB 2011-2021 telah dapat dicapai. Prestasi yang patut disyukuri oleh seluruh stakeholders FEB UB adalah pencapaian prestasi berupa Akreditasi Internasional dari ABEST21 untuk program studi Magister Akuntansi dan Magister Manajemen. Disamping itu, FEB UB juga meraih penghargaan (award) dari ABEST21 (The Alliance on Business Education and Scholarship for Tomorrow, a 21st_{Century Organization}_{) —sebuah} lembaga akreditasi internasional berpusat di Tokyo, Jepang— berupa Excellence in Practice Award for Interactive Teaching and Learning. Akreditasi dan penghargaan tersebut merupakan yang pertama di Indonesia, melampaui prestasi yang diraih dari FEB dan atau FE di Indonesia. Prestasi yang juga patut disyukuri adalah diraihnya Akreditasi Nasional dari BAN PT untuk Program Doktor Ilmu Akuntansi dan Magister Ilmu Akuntansi dengan nilai A. Prestasi Jurusan Akuntansi (2012) ini mengikuti prestasi Jurusan Manajemen (2011) dimana seluruh program studi pada jenjang S1, S2, dan S3 berhasil mencapai Akreditasi A.

(34)

program S2, program Double Degree juga sudah dapat direalisasikan, antara lain dengan Murray State University (Amerika Serikat), Burapha University (Thailand), National Chiayi University (Taiwan) dan National Pingtung University (Taiwan). Sementara itu untuk Exchange Student, sudah berhasil direalisasikan dengan Universiti Sains Malaysia (USM), International Business & Management Studies, the Hague University of Applied Sciences, Belanda; National Chiayi University dan National Pengho University of Science and Technology(Taiwan) serta Pukyong University (Korea Selatan). Disamping mengirim mahasiswa ke PT mitra diatas, FEB UB juga menerima mahasiswa dari Belanda, Jepang, Palestina, Malaysia, Libya, dan sedang dalam proses dari Taiwan. Dari segi penjaminan mutu akademik, FEB UB bersama tiga jurusan mempertahankan prestasi sebagai penerima University of Brawijaya Academic Quality Award (UBAQA). Di aspek pengembangan fisik, telah diselesaikan dan diterima Hibah dari Ikatan Orang Tua dan Alumni (IKOMA) berupa bangunan untuk mushola yang diberi nama Surau Ar Rachmaan, dan Komputer untuk Lembaga Kemahasiswaan. Pengembangan sistem informasi keuangan berbasis komputer juga secara terus menerus disempurnakan, sementara beberapa pengembangan fisik masih dalam proses. Saat ini pembangunan Gedung Utama FEB UB telah memasuki tahap pelaksanaan dimana peletakan batu pertama dilakukan pada 18 Juli 2012. Di aspek kemahasiswaan, beberapa prestasi nasional dan internasional juga telah diraih. Pada saat ini, aspek yang menjadi perhatian utama Dekan FEB UB ini adalah pada perumusan langkah-langkah strategis transformasi organisasi dan implementasi tata kelola yang baik, serta melanjutkan program internasionalisasi FEB UB melalui “multi tracks strategy”, dan pengembangan program studi baru yang telah dimulai dari pembukaan program studi Keuangan dan Perbankan, serta Ekonomi Islam pada 2011/2012.

Penataan organisasi internal FEB UB juga telah dilaksanakan, antara lain dengan mengembangkan Sekretariat Dekanat (2009), diikuti dengan pengembangan sub unit Perencanaan, Sistem Informasi dan Kehumasan (PSIK) (2011) setara dengan sub bagian dalam organisasi fakultas yang telah menjadi inspirasi bagi inisiatif yang sama di seluruh universitas, serta pengembangan Satuan Pengawasan Internal (SPI) FEB UB pada 2012.

(35)

13

SPIRIT DAN NILAI BERSAMA, DASAR, FUNGSI, TUJUAN, SERTA

PROGRAM PENDIDIKAN DI FAKULTAS EKONOMI dan BISNIS

Universitas Brawijaya

Spirit dan Nilai Bersama

1. Spirit a. Hope b. Inspiring c. Empowering d. Enlightening e. Wisdom 2. Nilai Dasar

a. Kesadaran Ketuhanan b. Kesadaran Kemanusiaan c. Kesadaran Lingkungan 2. Nilai Operasional

a. Jujur g. Partisipatif

b. Amanah h. Tanggap (Responsif) c. Kasih Sayang i. Empati

d. Ikhlas j. Andal

e. Progesif k. Kekeluargaan

f. Adil

Dasar dan Fungsi Pendidikan

Undang-undang No. 20 Tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional menyatakan bahwa pendidikan nasional berdasarkan Pancasila dan Undang-Undang Dasar 1945.

Pendidikan Nasional berfungsi untuk mengembangkan kemampuan serta meningkatkan mutu kehidupan dan martabat manusia Indonesia dalam rangka upaya mewujudkan tujuan nasional.

Tujuan Pendidikan di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Tujuan Pendidikan di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya adalah untuk menghasilkan lulusan yang berkualifikasi sebagai berikut:

• Berjiwa Pancasila dan memiliki integritas kepribadian yang tinggi.

(36)

• Mempunyai kemampuan untuk menerapkan pengetahuan serta ketrampilan teknologi yang dimilikinya.

• Menguasai kaidah-kaidah ilmiah dan pengetahuan di bidang ilmu ekonomi, manajemen, dan akuntansi sehingga mampu menemukan dan menganalisis serta merumuskan cara penyelesaian masalah dalam lingkup keahliannya.

• Mampu mengikuti perkembangan ilmu pengetahuan dan teknologi sesuai dengan bidangnya.

Program Pendidikan di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Berdasar SK MENDIKNAS No. 232/2000, maka program pendidikan di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya terdiri atas pendidikan akademik dan pendidikan profesional.

Program pendidikan akademik: 1. Program Sarjana (S1)

a. Ekonomi Pembangunan - Ekonomi Islam

- Keuangan dan Perbankan b. Manajemen

c. Akuntansi

2. Program Magister (S2)

a. Magister Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan b. Magister Manajemen

c. Magister Akuntansi 3. Program Doktor (S3)

a. Ilmu Ekonomi b. Ilmu Manajemen c. Ilmu Akuntansi

Disamping beragam Progam Pendidikan di atas Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya juga menyelenggarakan Pendidikan Profesi Akuntansi (PPAk).

(37)

BAB II - Sistem Kredit Semester

BAB II

SISTEM KREDIT SEMESTER

DASAR PELAKSANAAN SKS

Sistem Kredit Semester (SKS) dilaksanakan berdasarkan:

a. Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional b. Peraturan Pemerintah Nomor 60 Tahun 1999

c. Surat Keputusan Menteri Pendidikan Nasional No. 232/U/2000 tentang Pedoman Penyusunan Kurikulum Pendidikan Tinggi dan Penilaian Hasil Belajar Mahasiswa.

Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya sebagai lembaga Pendidikan Tinggi dalam mengatur penyelenggaraan pendidikan ilmu ekonomi dan bisnis selalu memperhatikan faktor-faktor berikut:

a. Kebutuhan masyarakat terhadap tenaga ahli yang semakin meningkat.

b. Mahasiswa sebagai anak didik, yang secara kodrati memiliki perbedaan-perbedaan individual baik dalam bakat, minat, maupun kemampuan akademik.

c. Perkembangan ilmu pengetahuan dan teknologi yang semakin pesat.

d. Sumber Daya Manusia (SDM) sebagai pelaksana dan pendukung dalam penyelenggaraan Tri Dharma Perguruan Tinggi.

e. Sarana dan Prasarana pendidikan seperti ruang kuliah, perpustakaan, laboratorium dan sarana lainnya yang memadai.

f. Perubahan/perkembangan lingkungan baik regional, nasional maupun internasional. g. Etika dan moral yang berlaku di masyarakat.

PENGERTIAN SISTEM KREDIT SEMESTER

a. Sistem Kredit Semester adalah suatu sistem penyelenggaraan pendidikan dengan menggunakan satuan kredit semester (sks) untuk menyatakan beban studi mahasiswa, beban kerja dosen, pengalaman belajar, dan beban penyelenggaraan program. b. Kredit adalah satuan yang menyatakan beban suatu matakuliah secara kuantitatif. c. Semester adalah satuan waktu kegiatan yang terdiri atas 16 - 19 minggu kuliah atau

kegiatan terjadual lainnya berikut kegiatan iringannya termasuk dua sampai tiga minggu kegiatan penilaian.

Dengan SKS ini memungkinkan mahasiswa dapat menentukan matakuliah sesuai dengan kemampuan dan minatnya, sehingga diharapkan:

· Mahasiswa dapat menyelesaikan studi dalam waktu yang relatif cepat.

(38)

· Memberi kemungkinan terselenggaranya sistem evaluasi kemajuan belajar mahasiswa dengan baik.

· Memberi kemungkinan pengalihan (transfer) kredit antar program dan fakultas dalam satu universitas atau antar universitas.

NILAI KREDIT, BEBAN STUDI DAN NILAI ABSOLUT

Nilai Kredit Semester Perkuliahan

Untuk perkuliahan, nilai satu satuan kredit semester (1 sks) ditentukan berdasarkan beban kegiatan yang meliputi keseluruhan kegiatan per minggu, sebagai berikut:

a. Mahasiswa setara dengan:

- Lima puluh (50) menit aktivitas tatap muka terjadual dengan dosen, misalnya dalam bentuk kuliah.

- Enam puluh (60) menit kegiatan akademik terstruktur, yaitu aktivitas studi yang tidak terjadual tetapi direncanakan oleh dosen, misalnya dalam bentuk mengerjakan pekerjaan rumah atau menyelesaikan soal-soal.

- Enam puluh (60) menit kegiatan akademik mandiri, yaitu kegiatan yang harus dilakukan untuk mendalami, mempersiapkan atau tujuan lain suatu tugas akademik, misalnya dalam bentuk membaca buku/referensi.

b. Dosen setara dengan:

− Lima puluh (50) menit acara tatap muka terjadual dengan mahasiswa.

− Enam puluh (60) menit aktivitas perencanaan dan evaluasi kegiatan akademik terstruktur.

− Enam puluh (60) menit aktivitas pengembangan materi kuliah.

Nilai Kredit Semester Seminar

Nilai satu satuan kredit semester (1 sks) per minggu untuk Seminar setara dengan nilai satu kredit semester untuk perkuliahan, yang meliputi aktivitas tatap muka terjadual, kegiatan terstruktur, dan aktivitas mandiri. Pembobotan untuk aktivitas seminar dalam seminggu sebagai berikut:

a. Mahasiswa setara dengan:

− Enam puluh (60) menit untuk tatap muka terjadual dengan dosen yang dapat berbentuk presentasi makalah.

− Lima puluh (50) menit untuk kegiatan terstruktur mandiri yang direncanakan, misalnya mencari dan mengumpulkan referensi.

(39)

b. Dosen setara dengan:

− Enam puluh (60) menit acara tatap muka terjadual dengan mahasiswa. − Lima puluh (50) menit evaluasi kegiatan seminar dan koreksi makalah.

− Enam puluh (60) menit mengadakan bimbingan pembuatan makalah (laporan).

Nilai Kredit Semester Praktikum, Penelitian dan Kuliah Kerja Nyata

Profesi (KKN-P)

a. Nilai Kredit Semester untuk Praktikum di Laboratorium

Untuk praktikum di laboratorium, nilai 1 (satu) satuan kredit semester adalah beban tugas di laboratorium sebanyak dua sampai tiga jam per minggu selama satu semester.

b. Nilai Kredit Semester untuk Penelitian (Penyusunan Skripsi)

Nilai 1 (satu) satuan kredit semester adalah beban tugas penelitian sebanyak tiga sampai empat jam sehari selama satu bulan. Satu bulan dianggap setara dengan 25 hari kerja..

c. Nilai Kredit Semester untuk Praktek Kerja Nyata Profesi (KKN-P)

Untuk KKN-P nilai 1 (satu) satuan kredit semester adalah beban kegiatan di lapangan sebanyak empat sampai lima jam per minggu selama satu semester dan beban kegiatan di lapangan minimum selama 25 hari kerja efektif.

Beban Studi

Menurut SK. MENDIKNAS RI No. 232/U/2000, Beban studi program sarjana sekurang-kurangnya 144 (seratus empat puluh empat) sks dan sebanyak-banyaknya 160 sks (seratus enam puluh) sks yang dijadualkan untuk 8 (delapan) semester dan dapat ditempuh dalam waktu kurang dan 8 (delapan) semester dan selama-lamanya 14 (empat belas) semester setelah pendidikan menengah (BAB III, pasal 5 ayat 1).

Pada semester pertama beban studi mahasiswa ditentukan secara paket. Selanjutnya beban studi mahasiswa dalam satu semester ditentukan atas dasar kemampuan mahasiswa yang ditunjukkan oleh Indeks Prestasi semester sebelumnya.

Indeks Prestasi mahasiswa per semester dihitung dengan formula sebagai berikut:

Penghitungan Nilai Absolut

Keterangan:

IPS = Indeks Prestasi Semester

n

∑

= Jumlah dari i = 1 hingga n mata kuliah

i=1

K_i = sks matakuliah yang ke i

∑

₌

=

n

1 i

i i

K

)

xBNH

(K

(40)

[image:40.482.127.371.165.246.2]

Tabel 2.1

Pembobotan Komponen Penilaian

Berdasar pembobotan komponen nilai tersebut, maka dapat dirumuskan formula penghitungan nilai absolut sebagai berikut:

NAb = 0,15 P + 0,15 Q + 0,20 TS + 0,25 UTS + 0,25 UAS

Khusus untuk matakuliah Seminar, pembobotan dan komponen penilaian serta perhitungan nilai akhir menyesuaikan dengan proses belajar mengajar yang dilaksanakan. Misalnya, komponen yang dinilai dalam Seminar dapat mencakup partisipasi dan kontribusi di kelas, presentasi makalah, kualitas makalah, dan tugas-tugas terstruktur lainnya. Disamping matakuliah seminar dosen dapat menentukan bobot masing-masing komponen penilaian, menyesuaikan dengan karakteristik matakuliah dan tujuan pembelajaran. Walaupun demikian komponen penilaian yang diperhitungkan sekurang-kurangnya meliputi 4 (empat) komponen.

Komponen Nilai Absolut (NAb) suatu matakuliah terdiri dari nilai partisipasi dan kontribusi di kelas (P), quiz (Q), tugas terstruktur (TS), ujian tengah semester (UTS), dan ujian akhir semester (UAS). Secara umum Fakultas Ekonomi dan Bisnis UniversitasBrawijaya menerapkan pola pembobotan komponen penilaian sebagai berikut:

Komponen Bobot

Partisipasi Kelas/Kontribusi 15%

Quiz 15%

Tugas Terstruktur 20%

(41)

[image:41.482.11.248.364.528.2]

Konversi Nilai Absolut (NAb) ke dalam Nilai Huruf dan Nilai Angka disajikan dalam tabel 2.2 berikut:

Tabel 2.2

Konversi Nilai Absolut, Nilai Huruf dan Nilai Angka

Catatan:

Nilai E juga diberikan kepada mahasiswa yang memprogram KRS tetapi tidak pernah mengikuti kegiatan perkuliahan sama sekali atau diberikan nilai kosong oleh dosen yang bersangkutan.

Nilai Absolut Nilai Huruf Bobot Nilai Huruf

>80 - 100 A 4,0

> 75 - 80 B+ 3,5

> 69 - 75 B 3,0

> 60 - 69 C+ 2,5

> 55 - 60 C 2,0

> 50 - 55 D+ 1,5

> 44 - 50 D 1,0

(42)

EVALUASI KEBERHASILAN STUDI

Keberhasilan studi mahasiswa dinyatakan dengan indeks prestasi (IP), yang ditulis dengan bobot nilai huruf. Untuk program Strata 1, evaluasi keberhasilan studi mahasiswa dilaksanakan sekurang-kurangnya tiap akhir semester, tahun pertama, tahun kedua, tahun ketiga, dan tahun keempat.

Masa studi mahasiswa dihitung sejak pertama kali terdaftar sebagai mahasiswa sampai dengan lulus, kecuali periode saat mahasiswa mendapatkan status terminal (cuti akademik) secara resmi dari Rektor.

Evaluasi Keberhasilan Studi Akhir Semester

Evaluasi keberhasilan studi akhir semester dilakukan pada setiap akhir semester berdasarkan besarnya indeks prestasi semester (IPS) yang diperoleh mahasiswa. Hasil evaluasi ini terutama digunakan untuk menentukan beban studi yang boleh diambil pada semester berikutnya dengan ketentuan sebagai berikut :

Tabel 2.3

(43)

Evaluasi Keberhasilan Studi Tahun Pertama

Pada akhir tahun pertama sejak mahasiswa terdaftar pada program S1 di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya, diadakan evaluasi untuk menentukan apakah mahasiswa yang bersangkutan boleh melanjutkan studi atau tidak. Mahasiswa diperbolehkan melanjutkan studi apabila memenuhi persyaratan sebagai berikut :

− Mengumpulkan sekurang-kurangnya 24 sks

− Mencapai Indeks Prestasi (IP) sekurang-kurangnya 2,00 yang diperhitungkan atas dasar 24 sks dari matakuliah yang terbaik nilainya.

Evaluasi Keberhasilan Studi Tahun Kedua

Mahasiswa Program S1 masih diperbolehkan melanjutkan studinya setelah tahun kedua, apabila memenuhi persyaratan sebagai berikut :

− Mengumpulkan sekurang-kurangnya 48 sks.

Evaluasi Keberhasilan Studi Tahun Ketiga

Mahasiswa Program S1 masih diperbolehkan melanjutkan studinya setelah tahun ketiga, apabila memenuhi persyaratan sebagai berikut :

Evaluasi Keberhasilan Studi Tahun Keempat

Mahasiswa Program S1 masih diperbolehkan melanjutkan studinya setelah tahun keempat, apabila memenuhi persyaratan sebagai berikut :

(44)

Evaluasi Keberhasilan Akhir Masa Studi

Evaluasi ini dilakukan pada akhir masa studi mahasiswa. Masa studi maksimum mahasiswa Program S1 adalah 14 semester. Bagi mahasiswa alih program dan mahasiswa pindahan, masa studi maksimum tersebut dikurangi dengan masa studi yang diperhitungkan/diakui ketika diterima di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya. Mahasiswa dinyatakan berhasil (lulus) dalam tahap evaluasi ini jika memenuhi kriteria berikut:

a. Telah mengumpulkan minimal 144 sks sesuai dengan kurikulum yang ditentukan oleh jurusan masing-masing (termasuk lulus Skripsi).

b. IPK sekurang-kurangnya 2,00 c. Tidak ada nilai akhir E

d. Nilai D+/D maksimum 10% dari total sks yang wajib ditempuh sebagai persyaratan kelulusan

e. Mata kuliah yang diperbolehkan bernilai D+/D adalah matakuliah pilihan di masing-masing jurusan.

f. Mempunyai minimal 4 (empat) jenis sertifikat dari kegiatan yang dilaksanakan oleh organisasi kemahasiswaan di lingkungan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya (berlaku untuk mahasiswa angkatan 2007/2008 dan sesudahnya).

Ketentuan detail untuk point f dan pemberlakuannya akan diatur lebih lanjut oleh Pembantu Dekan Bidang Kemahasiswaan.

PREDIKAT KELULUSAN

a. Predikat kelulusan terdiri atas 3 predikat yang menunjukkan peringkat, yaitu Memuas-kan, Sangat Memuaskan dan Dengan Pujianyang dinyatakan pada transkrip akademik. b. Sebagai dasar penentuan predikat kelulusan adalah IPK yang diatur sebagai berikut:

−IPK 2,00 – 2,75 Memuaskan −IPK 2,76 – 3,50 Sangat Memuaskan −IPK 3,51 – 4,00 Dengan Pujian (cumlaude)

(45)

dimana:

MSC = Masa Studi Maksimum Predikat Cumlaude bagi mahasiswa alih program/pindahan (dibulatkan ke bawah)

MSCN = Masa Studi Maksimum Predikat Cumlaude S1 SKSK = SKS konversi (SKS yang diakui)

SKSL = SKS minimal untuk lulus S1

PROGRAM SEMESTER PENDEK

a. Semester Pendek adalah program perkuliahan yang diselenggarakan pada masa sela antara Semester Genap dan Semester Ganjil tahun akademik berikutnya. Perkuliahan Semester Pendek meliputi 16 kali tatap muka termasuk ujian tengah semester (UTS) dan ujian akhir semester (UAS).

b. Program Semester Pendek bertujuan memberikan kesempatan kepada mahasiswa untuk memperbaiki nilai mata kuliah yang sudah pernah ditempuh dalam rangka meningkatkan Indeks Prestasi Kumulatif dan memperpendek masa studi serta menghindari terjadinya putus studi.

c. Matakuliah yang ditawarkan dalam Semester Pendek adalah matakuliah prasyarat di masing-masing jurusan/program studi serta matakuliah lain yang dipandang perlu oleh jurusan/program studi sepanjang peminat matakuliah tersebut minimal 20 orang perkelas dan untuk kelas internasional minimal 10 orang.

d. Dalam kasus tertentu, Fakultas dapat membatalkan suatu matakuliah yang ditawarkan dalam Semester Pendek.

e. Jumlah sks maksimum 2 mata kuliah yang dapat diambil oleh mahasiswa peserta program Semester Pendek adalah 6 sks atau maksimum 2 matakuliah.

f. Untuk mengikuti program Semester Pendek, mahasiswa dikenakan biaya yang besarnya ditentukan oleh Fakultas.

g. Matakuliah yang dapat diprogram di Semester Pendek adalah matakuliah yang pernah ditempuh dan mendapat nilai minimal D atau mata kuliah baru yang belum pernah di tempuh.

(46)

BAB III - Pelaksanaan Kredit Semester

BAB III

PELAKSANAAN SISTEM KREDIT SEMESTER

KELENGKAPAN PELAKSANAAN SISTEM KREDIT SEMESTER

Pelaksanaan Sistem Kredit Semester menuntut tersedianya beberapa kelengkapan sebagai berikut:

Buku Pedoman Akademik

Buku Pedoman Akademik merangkum aturan-aturan yang terkait dengan penyelenggaraan proses belajar mengajar dan pengadministrasiannya di tingkat fakultas/jurusan/program studi.

Kalender Akademik

Kalender Akademik berisi informasi tentang alokasi waktu yang disepakati untuk melakukan berbagai kegiatan yang terkait dengan pelaksanaan sistem kredit semester, seperti registrasi/herregistrasi, perkuliahan, pekan sunyi, ujian, pengumuman hasil ujian, dan sebagainya.

Kurikulum dan GBPP (Garis-garis Besar Program Pengajaran)

Kurikulum menggambarkan daftar nama matakuliah, jenis dan kedudukannya, bobot sks, dan matakuliah prasyarat di masing-masing jurusan/program studi, alur penempuhan matakuliah, serta strategi-strategi untuk mencapai tujuan instruksional. Secara terperinci, kurikulum disajikan pada BAB VII.

(47)

BAB III - Pelaksanaan Sistem Kredit Semester

Penasehat Akademik (PA)

Penasehat Akademik (PA) bertugas :

♦ Memberikan informasi tentang pemanfaatan sarana dan prasarana penunjang bagi

kegiatan akademik dan non akademik.

♦ Membantu mahasiswa dalam mengatasi masalah-masalah akademik.

♦ Membantu mahasiswa dalam mengembangkan sikap dan kebiasaan belajar yang baik

sehingga tumbuh kemandirian belajar sebagai seorang ahli.

♦ Memberi rekomendasi tentang tingkat keberhasilan belajar mahasiswa untuk keperluan

tertentu.

♦ Membantu mahasiswa dalam mengembangkan kepribadian menuju terwujudnya manusia

Indonesia seutuhnya yang berwawasan, berfikir dan berperilaku sesuai dengan nilai-nilai agama, Pancasila, adat dan lain-lain.

♦ Membantu mahasiswa mengembangkan wawasan belajar keilmuan secara mandiri

sepanjang hayat.

Tugas ini berlaku sejak seseorang terdaftar resmi sebagai mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya sampai dinyatakan lulus teori.

Dosen Penasehat Akademik

Dosen penasehat akademik diatur oleh jurusan/program masing-masing.

KEGIATAN SETIAP SEMESTER

Untuk melaksanakan Sistem Kredit Semester (SKS), diperlukan beberapa tahap kegiatan sebagai berikut:

Registrasi Administratif

Registrasi administratif adalah rangkaian aktivitas yang bertujuan untuk memperoleh status terdaftar sebagai mahasiswa pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya. Registrasi administratif meliputi aktivitas:

1. Melunasi SPP

2. Memperoleh status aktif kembali bagi mahasiswa yang baru saja selesai cuti studi (terminal) atau mahasiswa yang tidak terdaftar pada semester sebelumnya yang tidak lebih dari dua semester secara kumulatif.

(48)

BAB III - Pelaksanaan Kredit Semester

Prosedur registrasi (untuk mahasiswa baru) dan herregistrasi (untuk mahasiswa lama) secara lengkap diatur oleh Universitas Brawijaya yang dapat dilihat pada pengumuman di setiap awal semester.

Registrasi Akademik

Registrasi akademik adalah pendaftaran yang dilakukan oleh mahasiswa untuk memperoleh hak dalam mengikuti kegiatan akademik pada semester tertentu. Registrasi akademik meliputi kegiatan:

1. Konsultasi rencana studi kepada Penasehat Akademik atau Ketua/Sekretaris Jurusan (bilamana menghadapi kesulitan).

2. Pengisian Kartu Rencana Studi (KRS) ke dalam Sistem Informasi Akademik (SISKA) yang dapat dilakukan secara on-line, menggunakan anjungan layanan mandiri SISKA atau menggunakan fasilitas Laboratorium Komputasi di lingkungan fakultas.

Untuk kasus-kasus tertentu pengisian KRS harus melalui persetujuan dari Ketua/Sekretaris Jurusan atau Pembantu Dekan Bidang Ak