THS Consulting Indonesia

(1)

THS Consulting Indonesia

Page 1 of 5 Occupationa Occupationa Occupationa

Occupational Health l Health l Health l Health –––– Occupational Safety Occupational Safety Occupational Safety –Occupational Safety ––– Industrial Hygiene Industrial Hygiene Industrial Hygiene –Industrial Hygiene – Ergonomic ––Ergonomic Ergonomic Ergonomic ---- Environmental Environmental Environmental Environmental –––– QualityQualityQualityQuality ---- ProductivityProductivityProductivity Productivity 1

Our reference: 0316-THS-IV-2012 rev.01

Company Profile

THS Consulting

Indonesia

THS

CONSULTING INDONESIA

Gedung KEMENAKERTRANS RI Blok A Lt M

Jl. Jend Gatot Subroto Kav 51, Jakarta selatan 12950

Telp 021. 5274932, Fax 021 5274932, Hp. 081387282044

Mailto :

thsconsulting@yahoo.co.id

2012

THSConsulting Indonesia Perusahaan Jasa K3 Ijin KEMENAKERTRANS RI No.25/DJPKK/PJK3– LAT/ V/2010 No. 294/PPK-PK3/KK/XI/2010

(2)

Page 2 of 5

Occupationa OccupationaOccupationa

Occupational Health l Health l Health –l Health ––– Occupational Safety Occupational Safety Occupational Safety Occupational Safety –––– Industrial Hygiene Industrial Hygiene Industrial Hygiene Industrial Hygiene –– Ergonomic ––Ergonomic Ergonomic Ergonomic ---- Environmental Environmental Environmental Environmental –––– QualityQualityQualityQuality ---- ProductivityProductivityProductivityProductivity 2

I. TENTANG THS CONSULTING INDONESIA

Kami THS Consulting Indonesia merupakan sebuah brand services of PRIKA (Prima Karya), suatu Lembaga PJK3 (Perusahaan Jasa K3) dengan Akta Notaris H Rakhmat Syamsul Rizal SH, MH No. 22 tanggal 26 Juli 2007 serta di sahkan dengan Keputusan Menteri Hukum dan Ham No. C -2727.TH.01.02.TH 2007 tanggal 27 Agustus 2007 yang bergerak di bidang Jasa Pembinaan, Pelatihan, Konsultan dan Auditor serta Pemeriksaan & Pengujian (Riksa-Uji) di bidang :

Kesehatan Kerja

Higiene Industri / Lingkungan Kerja Ergonomik

Keselamatan Kerja

Pembinaan Hubungan Industrial (PHI) Pembinaan Produktivitas Kerja

yang telah memiliki ijin sebagai Perusahaan Jasa Keselamatan & Kesehatan Kerja (PJK3) dengan Surat Keputusan Penunjukan Direktorat Jenderal Kementrian Tenaga Kerja dan Transmigrasi RI :

Ijin PJK3 No. 25/DJPKK/PJK3–LAT/V/2010 Ijin PJK3 No. 294/PPK-PK3/KK/XI/2010

PHILOSOPHY

Kami bertujuan untuk memberikan layanan serta produk yang membanggakan, didesain secara unik dan yang terbaik kepada pelanggan.

Menjadi penggerak utama inovasi, perbaikan yang berkesinambungan dalam pertumbuhan Membawa kita untuk memperoleh kesempatan usaha yang berlanjut, memberikan nilai tambah pada masyarakat dan kebanggaan dalam kehidupan.

VISI

Menjadi mitra kerja terbaik dan terpercaya dalam memberikan pelayanan serta mampu bersaing dalam memberikan solusi yang terintegrasi kepada pelanggan.

MISI

Memberikan Totalitas Pelayanan Kepada Pelanggan dalam meningkatkan kinerja, daya saing dan Pembelajaran Organisasi serta Pengembangan sistem sumber daya manusia (SDM) melalui jasa yang di milikinya.

II. LAYANAN YG KAMI MILIKI

1.1. KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3)

Prilaku Budaya K3 di tempat Kerja Program Kesehatan Kerja Berdasarkan

Sektor Pekerjaan (di sesuai Industri Customer)

Penerapan Sistim Manajemen Kesehatan Kerja di Perusahaan (OHMS Program) Health Risk Assesment (HRA)

Surveillance Kesehatan

Medical Emergency Response Plant (MERP) Manajemen Klinik Perusahaan

Management Drug & Alcohol

Respiratory Awareness/Protection Program Blood Borne Pathogen

Program Food Safety untuk Pengelola dan Penjamah Makanan

(3)

Page 3 of 5

Occupational Health Occupational HealthOccupational Health

Occupational Health –––– Occupational Occupational Occupational Safety Occupational Safety Safety –Safety ––– InInInIndustrial Hdustrial Hdustrial Hygiene dustrial Hygiene –ygiene ygiene ––– Ergonomic Ergonomic Ergonomic Ergonomic ---- Environmental Environmental –Environmental Environmental ––– QualityQualityQualityQuality---- ProductivityProductivityProductivityProductivity 3

Program Penanganan dan Pengendalian Bising di tempat kerja (HCP)

Gizi Kerja

Psychology Kerja

Fit to Work (Pemeriksaan Kesehatan Karyawan Berbasis Kesehatan Kerja) Return to Work

(Program Penaganan kembali bekerja) Work Related Disease

(Penyakit Akibat Kerja dan Penanganannya) Pengelolaan dan Pengendalian Penyakit

Infeksi di tempat kerja

Penerapan K3 di sektor Perkantoran

Penerapan K3 untuk pekerja yang bekerja di lingkungan Panas

Penerapan K3 untuk pekerja yang bekerja di ruang terbatas

Penerapan K3 untuk pekerja yang bekerja di ketinggian

Penerapan K3 untuk pekerja di lingkungan Bising

Penerapan K3 bagi pekerja di sektor Industri Kimia

Program K3 untuk pekerja di Rumah Sakit Program K3 bagi Petugas Laboratorium Penanganan Material Berbahaya Identifikasi Potensi Bahaya

Investigasi Kecelakaan Kerja yang Efektif Behavior Based Safety (BBS)

Job Safety Analisis (JSA)

Keselamatan Kerja terkait dengan Listrik Program Energy Control (LOTO)

Peran Manajer, Supervisor & Profesional HRD dalam Kesehatan Kerja

Sick Building Syndrome dan Penanganannya Penerapan K3 pada proses Rekrutment

Karyawan

Pelatihan K3 (HIPERKES_ KK) bagi Jasaboga / pengelola makanan Perusahaan, dll

1.2. INDUSTRIAL HYGIENE

Program Industrial Hygiene di tempat kerja Penanganan Limbah Industri dan limbah

berbahaya lainya ditempat kerja

Biological Monitoring dalam proteksi kesehatan Tenaga kerja

Pengaruh Bahaya Bahan Kimia dan cara Penanganannya

Pengaruh Faktor Fisika, Kimia, Biologis serta cara Penanganannya

Toxicology Industry & Introduction Housekeeping, dll

1.3. ERGONOMIC

Penerapan Ergonomic di tempat kerja

Pengelolaan dan cara penanganan Fatigue (Kelelahan) di tempat kerja

Manual Handling (Penaganan barang secara manual)

Pekerjaan Monoton, dll

1.4. BERBASIS KOMPETENSI SERTIFIKAT KEMENAKERTRANS RI

Ahli Hygiene Industri

Pelatihan Petugas P3K

Pelatihan Petugas K3 Kimia

Pelatihan Teknisi K3 Listrik

Pelatihan K3 bagi pengurus dan anggota P2K3

Pelatihan Tanggap Darurat (Emergency Response)

Pembinaan K3 bagi Supervisor Perusahaan

Penanggulangan Kebakaran Kelas D, dll

1.5. AUDIT K3

SHEP Audit (Safety, Health, Envoronmental Program Audit)

OH Audit (Occupational Health Audit)

Audit Electrical Safety (Audit Keselamatan terkait dengan Listrik)

(4)

1.6. HUBUNGAN INDUSTRIAL (HI) & PEMBERDAYAAN KETENAGA KERJAAN

Penasehatan Pelaksanaan Hubungan Industrial bagi Manajemen dan Pengurus Serikat Pekerja

Norma Ketenagakerjaan − Bidang Pengupahan

− Waktu Kerja dan Waktu Istirahat − Kerja Lembur

− Cuti Kerja dan Istirahat Kerja − Kebebasan Berserikat − JAMSOSTEK

− Tenaga Kerja Asing (TKA)

− Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) − Wajib Lapor Ketenaga Kerjaan

Hubungan Kerja

− Perjanjian Kerja Waktu Tidak Tertentu

− Perjanjian Kerja Waktu tertentu

− Outsorsing dan Jasa Tenaga Kerja

Hubungan Industrial Otonom − Persepsi dan Komitmen Pekerja − Manfaat Hubungan Industrial Otonom

− Peran Serikat Pekerja / Buruh dalam Hubungan Industrial Otonom

− Budaya Kerja & Budaya K3 perusahaan

Kebebasan Berserikat

− Serikat Pekerja / Serikat Buruh (SP/ SB) − Keanggotaan Serikat Pekerja / Buruh − Verivikasi Keanggotaan Serikat Pekerja /

Buruh

− Afiliasi Serikat Pekerja / Buruh − Perangkat Serikat Pekerja / Buruh − Keterwakilan Serikat Pekerja / Buruh − Tim Perunding PKB

− Berunding PKB atau Berselisih PKB

Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial (PPHI)

− Keresahan Hubungan Kerja − Perselisihan Hubungan Kerja − Mogok Kerja

− Lock-Out

− Skorsing Pekerja − PHK Usia Pensiun

− PHK dan proses PPHI, dll

1.7. PRODUKTIVITAS KETENAGA KERJAAN

Teknik Memimpin dan Memotivasi Membangun Kerja sama Tim Komunikasi yang Efektif

Penetapan Prioritas dan Pengendalian Waktu

Manajemen Produktivitas Kerja Tehnik Pendegelasian yang Efektif Penilaian Kinerja

Manajemen Mutu Pelayanan & Produksi, dll

1.8. PENGUJIAN GIZI KERJA

Pengamatan pola komsumsi makanan dan rekomendasi In – take sesuai dengan beban kerja

Pengukuran kalori makanan bagi pekerja

(5)

III. PERAN THS CONSULTING INDONESIA

Banyak perusahaan sudah melaksanakan beberapa kegiatan K3LH dan Pembinaan Hubungan Industrial (PHI) serta Pembinaan Produktivitas Kerja, namun untuk membuat dan membina program –program tersebut secara sungguh-sungguh dan dapat menjawab permasalah secara sistematis serta menghitung manfaat yang akan di peroleh, maka di perlukan Asistensi Perusahaan Jasa K3 (PJK3) yang siap untuk membantu perusahaan agar berhasil dalam menghadapinya. Kami THS Consulting Indonesia siap bekerja sama dengan perusahaan manapun guna meraih kesuksesan dan keuntungan bersama.

IV. ALAMAT BISNIS

Jika perusahaan tempat Bapak / Ibu Bekerja memutuskan untuk menjadikan perusahaan kami sebagai partner strategis, direktur pengembangan bisnis THS Consulting Indonesia dengan senang hati akan menyusun kerangka kerja sama yang tepat bersama anda.

THS

CONSULTING INDONESIA

We can be contacted at the numbers : Kami dapat dihubungi di :

THS

Consulting Indonesia

Gedung KEMENAKERTRANS RI Blok A Lt M Jl. Jend Gatot Subroto Kav 51

Jakarta 12950 Telp. / Fax : (021) 5274932 Email : thsconsulting@yahoo.co.id Contac Person Dwi Suharsono Managing Partner Phone : 0813 8728 2044 Email : thsdwi@yahoo.co.id Nata Sutisna Administrasi Office Phone : 0813 8423 4755 Email : thsdwi@yahoo.co.id Mahmud Fauzi Marketing administrasi Phone : 0856 144 0222 Email : thsdwi@yahoo.co.id