KALENDER KEGIATAN DIKLAT 2021
BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA
PROVINSI BALI
T
Om Swastyastu,
Sesanti angayu bagia dan puja pangastuti kita panjatkan kehadapan Ida Sang Hyang Widhi Wasa, karena atas Asung Kerta Wara NugarahaNya maka Kelender Diklat Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi Bali tahun 2021 dapat disusun sebagaimana mestinya.
Pengembangan Program Pendidikan dan Pelatihan (Diklat) pada Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi Bali dari tahun ketahun terus dikembangkan dalam rangka penyempurnaan, dengan harapan agar program kediklatan tersebut dapat memberikan manfaat untuk peningkatan kompetensi pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM).
Penerbitan Kalender Diklat Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi Bali Tahun 2021 ini merupakan gambaran umum tentang program dan kegiatan kediklatan yang akan dilaksanakan oleh Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi Bali, semoga dengan diterbitkannya Kalender Diklat Tahun 2021 dapat dijadikan pedoman bagi Perangkat Daerah di lingkungan
Pemerintah Provinsi dan Kabupaten/Kota dalam upaya pengembangan kapasitas SDM Aparatur berbasis kompetensi.
Semoga Ida Sang Hyang Widhi Wasa /Tuhan Yang Maha Esa senantiasa menuntun kita dan memberikan pemikiran yang cermerlang dalam melanjutkan Program Diklat di Lingkungan Pemerintah Provinsi Bali.
OM, Santhi, Shanti, Shanti, OM
Kepala Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi Bali,
VISI PEMERINTAH PROVINSI BALI
“NANGUN SAT KERTHI LOKA BALI MELALUI POLA PEMBANGUNAN SEMESTA BERENCANA MENUJU BALI ERA BARU”
BPSDM Provinsi Bali memiliki Misi yang mengacu pada Misi 22 Pembangunan Provinsi Bali yaitu ”Mengembangkan sistem tata kelola pemerintahan daerah yang efektif, terbuka, transparan, akuntabel dan bersih serta meningkatkan pelayanan publik terpadu yang cepat, pasti dan murah” Arah yang ingin diwujudkan BPSDM Provinsi Bali adalah ”Pengembangan kapasitas Sumber Daya Manusia Apartur Berbasis Kompetensi”
Adapaun arah sasaran yang ingin dicapai berdasarkan kondisi obyektif Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi Bali Sebagai Berikut :
1). Menyelenggarakan Pengembangan Kompetensi Teknis, Manajerial, Sosial Kultural dan Kompetensi Pemerintahan. 2). Meningkatkan koordinasi dan kerjasama dalam pengembangan
program kediklatan.
3). Meningkatkan mutu sumber daya dan profesionalisme tenaga kediklatan.
4). Menyelenggarakan pengembangan sertifikasi kompetensi dan pengelolaan kelembagaan.
I. Pendahuluan
Sebagai upaya mewujudkan kinerja penyelenggara pelayanan publik kepada masyarakat (public service) oleh Pemerintah, kebijakan otonomi daerah telah memberikan kewenangan kepada Pemerintah Daerah untuk merumuskan kebijakan pelayanan kepada masyarakat yang sesuai dengan karakteristik dan kebutuhan daerah. Dalam melaksanakan peran dan fungsinya memberikan pelayanan kepada masyarakat tersebut, pemerintah tidak dapat terlepas dari aktivitas kebijakan publik, aktivitas administrasi, serta kepentingan dan urusan publik yang kesemuanya dilakukan oleh Sumber Daya Manusia (SDM) Aparatur Penyelenggara Pemerintah. Karenanya dalam pengembangan kapasitas aparatur berbasis kompetensi dan propesionalisme SDM aparatur penyelenggara pemerintahan melalui pendidikan dan pelatihan sebagai bagian dari pembinaan penyelenggara pemerintahan daerah, hendaknya terkoordinasi, terpadu dan berkesinambungan.
II. DASAR HUKUM.
Dalam penyelenggaraan Pengembangan Kompetensi Sumber Daya Manusia di Lingkungan Pemerintah Provinsi Bali yang dilandasi oleh dasar hukum. Adapun dasar hukum yang memperkuat penyelenggaran Pengembangan Kompetensi Sumber Daya Manusia tersebut adalah sebagai berikut :
1) Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 6, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5494);
2) Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 244, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5587) sebagaimana telah diubah beberapa kali, terakhir dengan Undang-Undang Nomor 12 Tahun 2008 tentang Perubahan Kedua Atas Undang-Undang Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2008 Nomor 59, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4844);
3) Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil (Lembaran Negara
Republik Indonesia Tahun 2017 Nomor 63, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 6037);
4) Peraturan Pemerintah Nomor 12 Tahun 2017 tentang Pembinaan dan Pengawasan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2017 Nomor 73, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 6041);
5) Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 13 Tahun 2006 tentang Pedoman Pengelolaan Keuangan Daerah sebagaimana diubah beberapa kali, terakhir dengan Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 21 Tahun 2011 tentang Perubahan Kedua Atas Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 13 Tahun 2006 tentang Pedoman Pengelolaan Keuangan Daerah (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2011 Nomor 310);
6) Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 11 Tahun 2018 tentang Sistem Pengembangan Sumber Daya Manusia Aparatur Berbasis Kompetensi di Lingkungan Kementerian Dalam Negeri dan Pemerintahan Daerah ;
7) Peraturan Kepala Lembaga Administrasi Negara Nomor 10 Tahun 2018 tentang Pengembangan Kompetensi Pegawai Negeri Sipil (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2018 Nomor 1127);
8) Peraturan Daerah Provinsi Bali Nomor 10 Tahun 2016 tentang Pembentukan dan Susunan Organisasi Perangkat Daerah (Lembaran Daerah Provinsi Bali Tahun 2016 Nomor 10, Tambahan Lembaran Daerah Provinsi Bali Nomor 8);
9) Peraturan Daerah Provinsi Bali Nomor 11 Tahun 2019 tentang Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah Tahun Anggaran 2020 (Tambahan Lembaran Daerah Provinsi Bali Tahun 2019 Nomor 11).
10) Peraturan Gubernur Bali Nomor 2 Tahun 2009 tentang Penugasan Kepada Pimpinan Perangkat Daerah untuk Menandatangani Keputusan tentang Pembentukan Tim/Panitia dan Kelompok Kerja di Lingkungan Pemerintah Provinsi Bali (Berita Daerah Provinsi Bali Tahun 2010 Nomor 2).
III. KEBIJAKAN DIKLAT.
Kebijakan yang dijalankan Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi Bali meliputi sebagai berikut :
1. Mendorong peningkatan kapasitas aparatur melalui diklat kepemimpinan, diklat teknis dan diklat fungsional berbasis kompetensi.
2. Menyediakan sarana dan prasarana di kelas yang memadai sesuai standar yang dibutuhkan.
3. Mengembangkan sinergitas dan networking dengan lembaga pemerintah dan swasta
TIADA PERUBAHAN TANPA DIKLAT
KEGIATAN PENDIDIKAN PELATIHAN
Diklat Peningkatan Kapasitas Polisi Hutan
Wokshop Implementasi Analisis Kebutuhan
Pengembangan Kompetensi
Pelatihan Kepemimpinan Pengawas
Kegiatan Benchmarking
KEGIATAN BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA PROVINSI BALI TAHUN 2021
Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi Bali tahun 2021 dengan kegiatan eksisting yang dilaksanakan terdiri dari :
1.
Kegiatan Pengembangan Kompetensi Teknis Umum, Inti dan Pilihan bagi Jabatan Administrasi Penyelenggaraan Urusan konkuren pemerintahan, perangkat daerah penunjang, dan urusan pemerintahan umumNo Nama Diklat Kgtan Jml Pelaksana Jumlah Peserta Anggaran Pelaksanaan Jadwal
1 2 3 4 5 6 7 1 Diklat pengembangan kompetensi sosial kultural 1 Bidang PKT 30 APBD Provinsi 2 Diklat peningkatan kapasitas polisi hutan 1 Bidang PKT 30 APBD Provinsi 3 Diklat pengadaan barang/jasa pemerintah 1 Bidang PKT 30 APBD Provinsi
2.
Kegiatan Penyusunan kebijakan teknis dan rencana sertifikasi kompetensi, pengelolaan kelembagaan, tenaga pengembang kompetensi, sumber belajar, kerjasama, pengembangan kompetensi pimpinan daerah, jabatan pimpinan tinggi, kepemimpinan dan prajabatan, sertajabatan fungsionalNo Nama Kgtan Jml Pelaksana Jumlah Peserta Anggaran Pelaksanaan Jadwal
1 Implementasi analisis kebutuhan pengembangan kompetensi 1 Bidang SKPK 36 APBD Provinsi 2 Evaluasi pasca dampak diklat 1 Bidang SKPK - APBD Provinsi 3 Penjaminan mutu pengembangan SDM Aparatur 1 Bidang SKPK - APBD Provinsi
3.
Kegiatan pelaksanaan sertifikasi kompetensi di lingkungan pemerintah provinsi dan kabupaten/kotaNo Nama Kgtan Jml Pelaksana Jumlah Peserta Anggaran Pelaksanaan Jadwal
1 Uji sertifikasi keahlian Tk.Dasar PBJ Pemerintah
1 Bidang SKPK 60 APBD Provinsi
4.
Kegiatan Pelaksanaan Kerjasama Antar LembagaNo Nama Kgtan Jml Pelaksana Jumlah Peserta Anggaran Pelaksanaan Jadwal
1 Akreditasi Penyelenggaraan Diklat
1 Bidang SKPK - APBD
5.
Kegiatan Penyusunan standar perangkat pembelajaran pemerinatah dalam negeri bagi pimpinan daerah,jabatan pimpinan tinggi dan jabatan fungsionalNo Nama Kgtan Jml Pelaksana Jumlah Peserta Anggaran Pelaksanaan Jadwal
1 Penyusunan kurikulum,silabi, modul pembelajaran diklatdan kerjasama 1 Bidang SKPK - APBD Provinsi Juni 2021
6.
Kegiatan penyelenggaraan pengembangan kompetensi bagi pimpinan daerah,jabatan pimpinan tinggi,jabatan fungsional, kepemimpinan dan prajabatanNo Nama Kgtan Jml Pelaksana Jumlah Peserta Anggaran Pelaksanaan Jadwal
1 2 3 4 5 6 7 1 Pelatihan Kepemimpinan Pengawas pola kontribusi Bidang PKMK 70 APBD Provinsi 2 Pelatihan Kepemimpinan Administrator pola kontribusi Bidang PKMK 60 Provinsi APBD 3 Pelatihan Kepemimpinan NasionalTk.II pola kontribusi Bidang PKMK 60 APBD Provinsi 4 Pelatihan Kepemimpinan Pengawas Bidang PKMK 20 APBD Provinsi 5 Pelatihan Kepemimpinan Administrator Bidang PKMK 10 APBD Provinsi
6 Pelatihan Kepemimpinan Nasional Tk.II Bidang PKMK 1 APBD Provinsi 7 Pelatihan Dasar
CPNS Gol.II dan III Bidang PKMK
691 APBD Provinsi 8 Pelatihan Dasar
CPNS Gol.II dan III pola kontribusi
Bidang
PKMK 397 Provinsi APBD
7.
Kegiatan Pendidikan dan pelatihan pegawai berdasarkan tugas dan fungsiNo Nama Kgtan Jml Pelaksana Jumlah Peserta Anggaran Pelaksanaan Jadwal
1 Pengembangan kompetensi WI/Pejabat struktural S3 1 Sekretariat 5 APBD Provinsi 2 Pengembangan Sumber Daya Aparatur - Sekretariat - APBD Provinsi
FASILITAS PESERTA PELATIHAN
BPSDM PROVINSI BALI
Ruang Kelas Jempiring
Ruang Santai Jempiring
Ruang Aula Melati
Ruang Kelas Cempaka
Ruang Aula Padma
Ruang Kelas Ratna
Lab Komputer
Asrama Jempiring
Asrama Melati
S
SSeeepppeeedddaaaGGGuuunnnuuunnnggg
Ruang LSP - PDN
Pura Swagina BPSDM
Fasilitas Meja Biliard
NO JABATAN NAMA NO TLP
1 Kepala Badan I Gede Darmawa,SE.,M.Si 081337474333 2 Sekretaris Badan I Gusti Agung Ngurah
Pertama, SIP., M.SI 085333053274 3 Plt.Kabid Sertifikasi Kompetensi dan
Pengelolaan Kelembagaan Gede Ari Utama,SE.,M.Si 081236724116 4
Kabid Pengembangan Kompetensi Teknis, Sosial Kultural dan Pejabat Fungsional
Drs. I Komang Hartajaya, MH 08124600118 5 Kabid Pengembangan Kompetensi
Manajerial dan Kader Gede Ari Utama,SE.,M.Si 081236724116 6 Kausubag Umum dan Kepegawaian I Made Artana Yasa B,
S.Sos.,M.Si 081338741102 7 Kasubag Penyusunan Program,
Keuangan, Evaluasi dan Pelaporan Ni Luh Putu Puspasari,S.Sos 085739491444 8 Kasubid Sertifikasi Kompetensi Yanni Pristyawati, SS.M.Hum 081337787858 9 Kasubid Pengelolaan Kelembagaan dan
Tenaga Pengembang Kompetensi
I Gde Oka Ardana,
S.Sos.MAP 081338644820 10 Kasubid Pengelolaan Sumber Belajar
dan Kerjasama
Ni Putu Massuli Adi, S.Sos,
M.Si 082146000051 11 Kasubid Pengembangan Kompetensi
Teknis
Luh Putu Emi Yudhiantari,
ST.,M.Si 081337367373 12 Plt.Kasubid Pengembangan Kompetensi
Pejabat Fungsional
Luh Putu Emi Yudhiantari,
ST.,M.Si 081337367373 13 Kasubid Pengembangan Kompetensi
Sosial Kultural
Dra. Ni Ketut
Suwardhyaksadewi 081337047988 14 Kasubid Pengembangan Kompetensi
Kepemimpinan Pengawas Ni Luh Putu Hartamin, S.Sos 087762631137 15
Kasubid Pengembangan Kompetensi Kepemimpinan Pimpinan Tinggi Tingkat II dan Administrator
Gde Hendra Pranata, S.STP,
M.Si 082359404366 16
Kasubid Pengembangan Kompetensi Pimpinan Daerah dan Pelatihan Dasar CPNS
I Wayan Purnamarta,
S.IP.,MAP 08172305863 DAFTAR NOMOR TELEPON PEJABAT STRUKUTURAL BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA PROVINSI
Kalender Diklat Tahun 2021 Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi Bali, disusun dengan harapan dapat memberikan gambaran umum program dan kegiatan yang akan dilaksanakan tahun 2021. Kami menyadari bahwa Kalender informasi Kediklatan ini belum sempurna oleh karena itu kami mengharapkan masukan, saran dan kritik membangun dari semua pihak yang terkait untuk bahan penyempurnaan penyusunan kalender diklat di masa akan datang.
Pada kesempatan ini kami sampaikan terima kasih kepada semua pihak atas partisipasinya sehingga Kelender Diklat ini dapat tersusun dengan baik.
Semoga Kelender informasi kediklatan ini bermanfaat bagi para pengguna dan pengelola kediklatan di Lingkungan Perangkat Daerah Pemerintah Provinsi dan Kabupaten/Kota.
Kepala Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi Bali,
