Puji dan syukur kepada Tuhan

(1)

(2)

Kata Pengantar KEPALA LEMBAGA PEMASYARAKATAN

KELAS IIA LAHAT

P

uji dan syukur kepada Tuhan Yang Maha Esa, atas berkat dan rahmat- Nya Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat dapat melaksanakan penyusunan laporan kinerja tahun 2020 yang mengacu pada Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2006 tentang Pelaporan Keuangan dan Kinerja Instansi Pemerintah, Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah.

Laporan Kinerja (LKJ) Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat dapat tersusun, sebagai bentuk akuntabilitas dari pelaksanaan tugas dan fungsi yang dipercayakan kepada Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat atas target kinerja dan penggunaan anggaran tahun 2020. Laporan Kinerja Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat juga

merupakan perwujudan

pertanggungjawaban atas kinerja pencapaian visi dan misi Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat.

Penyusunan Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKIP) Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat, dan Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Reviu Atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah, serta Rencana Strategis Kementerian Hukum dan HAM Tahun 2015- 2019 sebagaimana telah ditetapkan dalam Keputusan Menteri Hukum dan HAM Nomor 7

Tahun 2015.

Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat sebagai Unit Pelaksana Teknis Kantor Wilayah Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia Sumatera Selatan telah menerapkan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah yang bermuara pada Laporan Akuntabilitas Kinerja sebagai cerminan kinerja yang telah diwujudkan pada satu tahun. Laporan Akuntabilitas Kinerja Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat ini menyajikan data capaian kinerja yang telah diwujudkan selama Tahun 2020,

Di masa mendatang Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat akan melakukan berbagai langkah untuk lebih menyempurnakan pelaporan ini agar terwujud transparansi dan akuntabilitas yang ingin kita wujudkan bersama.

Semoga LAKIP Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat Tahun 2020 dapat memberikan manfaat kepada seluruh jajaran organisasi dalam melakukan berbagai langkah perbaikan yang diperlukan Bagi Kantor Wilayah Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia Sumatera Selatan. Semoga LAKIP ini dapat digunakan untuk menilai kinerja Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat.

Kepala Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat

MALIKI, SH.MH

(3)

DAFTAR ISI

KATA PENGANTAR ... i

DAFTAR ISI ... ii

BAB I. PENDAHULUAN A. Latar belakang ... 1

B. Tugas dan Fungsi dan Struktur Organisasi... 2

C. Permasalahan ... 5

D. Sistematika Laporan ... 6

BAB II. PERENCANAAN KERJA A. Visi Misi dan Tujuan ... 7

B. Perjanjian Kinerja 2020 ... 8

BAB III. AKUNTABILITAS KINERJA A. Pengukuran Capaian Kinerja Tahun 2020 ... 11

B. Analisis Capaian Kinerja ... 12

C. Akuntabilitas Keuangan ... 26

BAB VI. KESIMPULAN ... 28 LAMPIRAN

(4)

BA B AB B I I

PE P EN ND DA AH HU UL LU U AN A N

A. LATAR BELAKANG

Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat merupakan unit pelaksanaan tekhnis jajaran Pemasyarakatan Kementerian Hukum dan HAM Republik Indonesia yang bertugas melakukan pembinaan Warga Binaan Pemasyarakatan berdasarkan sistem, kelembagaan, dan cara pembinaan yang merupakan bagian akhir dari sistem pemidanaan dalam tata peradilan pidana.

Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) dibuat sebagai implementasi Instruksi Presiden Nomor 7 Tahun 1999 tentang Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah dalam rangka pertanggung jawaban pelaksanaan tugas pokok dan fungsi Lembaga berdasarkan sasaran strategis yang telah ditetapkan. Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang dituangkan ke dalam Perjanjian Kinerja Kepala Divisi Pemasyaraktan dan Kepala Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat Tahun 2020

Dalam LAKIP disajikan capaian pelaksanaan program dan kegiatan pada Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat beserta analisisnya, dalam rangka mencapai tujuan dan sasaran untuk tahun 2020. Dalam Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat kali ini difokuskan pada pencapaian kinerja hingga bulan Desember 2020.

Di masa mendatang Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat akan melakukan berbagai langkah untuk lebih menyempurnakan pelaporan ini agar prinsip transparansi dan akuntabilitas yang ingin diwujudkan bersama dapat tercapai dan pada akhirnya dapat menciptakan good governance di lingkungan Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat khususnya dan Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia pada umumnya.

(5)

B. TUGAS DAN FUNGSI DAN STRUKTUR ORGANISASI

Berdasarkan Keputusan Menteri Kehakiman RI nomor : M.01-PR.07.03 tahun 1985 tanggal 26 Pebruari 1985 tentang Organisasi dan Tata Kerja Lembaga Pemasyarakatan menjalankan tugas melaksankan pemasyarakatan narapidana / anak didik.

Fungsi :

1. Melakukan pembinaan narapidana / anak didik

2. Memberikan bimbingan ,mempersiapkan sarana dan mengelola hasil kerja;

3. Melakukan bimbingan sosial kerokhanian narapidana / anak didik;

4. Melakukan pemeliharaan keamanan dan tata tertib Lembaga Pemasyarakatan;

5. Melakukan urusan tata usaha rumah tangga.

STRUKTUR ORGANISASI

LEMBAGA PEMSYARAKATAN KELAS IIA LAHAT

Susunan Organisasi Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat terdiri atas : I. Kepala Lembaga Pemasyarakatan;

II. Kepala Sub Bagian Tata Usaha;

a. Kepala Urusan Umum

b. Kepala Urusan Kepegawaian dan Keuangan

III. Kepala Kesatuan Pengamanan Lembaga Pemasyarakatan;

IV. Kepala Seksi Bimbingan Narapidana/Anak Didik;

a. Kepala Sub Seksi Registrasi

(6)

V. Kepala Seksi Kegiatan Kerja.

a. Kepala Sub Seksi Sarana Kerja

b. Kepala Sub Seksi Pengelolaan Bimbingan Kerja dan Hasil Kerja VI. Kepala Sekai Keamanan dan Ketertiban

a. Kepala Sub Seksi Pelaporan dan Tata Tertib b. Kepala Sub Seksi Keamanan

I. Sub Bagian Tata Usaha

Sub Bagian Tata Usaha mempunyai tugas melakukan urusan tata usaha dan rumah tangga LAPAS. Untuk menyelenggarakan tugas tersebut Sub Bagian Tata Usaha mempunyai fungsi :

a. Melakukan urusan kepegawaian.

b. Melakukan urusan surat-menyurat, perlengkapan dan rumah tangga.

Sub Bagian Tata Usaha terdiri dari:

a. Kepala Urusan Kepegawaian dan Keuangan

Urusan Kepegawaian dan Keuangan mempunyai tugas melakukan urusan kepegawaian dan keuangan

b. Kepala Urusan Umum

Urusan Umum mempunyai tugas melakukan urusan surat-menyurat, perlengkapan dan rumah tangga

II. Seksi Bimbingan Narapidana/ Anak Didik

Seksi Bimbingan Narapidana/Anak Didik mempunyai tugas memberikan bimbingan kemasyarakatan narapidana/anak didik. Untuk menyelenggarakan tugas tersebut pada Seksi Bimbingan Narapidana/Anak Didik mempunyai fungsi yaitu :

a. Melakukan regristrasi dan membuat statistik, dokumentasi sidik jari berbasis Sistem Database Pemasyarakatan

b. Melaksanakan pembinaan kepribadian dan memberikan bimbingan kemasyarakatan bagi narapidana/ anak didik.

c. Melaksanakan program integrasi ( Asimilasi, PB, CB, CMB )

d. Memberikan layanan kesehatan dan pemenuhan kebutuhan dasar bagi narapidana/

anak didik

(7)

Seksi Bimbingan Narapidana/Anak Didik terdiri dari : A. Sub Seksi Registrasi

Sub Seksi Regristrasi mempunyai tugas melakukan pencatatan, membuat statistik,dokumentasi sidik jari berbasis Sistem Database Pemasyarakatan

B. Sub Seksi Bimbingan Kemasyarakatan dan Perawatan

Sub Seksi Bimbingan Kemasyarakatan dan Perawatan Narapidana/Anak Didik mempunyai tugas melaksanakan pembinaan kepribadian, bimbingan kemasyarakatan ,layanan kesehatan dan pemenuhan kebutuhan dasar narapidana/ anak didik.

III. Seksi Kegiatan Kerja

Sub Seksi Kegiatan Kerja mempunyai tugas memberikan bimbingan kerja, mempersiapkan fasilitas sarana kerja dan mengelola hasil kerja.

Seksi Kegiatan Kerja terdiri dari :

1. Sub Seksi Bimbingan Kerja dan Pengelolaan Hasil Kerja;

Sub Seksi Bimbingan Kerja dan Pengelolaan Hasil Kerja mempunyai tugas memberikan petunjuk dan bimbingan latihan kerja bagi narapidana/ anak didik serta mengelola hasil kerja.

2. Sub Seksi Sarana Kerja;

Sub Seksi Sarana Kerja mempunyai tugas mempersiapkan fasilitas sarana kerja.

IV. Seksi Administrasi Keamanan dan Tata Tertib;

Seksi Administrasi Keamanan dan Tata Tertib mempunyai tugas mengatur jadwal tugas, penggunaan perlengkapan dan pembagian tugas pengamanan, menerima laporan harian dan berita acara dari satuan pengamanan yang bertugas serta menyusun laporan berkala dibidang keamanan dan menegakkan tata tertib. Untuk menyelenggarakan tugas tersebut Seksi Administrasi Keamanan dan Tata tertib mempunyai fungsi :

a. Mengatur jadwal tugas, penggunaan perlengkapan dan pembagian tugas pengamanan.

b. Menerima laporan harian dan berita acara dari satuan pengamanan yang menegakkan tata tertib.

(8)

Seksi Administrasi Keamanan dan Tata Tertib terdiri dari:

A. Sub Seksi Keamanan;

Sub Seksi Keamanan mempunyai tugas mengatur jadwal tugas, penggunaan perlengkapan dan pembagian tugas pengamanan.

B. Sub Seksi Pelaporan dan Tata Tertib

Sub Seksi Pelaporan dan Tata tertib mempunyai tugas menerima laporan harian dan berita acara dari satuan pengamanan yang bertugas serta mempersiapkan laporan berkala dibidang keamanan dan menegakkan tata tertib

V. Kesatuan Pengamanan Lembaga Pemasyarakatan (KPLP)

Kesatuan Pengamanan Lapas mempunyai tugas menjaga keamanan dan ketertiban Lapas. Untuk menyelenggarakan tugas tersebut Kesatuan Pengamanan Lapas mempunyai fungsi:

a. Melakukan penjagaan dan pengawasan terhadap Narapidana/ Anak Didik;

b. Melakukan pemeliharaan keamanan dan ketertiban;

c. Melakukan pengawalan, penerimaan, penempatan dan pengeluaran narapidana/anak didik

d. Melakukan pemeriksaan terhadap pelanggaran keamanan;

e. Membuat laporan harian dan berita acara pelaksanaan pengamanan.

Kesatuan Pengamanan Lapas dipimpin oleh seorang Kepala dan membawahkan petugas Pengamanan Lapas.dan Kepala Kesatuan Pengamanan Lapas berada di bawah dan bertanggung jawab langsung kepada Kepala Lapas.

C. PERMASALAHAN

Dalam melaksanakan tugas dan fungsi Kementerian Hukum dan HAM selama tahun 2020, terdapat beberapa tantangan yang dialami antara lain:

1. Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat dituntut untuk membangun Zona Integritas Menuju WBK/WBBM walau masih diterjang permasalahan yang semakin kompleks seperti overcrowding, kekurangan bangunan penjara, anggaran, dan pengadaan sumber daya manusia.

(9)

2. Lembaga Pemasyarkatan Kelas IIA Lahat dalam membangun Zona Integritas terdapat pegawai yang masih menjalani Hukuman disiplin sehingga tidak dapat di ikut sertakan dalam tim pokja.

3. Kurangnya sarana prasarana untuk membangun zona integritas menuju WBK/WBBM

D. SISTEMATIKA LAPORAN

Sistematika penyajian Laporan Kinerja Lembaga Pemasyarkatan Kelas IIA Lahat berpedoman pada Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja, dan Tata Cara Review Atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah, yaitu sebagai berikut:

KATA PENGANTAR : Menyajikan gambaran singkat sebagai pengantar berkaitan dengan laporan Kinerja Lembaga Pemasyarkatan Kelas IIA Lahat.

RINGKASAN EKSEKUTIF : Menyajikan ringkasan isi Laporan Kinerja Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat tahun 2020

BAB I PENDAHULUAN

Menjelaskan secara singkat latar belakang penulisan laporan, tugas dan fungsi, struktur organisasi, permasalahan dan sistematika laporan

BAB II PERENCANAAN KINERJA TAHUN 2020

Menjelaskan Visi, Misi, Dokumen Rencana Strategis, Indikator Kinerja Utama dan Anggaran Kementerian Hukum dan HAM tahun 2020

BAB III AKUNTABILITAS KINERJA

Menguraikan analisis pencapaian kinerja serta analisis keberhasilan/kegagalan, hambatan/kendala dan upaya yang dilakukan Kementerian Hukum dan HAM berdasarkan dalam mencapai target kinerja sesuai Perjanjian Kinerja, Indikator Kinerja Utama, rencana strategis Kementerian Hukum dan HAM

BAB IV PENUTUP

Menjelaskan kesimpulan menyeluruh Laporan Kinerja Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat tahun 2020 serta upaya/strategi dalam meningkatkan capain kinerja tahun

(10)

B B AB A B I II I

PE P ER RE EN NC C AN A NA AA AN N K KI IN NE ER R JA J A

A. RENCANA STRATEGIS

Visi dan Misi Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat

Laporan Kinerja Tahun 2020 merupakan bentuk pertanggung jawaban Kepala Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat dengan Kepala Divisi Pemasyarkatan dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang dituangkan ke dalam Perjanjian Kinerja tahun 2020.

Perjanjian Kinerja Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat tahun 2020, memuat Visi dan Misi yang merupakan panduan/acuan dalam menjalankan tugas dan fungsi. Visi dan Misi tersebut selanjutnya dijabarkan dalam tujuan yang lebih terarah dan prumusan sasaran organisasi dan Indikator Kinerja Utama (IKU) yang di gunakan dalam pengukuran kinerja dan pengendalian pelaksanaan program dan kegiatan.

Visi Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat, dirumuskan sebagai berikut : 1. Menyelenggarakan pelayanan pembinaan

2. Menyelenggarakan pelayanan kesehatan 3. Menyelenggarakan pelayanan perawatan

4. Menyelenggarakan pelayanan kunjungan secara tertib dan santun 5. Tersedianya fasilitas pembinaan yang memadai

6. Tersedianya fasilitas ruang kunjungan yang refresentatif

Misi Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat , yaitu Melaksanakan pembinaan sekaligus mempersiapkan narapidana agar siap kembali ke masyarakat dan menjadi manusia yang berperan aktif dalam pembangunan melalui program :

1. Pembinaan rohani (Mental),dalam agama dan emosional

2. Pembinaaan keterampilan (Soft Skill) yang berbasis kebutuhan di masyarakat 3. Perlindungan terhadap Hak Asasi Manusi bagi Narapidana

4. Menjaga Keamanan Bagi Masyarakat, Petugas dan Narapidana 5. Menjadi Lapas yang akuntable dan pelayanan prima bagi publik.

(11)

Untuk mengoptimalkan fungsi Pemasyarakatan, Lembaga Pemasyarakatan menetapkan tujuan.

Tujuan Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat , Yaitu

1. Menumbuh kembangkan kreatifitas dan partisipasi warga binaan Pemasyarakatan

2. Menjadikan Lapas yang Ramah ,Tertib dan bersih Terhadap penghuni

3. Menjadikan warga binaan pemasyarakatan sebagai masyarakat pembangunan 4. Memulihkan kehidupan sebagaimana sebelum menjadi WBP

B. SASARAN

Sasaran yang dirumuskan dalam upaya mencapai tujuan Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat didasarkan pada arah sasaran kebijakan pembangunan di bidang Pemasyarakatan yaitu :

1. Peningkatan kualitas intelektual 2. Peningkatan kualitas keterampilan 3. Peningkatan kualitas profesionalisme 4. Peningkatan kualitas kehidupan berbangsa 5. Peningkatan kualitas beragama

Strategi pencapaian tujuan dan sasaran tersebut dirumuskan dalam program-program Lembaga Pemasyarakatan sebagai berikut :

1) Program Pembinaan kepribadian 2) Program Pembinaan kemandirian 3) Program Pembinaan mental spritual C. PERJANJIAN KINERJA

Mengacu pada Perjanjian Kinerja Kepala Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat dengan Kepala Divisi Pemasyarkatan dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil di tetapkan Perjanjian Kinerja Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat sebagai Berikut :

(12)

Tabel. 2.1. Perjanjian Kinerja Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat Tahun 2020

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

1 2 3 4

1 .

Meningkatnya Kualitas Penyelenggaraan Pemasyarakatan

1. Indeks Kepuasan Masyarakat Terhadap

Layanan Pemasyarakatan 90%

2. Menurunnya Residivis 1%

2 .

Meningkatnya Pelayanan Informasi dan Kerasama Pemasyarakatan di wilayah sesuai standar

1. Persentase Layanan Informasi dan Kerja

Sama Sesuai Standar 90 %

2. Persentase data Pemasyarakatan di SDP sesuai standar

90 %

3. Meningkatnya Pelayanan Perawatan

Narapidana/Tahanan di wilayah sesuai standar

1. Persentase Narapidana/Tahanan yang

mendapatkan pelayanan kebutuhan dasar dan Kesehatan Lingkungan sesuai standar

90 % 2. Persentase Narapidana/Tahanan yang

mendapatkan pelayanan perawatan kesehatan dasar, lanjutan dan penyuluhan kesehatm sesuai standar

90 %

3. Persentase Narapidana/Tahanan yang Mendapatkan Pelayanan Perawatan Kesehatan Khusus

90 %

4. Jumlah Narapidana Narkotika yang Ditunjuk Untuk Memperoleh Layanan Rehabilitasi Medis dan Rehabilitasi Sosial

100 %

4. Maningkatnya Pelayanan Pembinaan

Narapidana di wilayah sesuai standar

Persentase Narapidana yang Mendapatkan Pembinaan Kepribadian, Latihan Keterampilan Bersertifikasi dan Kegiatan Kerja Produksi Sesuai Standar

100 %

Persentase Narapidana yang mendapatkan

pelayanan admrni strasi narapidana sesuai standar 90 %

Persentase Narapidana yang mendaparkan pelayanan integlasi (Asimilasi, PB, CB, CMB) dan pendayagunaan TPP sesuai standar

Standar

90 %

(13)

5. Meningkahya Pelayanan Keamanan dan

Ketertiban di wilayah sesuai standar

Persentase pengaduan yang ditindaklanjuti

sesuai standar 90 %

Persentase Pencegahan Gangguan Keamanan dan Pemelihaaan Keamanan Sesuai Standar

90 %

Persentase Gangguan Keamanan yang Ditindak

dan Ditanggulangi 90 %

6. Layanan Dukungan Manajemen

Jumlah Layanan Internal Perkantoran 90 %

(14)

BA B AB B I II II I

AK A KU UN NT TA AB BI IL LI IT TA AS S K KI IN N ER E R JA J A

3

3..11 Capaian Kinerja Organisasi

Pengukuran Capaian Kinerja Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat tahun 2020 dilakukan dengan cara membandingkan antara target Perjanjian Kinerja dengan Realisasi Indikator Kinerja. Capaian Penilaian Sasaran Perjanjian kinerja Tahun 2020 sebagai berikut :

Tabel. 3.1. Capaian Kinerja Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat Tahun 2020

SASARAN INDIKATOR KINERJA

CAPAIAN KINERJA TAHUN 2020 TARGET REALISASI %

CAPAIAN Meningkatnya Kualitas

Penyelenggaraan Pemasyarakatan

1. Indeks Kepuasan Masyarakat Terhadap Layanan

Pemasyarakatan

90% 100% 111%

Meningkatnya Pelayanan Informasi dan Kerasama Pemasyarakatan di wilayah sesuai standar

1. Persentase Layanan Informasi dan

Kerja Sama Sesuai Standar 90 % 2. Persentase data Pemasyarakatan

di SDP sesuai standar

90 % 100% 111%

Meningkatnya Pelayanan Perawatan

Narapidana/Tahanan di Wilayah Sesuai Standar

1. Persentase Narapidana/Tahanan yang mendapatkan pelayanan kebutuhan dasar dan Kesehatan Lingkungan sesuai standar

90 % 96% 93,75%

2. Persentase Narapidana/Tahanan yang mendapatkan pelayanan perawatan kesehatan dasar, lanjutan dan penyuluhan kesehatm sesuai standar

90 %

90% 100%

90 % 100% 111%

100 % 100% 100%

111,7% 124,1%

(15)

Maningkatnya Pelayanan Pembinaan

Narapidana di Wilayah sesuai Standar

Persentase Narapidana yang

Mendapatkan Pembinaan Kepribadian, Latihan Keterampilan Bersertifikasi dan Kegiatan Kerja Produksi Sesuai Standar

100 % 100% 100%

mendapatkan pelayanan admrni strasi narapidana sesuai standar

90 % 100% 111%

Persentase Narapidana yang mendaparkan pelayanan integlasi (Asimilasi, PB, CB, CMB) dan pendayagunaan TPP sesuai standar Standar

90 % 100% 111%

Meningkahya Pelayanan Keamanan dan

Ketertiban di Wilayah sesuai Standar

sesuai standar 90 % 100% 111%

Persentase Pencegahan Gangguan Keamanan dan Pemelihaaan Keamanan

Sesuai Standar

90 % 90,9% 99%

Persentase Gangguan Keamanan yang

Ditindak dan Ditanggulangi 90 %

100% 111%

Layanan Dukungan Manajemen

Jumlah Layanan Internal Perkantoran 90 % 100% 111%

3.3.22 AnAnaalliissiiss CCaappaaiiaann IInnddiikkaattoorr KKiinneerrjjaa

Analisis capaian kinerja Lembaga Pemasyarakatan setiap sasaran kerja dilakukan uuntuk menjelaskan realisasi indikator kinerja , permasalahan dan kendala yang dihadapi serta upaya perbaikan yang dilakukan kedepannya dalam rangka peningkatan kualitas pengelolaan kinerja di Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat. Analisis untuk setiap sasaran dan indikator dapat dijelaskan sebagai berikut :

(16)

3.2.1. Meningkatnya Kualitas Penyelenggaraan Pemasyarakatan

CAPAIAN Meningkatnya Kualitas

Penyelenggaraan Pemasyarakatan

1. Indeks Kepuasan Masyarakat terhadap Layanan

Pemasyarakatan 90% 100% 110,3%

Pengukuran capaian kinerja menggunakan formulasi : Target IKM : 90 % x 32 = 29 Responden

Realisasi IKM : 32 x100%

Capaian : 32/29 x 100 % = 110,3 %

(17)

3.2.2. Meningkatnya Pelayanan Informasi dan Kerasama Pemasyarakatan di Wilayah Sesuai Standar

CAPAIAN Meningkatnya Pelayanan

Informasi dan Kerasama Pemasyarakatan di Wilayah sesuai standar

1. Persentase Layanan Informasi dan

Kerja Sama Sesuai Standar 90 % 2. Persentase data Pemasyarakatan

di SDP sesuai standar

90 % 100% 111%

Tabel. 3.2.2.1 Perjanjian Kerja Sama

NO NAMA

PERJANJIAN

BIDANG KERJA SAMA

TEMPAT/TANGGAL PENANDAT

ANGANAN

JANGKA WAKTU KERJA

SAMA

UNIT KERJA SAMA 1 Perjanjian

Kerjasama

Lembaga Pemasyaraktan Ramah Anak

Lahat, 18 Juli 2020 1 Tahun Dinas

Perberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak 2 Perjanjian

Kerjasama

Penanganan Penyalahgunaan Narkotika

Lahat 01 Maret 2020 1 Tahun BNN Pagar Alam

3 Perjanjian Kerjasama

Pembinaan Kerohanian dan siar agama islam

Lahat, 01 Januari 2020

1 Tahun Pondok Pesantren Al Fatah Lahat

4. Perjanjian Kerjasama

Pelatihan Kemandirian

1 Tahun Balai Latihan Kerja Lahat

5 Nota

Kesepahaman

Pelayanan Kesehatan WBP

1 Tahun Puskesmas Perumnas Kab Lahat

6 Perjanjian Kerja Sama

Pendidikan dan Pembinaan Kerohanian Agama Islam

1 Tahun Kemenag Kab Lahat

7 Perjanjian Kerja Sama

Pendidikan dan Pembinaan Kerohanian Agama Islam

1 Tahun Pengurus Daerah Muhammadiyah Kab Lahat 8 Perjanjian

Kerjasana

Kiriman Surat Dokumen dan Barang

Lahat, 01 Oktoer 2020

1 Tahun PT pos Indonesia Persero

111,7% 124%

(18)

Analisa : Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat mengadakan Perjandian kerja sama dengan Dinas Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan anak hal ini bertujuan membentuk Lembaga Pemasyarkatan Kelas IIA Lahat Ramah Anak hasil dari perjanjian ini Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat membuka Layanan Kunjungan Khusus Anak yang di laksanakan pada hari minggu dengan di dampingi dari Pihak Dinas Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan anak.

Tabel. 3.2.2.2 Jumlah Pemohon Layanan

NO PEMOHON LAYANAN JUMLAH

Orang Keterangan

1. Jumlah Pemohon Layanan 267 Permohonan

Pengajuan PB,CB, CMB

2. Narapidana yang menggunakan Layanan Self Service

0 Layanan langsung

3 Layanan Informasi Keluarga 132 Layanan informasi

Keluarga inti

Pada tahun 2020, Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat telah memberikan layanan informasi kepada narapidana, keluarga, dan masyarakat. layanan yang diberikan kepada narapidana berjumlah 267 Layanan dimana Layanan informasi diberikan ruang informasi oleh petugas layanan informasi berupa informasi pembebasan bersyarat, remisi cuti menjelang bebas, dan peraturan yang perlu ditaati didalam Lembaga Pemasyarakatan, kepada keluarga berjumlah layanan dimana keluarga menggunakan layanan informasi untuk mengetahui proses pengajuan PB,CB, CMB. Pemohon layanan khususnya narapidana juga dapat mengakses layanan self service dengan computer touchscreen sehingga dapat memudahkan penerima layanan,

Target : 90 % x 357 = 321 WBP

yang mendapatkan Layanan Informasi (realisasi) : WBP

Capaian = Realisasi / Target x 100 %

Jumlah Total Pemohon Layanan di Lapas : 399 WBP

Realisasi = 399/357x 100% = 111,7%

= 111,7% / 90% x 100%

= 124,1%

(19)

2.2.3. Meningkatnya Pelayanan Perawatan Narapidana/Tahanan di Wilayah Sesuai Standar

CAPAIAN Meningkatnya Pelayanan

Perawatan

Narapidana/Tahanan di Wilayah Sesuai Standar

1. Persentase Narapidana/Tahanan yang mendapatkan pelayanan kebutuhan dasar dan Kesehatan Lingkungan sesuai standar

90 % 96% 93,75%

2. Persentase Narapidana/Tahanan yang mendapatkan pelayanan perawatan kesehatan dasar, lanjutan dan penyuluhan kesehatm sesuai standar

90 % 90% 100%

90 % 100% 111%

100 % 100% 100%

Tabel. 3.2.3.2 Jumlah Tenaga Kesehatan

N

Noo TTeennaaggaa KKeesseehhaattaann

20201199 20202200 P

Puurrnnaa W Waakkttuu

P Paarruuhh W Waakkttuu

P Puurrnnaa W Waakkttuu

P Paarruuhh W Waakkttuu 1

1.. DDookktteerr UUmmuumm 1 1 11

2.2. DDookktteerr GGiiggii ((PPeerraawwaatt GGiiggii)) 1 1 1 1 3

3.. PPeerraawwaatt 2 2 22

AnAnaalliissaa ::

TaTabbeell didiaattaass memennyyaattaakkaann bbaahhwwaa papaddaa TaTahhuunn 22002200 tetennaaggaa kkeesseehhaattaann papaddaa LeLemmbbaaggaa PePemmaassyyaarraakkaattaann KeKellaass IIII A A LaLahhaatt yayaiittuu DoDokktteerr UUmmuumm yyaanngg bebekkeerrjjaa pupurrnnaa wawakkttuu sesebbaannyyaakk 11 oorraanngg,, ppeerraawwaatt sseebbaannyyaakk 22 oorraanngg ddaann 11 OOrraanngg DDookkttoorr GGiiggii PPaarruuhh WWaakkttuu ..

(20)

Tabel. 3.2.3.3 Jumlah Narapidana/Tahanan yang sakit Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat

NoNo JJeenniiss PPeennyyaakkiitt 20201199 2

2001199 20202200

11.. HeHeppaattiittiiss 00 00

2

2.. IMIMSS 00 00

33.. TBTBCC 11 33

44.. HIHIVV 00 00

5

5.. JaJannttuunngg 00 00

66.. KaKannkkeerr 00 11

77.. PePenncceerrnnaaaann 9797 101022

8

8.. PePeyyaakkiitt KKuulliitt 494900 515133 99.. PePennyyaakkitit PPeerrnnaaffaassaann 373755 393966 1

100.. PePennyyaakkitit HHyyppeerrtteennssii 3232 2828 1111.. LaLaiinn LLaaiinn ((CCoovviidd 1199)) 00 00

JJUUMMLLAAHH 999955 10104433

Tabel. 3.2.3.4 Narapidana/Tahanan yang Rawat Inap Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat

NoNo RaRawwaatt NaNarraappiiddaannaa TaTahhaannaann 1

1 InInaapp DDaallaamm 0 0 0 0

22 InInaapp LLuuaarr 3 3 0 0

33 JJalalaann LLuuaarr 1 1 1 1

T

Toottaall 4 4 1 1

Analisa :

Berdasarkan tabel diatas menyebutkan bahwa narapidana Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat yang mendapatkan perawatan medis pada tahun 2020 sebanyak 1043 orang narapidana dan tidak ada tahanan yang mendapakan perawatan medis baik rawat inap di dalam maupun diluar lapas. Dari data tersebut diatas, diketahui bahwa terdapat 3 orang narapidana yang mendapatkan perawatan medis rawat inap Luar, sedangkan 1 orang narapidana menjalanai rawat jalan luar dan 1 Tahanan rawat jalan luar. Narapidana dan yang menjalani rawat inap luar sebanyak 3 orang disebabkan tidak adanya tenaga medis spesialis untuk menangani penyakit yang diderita. Selain itu, belum tersedianya sarana prasarana penanganan penyakit tersebut contohnya

(21)

narapidana yang mengalami penyakit serius (jantung) dalam kondisi kritis harus menggunakan ruang ICU yang dilengkapi alat canggih dan ruangan steril akan tetapi ruang ICU tersebut belum terdapat pada Lapas/Rutan untuk mengurangi resiko adanya kematian pada Lapas/Rutan.

Jumlah Narapidana/Tahanan yang memerlukan Pelayanan Perawatan Kesehatan Khusus: 4 WBP

Target : 90 %

yang mendapatkan LayananPelayanan Perawatan Kesehatan Khusus : 4 WBP Realisasi =4 / 4 x 100% = 100 %

Capaian = Realisasi / Target x 100 %

= 100%/90% x 100% = 111 %

Tabel. 3.2.3.5 Jumlah Narapidana/Tahanan yang memperoleh Perawatan

NoNo.. TaTahhuunn JJuummllaahh NNaappii//TTaahhaannaann

JuJummllaahh NNaappii//TTaahhaann SaSakkiitt

JJuummllaahh NNaappii//TTaahhaannaann YYaanngg MMeemmppeerroolleehh PPeerraawwaattaann

1 1 22002200 353577 323211 323211

JuJummllaahh TToottaall WWBBPP ddii LLaappaass :: 335577 WWBBPP TaTarrggeett :: 9900 %% xx 335577 == 332211 WWBBPP

yayanngg mmeennddaappaattkkaann LLaayyaannaann kkeesseehhaattaann ((rreeaalliissaassii)) :: 332211 WWBBPP ReReaalliissaassii ==332211 // 332211 xx 110000%% == 110000 %%

CaCappaaiiaann == RReeaalliissaassii // TTaarrggeett xx 110000 %%

= = 332211 //332211 xx 110000%% == 110000 %%

Tabel. 3.2.3.6 Jumlah Narapidana yang mengikuti proses Rehabilitasi

N

Noo.. UUrraaiiaann 20201199 22002200 11 WaWarrggaa BBiinnaaaann YYaanngg MMeennggiikkuuttii PPrrooggrraamm

R

Reehhaabbiilliittaassii

00 0 0

A

Annaalliissaa ::

TaTabbeell ppeellaakkssaannaaaann pepemmbbiinnaaaann kekepprriibbaaddiiaann ddiiaattaass mmeennggiinnffoorrmmaassiikkaann babahhwwaa jujummllaahh wawarrggaa bbiinnaaaann ppeemmaassyyaarraakkaattaann yyaanngg mmeennggiikkuuttii PPrrooggrraamm RReehhaabbiilliittaassii bbeerrjjuummllaahh 00 yyaanngg

(22)

PePemmaassyyaarraakkaattaann KeKellaass IIIIAA LLaahhaatt . . PPiihhaakk LaLappaass KlKlaass IIIIAA LaLahhaatt memennjjaalliinn kekerrjjaassaammaa dedennggaann InInssttaannssii BaBaddaann NNaarrkkoottiikkaa NaNassiioonnaall dadallaamm prprooggrraamm rreehhaabbiilliittaassii.. peperrsseennttaassee cacappaaiiaann jjuummllaahh nnaarraappiiddaannaa yyaanngg mmeennddaappaattkkaann ppeellaayyaannaann RReehhaabbiilliittaassii yyaaiittuu ::

JuJummllaahh WWBBPP yyaanngg mmeemmppeerroolleehh llaayyaannaann rreehhaabbiilliittaassii == 00 PePerrsseennttaassee ttaarrggeett == 110000 %%

PePerrsseennttaassee ccaappaaiiaann == WWBBPP yyaanngg mmeemmppeerroolleehh llaayyaannaann rreehhaabbiilliittaassii // ttaarrggeett x x 110000 %% == 00 // 00 xx 110000 %% == 110000 %%

3.2.4 Meningkatnya Pelayanan Informasi dan Kerasama Pemasyarakatan di Wilayah Sesuai Standar

CAPAIAN Maningkatnya Pelayanan

Pembinaan

Narapidana di Wilayah sesuai Standar

Mendapatkan Pembinaan Kepribadian, Latihan Keterampilan Bersertifikasi dan Kegiatan Kerja Produksi Sesuai Standar

100 % 100% 100%

mendapatkan pelayanan admrni strasi narapidana sesuai standar

90 % 100% 111%

Persentase Narapidana yang mendaparkan pelayanan integlasi (Asimilasi, PB, CB, CMB) dan pendayagunaan TPP sesuai standar Standar

90 % 100% 111%

(23)

Tabel. 3.2.3.6 Jumlah Narapidana yang memperoleh pembinaan Kepribadian dan Bimbingan Kemandirian

No UUrraaiiaann TTaahhuunn 22002200

PEPEMMBBIINNAAAANN KKEEPPRRIIBBAADDIIAANN 262633 1. Keagamaan

a. Islam

b. Kristen Katolik c. Kristen Protestan d. Hindu

e. Budha

f. Tidak Beragama

50

2. Kesadaran Berbangsa Bernegara a. Wawasan kebangsaan b. Cinta Tanah Air (PBB) c. Nilai-nilai Pancasila d. Upacara Bendera

30

51 3. Olahraga

a. Voli b. Sepak Bola c. Senam d. Tenis Meja e. Futsal f. Bulu Tangkis g. Catur h. Basket

12

50 8 6 6 2 - 4, Kesenian

a. Seni Suara b. Seni Tari

c. Seni Musik (Band Dela forter)

6 6 6 5. Pendidikan Kesetaraan

a. Kejar Paket A b. Kejar Paket B c. Kejar Paket C

- - -

6. Kepramukaan 30

BIMBINGAN KEMANDIRIAN 94

7. Kegiatan Kemandirian a. Memasak tata Boga b. Salon

c. Pengelasan

10 10 4

(24)

e. Pertukangan f. Loundry g. Perkebunan h. Perternakan

25 5 20 10

TOTAL 357

Analisa :

Tabel pelaksanaan pembinaan kepribadian dan Bimbingan Kemandirian Kegiatan Kerja diatas menginformasikan bahwa :

a. Program pembinaan Kepribadian di Lembaga Pemasyarakatan Kelas II A Lahat di tahun 2020 jumlah warga binaan pemasyarakatan yang mengikuti kegiatan berjumlah 263 orang dari total warga binaan pemasyarakatan yang ada di Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat. Seluruh Warga Binaan wajib mendapatkan pembinaan. Hal ini dikarenakan meningkatnya kapasitas petugas pembinaan dalam memberikan bimbingan serta kualitas bimbingan yang diberikan kepada warga binaan pemasyarakatan.

b. Program pembinaan kemandirian bidang kegiatan kerja di Lembaga Pemasyarakatan Kelas II A Lahat di tahun 2020. Jumlah WBP yang mengikuti kegiatan tersebut yaitu sebanyak 94 orang. Dengan mengikuti kegiatan tersebut diharapkan Warga Binaan Pemasyarakatan memperoleh ilmu pengetahuan, memiliki bekal keterampilan yang cukup untuk mampu hidup mandiri serta berpartisipasi dalam pembangunan nasional setelah menjalani masa pidananya

Berdasarkan data tersebut diatas seluruh Warga binaan Wajib mengikuti Kegiatan Bimbingan Kepribadian maupun Kemandirian bidang Kegiatan Kerja. Kegiatan pembinaan kemandirian pada Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat saat ini tidak hanya terbatas sebagai kegiatan mengisi waktu luang warga binaan melainkan sudah memasuki tahap lapas industri di Lahat sehingga berorientasi pada profit atau hasil jual serta kualitas. Namun belum sepenuhnya sempurna dikarenakan masih terbentur dengan sarana dan prasarana yang memadai.

Persentase capaian jumlah narapidana yang mendapatkan pembinaan kepribadian yaitu :

Jumlah WBP yang memperoleh pembinaan = 357 orang Persentase Realisasi WBP yang memperoleh pembinaan =

(Jumlah WBP yang memperoleh pembinaan)/(Jumlah seluruh WBP) x

(25)

100% = 357 / 357 x 100 % = 100%

Persentase target = 100 %

Persentase capaian = % WBP yang memperoleh pembinaan / %target x 100 %

= 100% / 100% x 100 % = 100 %

Tabel. 3.2.3.8 Data Usulan Program Reintegrasi

No Program Reintegrasi Usulan Disetujui

1 PB 104 104

2 CB 111 111

3 CMB 2 2

4 ASIMILASI 229 229

5 CMK - -

JUMLAH 446 446

Analisa :

Program usulan pembebasan bersyarat yang dilaksanakan pada Lembaga Pemasyarakatan Klas IIA Lahat terselenggara bagi narapidana yang mempunyai hak perolehan program. Dari keseluruhan narapidana yaitu berjumlah orang, hingga bulan November 2020, narapidana yang memperoleh program tersebut sebanyak 446 orang. Rata-rata narapidana yang diusulkan mendapatkan hak usulan pembebasan bersyarat sebanyak 104 Orang, CMB sebanyak 2 orang dan CB sebanyak 111 orang.

Petugas pemasyarakatan yang bertugas untuk menyelenggarakan program tersebut yaitu JFU bimkemaswat .

Tabel. 3.2.3.9 Data PB CMB CB CMK Asimilasi

NO Uraian Tahun

2019 2020

1 Pembebasan Bersyarat 104

2 Cuti Menjelang Bebas 2

3 Cuti Bersyarat 111

4 Cuti Mengunjungi Keluarga -

5 Asimilasi 229

JUMLAH 446

(26)

Analisa :

Program pembebasan bersyarat yang dilaksanakan pada Lembaga Pemasyarakatan Klas IIA Lahat terselenggaranya bagi narapidana yang mempunyai hak perolehan.program reintegrasi. Pada tahun 2019 Narapidana yang mendapatkan PB, CMB, CB,dan CMK sebanyak orang sedangkan pada tahun 2020 narapidana yang memperoleh program tersebut sebanyak 446 orang. Petugas pemasyarakatan yang bertugas untuk menyelenggarakan program tersebut yaitu JFU bimkemaswat.

Berdasarkan data tersebut diatas, persentase capaian jumlah narapidana yang mendapatkan pelayanan PB,CB,CMB yaitu :

Jumlah wbp yang memperoleh program reintegrasi = 446 orang Persentase Realisasi wbp yang disetujui program reintegrasi =

(Jumlah seluruh wbp yang disetujui)/ (Jumlah wbp yang diusulkan program reintegrasi) x 100% = 446 / 446 x 100 % = 100 %

Persentase capaian = wbp yang disetujui program reintegrasi / target x 100 % =100%/90% x 100 % = 100 %

3.2.5 Meningkahya Pelayanan Keamanan dan Ketertiban di Wilayah sesuai Standar

CAPAIAN Meningkahya Pelayanan

Keamanan dan

Ketertiban di Wilayah sesuai Standar

sesuai standar 90 % 100% 111%

Persentase Pencegahan Gangguan Keamanan dan Pemelihaaan Keamanan

Sesuai Standar

90 % 90,9% 99%

Persentase Gangguan Keamanan yang

Ditindak dan Ditanggulangi 90 %

100% 111%

(27)

Tabel. 3.2.3.10 Data Pengaduan yang Ditindak Lanjuti

No Bulan Asal

Pengaduan

Tujuan Pengaduan

Materi

Pengaduan Jumlah Tindak Lanjut

1 Januari Masyarakat Ruang

Kunjungan

1 Pembaharuan

Fasilitas Kunjungan 2 Februari

3 Maret 4 April

5 Mei

6 Juni 7 Juli 8 Agustus 9 September 10 Oktober 11 November 12 Desember JUMLAH

Analisa :

Untuk memenuhi tuntutan masyarakat terhadap pelayanan publik, Lembaga Pemasyarakatan Narkotika Klas IIA Jakarta telah memberi kesempatan kepada masyarakat untuk melakukan pengaduan kepada Direktorat Jenderal Pemasyarakatan, Kantor Wilayah, dan Lapas Narkotika Klas IIA Jakarta terhadap kinerja ataupun pelanggaran yang terjadi di Lapas Narkotika Klas IIA Jakarta. Hal ini merupakan salah satu bentuk pelaksanaan kewajiban Direktorat Jenderal Pemasyarakatan sebagai penyelenggara pelayanan publik. Tindak lanjut terhadap pengaduan masyarakat, tahanan dan Warga Binaan Pemasyarakatan secara cepat dan tepat merupakan indikator yang harus dicapai berdasarakan Standar yang telah ditetapkan. Berdasarkan data tersebut diatas, persentase capaianjumlah narapidana yang mendapatkan pembinaan kemandirian yaitu :

Jumlah pengaduan selama tahun 2020 = 0 pengaduan Persentase pengaduan yang ditindaklanjuti =

(Jumlah pengaduan selama tahun 2020)/(Jumlah pengaduan yang

(28)

Persentase capaian = % Jumlah pengaduan yang ditindaklanjuti / % target x 100 % = 100 % / 90 % x 100 % = 111,11 %

Tabel. 3.2.3.11 Data Pencegahan Gangguan Kamtib

No Bulan Tanggal Lokasi Tindak Lanjut

1 Januari 26/01/2020 Kamar 22b Disita

2 Februari 19/02/2020 Kamar 18,13 ,wanita Disita

3 Maret 30/03/2020 Kamar Wanita Disita

4 April 24/04/2020 Kamar 13 , 20 Disita

5 Mei 20/05/2020 Kamar 33c dan Kamar

Wanita

Disita

6 Juni 18/06/2020 27c dan 28 c Disita

7 Juli 19/07/2020 Kamar 33 Disita

8 Agustus 25/08/2020 Kamar 13,23 dan 25c Dimusnakan 9 September 22/09/2020 Kamar 25,26,27 c Dimusnakan

10 Oktober 13/10/2020 27 c Disita

11 November 13/11/2020 Kamar 34 dan 35 c Disita 12

Analisa :

Dari tabel diatas, kegiatan pencegahan gangguan kamtib dilakukan secara rutin setiap bulannya. Kegiatan sidak rutin dilakukan untuk mengantisipasi terjadinya gangguan keamanan dan ketertiban;

1. Kegiatan sidak rutin dilakukan dalam upaya pemberantasan peredaran Narkoba dalam Lapas;

2. Kegiatan sidak rutin dilakukan sebagai wujud dukungan program ANTI HALINAR dalam lembaga pemasyarakatan.

Berdasarkan data tersebut diatas, persentase capaian jumlah kegiatan pencegahan

(29)

gangguan kamtib yaitu :

Jumlah pencegahan selama tahun = 11 kegiatan Target yang telah ditetapkan = 11kegiatan

Target = 90 % x 11 kegiatan = 10 kegiatan Relisasi pencegahan = 11 / 10 x 100 % = 90,9 %

Persentase capaian = Jumlah pencegahan / target x 100 % = 11 / 10 x 100 %

= 90,9 %

Tabel. 3.2.3.11 Data Gangguan Kamtib

Jenis Gangguan Kamtib Jumlah Gangguan

Tahun 2020 Tindak Lanjut

Pelarian 5 Orang 1 Orang Menyerahkan diri dan 4 Orang

Proses Penangkapan Penyelundupan narkoba

Perkelahian 8 Orang Di periksa dproses BAP untuk selanjutnya dijatuhi Hukuman Sesuai Pelanggaran Penganiayaan/Kekerasan

Kerusuhan Pemberontakan

Lain Lain (Penyelundupan Alat Komunikasi)

JUMLAH

Analisa :

Tabel diatas menunjukan bahwa tahun 2020 Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Lahat terjadi gangguan keamanan dan ketertiban. Untuk mengantisifasi Kalapas melakukan perputaran anggota regu secara berkala dan melakukan pengamanan penuh 24 jam dengan dibagi menjadi sebanyak 4 regu. Selain dengan memperkuat satuan pengamanan, Kalapas juga selalu memberikan arahan kepada petugas untuk selalu siaga dalam melaksanakan tugas. Berdasarkan data tersebut diatas, persentase capaian jumlah kejadian gangguan kamtib yaitu : 2

Jumlah kejadian gangguan kamtib selama tahun 2020 = 2 Kejadian Persentase pengaduan yang ditindaklanjuti =

(Jumlah gangguan selama tahun 2020)/(Jumlah gangguan yang ditindaklanjuti) x 100% = 2 / 2 x 100 % = 100 %

Persentase capaian = % Jumlah gangguan yang ditindaklanjuti / % target x 100

(30)

3.2.6 Meningka Layanan Dukungan Manajemen

CAPAIAN Layanan Dukungan

Manajemen

Jumlah Layanan Internal Perkantoran 90 % 100% 111%

Berdasarkan pada indikator kinerja tersebut diatas, selama 12 bulan layanan yang telah dilaksanakan, maka diperoleh jumlah dokumen sebanyak 2 dokumen yaitu :

Dokumen penganggaran diantaranya RKA-K/L DIPA

Dokumen pelaporan diantaranya CALK, SPIP, Target Kinerja

Selama Semester I TA. 2020, indikator output tersebut telah tercapai dan diperoleh melalui kegiatan-kegiatan sebagai berikut :

Tabel. 3.2.3.12 Kegiatan-kegiatan Layanan Internal Kantor

No. Kegiatan Output Manfaat

1 Penyusunan PAGU Indikatif

T.A 2020

Tersusunya PAGU Indikatif T.A 2020

Pagu Indikatif Lapas Kelas IIA Lahat telah terbit sebagai dasar

penyusunan Anggaran Tahun 2020 2 Penyusunan PAGU

Anggaran T.A 2020

Tersusunnya PAGU Anggaran T.A 2020

Pagu Anggaran LapaKelas IIA Lahat telah diselesaikan sebagai lajutan dari penyusunanPagu Indikatif Lapas Lahat Kelas IIA Lahat

3 Penyusunan PAGU Alokasi

Anggaran T.A 2020

Tersusunnya PAGU Alokasi Anggaran T.A 2020 dan menjadi DIPA Anggaran 2020

Penyusunan Lapas Kelas IIA Lahat Tahun 2020 telah selesai dengan keluarnya DIPA Lapas Kelas IIA Lahat sebagai dasar untuk melaksanakan kegiatan sesuai dengan rencana kerja yang telah disusun

4 Rekonsiliasi Semester 1 T.A

2020

Berita Acara Rekonsiliasi Semester 1 T.A 2020

Data keuangan telah diperiksa dan dicocokkan sehingga laporan keuangan semester 1 TA. 2020 valid

Pencapaian output tersebut dimanfaatkan untuk mendukung pelaksanaan tugas dan fungsi Lapas Kelas IIA Lahat khususnya dalam memberikan fasilitasi terkait perencanaan anggaran dan pelaporan keuangan yang akurat dan akuntabel.