PENGUKURAN KINERJA PERUSAHAAN BERDASARKAN
ANALISIS BALANCED SCORECARD PADA PT INDOSAT,
TBK.
Najla, Erna Kustyarini, SE., MMSI.
Penulisan Ilmiah, Fakultas Ekonomi, 2009
Universitas Gunadarma
http://www.gunadarma.ac.id
kata kunci :
Abstraksi :
gunadarma 20206666 ssm fe
Bebas
1
0
0
Teks penuh
Dokumen terkait
Balanced Scorecard merupakan kumpulan ukuran kinerja yang terintregasi yang dikembangkan oleh Robert Kaplan pada tahun 1992.. Balanced Scorecard menyatakan adanya keseimbangan
Pengukuran kinerja perusahaan dengan metode balanced scorecard pada perspektif finansial menunjukkan perusahaan telah dapat mencapai target keuangannya di dalam tahap bisnis
Pengukuran kinerja perusahaan dengan metode balanced scorecard pada perspektif finansial menunjukkan perusahaan telah dapat mencapai target keuangannya di dalam tahap bisnis
Keempat perspektif Balanced Scorecard ini menawarkan suatu keseimbangan (Balanced) antara tujuan jangka pendek dan jangka panjang, Dalam menentukan bagaimana kinerja perusahaan
Pengukuran kinerja berdasarkan Balanced Scorecard melalui empat perspektif yaitu perspektif keuangan, perspektif pelanggan, perspektif proses bisnis internal serta
Balanced Scorecard merupakan salah satu teknik yang digunakan untuk mengukur kinerja berdasarkan empat perspektif, yaitu perspektif finansial, perspektif pelanggan, perspektif
Pengukuran kinerja perusahaan dengan metode Balanced Scorecard pada perspektif keuangan menunjukkan bahwa rumah sakit telah mencapai target keuangannya, yaitu pada rasio kas,
Balanced Scorecard merupakan salah satu teknik yang digunakan untuk mengukur kinerja berdasarkan empat perspektif, yaitu perspektif finansial, perspektif pelanggan, perspektif
