KEPEMIMPINAN SEKOLAH EFEKTIF
Teks penuh
Garis besar
Dokumen terkait
kebijakan dan keputusan untuk mencapai tujuan yang diharapkan dalam. menentukan modal kerja
Upaya mempertahankan budaya kerja menuju sekolah efektif, ditunjukkan dengan semangat kerja guru yang dapat mendukung pelaksanaan kegiatan pembelajaran, kinerja karyawan
Kepemimpinan transformasional adalah kemampuan seorang pemimpin bekerja dengan dan atau melalui orang lain untuk mentransformasikan secara optimal sumber daya organisasi
Setiap perusahaan harus selalu berusaha agar para karyawannya mempunyai semangat dan kegairahan kerja yang tinggi, sebab apabila perusahaan mampu meningkatkan se- mangat dan
Kepuasan kerja, motivasi kerja dan komitmen normatif guru sangat berperan untuk meningkatkan kinerja guru bila secara bersama-sama. Guru yang memiliki kepuasan kerja yang tinggi
Dapat disimpulkan, motivasi kerja guru merupakan suatu dorongan dari dalam maupun luar diri seorang guru yang berusaha meningkatkan kemampuan dalam diri untuk mencapai suatu
Motivasi kerja menjadi daya penggerak yang meningkatkan semangat kerja seseorang dan mendorong orang tersebut untuk mengembangkan kreativitas serta mengarahkan semua
Untuk melakukan pembinaan, kepala sekolah harus mempunyai kompetensi kepemimpinan yang efektif dan efisien, sehingga pembinaan yang dilakukan dapat meningkatkan
