• Tidak ada hasil yang ditemukan

WALIKOTA PALEMBANG PROVIRSI SUIIATERA SELATAR KEPUTUSAN WALIKOTA PALEMBANG 88 /KPTS/DLHK/2021 TENTANG

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Membagikan "WALIKOTA PALEMBANG PROVIRSI SUIIATERA SELATAR KEPUTUSAN WALIKOTA PALEMBANG 88 /KPTS/DLHK/2021 TENTANG"

Copied!
5
0
0

Teks penuh

(1)

WALIKOTA PALEMBANG

PROVIRSI SUIIATERA SELATAR KEPUTUSAN WALIKOTA PALEMBANG

NOMOR

88

/KPTS/DLHK/2021 TENTANG

PENERIMA DAN BESARAN PEMBAYARAN INSENTIF PEMUNGUTAN RETRIBUSI PEMAKAIAN KEKAYAAN DAERAH BERUPA LABORATORIUM LINGKUNGAN

DI DINAS LINGKUNGAN HIDUP DAN KEBERSIHAN KOTA PALEMBANG

Menimbang

Mengingat

WALIKOTA PALEMBANG,

bahwa untuk melaksanakan ketentuan Pasal 8 Peraturan Pemerintah Nomor 69 Tahun 2010 tentang Tata Cara Pemberian dan Pemanfaatan Insentif Pemungutan Pajak Daerah dan Retribusi Daerah, perlu menetapkan Keputusan Walikota tentang Penerima dan Besaran Pembayaran lnsentif Pemungutan Retribusi Pemakaian Kekayaan Daerah Berupa Laboratorium Lingkungan di Lingkungan Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang;

1. Undang-Undang Nomor 28 Tahun 1959 tentang Pembentukan Daerah Tingkat II dan Kotapraja di Sumatera Selatan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 125, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 1821);

2. Undang-Undang Nomor 28 Tahun 2009 tentang Pajak Daerah dan Retribusi Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2009 Nomor 130, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5049);

3. Peraturan Pemerintah Nomor 69 Tahun 2010 tentang Tata Cara Pemberian dan Pemanfaatan Insentif Pemungutan Pajak Daerah dan Retribusi Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2010 Nomor 119, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5161);

4. Peraturan Daerah Nomor 2 Tahun 2012 tentang Retribusi Pemakaian Kekayaan Daerah (Lembaran Daerah Kota Palembang Tahun 2012 Nomor 2);

5. Peraturan Walikota Nomor 54 Tahun 2016 tentang Kedudukan, Susunan Organisasi Tugas dan Fungsi Serta Tata Kerja Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang (Berita Daerah Kota Palembang Tahun 2016 Nomor 54);

(2)

Menetapkan KESATU

KEDUA

KETIGA

Penerima dan Besaran Pembayaran Insentif Pemungutan Retribusi Pemakaian Kekayaan Daerah Berupa Laboratorium Lingkungan di Lingkungan Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang.

Penerima Pembayaran Insentif sebagaimana dimaksud dalam Diktum KESATU adalah:

a. Kepala Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang;

b. Sekretaris Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang;

c. Kepala Bidang Pengendalian, Pencemaran dan Kerusakan Lingkungan Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang;;

d. Kepala Bidang Tata Lingkungan dan Peningkatan Kapasitas Lingkungan Hidup Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang;

e. Kepala Unit Pelaksana Teknis Daerah Laboratorium Lingkungan Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang;

f. Kepala Seksi Pengendalian Pencemaran Bidang Pengendalian, Pencemaran dan Kerusakan Lingkungan Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang; g. Kepala Seksi Tata Lingkungan dan pengkajian Lingkungan

Bidang Tata Lingkungan dan Peningkatan Kapasitas Lingkungan Hidup Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang;

h. Kepala Seksi Pengaduan Penyelesaian Sengketa dan Penegakan Hukum Lingkungan Bidang Tata Lingkungan dan Peningkatan Kapasitas Lingkungan Hidup Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang;

1. Kepala Sub Bagian Keuangan Dinas Lingkungan Hidup

dan Kebersihan Kota Palembang;

J. Kepala Sub Bagian Umum dan Kepegawaian Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang;

k. Kepala Sub Bagian Perencanaan Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang;

1. Kepala Tata Usaha Pelaksana Teknis Daerah Laboratorium Lingkungan Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang;

m. Bendahara Penerimaan Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang;

n. Bendahara Pengeluaran Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang; dan

o. Staf Pegawai Negeri Sipil dan Pegawai Non Pegawai Negeri Sipil Daerah Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang.

Besaran Pembayaran Insentif sebagaimana dimaksud dalam Diktum KESATU adalah ditetapkan sebesar 5% (lima perseratus) dari penerimaan retribusi yang telah ditargetkan dan dijadikan 100% (seratus perseratus).

(3)

KEEMPAT Besaran Pembayaran Insentif sebagaimana dimaksud Diktum KETIGA diatur dengan ketentuan sebagai berikut: a. Kenala Dina� ! ·�.1-:2z1n1 .1 "'"12'�� u.l.l;,r.,,._ ,.i,...._.. vi. ... �� H-_-;-_::.:·�.l;;:-; .l dalam u. .,- ~ -• •c:, •- •c:,-.• -'-'-_tJ UCUJ. .:::;�:::;:·;_;.,!:-':..;_;::

PAl�mh:mg pA11ng h�l-:Ar tunjangan yang meiekat;

n

C\-1� __ ._ _ _;_ n; ___ T • 1

U\...b..l \.,� .l� J..JU.lQ.� J..J.l.l.ll5b.U.l.ll5a..L.l

P8Jembang p8Jing besar 4 tun_iangan yang melekat;

TT:...J,,_ J.uuu_p f PrnnJ01t) \ - ---s:- -- -, PA ii <.> ., pokok Kcbcrsihan kali T..T-.i-,.... J.�V\..Gl. rfan dan

c. Kepala Bidang Pengendalian, Pencema:ran dan Kerusakan Lingku.ngan Dinas Lingku.ngan Hidup dan KPhPrc;:ihan Kota Palembang; paling besar 4 (empat_) kali gaji pokok dan tunjaI1gan ya.ng 1ndekat;

d. Kenala .1. R,r1an<T 'T'ah:, T 1n<Tl,,ln<T<:an rlRn p,,,_, .... ..._� .... b .a.. LA-� .LJ..a..a. b ... -...L.._b ... --- ..._ '-'-"-.... """ ... b ... .,,n;n<Tlraf"an U

'--4-'-''--A...L..L ... apaSltaS Lingkungan Hidup Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang; paling besar 4 (empat) kali gaji pokok dan

e. Kepala Unit Pelaksana Teknis Daerah Laboratorium Lingkungan Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota

f.

0,-, 1.o....-. l-.,-,�g P'"' 1;�g "h"'S"- ':> C:: 1-1-;,.,� J. C:U\-J..lJ. IJC:UJ. CUJ..lJ. IJ\., CU V, V l W.E,C..

rl:::in tlmiAnPRn v:::inP mP,JP.k:::it: ., C> ..J ..., ,

Kepaia Seksi Pengendaiian Pencemaran Bidang Pcngcndalian, P\.,H\.,\.,.l.l.lQ..l a.u dan Kcn.1sakan L;ngkungan

Dinas Lingknngan. Hidup dan KPhPrsih::in Kotl'l Pl'llPrnh::ing paling besar 2,5 idua koma iima·1 kali ga11 pokok dan

.,_ - -- a - .,._ ... ., _ _,.._ -- - ----1 .- 1 _ _.. L •

lUUJctJ l�ctll J CU 1� 111c;1c.r...ctl,

CJ KPnAlA �pl,,-c;:; 'T'AtA T :inoli-11n0An '1An nPnoli-AiiAn T .inoli-11noi::in

o· ·--r-·- --··-· · --- ---·o··-··o-·· -�· r-··o·· ., ·-·· -0•0··-··o-··

Bidang Tata Lingkungan dan Peningkatan Kapasitas Li11gku11ga11 Hidul-' Dina:s Li11gku11ga11 Hidup dan Kebet::sihui1 Unta Pal.,,rnhan<T nalin<T h,>,<:><:>r 0 c; lr1,,a lrnrna l1rna) lral; na11

••~�� � -.�&U-�•�b !"'�u•b -~�-. -,� ,--� •-�••&� •uu�/ •--u b�J•

pokok dan tunjangan yang melekat;

h. Kepala Seksi Pengaduan Penyelesaian Sengkeia dan

Penine-katan Kanasitas Linf!kune-an Hidun Dinas Lin!!kurnrnn ... .a.. ... .__.. ... "-.J ...

Hidup dan Kebersihan Kota Paiembang paiing besar 2,5 (dua

KP.n:::i1A Ruh RRP"lRn KP.u:::irnrnn nin:::is LinP-kimP:::in Hirlun rl:::in i L Kebersihan Kota Palembang paiing besar 2,5 (dua koma iima) 1�-1: __ ;; --1�-1� ...J-- '-••-:---

T•---

--1-1�-'-•

n..a..L.l isa.J.l _pvn..un.. UQ..l.l l-U.l.lja..Lil5a..Li .Y a..l.ll5 J.H\.,.l\.,b.a.L,

1 KPnRll'l Sub R.::u:.1i::in TTrnnrn dan l(pnpa;:iw::ii::in Dinas

.,) . --- � ---- - -c, ·--- --- .1. - o--..

---Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Paiembang paling

1- _ ... __ f"\ C I ..J __ .... 1- .... _ .... 1 ! ___ -.. \ 1- ... 1; - - .: : -- - 1 - .... 1- ...:I .... -- L- - ; - - ...

--uc;;:,c;U ,c,,J \UUct 1\.UUlc::l lllHclJ 1\.ctH �ctJl !JU1'.U1\. Uclll lUHJctU�ctU

VAna rnP1Pli-At·

J -··o ···-·-··--,

k. Kepala Sub Bagian Perencanaan Dinas Lingkungan Hidup

.1 TT _ 1 _ _ ___ •1 _ _ _ TT _ J _ "1'. 1 _ 1 _ _ . _ .. t • _ _ 1. _ . - . r"\ ,- I .1_ - - 1_ . . Uclll n..cutr::Slllclll n..uu:l rct.1C111UcUlg pc::t1111g ut:sur �,v \UUU KUHlU 1;rnol lral; <T<:111 nnlrnlr r1an h1n1an<Tan ·uan<T rn.,,1.,,Jrat• �-��, 4-� b�J� y~•-�•- ��� �-•4J�4b�& J �&o ��~•�•-��,

l. Kepala Tata Usaha Pelaksana Teknis Daerah Laboratorium Lingkungan Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kuta

dan tunjangan yang melekat;

m. Bendahara Penerimaan Dinas Lingkungan Hidup dan n. Bendahara

(4)

KELIMA KEENAM KETUJUH KEDELAPAN KESEMBILAN KESEPULUH

n. Bendahara Pengeluaran Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang paling besar 2 (dua) kali gaji pokok dan tunjangan yang melekat; dan

o. Staf Pegawai Negeri Sipil dan Pegawai Non Pegawai Negeri Sipil Daerah Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang paling besar 1,5 (satu koma lima) kali gaji pokok dan tunjangan yang melekat.

\

Pegawai Negeri Sipil dan Pegawai Non Pegawai Negeri Sipil Daerah sebagaimana dimaksud dalam Diktum KEDUA huruf o adalah staf Pegawai Negeri Sipil dan Pegawai Non Pegawai Negeri Sipil Daerah Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang yang ditugaskan oleh Kepala Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang berdasarkan Surat Perintah Tugas.

Rincian Penerima dan Besaran Pembayaran Insentif sebagaimana dimaksud dalam Diktum KESATU ditetapkan dengan Keputusan Kepala Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan Kota Palembang.

Pembayaran Insentif sebagaimana dimaksud dalam Diktum KEDUA akan dibayarkan setiap triwulan dengan mengacu pada target kinerja pencapaian realisai Retribusi Pemakaian Kekayaan Daerah Berupa Laboratorium Lingkungan setiap triwulannya sebagai berikut:

a. sampai dengan triwulan I yaitu 15% (lima belas perseratus);

b. sampai dengan triwulan II yaitu 40% (empat puluh perseratus);

c. sampai dengan triwulan III yaitu 75% (tujuh puluh lima perseratus);

d. sampai dengan triwulan IV yaitu 100% (seratus

perseratus).

Dalam hal target kinerja realisasi penerimaan dimaksud dalam Diktum KEENAM telah tercapai 100% (seratus perseratus) pada salah satu triwulan, baik triwulan I, triwulan II maupun triwulan III, maka insentif dapat dibayarkan sekaligus 100% (seratus perseratus) pada triwulan yang bersangkutan.

Apabila pada akhir triwulan IV realisasi kurang dari 100% (seratus perseratus) tetapi lebih dari 75% (tujuh puluh lima perseratus), Insentif diberikan untuk triwulan III dan triwulan sebelumnya yang belum dibayarkan.

Dalam hal target penerimaan pajak dan retribusi pada akhir tahun anggaran telah tercapai atau terlampaui, pembayaran insentif belum dapat dilakukan pada tahun anggaran berkenaan, pemberian insentif diberikan pada tahun anggaran berikutnya yang pelaksanaannya sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan.

(5)

KESEBELAS

KEDUABELAS

Seluruh biaya yang timbul sebagai akibat ditetapkannya

Keputusan Walikota m1 dibebankan pada Anggaran

Pendapatan dan belanja Daerah Kota Palembang.

Keputusan \V alikota 1m mulai berlaku pada tanggal ditetapkan.

Ditetapkan di Palembang

t 3 ApriL zoz.1

Referensi

Dokumen terkait

Kurang optimalnya kinerja aparatur pemerintah dalam penanggulangan bencana alam Kabupaten Kutai Barat disebabkan oleh beberapa factor, antara lain jalur birokrasi yang

(1) Untuk menjamin efektifitas pelaksanaan kebijakan perbibitan nasional, wilayah Peredaran Semen Beku Ternak Ruminansia yang dihasilkan oleh unit produksi/Balai Inseminasi Buatan

Diperlukan penelitian lebih lanjut dengan menggunakan bentuk sediaan galenik lainnya seperti air perasan, menggunakan spesies larva yang berbeda, stadium

Uraian tentang latihan kepemimpinan diatas dapat disimpulkan bahwa dilihat dari materi serta kegiatan yang dilakukan ROHIS merupakan upaya ROHIS dalam membentuk

• Edukasi masyarakat sekitar hutan sagu melalui pembentukan LMDH agar maksud dan tujuan dilakukannya pembangunan Industri Sagu terkait dengan percepatan pembangunan papua bisa

Sedangkan, tujuan dilaksanakannya Kunjungan Kerja ini adalah dalam rangka melaksanakan sebagian fungsi dan tugas Dewan, khususnya yang berkaitan dengan fungsi anggaran dan

Peraturan Pemerintah Nomor 69 Tahun 2010 tentang Tata Cara Pemberian dan Pemanfaatan Insentif Pemungutan Pajak Daerah dan Retribusi Daerah (Lembaran Negara Republik

: bahwa untuk melaksanakan ketentuan dalam Penjelasan Pasal 4 Peraturan Pemerintah Nomor 69 Tahun 2010 tentang Tata Cara Pemberian dan Pemanfaatan Insentif Pemungutan Pajak Daerah