• Tidak ada hasil yang ditemukan

PENILAIAN KINERJA PELAYANAN PUBLIK PERMENPAN NO.25 TAHUN 2004 PADA PELAYANAN PERIJINAN TERPADU PEMERINTAH PROVINSI JAWA TIMUR

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Membagikan "PENILAIAN KINERJA PELAYANAN PUBLIK PERMENPAN NO.25 TAHUN 2004 PADA PELAYANAN PERIJINAN TERPADU PEMERINTAH PROVINSI JAWA TIMUR"

Copied!
15
0
0

Teks penuh

(1)

PENILAIAN KINERJA PELAYANAN PUBLIK PERMENPAN

NO.25 TAHUN 2004 PADA PELAYANAN PERIJINAN TERPADU

PEMERINTAH PROVINSI JAWA TIMUR

Oleh:

NOVITA ANGGREYANI NPM: 10.1.01.06746

Program Studi: Akuntansi

SEKOLAH TINGGI ILMU EKONOMI INDONESIA STIESIA SURABAYA

(2)

PENILAIAN KINERJA PELAYANAN PUBLIK PERMENPAN

NO.25 TAHUN 2004 PADA PELAYANAN PERIJINAN TERPADU

PEMERINTAH PROVINSI JAWA TIMUR

Skripsi Diajukan Untuk Memenuhi Salah Satu Syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi

Program Studi: Akuntansi Konsentrasi: Akuntansi Keuangan

Oleh:

NOVITA ANGGREYANI NPM: 10.1.01.06746

SEKOLAH TINGGI ILMU EKONOMI INDONESIA STIESIA SURABAYA

(3)
(4)
(5)

DAFTAR RIWAYAT HIDUP A. MAHASISWA

Nama : Novita Anggreyani

NPM : 10.1.01.06746 Program Studi : Akuntansi

Tempat/Tanggal Lahir : Sidoarjo/01 November 1992 Agama : Islam

Jumlah Saudara/Anak ke : 1 (Satu)/1(Satu)

Alamat Rumah : Trosobo Rt. 03 Rw. 02 No. 21 Taman, Sepanjang

Status : Belum Kawin

B. ORANG TUA

Nama : Sunarto

Alamat Rumah/Telepon : Trosobo Rt. 03 Rw. 02 No. 21 Taman, Sepanjang / 081357252177

Alamat Kantor/Telepon : Jl. Ngagel Jaya 23 Surabaya/(031)5014000 Pekerjaan/Jabatan : Swasta C. RIWAYAT PENDIDIKAN

1. Tamat SD di SDN Trosobo 1 tahun 2004 2. Tamat SLTP di SMP Yayasan Taman tahun 2007 3. Tamat SLTA di SMK Ketintang 1 Surabaya tahun 2010 4. Pendidikan Tinggi (PT)

Nama PT Tempat Semester Tahun Keterangan

STIESIA Surabaya I-VII 2010-2014

D. RIWAYAT PEKERJAAN

Tahun Bekerja di Pangkat/Golongan Jabatan

- - - -

(6)

Novita Anggreyani

KATA PENGANTAR

Puji syukur kehadirat Allah subhanallahuwata’ala yang telah melimpahkan rahmat, taufiq hidayah, dan lindungan-NYA, sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi ini dengan judul “PENILAIAN KINERJA PELAYANAN PUBLIK BERDASARKAN INDEKS KEPUASAN MASYARAKAT PADA PELAYANAN PERIJINAN TERPADU PEMERINTAH PROVINSI JAWA TIMUR”. Penyusunan skripsi ini untuk memenuhi salah satu syarat guna memperoleh gelar Sarjana Ekonomi jurusan Akuntansi pada Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia (STIESIA) Surabaya.

Dalam penyusunan skripsi ini tentu tidak akan berhasil tanpa adanya bantuan dan dukungan dari berbagai pihak yang telah banyak membantu. Untuk itu pada kesempatan ini penulis menyampaikan terima kasih yang sebesar-besarnya kepada: 1. Bapak Dr. Akhmad Riduwan, S.E., M.S.A., Ak, selaku Ketua Sekolah Tinggi Ilmu

Ekonomi Indonesia (STIESIA) Surabaya.

2. Ibu Andayani, S.E., M.Si., Ak, selaku Ketua Prodi Akuntansi Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia (STIESIA) Surabaya.

3. Ibu Dr. Wahidahwati, S.E., M.Si., Ak, selaku Dosen Pembimbing yang telah meluangkan waktu dan penuh kesabaran dalam memberikan pengarahan, bimbingan, serta nasihat sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi ini dengan baik.

(7)

4. Ibu Dra. Dini Widyawati, M.Si., Ak. selaku Dosen Wali yang telah memberikan banyak waktu dalam memberikan petunjuk dan bimbingan kepada penulis selama masa perkuliahan.

5. Segenap Bapak dan Ibu Dosen STIESIA yang telah memberikan ilmu pengetahuan kepada penulis.

6. Pimpinan beserta seluruh staff UPT Pelayanan Perijinan Terpadu Pemerintah Provinsi Jawa Timur yang telah mengijinkan penulis untuk melakukan penelitian dan memperoleh data-data yang diperlukan selama penulisan skripsi.

7. Kedua orang tuaku tercinta yang telah memberikan dukungan, bantuan moril dan materiil, serta do’a yang tiada henti dalam menyelesaikan skripsi ini.

8. Orang terkasih, yang telah memberikan banyak dukungan kepada penulis, terima kasih untuk semuanya

9. Teman-teman SA4, terima kasih atas bantuan dan dukungannya.

Penulis menyadari sepenuhnya bahwa skripsi ini masih jauh dari sempurna. Oleh karena itu penulis mengharapkan kritik dan saran yang membangun agar dapat menyempurnakan skripsi ini. Besar harapan penulis semoga skripsi ini dapat memberikan manfaat bagi pihak-pihak yang berkepentingan.

Surabaya, 26 April 2014

Penulis

(8)

DAFTAR ISI

HALAMAN SAMPUL SKRIPSI ... i

HALAMAN JUDUL SKRIPSI ... ii

HALAMAN PERNYATAAN ... iv

DAFTAR RIWAYAT HIDUP ... v

KATA PENGANTAR ... vi

DAFTAR ISI ... viii

DAFTAR TABEL ... xi

DAFTAR GAMBAR ... xiv

DAFTAR LAMPIRAN ... xv

INTISARI ... xvi

ABSTRACT ... xvii

BAB 1 : PENDAHULUAN ... 1

1.1 Latar Belakang Masalah ... 1

1.2 Rumusan Masalah ... 4

1.3 Tujuan Penelitian ... 4

1.4 Manfaat Penelitian ... 5

1.5 Ruang Lingkup Penelitian ... 6

BAB 2 : TINJAUAN TEORITIS ... 7

2.1 Tinjauan Teoritis ... 7

2.1.1 Organisasi Sektor Publik... 7

(9)

1. Definisi Kinerja ... ... 8

2. Indikator Kinerja ... ... 8

3. Syarat Indikator Kinerja ... 11

4. Pengukuran Kinerja ... 12

5. Elemen Pokok Pengukuran Kinerja ... 13

6. Manfaat Pengukuran Kinerja Sektor Publik ... 17

2.1.3 Pelayanan ... 19

1. Pelayanan Publik ... 19

2. Kepuasan Masyarakat ... 20

2.1.4 Indeks Kepuasan Masyarakat (IKM) ... 20

2.1.5 Diagram Kartesius ... 25

2.1.6 Penelitian Terdahulu ... 27

2.2 Rerangka Pemikiran ... 28

BAB 3 : METODA PENELITIAN ... 30

3.1 Jenis Penelitian dan Gambaran dari Populasi (Objek) Penelitian ... 30

3.2 Teknik Pengumpulan Data ... 31

3.3 Satuan Kajian ... 32

3.5 Teknik Analisis Data ... 34

BAB 4 : HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN ... 40

4.1 Hasil Penelitian ... 40

4.1.1 Sejarah UPT Pelayanan Perijinan Terpadu Pemerintah Provinsi Jatim ... 40

(10)

4.1.2 Visi, Misi, Motto, Janji Layanan... 48

4.1.3 Pelayanan Informasi, Pengaduan Masyarakat ... dan Kompensasi ... 50

4.1.4 Standar Operasional Prosedur ... 51

4.1.5 Jenis-jenis Layanan ... 57

4.2. Analisis & Pembahasan ... 58

4.2.1 Pengukuran Kinerja Pelayanan Pada UPT ... Pelayanan Perijinan Terpadu Pemerintah Jatim ... 58

4.2.2 Analisis Tingkat Kinerja Berdasarkan Indeks ... Kepuasan Masyarakat Secara Keseluruhan ... 115

4.2.3 Pengukuran Kinerja Berdasarkan Tingkat ... Kesesuaian Masyarakat ... 118

4.2.4 Analisis Tingkat Kesesuaian Masyarakat ... Secara Keseluruhan ... 151 BAB 5 : PENUTUP ... 159 5.1 Kesimpulan ... 159 5.2 Saran ... 160 JADWAL PENELITIAN ... 162 DAFTAR PUSTAKA ... 163 LAMPIRAN ... 173

(11)

DAFTAR TABEL

Tabel Halaman

1. Nilai Persepsi, Interval IKM, Interval Konversi IKM ...

Mutu Pelayanandan Kinerja Unit Pelayanan ... 25

2. Gambaran Perbedaan Judul dan Metodologi Penelitian Terdahulu ... 27

3. Interval IKM, Interval Konversi IKM, Mutu Pelayanan, dan Kinerja Unit Pelayanan ... 35

4. Karakteristik Responden Berdasarkan Usia ... 59

5. Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Kelamin ... 59

6. Karakteristik Responden Berdasarkan Pendidikan Terakhir ... 60

7. Karakteristik Responden Berdasarkan Pekerjaan Utama ... 61

8. Interval IKM, Interval Konversi IKM, Mutu Pelayanan dan Kinerja Unit Pelayanan ... 62

9. Model Pelayanan IKM ... 63

10. Unsur 1: Tingkat Kinerja Prosedur Pelayanan ... 65

11. Unsur 2: Tingkat Kinerja Persyaratan Pelayanan ... 68

12. Unsur 3: Tingkat Kinerja Kejelasan Petugas Pelayanan ... 71

13. Unsur 4: Tingkat Kinerja Kedisiplinan Petugas Pelayanan ... 75

(12)

15. Unsur 6: Tingkat Kinerja Kemampuan Petugas Pelayanan ... 83

16. Unsur 7: Tingkat Kinerja Kemampuan Petugas Pelayanan ... 87

17. Unsur 8: Tingkat Kinerja Keadilan Mendapatkan Pelayanan ... 90

18. Unsur 9: Tingkat Kinerja Kesopanan Dan Keramahan ... Petugas Pelayanan ... 93

19. Unsur 10: Tingkat Kinerja Kewajaran Biaya Pelayanan ... 97

20. Unsur 11: Tingkat Kinerja Kepastian Biaya Pelayanan ... 100

21. Unsur 12: Tingkat Kinerja Kepastian Jadwal Pelayanan ... 103

22. Unsur 13: Tingkat Kinerja Kenyamanan Lingkungan Pelayanan ... 107

23. Unsur 14: Tingkat Kinerja Keamanan Pelayanan ... 111

24. Unsur Pelayanan, Jumlah Nilai Persepsi, Nilai Unsur Pelayanan, dan Kinerja Pelayanan ... ... 116

25. Unsur Pelayanan, Nilai Unsur Pelayanan, Nilai Penimbang, dan Nilai Indeks ... ... 117

26. Unsur 1: Tingkat Kepentingan Prosedur Pelayanan ... 120

27. Unsur 2: Tingkat Kepentingan Persyaratan Pelayanan ... 122

28. Unsur 3: Tingkat Kepentingan Kejelasan Petugas Pelayanan ... 124

29. Unsur 4: Tingkat Kepentingan Kedisiplinan Petugas Pelayanan .... 127

30. Unsur 5: Tingkat Kepentingan Tanggung Jawab Petugas Pelayanan ... 130

(13)

31. Unsur 6: Tingkat Kepentingan Kemampuan Petugas Pelayanan .... 132

32. Unsur 7: Tingkat Kepentingan Kecepatan Pelayanan ... 134

33. Unsur 8: Tingkat Kepentingan Keadilan Mendapatkan Pelayanan ... 136

34. Unsur 9: Tingkat Kepentingan Kesopanan dan Keramahan Petugas Pelayanan ... 138

35. Unsur 10: Tingkat Kepentingan Kewajaran Biaya Pelayanan ... 140

36. Unsur 11: Tingkat Kepentingan Kepastian Biaya Pelayanan ... 142

37. Unsur 12: Tingkat Kepentingan Kepastian Jadwal Pelayanan ... 144

38. Unsur 13: Tingkat Kepentingan Kenyamanan Lingkungan ... 147

39. Unsur 14: Tingkat Kinerja Keamanan Pelayanan ... 149

40. Penilaian Tingkat Kesesuaian Antara Kepentingan/Harapan Masyarakat dengan Kinerja UPT Pelayanan Perijinan Terpadu Provinsi Jawa Timur ... 152

41. Perhitungan Rata-rata dari Penilaian kinerja dan Penilaian Kepentingan ... 153

42. Interval nilai tingkat kinerja (X ) terhadap interval nilai tingkat kepentingan ( Y ) ... 154

(14)

DAFTAR GAMBAR

Gambar Halaman

1. Skema Pengukuran Kinerja ... 1

2. Diagram Kartesius ... 26

3. Rerangka Pemikiran ... 29

4. Digram Kartesius ... 38

5. Susunan Organsasi Unit Pelaksanan Perizinan Terpadu (P2T) Badan Penanaman Modal Provinsi Jawa Timur ... 45

6. Susunan Organisasi Badan Penanaman Modal Provinsi Jawa Timur ... 46

7. Struktur Pengendalian Perizinan ... 47

(15)

DAFTAR LAMPIRAN

Lampiran Halaman

1. Kuesioner Indeks Kepuasan Masyarakat (IKM) ... 1 2. Hasil Pengolahan Data Kuesioner Tingkat Kinerja (IKM) ... 1 3. Hasil Pengolahan Data Kuesioner Tingkat Kesesuaian (kartesius) .... 26

Referensi

Dokumen terkait

Lebih lanjut berdasarkan data dari Departemen Kesehatan Republik Indonesia (2005), stimulasi verbal yang dapat dilakukan orang tua untuk mengembangkan kemampuan bicara

Jika ibu memanfaatkan pelayanan antenatal maka keadaan keluhan yang dirasakan dapat diatasi terutama rasa cemas ibu terhadap kondisi kehamilan seperti memberikan

Akan tetapi, fee audit yang besar mungkin dapat pula mendorong kantor akuntan publik lebih independen karena dengan fee audityang besar dapat tersedia dana untuk

Kawasan Perairan Kelurahan Serangan Kota Denpasar berdasar kelayakan terdapat dua kelas berdasarkan hasil penelitian yang diukur pada kondisi surut terendah yaitu layak

penelitian ini, maka peneliti membatasi penelitian ini pada masalah “Pengaruh Jumlah Penduduk Bekerja dan PDRB Terhadap Pendapatan Asli Daerah Di. Banten

(1) Areal kerja izin usaha pemanfaatan jasa lingkungan wisata alam pada hutan produksi sebagaimana dimaksud dalam Pasal 7, direncanakan sesuai dengan desain tapak dan desain fisik,

Kantor kecamatan masih memiliki kendala, terutama dalam sistem informasi cuti pegawai yang masih menggunakan cara yang kurang efektif yaitu memasukan data pegawai

Hal ini sesuai dengan pendapat Arikunto (1962:23) "penelitian deskriptif adalah penelitian yang bermaksud menguji hipotesis tertentu tapi hanya menggambarkan apa