• Tidak ada hasil yang ditemukan

Kriteria 2.2.2 Ep 4

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Membagikan "Kriteria 2.2.2 Ep 4"

Copied!
14
0
0

Teks penuh

(1)

PEMERINTAH KABUPATEN MUSI BANYUASIN PEMERINTAH KABUPATEN MUSI BANYUASIN

DINAS KESEHATAN DINAS KESEHATAN PUSKESMAS

PUSKESMAS BABAT TOBABAT TOMANMAN

Jl. Sekolah LK.IV Kel. Babat Toman Kec. Babat Toman Telp. (0714) 33118

URAIAN TUGAS UNTUK TIAP JENIS

URAIAN TUGAS UNTUK TIAP JENIS TENAGA PUSKESMAS BABAT TOMANTENAGA PUSKESMAS BABAT TOMAN

11 KeKepapala la PuPuskskesmesmasas, m, memempupunynyai ai tutugagass

a Mengkoordinir penyusunan Perencanaan Tingkat Puskesmas berdasarkan data program Dinas

Kesehatan.

b Merumuskan kebijakan operasional dalam bidang pelayanan kesehatan masyarakat.

c Memberikan tugas pada staf dan unit-unit, Puskesmas Pembantu, dan Ponkesdes.

d Memimpin urusa n Tata Usaha, unit-unit pelayanan, Puskesmas pemb antu, Ponkesdes dan staf dalam

menyelenggarakan pelayanan kesehatan masyarakat agar pelaksanaan tugas berjalan sesuai dengan rencana kerja yang telah ditetapkan.

e Menilai prestasi kerja staf sebagai bahan pertimbangan dalam peningkatan karier.

f Melakukan ealuasi pelaksanaan kegiatan Puskesmas berdasarkan realisasi program kerja dan ketentuan

perundang-undangan yang berlaku sebagai bahan dalam menyusun program kerja berikutnya.

g Mempunyai tugas pokok dan fungsi memimpin, menga!asi dan mengkoordinir.

h Kegiatan Puskesmas yang dapat dilakukan dalam jabatan struktural dan jabatan fungsional.

i Menyusun rencana kerja dan kebijakan teknis Puskesmas.

j Melaksanakan penga!asan, pengendalian dan ealuasi program"kegiatan Puskesmas.

k Memimpin pelak sanaan kegi atan di Puske smas penyelenggaraan perte muan berkala #Mini $okak arya

bulanan dan tribulanan%.

l &ertanggung ja!ab atas penyusunan 'encana Usulan Kegiatan #'UK% melalui analisis dan perumusan

masalah berdasarkan prioritas.

m &ertanggung ja!ab atas 'encana Pelaksanaan Kegiatan #'PK% secara terinci dan lengkap.

n Mendelegasikan !e!enang apabila meninggalkan tugas.

o Membina petugas Puskesmas.

p &ertanggung ja!ab mengenai pendidikan berkelanjutan, orientasi dan program pelatihan staf untuk

menjaga kemampuan dan meningkatkan pelayanan sesuai kebutuhan.

( Membangun kerj asama dengan berba gai piha k terkait di kecam atan, $inta s )ektor, penyedia pelaya nan

kesehatan tingkat pertama s!asta, perorangan serta masyarakat dalam pengembangan UK&M.

r &ertanggung ja!ab atas penyelenggaraan pelaksanaan program-program di Puskesmas.

s Memberikan umpan balik hasil kegiatan kepada semua staf Puskesmas.

t Melakukan pemeriksaan keuangan secara berkala.

u Membuat laporan pelaksanaan kegiatan sebagai bahan informasi dan pertanggungja!aban kepada Kepala

Dinas Kesehatan.

 Mengolah dan menganalisa data, untu k selanjutnya diinf ormasikan atau dila porkan ke Dinas Kesehatan

Kabupaten"Kota, serta pihak yang berkepentingan lainnya.

! Membuat )urat Keputusan tentang pengelola keuangan, penanggung ja!ab barang inentaris, tim

manajemen mutu Puskesmas, dll

* Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten"Kota.

!! KepKepala ala U"uU"usan san TTata ata UsaUsa#a, #a, memmempunpunyai yai tugtugas as 

a Menyusun rencana kegiatan urusan Tata Usaha berdasarkan data program Puskesmas.

b Membagi tugas kepada staf agar pelaksanaan tugas dapat dilaksanakan.

c Mengkoordinasikan para staf dalam menyusun program kerja Puskesmas agar terjalin kerjasama yang

baik.

d Memberi petunjuk kepada staf dengan petunjuk kerja yang diberikan agar tercapai keserasian dan

kebenaran kerja.

e Mengkoordinasikan berbagai kegiatan administratif dan manajemen di Pusk esmas. Untuk mendukung

Kepala Puskesmas menjalan tugas dan fungsinya mengelola Puskesmas.

(2)
(3)

g &ertanggung ja!ab atas administrasi, membantu pengelolana keuangan, dan pengelolaan sumberdaya lainnya.

+ Menyiapkan )K bendahara barang, )K pena nggung ja!ab pengelola barang, )K penan ggung ja!ab

kendaraan.

 Membuat perencanaan kebutuhan dan Pemeliharaan &arang Unit.

 Membuat data stok barang.

 Menjaga kelengkapan alat-alat yang diperlukan.

/ Membuat data asset di masing-masing ruangan.

0 Melaksanakan up dating daftar inentaris sebagai bahan laporan.

1 Melakukan ealuasi pera!atan alat kesehatan.

2 Melaporkan fungsi dan kondisi alat kesehatan.

3 Melaporkan seluruh inentarisasi alat kesehatan.

h Melakukan ealuasi hasil kegiatan urusan Tata Usaha secara keseluruhan.

i Menyediakan dan menyimpan data umum Pus kesmas sert a data kesehatan yang dipe rlukan untu k

kepentingan semua pihak yang membutuhkan4

+ Data pencapaian cakupan kegiatan pokok tahun lalu dan isualisasi datanya.

 Data +5 penyakit terbanyak.

 Data 'K&U #'en cana Kebutuhan &arang Unit% dan 'PT &U #'encana Pengadaan Tri!ulan &arang

Unit%.

 Data lain.

j Membuat laporan kegiatan dibidang tugasnya sebagai bahan informasi dan pertanggung ja!aban

kepada Kepala Puskesmas.

k Melaksanakan pengel olaan urusan kepe ga!aian, keuang an, perl engkapan, surat meny urat, hubun gan

masyarakat dan urusan umum, perencanaan serta pencatatan dan pelaporan.

l Mempunyai tugas pokok di bidang kepega!aian4

+ Membuat struktur organisasi UPTD.

 Membuat daftar"catatan kepega!aian petugas.

 Membuat uraian tugas dan tanggung ja!ab setiap petugas.

 Membuat rencana kerja bulanan bagi set iap petugas sesuai dengan tugas, !e!enang dan tang gung

ja!ab.

/ Membuat penilaian )KP tepat !aktu berdasarkan konsultasi dengan Kepala Puskesmas.

0 Melakukan file kepega!aian.

m Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas.

$$ BeBen%n%a#a#a"a"a, ma, memempupunynyai tai tugugas as 

a. &endahara Penerimaan, mempunyai tugas4

+ Membuat laporan harian penerimaan #DPD 66 0%.

 Membuat catatan harian uang masuk dalam buku kas umum.

 Memeriksa dan melap orkan kas sebagai bahan informasi dan pertanggungja!aban kepada Kepala

Puskesmas.

 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas.

b. &endahara Pengeluaran, mempunyai tugas4

+ Menyusun rencana kegiatan bendahara berdasarkan data program Puskesmas.

 Membuat laporan harian pengeluaran.

 Membuat catatan bulanan uang masuk dan uang keluar dalam buku kas umum.

 Melakukan ealuasi hasil kegiatan keuangan.

/ Memeriksa dan melaporkan kas sebagai bahan informasi dan pertanggungja!aban kepada Kepala

Puskesmas.

0 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas.

(4)
(5)

a Menyusun rencana kegiatan pelayanan di loket berdasarkan data program Puskesmas.

b Melaksanakan kegiatan pelayanan di loket dan koordinasi dengan lintas program terkait sesuai dengan

prosedur dan ketentuan.

c Melakukan ealuasi hasil kegiatan pelayanan di loket secara keseluruhan.

d Membuat pencatatan dan pelaporan serta isualisasi data kegiatan pelayanan sebagai bahan informasi dan

pertanggungja!aban kepada Kepala Puskesmas.

e Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas.

)) PetuPetugas gas me%me%is %is %an an pa"pa"ameame%is %is UG*UG*, me, mempumpunyanyai tui tugas gas 

a Menyusun rencana kerja pelayanan ga!at darurat.

b Melaksanakan kegiatan pelayanan ga!at darurat.

c Melaksanakan pelayanan medis dan keper a!atan sesuai standar prosedur oper asional, )PM, )tandar

Pelayanan Publik #)PP% tata kerja dan kebijakan yang telah ditetapkan oleh kepala Puskesmas.

d Melakukan pencatatan pada rekam medik dengan baik, lengkap serta dapat dipertanggungja!abkan,

termasuk memberi kode diagnosa menurut 67D 8.

e Membuat pelaporan dan isualisasi data pelayanan ga!at darurat.

f Melaksanakan ealuasi kegiatan pelayanan U9D.

g Meningkatkan mutu pelayanan U9D Puskesmas.

h Melaporkan pelaksanaan gadar secara berkala kepada penanggung ja!ab.

i Melakukan rujukan kasus yang tidak dapat ditangani di Puskesmas.

j Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas.

++ PetuPetugas gas P"(P"(m(sm(si Ki Keseese#at#atan, an, memmempunpunyai yai tugtugas as 

a. Menyusun rencana kegiatan promosi kesehatan berdasarkan data program Puskesmas

a Melakukan penyuluhan kesehatan, pengembangan UK&M, pengembangan Desa )iaga :ktif dan

pemberdayaan masyarakat dalam P;&) sesuai )<P serta mengkoordinasikan dengan lintas program terkait.

b Membuat pencatatan dan pelaporan serta isualisasi data promosi kesehatan sebagai bahan informasi dan

pertanggungja!aban kepada Kepala Puskesmas.

c Melakukan ealuasi hasil kegiatan promosi kesehatan secara keseluruhan.

d Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas.

 PetuPetugas gas KesKese#ae#atan tan 'in'ingkugkungangan, mn, mempempunyunyai tuai tugas gas 

aa **i i %%aallaam m ggee%%uunngg

+ Menyusun rencana kegiatan Kesehatan $ingkungan berdasarkan data program Puskesmas.

 Melakukan kegiatan pembinaan kesehatan lingkungan yang meliputi penga!asan dan pembinaan

):&, penga!asan dan pembinaan =:9:, pega!asan dan pembinaan TTU #Tempat Tempat

Umum%"TPM #TempatPengolahan Makanan% Pestisida, pelayanan klinik sanitasi, penyuluhan

kesehatan lingkungan dan koordinasi lintas program terkait sesuai dengan prosedur")<P.

 Membuat pencatatan dan pelaporan serta isualisasi data kegiatan kesehatan lingkungan sebagai

bahan informasi dan pertanggungja!aban kepada Kepala Puskesmas.

 Melakukan ealuasi hasil kegiatan kesehatan lingkungan secara keseluruhan.

/ Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas.

0 Menerima kartu rujukan status dari petugas poliklinik.

1 Mempelajari kartu status"rujukan tentang diagnosis oleh petugas poliklinik.

2 Menyalin dan mencatat nama penderita atau keluarganya, karakteristik penderita yang meliputi umur,

jenis kelamin, pekerjaan dan alamat, serta diagnosis penyakitnya kedalam buku register.

3 Melakukan !a!ancara atau konseling dengan penderita"keluarga penderita, tentang kejadian

penyakit, keadaan lingkungan, dan perilaku yang diduga berkaitan dengan kejadian penyakit. +5 Membantu menyimpulkan permasalahan lingkungan atau perilaku yang berkai tan dengan kejadian

(6)
(7)

++ Memberikan saran tindak lanjut sesuai permasalahan.

+ &ila diperlukan, membuat kesepakatan dengan penderita atau keluarganya tentang jad!al kunjungan lapangan.

-. 'ua" Ge%ung -. 'ua" Ge%ung

)esuai dengan jad!al yang telah disepakati antara penderita atau keluarganya dengan petugas, petugas kesehatan lingkungan melakukan kunjungan lapangan"rumah dan diharuskan melakukan langkah - langkah sebagai berikut4

+ Mempelajari hasil !a!ancara atau konseling di dalam gedung #Puskesmas%.

 Menyiapkan dan memba!a berbagai peral atan dan kelengkapan lapangan yang diper lukan seper ti

formulir kunjungan lapangan, media penyuluhan, dan alat sesuai dengan jenis penyakitnya.

 Memberitahu atau menginformasikan kedatangan kepada perangkat desa"kelurahan

#kepala desa"lurah, sekretari s, kepala dusun atau ketua '>"'T% dan petugas kesehatan" bidan di desa.

 Melakukan pemer iksaan"pengamatan lingkungan, pengamatan perilaku, serta konse ling sesuai

dengan penyakit"masalah yang ada.

/ Membantu menyimpulkan hasil kunjungan lapangan.

0 Memberikan saran tindak lanjut kepada sasaran #keluarga penderita dan keluarga sekitar%.

1 :pabila permasalahan yang ditem ukan menyangkut sekelompok keluarga atau kam pung,

informasikan hasilnya kepada petugas kesehatan di desa" kelurahan , perangkat desa"kelurahan #kepala desa"lurah, sekretaris, kepala dusun atau ketua 'T"'>% , kader kesehatan lingkungan serta lintas sektor terkait di tingkat Kecamatan untuk dapat ditindaklanjuti secara bersama

// PetPetugugas as KIAKIA0K0KB, B, memempmpununyayai ti tugugas as 

a Menyusun rencana kerja pelayanan K6:-K& berdasarkan data program.

b Melaksanakan :?7 # Ante Natal Care%, 6?7 # Intra Natal Care %, P?7 #Post Natal Care%, pera!atan

neonatus, pelayanan K&, penyuluhan K6:-K& dan koordinasi lintas program sesuai dengan prosedur")<P.

c Melaksanakan asuhan kebidanan.

d Melaksanakan pelayanan kebidanan sesuai standar prosedur operasional, )PM, )tandar Pelayanan Publik

#)PP% tata kerja dan kebijakan yang telah ditetapkan oleh kepala Puskesmas.

e Melakukan pencatatan pada rekam medik dengan baik, lengkap serta dapat dipertanggungja!abkan

termasuk memberi kode diagnosa menurut 67D 8.

f Melakukan pencatatan dan pel aporan serta isualisasi data kegiatan K6:-K& sebagai bahan informasi dan

pertanggungja!aban kepada Kepala Puskesmas.

g Melaksanakan ealu asi kegia tan kebi danan dan melap orkan pelaks anaan kegiat an kebida nan secar a

berkala kepada penanggung ja!ab.

h Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas

 PetPetugugas as ImuImuninisassasi, mi, memempupunynyai tai tugugas as 

a Menyusun rencana kegiatan 6munisasi berdasarkan data program Puskesmas

b Melakukan pemberian imunisasi, s!eeping imunisasi, penyuluhan imunisasi, penanganan K6P6 dan

koordinasi lintas program terkait sesuai prosedur dan ketentuan..

c Membuat pencatatan dan pelaporan kegiatan imunisasi serta isualisasi data sebagai bahan informasi dan

pertanggungja!aban kepada Kepala Puskesmas.

d Melakukan ealuasi hasil kinerja kegiatan imunisasi.

e Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas.

12

12 PetuPetugas Sugas Su"3e"3eilanilans, mems, mempunpunyai tuyai tugas gas 

a Menyusun rencana kegiatan sureilans berdasarkan data program Puskesmas

b Melakukan, pengamatan penyakit yang ber kesinambungan, meliputi pengumpulan data, pengolahan,

analisis dan isualisasi data serta melakukan penyelidikan epidemiologi, penanggulangan K$& dan koordinasi lintas program terkait sesuai prosedur dan ketentuan.

(8)
(9)

c Membuat pencatatan dan pelaporan kegiatan serta isualisasi data sebagai bahan informasi dan pertanggungja!aban kepada Kepala Puskesmas.

d Melakukan ealuasi hasil kinerja kegiatan sureilans.

e Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas.

1111 PetuPetugas gas Gi4Gi4i, mei, mempumpunyanyai tui tugas gas 

a Menyusun rencana kegiatan peningkatan gi@i masyarakat berdasarkan data program Puskesmas.

b Melaksanakan pembi naan posyandu, P)9 #Pem antauan )tatus 9i@i% , pemantauan konsumsi gi@i #PK9%,

pemantauan penggunaan garam beryodium, :)6 eksklusif, pemberian kapsul itamin :, pemberian tablet Ae, penyuluhan gi@i dan koordinasi lintas program sesuai dengan prosedur")<P.

c Membuat pencatatan dan pelaporan kegiatan serta isualisasi data sebagai bahan informasi dan

pertanggungja!aban kepada Kepala Puskesmas.

d Melakukan ealuasi hasil kinerja kegiatan sureilans.

e Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas.

1!

1! PetuPetugas gas P!M, P!M, memmempunpunyai yai tugtugas as 

a Menyusun rencana kegiatan PM #Pencegahan dan Pemberantasan Penyakit Menular% berdasarkan data

program Puskesmas.

b Melaksanakan PT&, P Kusta, P malaria, P D&D, P 6)P:, P Diare, P ;6B -:6D), P filariasis,

6munisasi dan sureilans dan koordinasi lintas program sesuai dengan prosedur")<P.

c Membuat pencatatan dan pelaporan kegiatan serta isualisasi data sebagai bahan informasi dan

pertanggungja!aban kepada Kepala Puskesmas.

d Melakukan ealuasi hasil kinerja kegiatan sureilans.

e Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas.

1$

1$ PetugaPetugas me%is %an s me%is %an atau pa"atau pa"ame%is Peame%is Peng(-ng(-atan *asatan *asa", mempua", mempunyai tugnyai tugas as 

a Melaksanakan dan memberikan upaya pengobatan dasar dengan penuh tanggung ja!ab sesuai keahlian

dan ke!enangannya serta sesuai standar profesi dan peraturan perundangan yang berlaku.

b Melaksanakan dan meningkatkan mutu pengobatan dasar di Puskesmas.

c Melaksanakan pelayanan medik"asuhan kepera!atan sesuai )<P, )tandar Pelayanan Minimal #)PM%,

)tandar Pelayanan Publik #)PP% tata kerja dan kebijakan yang telah ditetapkan oleh kepala Puskesmas.

d Memberikan penyuluhan kesehatan dengan pendekatan promotif dan edukatif.

e Melakukan pencatatan pada reka m medik deng an baik, lengkap serta dap at dipertanggung ja!abkan

termasuk memberi kode diagnosa penyakit menurut 67D 8.

f Melakukan pencatatan dan menyusun pelaporan serta isualisasi data kegiatan pengobatan dasar

sebagai bahan informasi dan pertanggungja!aban kepada Kepala Puskesmas.

g Mengidentifikasi, merencanakan, memecahkan masalah dan melakukan ealuasi kinerja program

pengobatan dasar.

h Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas.

1&

1& PetugaPetugas me%is %s me%is %an ataan atau pa"amu pa"ame%is Gige%is Gigi %an Muli %an Mulut, memput, mempunyai tunyai tugas ugas 

a Menyusun rencana kerja dan kebijaksanaan tehnis pelayanan kesehatan gigi.

b Menentukan pola pelayanan dan t ata kerja.

c Memimpin pelaksanaan kegiatan pelayanan kesehatan gigi.

d Melaksanakan penga!asan, pengendalian dan ealuasi kegiatan pelayanan kesehatan gigi.

e Merencanakan, melaksanakan dan menga!asi kegiatan mutu pelayanan kesehatan gigi.

f Melaksanakan dan mem berikan upaya pel ayanan medik dengan penuh tanggung ja!ab sesuai keahlian

dan ke!enangannya serta sesuai standar profesi dan peraturan perundangan yang berlaku.

g Memberikan penyuluhan kesehatan dengan pendekatan promotif dan preentif.

h Melakukan pencatatan pada rekam m edik dengan baik, lengkap serta dapat

dipertanggungja!abkan termasuk memberi kode diagnosa menurut 67D 8. 1)

(10)
(11)

a Melaksanakan pelayanan medik"asuhan kepera!atan gigi dan mulut sesuai )<P, )tandar Pelayanan Minimal #)PM%, )tandar Pelayanan Publik #)PP% tata kerja dan kebijakan yang telah ditetapkan oleh kepala Puskesmas.

b Melakukan pencatatan dan menyus un pelaporan serta isualisasi data keg iatan gigi dan mulu t sebagai

bahan informasi dan pertanggungja!aban kepada Kepala Puskesmas.

c Mengidentifikasi, merencanakan, memecahkan masalah, mengealuasi kinerja program kesehatan"gigi dan

mulut.

d Melaksanakan dan menjaga keselamatan klini k pelayanan keseh atan gigi meliputi keamanan dan

kebersihan alat, ruangan serta pencegahan pencemaran lingkungan.

e Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas.

1+

1+ PetugaPetugas Ke5s Ke5a"masiaa"masian Kamn Kama" O-a" O-at, memat, mempunyapunyai tugi tugas as 

a &eserta Kepala Puskesmas menyusun perencanaan upaya pengelolaan dan pelayanan kefarmasian.

b Menyusun rencana kegiatan pelayanan obat di kam ar obat berdasarkan data program Pelayanan

Kesehatan Dasar Puskesmas.

c Melaksanakan upaya pelayanan kefarmasian dengan penuh tanggung ja!ab sesuai keahlian dan

ke!enangannya.

d Melaksanakan upaya pela yanan kefar masian sesu ai )<P, )PM, tata kerj a dan kebijakan yang tela h

ditetapkan oleh :poteker dan Kepala Puskesmas.

e Menyerahkan obat sesuai resep ke pasien.

f Memberikan informasi tentang pemakaian dan penyimpanan obat kepada pasien.

g Menyimpan, memelihara dan mencatat mutasi obat dan perbekalan kesehatan yang dikeluarkan

maupun yang diterima oleh kamar obat dalam bentuk buku catatan mutasi obat.

h Melaksanakan pengelolaan obat termasuk pencatatan dan pelap oran sec ara baik, lengkap serta

dapat dipertanggungja!abkan.

i Membuat pencatatan dan pelaporan pemakaian dan permintaan obat serta perbekalan kesehatan

sebagai bahan informasi dan pertanggungja!aban kepada Kepala Puskesmas , pencatatan dan pelaporan penggunaan obat secara rasional serta penggunaan obat generik.

j Melakukan ealuasi hasil kegiatan pelayanan obat di kamar obat.

k Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas.

1

1 PetuPetugas Gugas Gu%an%ang O-atg O-at, memp, mempunyunyai tugai tugas as 

a Penerimaan, penyimpanan, pendistribusian obat dan perbekalan kesehatan dari Dinas Kesehatan

Kabupaten"Kota ke unit pelayanan dan berkoordinasi dengan lintas program terkait.

b Pengendalian penggunaan persediaan dan pencatatan pelaporan.

c Menjaga mutu dan keamanan obat serta perbekalan kesehatan dan kebersihan ruangan.

d Menyusun rencana kebutuhan obat dan kegiatan distribusi obat berdasarkan data program

Puskesmas.

e Membuat pencatatan dan pelaporan kegiatan di bidang tugasnya sebagai bahan informasi dan

pertanggungja!aban kepada Kepala Puskesmas.

f Melaksanakan stok opname obat minimal satu tahun sekali.

g Melakukan ealuasi hasil kegiatan gudang obat secara keseluruhan.

h Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas.

1/

1/ PetuPetugas 'agas 'a-("-("at(at("iu"ium, mempm, mempunyunyai tugaai tugas s 

a Melaksanakan pelay anan laboratorium sesua i )<P, )PM, tata kerja dan kebijakan yang telah dite tapkan

dan kepala Puskesmas.

b Meningkatkan mutu pelayanan di Puskesmas dengan melaksanakan upaya pelayanan $aboratorium

(12)
(13)

c Membuat pencatatan dan pelaporan serta isualisasi data yang perlu secara baik, lengkap serta

dapat dipertanggungja!abkan sebagai bahan informasi dan pertanggungja!aban kepada Kepala

Puskesmas.

d Melakukan ealuasi hasil kinerja kegiatan beserta Kepala Puskesmas menyusun perencanaan

upaya pelayanan laboratorium.

e Melaksanakan upaya Kesehatan dan Keselamatan Kerja #K $aboratorium%.

f Menyiapkan bahan rujukan spesimen.

g Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas

1

1 PetugaPetugas Kes Ke-e"si#-e"si#an Puan Puskesmaskesmas, mes, mempunympunyai tai tugas ugas 

a. Mempunyai program kerja kebersihan lingkungan Puskesmas. b. Melaksanakan kebersihan lingkungan sesuai program kerja.

!2

!2 PetugaPetugas Pengel(la Ba"s Pengel(la Ba" ang6Peang6Penanggnanggung Ja7a- Ba"ung Ja7a- Ba"ang In3enang In3enta"is, memputa"is, mempunyai tugas nyai tugas 

a. Mempunyai arsip daftar inent aris sarana dan perala tan Puskesmas yang digunakan untuk pelayanan maupun untuk penyelenggaraan program.

b. Menerima, menyimpan, memelihara barang"asset Puskesmas. c. Melakukan pencatatan dan pelaporan barang inentaris. d. Membuat perencanaan penyimpanan barang baru dan lama. e. Perencana kebutuhan dan pemeliharaan barang unit.

f. Membuat program kerja pemeliharaan sarana dan peralatan Puskesmas. g. Melakukan pemeriksaan standar jumlah, jenis dan kondisi alat

h. Melakukan pemeliharaan sarana dan peralatan sesuai program kerja i. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas

!1

!1 PetugaPetugas penas penanggunnggung 8a7g 8a7a- kena- ken%a"aan%a"aan, mempu, mempunyai tnyai tugas ugas 

a. Mempunyai program kerja pera!atan"pemeliharaan kendaraan, baik roda empat maupun roda dua. b. Melaksanakan pemeliharaan kendaraan sesuai program kerja.

!!

!! PetuPetugas gas UKSUKS, mem, mempunpunyai yai tugtugas as 

a. Menyusun rencana kegiatan UK) berdasarkan data program Puskesmas.

b. Melaksanakan kegiatan UK) dan berkoordinasi dengan lintas program terkait sesuai dengan prosedur. c. Melakukan ealuasi hasil kegiatan UK).

d. Membuat pencatatan, pelaporan dan isualisasi data sebagai bahan informasi dan pertanggungja!aban kepada Kepala Puskesmas.

e. Melakukan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas.

!$

!$ K(("%K(("%inat(" inat(" Upaya Upaya Ra7at Ra7at Inap, Inap, mempumempunyai tnyai tugas ugas 

a Menyusun rencana kegiatan Unit pera!atan berdasarkan data program.

b Membagi tugas kepada petugas ra!at inap agar pelaksanaan tugas data dilaksanakan dengan baik.

c Melaksanakan kegiatan pera!atan, ra!at inap dan pera!atan kesehatan masyarakat.

d Melakukan ealuasi hasil kegiatan unit ra!at inap.

e Membuat pencatatan dan pelaporan serta isualisasi data sebagai bahan .informasi dan

pertanggungja!aban kepada Kepala Puskesmas

(14)

Referensi

Dokumen terkait

Adapun Karya Tulis ini tidak akan selesai tanpa bantuan dari berbagai pihak yang telah mendukung saya selama ini : Bapak Agus Sachari sebagai pembimbing, Bapak Wenten, Mbak

Hubungan Antara Persepsi Terhadap Keadilan Organisasi dengan Komitmen Karyawan pada organisasi di PT.. Haji Ali

Hal yang penting dan fundamental di dalam sebuah organisasi adalah komitmen dari setiapnya yang akan sangat menentukan kemajuan dan perkembangan organisasi

Perlakuan dosis pupuk NPK menunjukkan pengaruh nyata hingga sangat nyata terhadap seluruh variabel yang diamati kecuali pada luas daun, jumlah akar bibit dan panjang

1) Orang (People). Orang sangat berperan dalam perusahaan jasa karena terlibat langsung menyampaikan produk ke pelanggan. Bagaimanapun kemajuan teknologi, fungsi orang sebagai

1. Melakukan seleksi terhadap setiap maksud kedatangan orang asing melalui pemeriksaan permohonan visa. Melakukan kerjasama dengan aparatur keamanan negara lainnya khususnya di

35 Gerak dalam kesenian Barongan tidak menggunakan patokan-patokan yang baku, para penari melakukan gerak yang sederhana yaitu gerakan kepala dengan menoleh ke kanan dan

untuk mengetahui tipe budaya suatu organisasi adalah kesuksesan organisasi bergantung pada kesesuaian budaya yang ada pada organisasi dengan lingkungan kerja