• Tidak ada hasil yang ditemukan

Institutional Repository | Satya Wacana Christian University: Komunikasi Vertikal di PT. Ganda Sukses Arthindo Mangkang Semarang

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Institutional Repository | Satya Wacana Christian University: Komunikasi Vertikal di PT. Ganda Sukses Arthindo Mangkang Semarang"

Copied!
11
0
0

Teks penuh

(1)

i

KOMUNIKASI VERTIKAL

DI PT. GANDA SUKSES ARTHINDO MANGKANG

SEMARANG

Oleh:

Nama : Pendi Efendi NIM : 212008082

KERTAS KERJA

Diajukan kepada Fakultas Ekonomika dan Bisnis Guna Memenuhi Sebagian dari

Persyaratan-persyaratan untuk Mencapai Gelar Sarjana Ekonomi

FAKULTAS

: EKONOMIKA DAN BISNIS

PROGRAM STUDI : MANAJEMEN

FAKULTAS EKONOMIKA DAN BISNIS

UNIVERSITAS KRISTEN SATYA WACANA

(2)
(3)
(4)

ii

FAKULTAS EKONOMIKA DAN BISNIS UNIVERSITAS KRISTEN SATYA WACANA Jalan diponegoro 52-60

:(0298) 321212, 311881 Telex 322364 ukswsa ia Salatiga 50711- Indonesia Fax. (0298) -321433

PERNYATAAN KEASLIAN KARYA TULIS KERTAS KERJA

Yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Pendi Efendi

N I M : 212008082

Program Studi : Manajemen

Fakultas Ekonomika Dan Bisnis Universitas Kristen Satya Wacana Salatiga.

Menyatakan dengan sesungguhnya bahwa kertas kerja,

Judul : Komunikasi Vertikal di PT. Ganda Sukses Arthindo di

Mangkang, Semarang

Pembimbing : Pembimbing I : Neil Samuel Rupidara, SE, MSc, Ph.D Tanggal diuji : 28 Maret 2014

adalah benar-benar hasil karya saya.

Di dalam kertas kerja ini tidak terdapat keseluruhan atau sebagian tulisan atau gagasan orang lain yang saya ambil dengan cara menyalin atau meniru dalam bentuk rangkaian kalimat atau simbol yang saya aku seolah-olah sebagai tulisan saya sendiri tanpa memberikan pengakuan pada penulis aslinya.

Apabila kemudian terbukti bahwa saya ternyata melakukan tindakan menyalin atau meniru tulisan orang lain seolah-olah hasil pemikiran saya sendiri, saya bersedia menerima sanksi sesuai peraturan yang berlaku di Fakultas Ekonomika dan Bisnis Universitas Kristen Satya Wacana Salatiga, termasuk pencabutan gelar kesarjanaan yang telah saya peroleh.

(5)
(6)

iv

UCAPAN TERIMA KASIH

Puji syukur Tuhan yang telah memberikan anugerah yang sungguh luar biasa kepada penulis,

sehingga penulis dapat menyelesaikan kertas kerja ini dengan baik. Penyusunan kertas kerja ini

digunakan sebagai salah satu syarat untuk meraih gelar Sarjana Ekonomi di Fakultas Ekonomika

dan Bisnis Universitas Kristen Satya Wacana Salatiga.

Penulisan kertas kerja ini mungkin tidak akan terselesaikan tanpa bantuan dari pihak-pihak

yang telah mengorbankan waktu dan tenaga mereka. Oleh karena itu, penulis ingin mengucapkan

rasa terima kasih yang sebesar-besarnya kepada seluruh pihak yang telah membantu penulis

menyelesaikan kertas kerja ini. Untuk itu, penulis mengucapkan terima kasih kepada:

1. Bapak Neil Samuel Rupidara, SE, MSc, Ph.D selaku pembimbing yang dengan sabar dan

telah memberikan waktu, arahan, motivasi, dan nasihat kepada penulis sehingga penulis

dapat menyelesaikan kertas kerja ini.

2. Bapak Johnson Dongoran, SE, MBA, selaku wali studi yang telah mengarahkan dan

memberikan dukungan sampai akhir masa studi penulis.

3. Seluruh dosen dan staff pengajar di Fakultas Ekonomika dan Bisnis UKSW, yang selama

ini telah membagi pengetahuan kepada penulis selama penulis menuntut ilmu di FEB

UKSW.

4. Kedua orang tua ku yang selalu memberikan perhatian untuk menyelesaikan study di

Universitas Kristen Satya Wacana.

5. Teman-teman kuliahku yang memberikan dukungan dalam penulis menyelesaiakan kertas

kerja ini.

6. Semua pihak yang telah ikut andil dalam penyelelesaian kertas kerja ini yang tidak dapat

penulis sebutkan satu persatu.

(7)

v

DAFTAR ISI

Halaman

Halaman Judul ... i

Surat Pernyataan Keaslian Kertas Kerja ... ii

Halaman Persetujuan/ Pengesahaan ... iii

Ucapan Terima Kasih ... iv

Daftar Isi ... v

Daftar Gambar ... vii

Abstract ... viii

I. PENDAHULUAN ... 1

Latar Belakang... 1

Persoalan penelitian ... 4

Tujuan ... 5

II. KERANGKA TEORITIS ... 5

Fungsi Komunikasi dalam Organisasi ... 5

Proses Komunikasi ... 7

Komunikasi Vertikal ... 9

Komunikasi Vertikal Ke Bawah ... 9

Komunikasi Vertikal Ke Atas ... 10

Media Komunikasi ... 11

Hambatan Komunikasi ... 12

III. METODE PENELITIAN ... 13

Teknik Pengumpulan Data dan Analisis Data ... 13

Analisis Data ... 16

IV. HASIL PENELITIAN ... 16

Proses Komunikasi Vertikal ... 17

Proses Komunikasi Vertikal ke Bawah ... 17

Pengarahan, Petunjuk dan Bimbingan ... 18

Informasi... 19

Penyampaian Perintah ... 20

(8)

vi

Hambatan Komunikasi Vertikal Ke Bawah ... 22

Proses Komunikasi Vertikal Ke Atas ... 23

Laporan ... 24

Saran Atau Ide ... 26

Keluhan... 27

Media Komunikasi Vertikal Ke atas ... 28

Komunikasi Melalui Rapat ... 29

Media Komunikasi Visual ... 30

Hambatan Komunikasi Vertikal Ke Atas ... 31

V. KESIMPULAN DAN SARAN ... 34

Kesimpulan ... 34

Saran ... 36

(9)

vii

DAFTAR GAMBAR

Gambar 1: Proses Komunikasi... 9

Gambar 2: Struktur Organisasi ... 16

(10)

viii

Abstract

Communication is a basic human activity. With communication humans can relate to each other both in their daily lives, in a household, institution, community or wherever humans are. The importance of communication is not limited to personal communications, but also at the level of organizational communication. In organizational communication there is vertical communication, horizontal communication and cross-channel communications. With good communication, an organization can run smoothly and successfully, and vice versa if the communication does not go well then it will decline and even failure. Lack or absence of communication within the organization can lead to lack of launch activities within the organization. Thus communication in the organization has a central role.

The study subjects down communication and upward communication is PT. Ganda Sukses Arthindo Mangkang, Semarang. The purpose of this study was to evaluate the vertical communication in PT. Ganda Sukses Arthindo Mangkang, Semarang. This type of research used in this study is using a qualitative approach to primary data. The method used is to make inquiries and interviews directly to employees at PT. Ganda Sukses Arthindo Mangkang, Semarang. In this study, researchers conducted interviews ten people who were on the staff. vertical communications is happen in PT. Ganda Sukses Arthindo Mangkang, Semarang is not going well. The point is communication that occurs in this company often there is common barriers, thus making communication less effective.

(11)

ix

Abstrak

Komunikasi merupakan aktifitas dasar manusia, dengan berkomunikasi manusia dapat saling berhubungan satu sama lain baik dalam kehidupan sehari-hari, dalam berumah tangga, instansi, masyarakat atau dimana saja manusia berada. Pentingnya komunikasi tidak terbatas pada komunikasi personal tetapi juga dalam tataran komunikasi organisasi. Dimana dalam komunikasi organisasi itu terdapat komunikasi vertikal, horisontal serta komunikasi lintas saluran. Dengan adanya komunikasi yang baik, suatu organisasi dapat berjalan dengan lancar dan berhasil, dan begitu pula sebaliknya jika komunikasi tidak berjalan dengan baik maka akan mengalami kemunduran bahkan kegagalan. Kurang atau tidak adanya komunikasi dalam organisasi dapat mengakibatkan ketidaklancaran kegiatan di dalam organisasi itu sendiri. Dengan demikian komunikasi di dalam organisasi mempunyai peranan sentral.

Subyek penelitian komunikasi ke bawah dan komunikasi ke atas ini adalah PT. Ganda Sukses Arthindo di Mangkang, Semarang. Tujuan dari penelitian ini adalah mengevaluasi

komunikasi vertikaldi PT. Ganda Sukses Arthindo di Mangkang, Semarang. Jenis penelitian yang

digunakan dalam penelitian ini adalah menggunakan data primer dengan pendekatan kualitatif. Metode yang digunakan adalah dengan membuat pertanyaan dan wawancara langsung kepada karyawan di PT. Ganda Sukses Arthindo di Mangkang, Semarang. Dalam penelitian ini, peneliti

melakukan wawancara 10 orang yang berada di bagian staff. Komunikasi vertikal yang terjadi di

PT. Ganda Sukses Arthindo di Mangkang, Semarang ini tidak berjalan dengan baik. Maksudnya ialah komunikasi yang terjadi di perusaan tersebut sering terjadi hambatan, sehingga komunikasi kurang efektif.

Gambar

Gambar 3: Tabel Responden .................................................................................

Referensi

Dokumen terkait

Berdasarkan Indikator Kinerja Kunci yang tercantum dalam Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah Tahun 2020 Kabupaten Cirebon, berikut ialah capaian kinerja

Memiliki pengalaman praktek terbaik dan praktis dalam konsultasi Debt Collection Management pada berbagai jenis perusahaan industri dan jasa, sehingga cocok diterapkan pada

Jadi oleh sebab timbulnya perubahan tahanan akibat adanya medan luar, maka sistem tersebut bisa diaplikasikan sebagai sensor magnet tanpa menggunakan arus

Pada tahap ini dilakukan pembuatan gambaran atau rancangan aplikasi program yaitu mendesain rancangan awal terlebih dahulu seperti konten menu untuk

Obat tradisional yang beredar dipasaran harus memenuhi syarat keamanan yang ditetapkan Badan POM.Saat ini belum diketahui apakah obat herbal “X” telah memenuhi ketentuan

Siagian, Manajemen Sumber Daya Manusia , (Jakarta: Bumi Aksara, Cet.. juga supervisi yang secara mendadak yang dilakukan oleh kepala sekolah. Supervisi yang dilakukan

1) Siswa yang akan memainkan peran dalam role playing dibimbing atau diberikan pengarahan oleh guru terlebih dahulu. 2) Siswa yang akan berperan diberikan