Skala 1
Instruksi :
18 pernyataan berikut ini adalah tentang bagaimana perasaan anda terhadap pekerjaan. Bacalah masing-masing pernyataan dengan seksama dan jawab sesuai dengan yang pernah anda rasakan tentang hal tersebut terkait pekerjaan anda. Isikan jawaban anda dengan memberi tanda silang (
X
) pada kolom skala yang sesuai. Gunakan skala berikut ini untuk menunjukkan seberapa seringkah anda merasakan hal tersebut :TP : Tidak Pernah JR : Jarang (Sekali-sekali)
HTP : Hampir Tidak Pernah SR : Sering SL : Selalu (Hampir Setiap Hari)
No Pernyataan
Skala
TP HTP JR SR SL
1. Dalam bekerja, saya merasa penuh energi
2. Saya merasa bahwa pekerjaan yang saya lakukantidak memiliki tujuan yang jelas
3. Saat bekerja, waktu terasa berlalu dengan cepat
4. Saya cukup bersemangat dalam bekerja
5. Saya merasa cukup antusias dalam bekerja
6. Saya kurang bisa konsentrasi penuh pada pekerjaan 7. Saya keberatan mengerjakan pekerjaan lain di luar
pekerjaan utama saya
8. Saat saya bangun pagi, saya merasa agak malas untuk berangkat kerja
9. Saya merasa dongkol saat diberikan tugas ekstra berat
10. Saya merasa bangga dengan pekerjaan yang saya lakukan
11. Saya merasa menyatu dan larut dalam pekerjaan
12. Saya bisa terus menerus bekerja meski dalam jangka waktu yang lama
13. Saya merasa pekerjaan yang saya lakukan kurang menantang
14. Fokus kerja saya mudah buyar
15. Saya merasa sulit untuk bisa fleksibel dalam bekerja
16. Saya enggan meninggalkan tugas
17. Saya menjadi kurang semangat saat ada hambatan kerja
Skala 2
Instruksi :
Di bawah ini adalah pernyataan-pernyataan yang menguraikan kemungkinan pendapat anda tentang diri anda saat ini terkait situasi kerja. Gunakan skala berikut ini untuk menunjukkan tingkat persetujuan atau ketidaksetujuan anda terhadap masing-masing pernyataan dengan memberikan tanda silang (
X
) pada kolom skala yang sesuai :STS : Sangat Tidak Setuju TS : Tidak Setuju N : Netral S : Setuju SS : Sangat Setuju
No Pernyataan
Skala
STS TS N S SS
1. Saya yakin mampu menganalisa dan menemukan jalan keluar permasalahan kerja
2. Saya kurang yakin bahwa saya mampu mewakili Bagian saya dalam rapat-rapat bersama manajemen
3. Saya merasa kurang mampu berkontribusi dalam diskusi tentang perencanaan kerja
4. Saya yakin mampu menyumbangkan pemikiran untuk penetapan sasaran kerja
5. Saya kurang yakin mampu mendiskusikan permasalahan kerja terkait dengan pihak eksternal perusahaan
6. Saya yakin mampu menyampaikan informasi kepada sekelompok rekan kerja
7. Jika saya menemukan kesukaran dalam pekerjaan, saya bingung bagaimana mengatasinya
8. Sekarang ini, saya merasa kurang tekun berusaha untuk mencapai sasaran kerja saya.
9. Saya memiliki banyak cara untuk mengatasi berbagai permasalahan kerja
10. Saat ini, saya merasa kurang berhasil dalam pekerjaan
11. Saya bisa memikirkan banyak cara untuk mencapai sasaran kerja saya saat ini.
12. Saat ini, saya sedang berusaha memenuhi sasaran kerja yang telah ditetapkan perusahaan untuk saya
13. Saat saya mengalami kegagalan dalam pekerjaan, sulit bagi saya untuk memulihkan semangat dan bangkit lagi
14. Saya biasanya memiliki satu cara atau lebih untuk menangani kesulitan dalam pekerjaan
15. Saat dihadapkan pada konflik dalam pekerjaan, saya bisa membicarakan dan memutuskan yang terbaik
16. Saya biasanya panik saat dihadapkan pada pekerjaan yang penuh tekanan
No Pernyataan
Skala
STS TS N S SS
19. Saya biasanya tetap mengharapkan yang terbaik yang akan terjadi meski perusahaan dalam kondisi yang tidak pasti dan kurang sehat
20. Jika saya merasa apa yang saya kerjakan bakal gagal, biasanya hal itu akan jadi kenyataan.
21. Saya melihat sisi positif segala hal terkait pekerjaan saya
22. Saya optimis pada masa depan saya dalam pekerjaan.
23. Ada beberapa tugas yang tidak bisa selesai jika menggunakan cara saya
24. Menurut saya, tidak semua permasalahan dalam pekerjaan memiliki jalan keluar
Skala 3
Instruksi :
Angket ini adalah untuk memahami bagaimana perasaan anda tentang beberapa aspek kerja anda dalam dua minggu terakhir. Mohon jawab seluruh pernyataan. Jika tidak ada jawaban yang sesuai, anda tetap diminta untuk memilih salah satu skala yang dirasakan paling mendekati dengan memberikan tanda silang (
X
) pada kolom skala yang sesuai. Adapun pilihan skala adalah :STS : Sangat Tidak Sesuai TS : Tidak Sesuai N : Netral S : Sesuai SS : Sangat Sesuai
No Pernyataan
Skala
STS TS N S SS
1. Gaji yang saya terima adalah memuaskan
2. Bonus yang saya terima dari perusahaan adalah memuaskan
3. Gaji saya tidak mencukupi untuk kebutuhan hidup
4. Gaji saya tidak sesuai dengan kondisi dan sifat pekerjaan saya
5. Benefit ekstra (seperti : tanggungan kesehatan, bantuan anak sekolah, jamsostek,dll) yang diberikan perusahaan kepada saya adalah memuaskan
6. Gaji saya tidak sebanding dengan tanggung jawab kerja saya
7. Jumlah jam kerja saya di tempat saya bekerja adalah memuaskan
8. Beban kerja saya saat ini masih dalam tahap yang wajar
9. Teknologi yang digunakan dalam tugas saya belum memadai
10. Pekerjaan yang saya lakukan tidak mengganggu kesehatan saya
No Pernyataan
Skala
STS TS N S SS
12. Saya merasakan kelelahan yang diakibatkan pekerjaan yang saya lakukan
13. Pekerjaan yang saya lakukan adalah penting bagi perusahaan
14. Di tempat bekerja, saya tidak boleh membuat keputusan sendiri
15. Peluang mengerjakan beberapa pekerjaan dalam bekerja adalah memuaskan
16. Dalam bekerja, saya mendapatkan kesempatan untuk menggunakan keahlian yang saya miliki
17. Hasil evaluasi terhadap kinerja saya tidak memuaskan
18. Pengalaman dan pengetahuan yang saya miliki tidak sesuai dengan tugas yang saya lakukan
19. Saya memiliki peluang dan kejelasan dalam karir,
20. Perusahaan memberikan peluang untuk peningkatan kompetensi kerja saya
21. Terkadang saya khawatir bahwa perusahaan sewaktu-waktu dapat memberhentikan saya secara sepihak
22. Fasilitas untuk pemenuhan kebutuhan informasi terkait
pekerjaan dan peningkatan kompetensi saya adalah memuaskan
23. Kualitas pelatihan-pelatihan yang saya ikuti kurang memuaskan
24. Pola promosi di tempat saya bekerja kurang adil
25. Di kalangan rekan-rekan kerja, hanya beberapa orang saja yang erat persahabatannya dengan saya
26. Diskriminasi (sosial, suku, agama, jenis kelamin, dll) dalam pekerjaan saya masih terjadi
27. Di tempat saya bekerja, ada perasaan saling curiga diantara sesama pekerja
28. Atasan saya senantiasa berlaku adil terhadap semua pekerja
29. Saya mendapatkan bantuan dari rekan sekerja saat saya butuhkan, demikian juga sebaliknya.
30. Di tempat kerja, saya tidak mendapat kebebasan berinisiatif dan menyampaikan ide
31. Hak-hak pekerja di tempat saya bekerja selalu terpenuhi
32. Menurut aturan dan norma yang ada di tempat saya bekerja, semua pekerja mempunyai hak yang sama
No. Pernyataan
Skala
STS TS N S SS
34. Perusahaan menghargai individualitas karyawan dengan penempatan kerja yang sesuai dengan karakteristik dan keunikannya
35. Semua pekerja disini mendapatkan peluang yang sama dalam menjalankan aktivitas kerja
36. Atasan saya kurang mau menggalakkan aktivitas sosial melalui acara olah raga dan kumpul bersama
37. Pekerjaan saya tidak mengganggu hubungan saya dengan keluarga dan lingkungan tempat saya tinggal
38. Saya merasa kualitas kehidupan saya memuaskan
39. Pekerjaan membuat saya tidak memiliki waktu lagi untuk bersenang-senang
40. Saya bebas merencanakan kehidupan saya
41. Jadwal kerja saya membuat saya tidak sempat beristirahat
42. Pekerjaan membuat saya tidak sempat melakukan kegiatan lain yang saya sukai di luar kehidupan kerja
43. Saya merasa bangga bekerja disini
44. Perusahaan memiliki citra yang kurang baik di mata masyarakat sekitar
45. Mutu produk yang diproduksi oleh perusahaan adalah memuaskan
46. Di tempat saya bekerja, tidak ada diskriminasi dalam memberikan layanan terhadap masyarakat
47. Cara perusahaan memperlakukan karyawan di perusahaan tidak memuaskan
Skala 1 (Keterikatan Kerja)
Reliability Statistics
Cronbach's Alpha N of Items
.713 13
Item-Total Statistics Scale Mean
if Item Deleted
Scale Variance if Item Deleted
Corrected Item-Total Correlation
Cronbach's Alpha if Item
Deleted
Engg 1 70,98 45,401 ,392 ,698
Engg 2 70,92 44,024 ,384 ,694
Engg 3 71,57 44,337 ,281 ,702
Engg 4 70,97 44,848 ,389 ,696
Engg 5 71,03 44,582 ,422 ,694
Engg 6 71,69 43,602 ,325 ,698
Engg 7 71,50 42,020 ,429 ,686
Engg 8 71,33 43,448 ,400 ,692
Engg 9 71,27 41,987 ,495 ,682
Engg 10 71,38 44,135 ,337 ,697
Engg 11 71,56 43,594 ,353 ,695
Engg 12 71,65 41,887 ,455 ,684
Skala-2 (Modal Psikologis)
Reliability Statistics
Cronbach's Alpha N of Items
.867 22
Item-Total Statistics
Scale Mean if Item Deleted
Scale Variance if Item Deleted
Corrected Item-Total Correlation
Cronbach's Alpha if Item Deleted
PsyCap 1 93.13 96.180 .565 .859
PsyCap 2 93.83 92.045 .530 .858
PsyCap 3 93.49 92.522 .665 .854
PsyCap 4 93.24 96.754 .470 .861
PsyCap 5 93.78 94.414 .507 .859
PsyCap 6 93.19 96.406 .460 .861
PsyCap 7 93.42 95.792 .459 .861
PsyCap 8 93.29 96.587 .509 .860
PsyCap 9 93.36 93.446 .621 .856
PsyCap 10 93.66 95.735 .398 .863
PsyCap 11 93.31 97.801 .417 .862
PsyCap 12 93.12 94.484 .559 .858
PsyCap 13 93.44 95.564 .473 .860
PsyCap 14 93.42 98.928 .345 .864
PsyCap 15 93.59 95.169 .587 .858
PsyCap 16 93.74 96.224 .375 .864
PsyCap 17 93.77 95.759 .383 .863
PsyCap 18 93.79 95.898 .391 .863
PsyCap 19 93.55 97.445 .282 .867
PsyCap 20 93.23 99.223 .288 .865
PsyCap 21 93.29 95.692 .513 .859
Skala 3 (Kualitas Kehidupan Kerja)
Reliability Statistics
Cronbach's Alpha
N of Items
.853
37
Item-Total Statistics
Scale Mean if Item Deleted
Scale Variance if Item Deleted
Corrected Item-Total Correlation
Cronbach's Alpha if Item Deleted
QWL 1 174.62 197.585 .507 .846
QWL 2 174.27 201.663 .438 .849
QWL 3 175.05 200.299 .296 .851
QWL 4 174.29 200.498 .422 .848
QWL 5 174.89 198.852 .361 .849
QWL 6 174.61 200.471 .416 .849
QWL 7 174.56 201.907 .344 .850
QWL 8 174.49 202.834 .385 .850
QWL 9 174.29 204.496 .347 .850
QWL 10 174.67 199.458 .421 .848
QWL 11 174.83 200.393 .311 .851
QWL 12 174.29 201.139 .415 .849
QWL 13 174.05 202.028 .445 .849
QWL 14 174.61 200.892 .327 .850
QWL 15 174.57 197.935 .453 .847
QWL 16 174.79 199.875 .335 .850
QWL 17 174.88 194.472 .510 .846
QWL 18 174.51 202.884 .296 .851
QWL 19 174.46 199.998 .403 .849
QWL 20 174.74 198.384 .399 .848
QWL 21 174.44 197.192 .578 .846
QWL 22 174.21 203.373 .323 .850
QWL 23 174.39 197.866 .558 .846
QWL 24 174.09 204.681 .314 .851
QWL 25 174.45 196.289 .523 .846
QWL 27 174.31 203.220 .388 .850
QWL 28 174.65 196.602 .468 .847
QWL 29 174.62 201.021 .415 .849
QWL 30 174.61 199.234 .402 .848
QWL 31 174.41 199.428 .470 .848
QWL 32 174.48 198.442 .510 .847
QWL 33 173.83 203.622 .344 .850
QWL 34 174.19 201.528 .320 .850
QWL 35 174.15 202.848 .363 .850
QWL 36 174.52 195.548 .537 .845
Skala 1
Instruksi :
13 pernyataan berikut ini adalah tentang bagaimana perasaan anda terhadap pekerjaan. Bacalah masing-masing pernyataan dengan seksama dan jawab sesuai dengan yang pernah anda rasakan tentang hal tersebut terkait pekerjaan anda. Isikan jawaban anda dengan memberi tanda silang (
X
) pada kolom skala yang sesuai. Gunakan skala berikut ini untuk menunjukkan seberapa seringkah anda merasakan hal tersebut :TP : Tidak Pernah JR : Jarang (Sekali-sekali)
HTP : Hampir Tidak Pernah SR : Sering SL : Selalu (Hampir Setiap Hari)
No Pernyataan
Skala
TP HTP JR SR SL
1. Dalam bekerja, saya merasa penuh energi
2. Saya merasa bahwa pekerjaan yang saya lakukantidak
memiliki tujuan yang jelas
3. Saat bekerja, waktu terasa berlalu dengan cepat
4. Saya cukup bersemangat dalam bekerja
5. Saya merasa cukup antusias dalam bekerja
6. Saya kurang bisa konsentrasi penuh pada pekerjaan
7. Saya keberatan mengerjakan pekerjaan lain di luar
pekerjaan utama saya
8. Saat saya bangun pagi, saya merasa agak malas untuk
berangkat kerja
9. Saya merasa dongkol saat diberikan tugas ekstra berat
10. Saya merasa menyatu dan larut dalam pekerjaan
11. Fokus kerja saya mudah buyar
12. Saya merasa sulit untuk bisa fleksibel dalam bekerja
13. Dalam bekerja, saya mengerahkan seluruh kemampuan
Skala 2
Instruksi :
Di bawah ini adalah pernyataan-pernyataan yang menguraikan kemungkinan pendapat anda tentang diri anda saat ini terkait situasi kerja. Gunakan skala berikut ini untuk menunjukkan tingkat persetujuan atau ketidaksetujuan anda terhadap masing-masing pernyataan dengan memberikan tanda silang (
X
) pada kolom skala yang sesuai :STS : Sangat Tidak Setuju TS : Tidak Setuju N : Netral S : Setuju SS : Sangat Setuju
No Pernyataan
Skala
STS TS N S SS
1. Saya yakin mampu menganalisa dan menemukan jalan keluar permasalahan kerja
2. Saya kurang yakin bahwa saya mampu mewakili Bagian saya dalam rapat-rapat bersama manajemen
3. Saya merasa kurang mampu berkontribusi dalam diskusi tentang perencanaan kerja
4. Saya yakin mampu menyumbangkan pemikiran untuk penetapan sasaran kerja
5. Saya kurang yakin mampu mendiskusikan permasalahan kerja terkait dengan pihak eksternal perusahaan
6. Saya yakin mampu menyampaikan informasi kepada sekelompok rekan kerja
7. Jika saya menemukan kesukaran dalam pekerjaan, saya bingung bagaimana mengatasinya
8. Sekarang ini, saya merasa kurang tekun berusaha untuk mencapai sasaran kerja saya.
9. Saya memiliki banyak cara untuk mengatasi berbagai permasalahan kerja
10. Saat ini, saya merasa kurang berhasil dalam pekerjaan
11. Saya bisa memikirkan banyak cara untuk mencapai sasaran kerja saya saat ini.
12. Saat ini, saya sedang berusaha memenuhi sasaran kerja yang telah ditetapkan perusahaan untuk saya
13. Saat saya mengalami kegagalan dalam pekerjaan, sulit bagi saya untuk memulihkan semangat dan bangkit lagi
14. Saya biasanya memiliki satu cara atau lebih untuk menangani kesulitan dalam pekerjaan
15. Saat dihadapkan pada konflik dalam pekerjaan, saya bisa membicarakan dan memutuskan yang terbaik
16. Saya biasanya panik saat dihadapkan pada pekerjaan yang penuh tekanan
17. Saya bisa melalui waktu-waktu sulit dalam pekerjaan karena saya pernah mengalami kesulitan sebelumnya 18. Saya tidak mampu menangani beberapa tugas dalam waktu
No Pernyataan
Skala
STS TS N S SS
19. Saya biasanya tetap mengharapkan yang terbaik yang akan terjadi meski perusahaan dalam kondisi yang tidak pasti dan kurang sehat
20. Saya melihat sisi positif segala hal terkait pekerjaan saya
21. Saya optimis pada masa depan saya dalam pekerjaan.
22. Menurut saya, tidak semua permasalahan dalam pekerjaan memiliki jalan keluar
Skala 3
Instruksi :
Angket ini adalah untuk memahami bagaimana perasaan anda tentang beberapa aspek kerja anda dalam dua minggu terakhir. Mohon jawab seluruh pernyataan. Jika tidak ada jawaban yang sesuai, anda tetap diminta untuk memilih salah satu skala yang dirasakan paling mendekati dengan memberikan tanda silang (
X
) pada kolom skala yang sesuai. Adapun pilihan skala adalah :STS : Sangat Tidak Sesuai TS : Tidak Sesuai N : Netral S : Sesuai SS : Sangat Sesuai
No Pernyataan
Skala
STS TS N S SS
1. Gaji yang saya terima adalah memuaskan
2. Bonus yang saya terima dari perusahaan adalah memuaskan
3. Gaji saya tidak sesuai dengan kondisi dan sifat pekerjaan saya
4. Benefit ekstra (seperti : tanggungan kesehatan, bantuan anak sekolah, jamsostek,dll) yang diberikan perusahaan kepada saya adalah memuaskan
5. Gaji saya tidak sebanding dengan tanggung jawab kerja saya
6. Jumlah jam kerja saya di tempat saya bekerja adalah memuaskan
7. Beban kerja saya saat ini masih dalam tahap yang wajar
8. Peluang mengerjakan beberapa pekerjaan dalam bekerja adalah memuaskan
9. Dalam bekerja, saya mendapatkan kesempatan untuk menggunakan keahlian yang saya miliki
10. Hasil evaluasi terhadap kinerja saya tidak memuaskan
No Pernyataan
Skala
STS TS N S SS
13. Perusahaan memberikan peluang untuk peningkatan kompetensi kerja saya
14. Terkadang saya khawatir bahwa perusahaan sewaktu-waktu dapat memberhentikan saya secara sepihak
15. Fasilitas untuk pemenuhan kebutuhan informasi terkait
pekerjaan dan peningkatan kompetensi saya adalah memuaskan
16. Kualitas pelatihan-pelatihan yang saya ikuti kurang memuaskan
17. Pola promosi di tempat saya bekerja kurang adil
18. Di kalangan rekan-rekan kerja, hanya beberapa orang saja yang erat persahabatannya dengan saya
19. Diskriminasi (sosial, suku, agama, jenis kelamin, dll) dalam pekerjaan saya masih terjadi
20. Di tempat saya bekerja, ada perasaan saling curiga diantara sesama pekerja
21. Atasan saya senantiasa berlaku adil terhadap semua pekerja
22. Saya mendapatkan bantuan dari rekan sekerja saat saya butuhkan, demikian juga sebaliknya.
23. Hak-hak pekerja di tempat saya bekerja selalu terpenuhi
24. Menurut aturan dan norma yang ada di tempat saya bekerja, semua pekerja mempunyai hak yang sama
25. Di tempat kerja, saya tidak mendapat kebebasan berekspresi dan peluang menyampaikan pendapat terkait pekerjaan
26. Perusahaan menghargai individualitas karyawan dengan penempatan kerja yang sesuai dengan karakteristik dan keunikannya
27. Semua pekerja disini mendapatkan peluang yang sama dalam menjalankan aktivitas kerja
28. Atasan saya kurang mau menggalakkan aktivitas sosial melalui acara olah raga dan kumpul bersama
29. Saya merasa kualitas kehidupan saya memuaskan
30. Pekerjaan membuat saya tidak memiliki waktu lagi untuk bersenang-senang
31. Jadwal kerja saya membuat saya tidak sempat beristirahat
32. Pekerjaan membuat saya tidak sempat melakukan kegiatan lain yang saya sukai di luar kehidupan kerja
33. Saya merasa bangga bekerja disini
No Pernyataan
Skala
STS TS N S SS
35. Mutu produk yang diproduksi oleh perusahaan adalah memuaskan
36. Cara perusahaan memperlakukan karyawan di perusahaan tidak memuaskan