vi
MOTTO DAN PERSEMBAHAN
“Sesungguhnya sesudah kesulitan itu ada kemudahan, maka apabila kamu sudah selesai dari suatu urusan kerjakanlah dengan sungguh-sungguh
urusan orang lain. Dan hanya kepada Tuhanmulah hendaknya kamu berharap.”
(Q.S. Al-Insyirah 6:8)
“Berusahalah untuk urusan duniawimu seolah-olah kamu akan hidup
selama-lamanya, dan berusahalah untuku rusan akhiratmu seoalah-olah kamu akan matiesok hari.”
(Rasulullah Muhammad Shallallahu Alaihi Wasallam)
“Karena kemarin tak akan kembali, lakukan yang terbaik untuk hari esok.”
(Penulis)
Penulis persembahkan kepada Allah SWT.
Ibu, Bapak dan Adik tercinta.
Teman teman dan semua pihak yang telah membantu dalam menyelesaikan
vii
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wr. Wb.
Alhamdulillah segala puji dan syukur penulis panjatkan kehadirat Allah
SWT atas seluruh rahmat dan hidayah-Nya sehingga penulis mampu
menyelesaikan Tugas Akhir. Penyusunan Tugas Akhir ini dimaksudkan untuk
memenuhi sebagian persyaratan mencapai derajat Ahli Madya Program Studi
Diploma III Akuntansi pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sebelas
Maret Surakarta.
Penyusunan Tugas Akhir dapat terlaksana dengan baik berkat bantuan,
bimbingan serta petunjuk dari berbagai pihak. Untuk itu pada kesempatan ini,
dengan segala kerendahan hati dan ketulusan hati penulis ingin mengucapkan
terima kasih kepada :
1. Bapak Dr. Wisnu Untoro, MS., selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan
Bisnis Universitas Sebelas Maret.
2. Bapak Drs. Agus Budiatmanto, MSI, Ak. Selaku Ketua Program
Diploma III Fakultas Ekonomi dan Bisnis.
3. Bapak Drs. Sri Hartoko, MBA, Ak. Selaku Pembimbing Akademik.
4. Bapak Anas Wibawa, MSI, Ak. Selaku Dosen Pembimbing Tugas
Akhir yang telah memberikan bimbingan, pengarahan serta saran
sehingga Tugas Akhir ini dapat terselesaikan dengan baik.
5. Ibu Dian Koernia Rachmawati selaku Kepala Bagian Sekretariat dan
Humas PT. Dan Liris yang telah dengan senang hati menerima penulis
viii
6. Bapak Ricky Hartono, SE, selaku Pembimbing Institusi Mitra dan Ibu
Suwarti dan Bapak Suparman selaku staf PT Dan Liris yang telah
membimbing penulis selama melaksanakan kegiatan magang kerja.
7. Seluruh Dosen pengajar dan Staff Administrasi Fakultas Ekonomi
yang telah menularkan ilmunya dan setia membantu penulis dalam
perkuliahan.
8. Bapak, Ibu, dan adikku tercinta yang telah mencurahkan doa, nasehat
dan kasih sayang.
9. Teman-teman Komunitas Mahasiswa Pemalang Ikhlas (KOMPAS)
UNS yang sudah seperti keluarga kedua di Solo.
10. Teman-teman di Fakultas Ekonomi dan Bisnis dan semua pihak yang
tidak dapat penulis sebutkan satu per satu yang telah banyak
membantu dalam penulisan Tugas Akhir ini.
Penulis menyadari masih banyak kekurangan dalam penulisan Tugas
Akhir ini sehingga Tugas Akhir ini masih jauh dari sempurna. Untuk itu dengan
segala kerendahan hati penulis mengharapkan kritik dan saran yang bersifat
membangun dari berbagai pihak demi kesempurnaan Tugas Akhir ini. Penulis
berharap semoga Tugas Akhir ini dapat bermanfaat bagi pembaca. Amin.
Wassalamu’alaikum Wr. Wb.
Surakarta, 6 Desember 2013
ix DAFTAR ISI
Halaman
HALAMAN JUDUL i
ABSTRAK ii
HALAMAN PERSETUJUAN iv
HALAMAN PENGESAHAN v
MOTTO DAN PERSEMBAHAN vi
KATA PENGANTAR vii
DAFTAR ISI ix
DAFTAR GAMBAR xii
DAFTAR LAMPIRAN xiii
BAB
I. PENDAHULUAN
A. Gambaran Umum Perusahaan 1
a. Sejarah dan Perkembangan Perusahaan 3
b. Visi dann Misi Perusahaan 4
c. Struktur Organisasi 4
d. Deskripsi Jabatan 6
e. Kepersonaliaan 9
x
B. Latar Belakang Masalah 15
C. Perumusan Masalah 18
D. Tujuan Penelitian 19
E. Manfaat Penelitian 19
F. Rencana Analisis 20
II. ANALISIS DAN PEMBAHASAN
A. Tinjauan Pustaka 23
a. Pengertian Sistem dan Prosedur 23
b. Pengertian Sistem Akuntansi 24
c. Pengertian Kas 25
d. Sistem Akuntansi Penerimaan Kas 26
e. Sistem Pengendalian Intern 33
f. Pengertian Penerimaan Kas 42
B. Penerapan Standar Operasional Prosedur Penerimaan Kas pada PT
Dan Liris 43
C. Evaluasi Standar Operasional Prosedur Penerimaan Kas pada
PT Dan Liris 50
III. TEMUAN
A. Kelebihan 53
B. Kelemahan 54
IV. PENUTUP
A. Kesimpulan 56
xi DAFTAR PUSTAKA
xii
DAFTAR GAMBAR
Halaman
1.1 Bagan Struktur Organisasi PT Dan Liris 5
xiii
DAFTAR LAMPIRAN
1. SURAT JAWABAN DARI INSTANSI MAGANG
2. SURAT KETERANGAN TELAH MELAKUKAN KEGIATAN MAGANG
3. LAMPIRAN 1 KWITANSI PENERIMAAN KAS
4. LAMPIRAN 2 FAKTUR PENJUALAN
ABSTRAK
EVALUASI SISTEM PENGENDALIAN INTERN PENERIMAAN KAS PT DAN LIRIS
MUKHARISMA KHAKIM F3309078
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui sejauh mana sistem pengendalian intern yang diterapkan dalam PT Dan Liris. Hasil penelitian diharapkan dapat digunakan sebagai bahan pertimbangan dalam perbaikan sistem.
Sistem penerimaan kas penting untuk mendapatkan pengawasan dikarenakan, kas merupakan aktiva yang paling likuid, karena hampir setiap transaksi yang dilakukan oleh bagian yang berwenang atau yang terkait di dalam perusahaan maupun dengan pihak luar yang sebagian besar akan mempengaruhi kas.
Penulis mengumpulkan data dengan cara melakukan wawancara, dari standar operasional prosedur PT Dan Liris, melakukan observasi dan mengikuti proses penggajian dari awal sampai akhir. Penulis juga mengamati dokumen-dokumen dan catatan yang digunakan dalam proses penggajian.
Penulis menyimpulkan bahwa secara umum PT Dan Liris sudah memiliki sistem dan prosedur penerimaan kas yang cukup bagus dan memadai. Sistem pengendalian intern secara garis besar sudah diterapkan dengan baik dan efektif terhadap sistem penerimaan kas yang dimiliki oleh PT Dan Liris.
.
ABSTRACT
THE EVALUATION OF INTERNAL CONTROL SYSTEM OF CASH RECEIPTS IN PT DAN LIRIS
MUKHARISMA KHAKIM F3309078
The purpose of this study is to determine the extent of the internal control system implemented in the PT Dan Liris . Results are expected to be used as consideration in system improvements,.
System is essential to get the cash receipts due to oversight, cash is the most liquid asset, because almost every transaction made by an authorized parts or related within the company and with external parties that will affect most of the cash .
The author collected data by conducting interviews , the standard operating procedures of the PT Dan Liris, observe and follow the payroll process from start to finish. The author also observes the documents and records used in the payroll process.
The authors concluded that in general the PT Dan Liris already have systems and procedures for cash receipts are pretty good and adequate. The system of internal control has been broadly applied properly and effectively to the cash receipt system owned by PT Dan Liris.