Saran - METODE PENELITIAN

BAB V PENUTUP

B. Saran

Berdasarkan hasil penelitian yang telah dilakukan maka diajukan saran yang diharapkan akan bermanfaat bagi pihak pendapatan daerah maupun penelitian selanjutnya, antara lain:

1. Bagi peneliti selanjutnya, sebaiknya menambahkan faktor-faktor lain yang bisa meningkatkan kinerja individu, sehingga dapat memperluas pengetahuan mengenai faktor-faktor yang berpengaruh terhadap kinerja individu dan untuk memperkuat atau mendukung hasil penelitian serupa yang telah dilakukan sebelumnya.

2. Selain itu diharapkan pada penelitian selanjutnya jumlah respondennya lebih banyak dan tidak terbatas pada satu wilayah (Gowa) saja, agar kesimpulan

yang dihasilkan dapat digeneralisasikan pada kelompok sampel yang lebih besar.

3. Bagi pihak UPT Pendapatan Samsat Wilayah Kabupten Gowa, sebaiknya senantiasa mengevaluasi dan membaharui sistem informasinya akuntansi agar sistem yang digunakan selalu mengikuti perkembangan dan kebutuhan pegawai. Selain itu pihak instansi sebaiknya memberikan pelatihan khusus dalam mengoperasikan komputer kepada karyawan apabila ada teknologi baru. Hal ini penting mengingat pemanfaatan teknologi komputer mempunyai pengaruh besar dan positif terhadap efektivitas penyelesaian tugas pegawai.

DAFTAR PUSTAKA

Alannita, Ni Putu. 2014. Pengaruh Kecanggihan Teknologi Informasi, Partisipasi Manajemen, dan Kemampuan Teknik Pemakai Sistem Informasi Akuntansi pada Kinerja Individu. Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Bisnis Universitas Udayana.

Antasari, Kadek C. 2015. Pengaruh Efektivitas Sistem Informasi Akuntansi dan penggunaan Teknologi Informasi pada Kinerja Individual dengan Kepuasan Kerja sebagai Variabel Pemoderasi. Jurnal Akuntansi niversitas Udayana.

Briliantien, Iramaya. 2008. Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Sistem Informasi Akuntansi pada Bank Umum Pemerintahan Di Wilayah Surabaya dan Sidoarjo. Jurnal Akuntani Universitas Gunadarma.

Krismiaji. 2010. Sistem Informasi Akuntansi, Edisi Ketiga. UPP Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen YKPM: Yogykarta.

Krismianti, Wahyu. 2009. Analisis Pengaruh Efektifitas Sistem Informasi Akuntansi Terhadap Kinerja Individual Pegawai PT. Kim Eng Sekuritas Indonesia. Jurnal Akuntansi Universitas Gunadarma.

Panggeso, Novia F. 2014. Efektifitas Penggunaan dan Kepercayaan Atas Sistem Informasi Akuntansi Terhadap Kinerja Karyawan Bank SulSel Di Makassar. Jurnal Akuntansi Universitas Hasanuddin.

Prabowo, Rizki R, 2013 Faktor-Faktor yang Memengaruhi Kinerja Sistem Informasi Akuntansi Akuntansi Di Bank Umum Kota Surakarta. Jurnal FKIP Akuntansi Universitas Sebelas Maret.

Pratama, Gede Aditya P. 2013. Keahlian Pemakai Komputer dan Kenyamanan Fisik dan Tingkat Efektivitas Sistem Informasi Akuntansi Terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Akuntansi Universitas Udayana.

Sahusilawane, Wildoms. 2014. Pengaruh Partisipasi Pemakai dan Dukungan Atasan Terhadap Kinerja Sistem Informasi Akuntansi pada Bank Umum Pemerintahan. Jurnal Organisasi dan Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Terbuka.

Sari, Maria M.Ratna. 2008. Pengaruh Efektivitas Penggunaan dan Kepercayaan Terhadap Teknologi Sistem Informasi Akuntansi Terhadap Kinerja Individual Pada Pasar Swalayan Di Kota Denpasar. Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Bisnis Universitas Udayana.

Sugiartini, Ni Made. 2015. Pengaruh Efektivitas Teknologi Sistem Informasi Akuntansi pada Kinerja Individual dengan Budaya Organisasi sebagai Pemoderasi. Jurnal Akuntansi niversitas Udayana.

Winarno, Wing W. 2006. Sistem Informasi Akuntansi. Edisi Kedua. UPP Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen YKPM : Yogyakarta.

L A M

P

I

R

A

N

59 LAMPIRAN I

A. Indentitas Responden

1. Nama :

2. Jenis Kelamin : Laki-laki Perempuan 3. Usia : Tahun

4. Pendidikan : SMA S2

Diploma S3

5. Pekerjaan : PNS Honorer

6. Lama Bekerja : Tahun B. Petunjuk Pengisian

1. Sebelum menjawab setiap pertanyaan/pernyataan, mohon dibaca terlebih dahulu dengan baik dan benar!

2. Pilihlah salah satu alternatif jawaban untuk setiap pertanyaan berdasarkan pendapat anda dengan memberikan tanda ( √ ). Setiap pertanyaan terdiri dari 5 pilihan jawaban:

SS : Sangat Setuju TS : Tidak Setuju

S : Setuju STS : Sangat Tidak Setuju

KS : Kurang setuju

3. Dalam mengisi angket/kuesioner mohon untuk mengisi seluruh pertanyaan/pernyataannya karena sangat dibutuhkan untuk kepentingan penelitian.

4. Dalam mengisi angket/kuesioner mohon untuk mengisi seluruh pertanyaan/pernyataannya karena sangat dibutuhkan untuk kepentingan penelitian.

C. Item Pertanyaan

Berikut ini pertanyaan tentang penggunaan Sistem Informasi Akuntansi variabel X dan Kinerja Pegawai variabel Y.

Variabel X ( Sistem Informasi Akuntansi )

No Pertanyaan SS S KS TS STS

1 Sistem informasi akuntansi yang diterapkan pada instansi sesuai dengan kebutuhan instansi tempat anda bekerja.

2 Proses pengeditan data dalam sistem informasi akuntansi yang diterapkan pada instansi dapat dilakukan dengan mudah.

3 Struktur organisasi instansi menunjukkan secara layak adanya pemisahan tugas dan wewenang.

4 Instansi dalam mengabsen pegawai menggunakan mesin kehadiran untuk mendukung sistem informasi akuntansi.

5 Penerapan sistem informasi akuntansi pada instansi anda dapat dipahami secara mudah.

6 Terdapat pelaksanaan pelatihan dalam mengoperasikan sistem informasi akuntansi pada instansi anda.

7 Sistem informasi akuntansi pada instansi yang anda gunakan untuk bekerja mudah untuk digunakan.

8 Sistem informasi akuntansi dalam perusahaan memberikan manfaat bagi anda.

9 Melalui sistem, informasi disajikan lebih cepat sehingga berguna di dalam mendukung proses pengambilan keputusan.

61 10 Anda mendayagunakan sistem yang

disediakan secara maksimal.

Variabel Y ( Kinerja Pegawai )

No Pertanyaan SS S KS TS STS

1 Pekerjaan dapat diselesaikan sesuai target yang telah ditetapkan setelah adanya penerapan sistem informasi akuntansi.

2 Terdapat peningkatan kerjasama antara rekan kerja dalam menyelesaikan pekerjaan dengan menggunakan sistem informasi akuntansi .

3 Anda cukup kreatif dalam menghasilkan suatu gagasan ataupun kreasi lain yang berhubungan dengan pekerjaan.

4 Anda bersedia untuk bekerjasama dengan pegawai yang lain.

5 Penerapan sistem informasi akuntansi dapat meningkatkan kualitas pekerjaan yang anda selesaikan.

6 Anda melaksanakan tugas yang diberikan sesuai tanggung jawab dengan semangat.

7 Tingkat ketelitian anda dalam melakukan pekerjaan di instansi ini sangat tinggi.

8 Kemampuan anda dalam melakukan berbagai pekerjaan yang ditugaskan sangat baik.

9 Anda selalu meminta bantuan kepada orang lain dalam menyelesaikan pekerjaan yang sulit.

10 Tingkat kesediaan anda untuk menerima tanggung jawab atas pekerjaan yang diberikan sangat tinggi.

62 LAMPIRAN 2

TABULASI

NO VARIABEL X

JUMLAH

X1 X2 X3 X4 X5 X6 X7 X8 X9 X10

1 4 5 5 4 4 4 4 5 5 4 44

2 4 4 5 4 4 4 5 5 5 4 44

3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 5 41

4 4 4 4 4 4 5 3 3 4 3 38

5 4 4 4 4 5 4 4 5 5 3 42

6 4 4 5 4 4 3 4 4 4 3 39

7 4 4 4 4 3 3 4 4 4 4 38

8 5 5 5 4 4 4 5 5 4 4 45

9 3 3 4 2 3 3 3 4 3 3 31

10 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 39

11 4 4 4 4 5 5 4 5 4 5 44

12 4 4 4 4 4 4 5 5 4 4 42

13 4 4 4 3 4 4 4 4 5 4 40

14 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 40

15 4 4 4 5 4 4 3 4 4 4 40

16 5 4 5 5 5 4 4 4 4 5 45

17 4 4 4 5 5 4 4 4 5 3 42

18 5 4 4 4 3 4 5 4 4 4 41

19 3 5 4 4 4 5 4 4 3 4 40

20 3 5 4 3 4 4 5 4 4 3 39

21 4 4 5 4 4 3 4 4 4 3 39

22 4 4 4 4 3 3 4 4 4 4 38

23 5 5 5 4 4 4 5 5 4 4 45

24 3 3 4 2 3 3 3 4 3 3 31

25 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 39

26 5 4 5 5 5 4 4 4 4 5 45

27 4 4 4 5 5 4 4 4 5 3 42

28 5 4 4 4 3 4 5 4 4 4 41

29 3 5 4 4 4 5 4 4 3 4 40

30 3 5 4 3 4 4 5 4 4 3 39

63 NO

VARIABEL Y

JUMLAH

Y1 Y2 Y3 Y4 Y5 Y6 Y7 Y8 Y9 Y10

1 5 4 4 5 4 4 4 5 4 5 44

2 4 5 4 5 5 5 5 3 4 5 45

3 4 4 3 4 5 4 4 4 3 4 39

4 4 4 4 5 4 5 4 4 4 4 42

5 4 4 5 3 4 4 4 4 3 4 39

6 4 4 4 4 4 4 5 5 4 4 42

7 4 4 3 4 4 3 3 4 3 4 36

8 4 3 4 3 4 4 5 3 4 4 38

9 4 3 3 4 3 4 3 4 3 4 35

10 4 4 4 3 5 4 4 5 5 4 42

11 4 4 5 4 4 5 5 4 3 4 42

12 4 5 4 5 4 5 5 3 5 5 45

13 4 4 4 5 4 4 3 4 3 4 39

14 4 5 4 5 4 4 4 5 4 4 43

15 4 4 4 5 4 4 4 4 5 4 42

16 4 5 4 4 5 4 4 4 5 4 43

17 4 4 3 4 4 4 3 4 4 3 37

18 5 5 4 5 4 4 4 5 4 4 44

19 4 4 4 5 5 4 3 5 4 5 43

20 3 4 4 5 4 4 4 3 3 4 38

21 4 4 4 4 4 4 5 5 4 4 42

22 4 4 3 4 4 3 3 4 3 4 36

23 4 3 4 3 4 4 5 3 4 4 38

24 4 3 3 4 3 4 3 4 3 4 35

25 4 4 4 3 5 4 4 5 5 4 42

26 4 5 4 4 5 4 4 4 5 4 43

27 4 4 3 4 4 4 3 4 4 3 37

28 5 5 4 5 4 4 4 5 4 4 44

29 4 4 4 5 5 4 3 5 4 5 43

30 3 4 4 5 4 4 4 3 3 4 38

64 LAMPIRAN 3

Descriptive Statistics

N Minimum Maximum Mean Std. Deviation Efektivitas_Penggunaan_SIA

30 31 45 40.43 3.431

Kinerja_Pegawai

30 35 45 40.53 3.115

Valid N (listwise)

Variables Entered/Removed^b

Model

Variables Entered

Variables

Removed Method 1 efektivitas_peng

gunaan_sia^a . Enter

a. All requested variables entered.

b. Dependent Variable: kinerja_pegawai

Model Summary

Model R R Square

Adjusted R Square

Std. Error of the Estimate

1 .478^a .228 .201 2.785

a. Predictors: (Constant), efektivitas_penggunaan_sia

ANOVA^b

Model Sum of Squares df Mean Square F Sig.

1 Regression 64.223 1 64.223 8.278 .008^a

Residual 217.243 28 7.759

Total 281.467 29

a. Predictors: (Constant), efektivitas_penggunaan_sia b. Dependent Variable: kinerja_pegawai

Coefficients^a

Model

Unstandardized Coefficients

Standardized Coefficients

t Sig.

B Std. Error Beta

1 (Constant) 22.996 6.117 3.759 .001

efektivitas_penggunaan_sia .434 .151 .478 2.877 .008

a. Dependent Variable: kinerja_pegawai

Correlations

item1 item2 item3 item4 item5 item6 item7 item8 item9 item10

efektivitas_peng gunaan_sia item1 Pearson Correlation 1 .000 .477^** .580^** .167 .000 .310 .221 .368^* .484^** .656^**

Sig. (2-tailed) 1.000 .008 .001 .379 1.000 .095 .240 .046 .007 .000