DINAMIKA KELOMPOK
By Tati Kurniati
Materi LDKS SMP PALAPA
Bumi Perkemahan Cibubur, 3-4 November 2023
Dinamis adalah istilah umum yang
merujuk kepada segala sesuatu atau kondisi yang terus-menerus berubah,
bergerak secara aktif dan mengalami perkembangan yang diinginkan.
DINAMIKA
kelompok adalah suatu unit yang di dalamnya terdapat beberapa
individu yang mempunyai kemampuan untuk berbuat dengan kesatuannya
yang mempunyai kesatuan tujuan
KELOMPOK
Suatu hubungan sebab akibat yang membentuk kelompok dan
proses di dalam kelompok tersebut
DINAMIKA KELOMPOK
3 ASAS DINAMIKA KELOMPOK
Kerjasama/kebersamaan
Ketika dalam kelompok seseorang bisa
1.
bekerjasama satu sama lain. Ketika
mengerjakan tugas, jika ada yang tidak bekerja sama sekali berarti tidak ada
kerjasama, berarti dia sebenarnya tidak ada dalam grup tetapi dia ingin menjadi bagian dari grup. kalau hal ini terjadi, apakah ini masih
dianggap sebuah kelompok? tetap kelompok
tetapi grup ini bisa menjadi hancur atau rusak jika tidak ada kebersamaan di dalamnya atau tidak ada kebersamaan di dalamnya
2. Kesetaraan
Ketika di dalam kelompok, seseorang berharap sederajat, tidak ada orang
yang kedudukannya lebih tinggi jabatan, gaya bicara
3. Spontanitas
Dalam sebuah kelompok biasanya lebih suka mengerjakan sesuatu secara
spontanitas atau mendadak karena
dianggap itu memacu mereka membuat pikiran jauh lebih kritis. Pekerjaan akan cepat dikerjakan jika kondidi mendesak.
Biasanya ada
Masing-masing anggota kelompok :
DINAMIKA KELOMPOK AKAN EFEKTIF JIKA ...
Mengerti akan tujuan yang dibebankan di dalam kelompok
tersebut
2. Adanya saling menghomati
di antara anggota-anggotanya 3. Adanya saling menghargai pendapat anggota lain
4. Adanya saling keterbukaan, toleransidan kejujuran di antara
anggota kelompok
Individu tidak mungkin hidup sendiri di dalam masyarakat
PENTINGNYA DINAMIKA KELOMPOK
Individu tidak dapat bekerja sendiri dalam memenuhi kehidupannya
Dalam masyarakat-organisasi, perlu adanya pembagian kerja agar pekerjaan dapatterlaksana dengan baik.
Dalam masyarakat , organisasi, perlu adanya pembagian kerja agar pekerjaan
dapatterlaksana dengan baik.
Dalam sebuah kelompok perlu adanya
leader. Leader akan menjadi acuan bagi anggota-anggota lainnya.
Leader harus memberikan pelayanan terbaik pada anggota-anggotanya. Memberikan
keleluasaan bagi anggota untuk mengekspresikan pendapatnya
LEADER
mempengaruhi, membimbing, memotivasi dan mengawasi orang lain atau bawahan untuk menyelesaikan tugas dalam
rencana pencapaian tujuan organisasi.
