Repository UKRIDA: Standar Ukrida

Pada tanggal 3 tahun 2020 tentang Standar Nasional Pendidikan Tinggi, Yayasan Pendidikan Tinggi Kristen Krida Wacana harus mengesahkan Standar Pendidikan Tinggi Universitas Kristen Krida Wacana sebagai acuan penetapan standar di fakultas dan program studi; Memperhatikan : Surat Keterangan No: 674/UKKWR /|,12021 perihal permohonan pengesahan Kebijakan Mutu, Standar Pembelajaran Kampus Merdeka (MBKM) dan standar tambahan Universitas Kristen Krida Wacana. 12 Tahun 2012 tentang Pendidikan Tinggi, menyatakan bahwa untuk menjamin terselenggaranya pendidikan tinggi diperlukan peraturan sebagai landasan dan kepastian hukum, Universitas Kristen Krida Wacana (Ukrida) merancang, merumuskan, menyusun dan melaksanakan visi, misi, tujuan dan standar sasaran Ukrida. kriteria tentang visi, misi, maksud dan tujuan universitas serta fakultas dan program studi di Ukrida.

STANDAR

TATA PAMONG DAN TATA KELOLA

• Rasional Standar
• Definisi Istilah
• Penyataan Isi Standar
• Indikator Pencapaian Standar
• Dokumen terkait
• Referensi

Dalam rangka mewujudkan visi dan misi Ukrida serta menjamin tercapainya tujuan Ukrida secara efektif, Ukrida merancang, membentuk, menyusun dan melaksanakan standar tata kelola dan manajemen. ditetapkan dengan Keputusan Rektor no. 27.a/SK/UKKW/R/I/2019. Evaluasi terhadap pelaksanaan manajemen dan standar manajemen dilakukan oleh sekelompok auditor internal melalui kegiatan audit mutu internal di bawah pengawasan Badan Penjaminan Mutu. 3.5. Pengendalian pelaksanaan manajemen dan standar manajemen dilakukan oleh rektor dan Lembaga Mutu bersama kelompok asesor dalam rangka pengendalian mutu setelah dilakukan penilaian mutu internal berupa kegiatan perbaikan.

Tata Pamong Suatu sistem yang dapat menciptakan manajemen, sistem. manajemen dan penjaminan mutu universitas berfungsi secara efektif. Manajer universitas menunjuk staf yang bertanggung jawab untuk mengembangkan, mendistribusikan dan memproses survei kepuasan, pemangku kepentingan internal dan eksternal yang terkait dengan penerapan tata kelola.

STANDAR KEMAHASISWAAN

Pihak yang bertanggung jawab

Perumusan Standar Kemahasiswaan dilakukan oleh tim ad hoc yang ditetapkan dengan Keputusan Rektor No 27.a/SK/UKKW/R/I/2019. Pelaksana Standar Kemahasiswaan adalah Unit Pemasaran dan Penerimaan, unit yang bertanggung jawab di bidang kemahasiswaan di bawah koordinasi Wakil Rektor yang bertanggung jawab di bidang kemahasiswaan. Evaluasi Penerapan Standar Kemahasiswaan dilakukan oleh tim auditor internal melalui Kegiatan Audit Mutu Internal yang berada di bawah kendali Badan Penjaminan Mutu.

Pemantauan penerapan standar kemahasiswaan dilakukan oleh Bagian Pemasaran dan Penerimaan Mahasiswa Baru bersama tim asesor di bawah pengawasan Badan Mutu setelah dilakukan penilaian mutu internal berupa kegiatan perbaikan. Peningkatan standar kemahasiswaan dilakukan oleh kelompok ad hoc untuk peningkatan standar dalam kompetensi Badan Mutu. Seleksi Mahasiswa Proses penerimaan mahasiswa baru bisa melalui tes masuk, prestasi atau jalur lainnya.

Ujian Seleksi Masuk Cara seleksi calon mahasiswa baru adalah melalui ujian tertulis (materi ujian disesuaikan dengan jurusan yang dipilih), Tes Potensi Akademik/TPA, tes kesehatan dan/atau wawancara. Tes Potensi Akademik Tes psikologi yang bertujuan untuk memperoleh gambaran potensi calon mahasiswa untuk mengikuti studi pada jurusan yang dipilih. Tes Kesehatan merupakan salah satu syarat bagi calon mahasiswa baru. Wakil Rektor yang bertanggung jawab dalam proses penerimaan mahasiswa baru memastikan bahwa dalam setiap penerimaan mahasiswa baru terdapat mahasiswa asing yang terdaftar.

Wakil Rektor, yang bertanggung jawab atas kemahasiswaan, secara rutin memantau kepuasan mahasiswa terhadap proses penerimaan dan fasilitas mahasiswa. Seleksi calon mahasiswa baru Ukrida.

Strategi Pencapaian Standar

Wakil Rektor yang membidangi kerjasama dengan unit/fakultas/. program studi terkait mengembangkan program kerja terkait kerjasama sesuai dengan rencana strategis yang telah ditetapkan. Wakil Rektor yang membidangi kerjasama dengan unit/fakultas/. program studi terkait melaksanakan program kerja yang telah ditetapkan. Wakil Rektor yang membidangi kerjasama dengan unit/fakultas/. program studi terkait mengevaluasi program yang telah dilaksanakan.

Unit yang bertanggung jawab di bidang pelayanan kemahasiswaan melakukan sosialisasi tentang layanan yang tersedia serta ketentuan, tata cara dan bentuk yang berlaku pada layanan yang tersedia. Unit yang membidangi pelayanan kemahasiswaan menyusun laporan kegiatan kepada wakil rektor yang membidangi kemahasiswaan.

Unit yang menyelenggarakan kompetisi mahasiswa bersama unit/fakultas/program studi terkait menyusun program kerja. Unit yang mengurus kompetisi mahasiswa bersama-sama dengan unit/fakultas/program studi membentuk mentor pada setiap kompetisi yang diikuti. Pendamping menyusun laporan pembinaan dan evaluasi keikutsertaan dalam perlombaan dan meneruskannya kepada unit penyelenggara kompetisi yang berkaitan dengan akademik mahasiswa.

Wakil Rektor yang membidangi kemahasiswaan menunjuk staf yang bertanggung jawab untuk mengembangkan, menyebarkan dan memproses survei kepuasan, pemangku kepentingan internal dan eksternal yang terkait dengan kemahasiswaan.

STANDAR KERJASAMA

TWP}

Rasional Standar 2.1. Eksternal

Pelaksana Standar Kerjasama adalah unit yang bertanggung jawab di bidang kerja sama di bawah tanggung jawab Wakil Rektor yang membidangi kerja sama. Evaluasi terhadap penerapan standar kerjasama dilakukan oleh tim auditor internal melalui kegiatan audit mutu internal yang berada di bawah kendali lembaga penjaminan mutu. Unit yang bertanggung jawab di bidang kerja sama memastikan tersedianya dokumen formal mengenai kebijakan dan prosedur pengembangan jaringan dan kemitraan (dalam dan luar negeri), serta pemantauan dan evaluasi kepuasan mitra kerja sama.

Wakil Rektor yang membidangi kerjasama memastikan tersedianya dokumen perencanaan pengembangan jaringan dan kemitraan yang ditetapkan untuk mencapai visi, misi dan tujuan strategis lembaga. Wakil Rektor yang bertanggung jawab di bidang kerjasama memberikan data terkait jumlah, ruang lingkup, relevansi dan manfaat kerjasama, serta bukti monitoring dan evaluasi pelaksanaan program kemitraan, tingkat kepuasan mitra kerjasama. , serta upaya peningkatan kualitas jaringan dan kemitraan untuk menjamin tercapainya visi, misi, dan tujuan strategis. Unit yang membidangi kerjasama menyusun dokumen cetak biru terkait kerjasama yang diperlukan untuk menjamin kelangsungan kerjasama.

Unit yang bertanggung jawab di bidang kerjasama menyiapkan dokumen (ketentuan, tata cara, formulir, petunjuk kerja) berdasarkan rencana yang disusun sesuai dengan ketentuan dan bentuk dokumen LPM 3. ditugaskan kepada pihak yang berwenang melaksanakan program kerja yang berkaitan dengan kerjasama. Unit yang bertanggung jawab di bidang kerjasama mendokumentasikan laporan pelaksanaan kerjasama, menyusun seluruh laporan pelaksanaan kerjasama untuk memperoleh masukan dari masing-masing mitra.

Unit yang bertanggung jawab di bidang kerja sama merangkum seluruh masukan yang diterima dan menyampaikan hasil masukan tersebut kepada Wakil Rektor yang bertanggung jawab di bidang kerja sama 4.

STANDAR PENELUSURAN ALUMNI

Untuk mengetahui sejauh mana kompetensi lulusan sesuai dengan kebutuhan dunia kerja, maka perlu dilakukan tracer survey terhadap alumni/lulusan, khususnya yang bekerja di dunia industri/dunia kerja, sebagaimana tertuang dalam Surat Edaran. Peraturan Kementerian Riset, Teknologi, dan Pendidikan Tinggi Direktorat Jenderal Belmawa No. 471/B/SE/VII/2017 tentang Penyelenggaraan Tracer Study pada Perguruan Tinggi. Oleh karena itu tracer study alumni ditujukan kepada seluruh lulusan Ukrida, sesuai dengan ketentuan pelaksanaan tracer study. Tracer Study Kegiatan tracing study alumni/lulusan perguruan tinggi dilakukan pada populasi sasaran seluruh lulusan dua tahun sebelum pelaksanaan tracer study.

Kuesioner tracking study harus mengacu pada standar kuesioner Direktorat Jenderal Pembelajaran dan Kemahasiswaan Kementerian Riset, Teknologi, dan Pendidikan Tinggi. Unit yang bertanggung jawab di bidang alumni melakukan tracking study terhadap seluruh alumni Ukrida dan pengguna lulusan, dengan sasaran populasi alumni/lulusan yang lulus dua tahun sebelum pelaksanaan tracking study. Unit yang bertanggung jawab di bidang alumni melaporkan tracking kegiatan studi secara online melalui website Direktorat Jenderal Pembelajaran dan Kemahasiswaan Kementerian Riset, Teknologi, dan Pendidikan Tinggi (http://pkts.belmawa.ristekdikti.go.id/.).

Ketua program studi di program utama memastikan lulusan bekerja di badan usaha internasional atau multinasional.. alumni menjawab kuesioner tracer study.. alumni menjawab kuesioner tracer study.. alumni menjawab kuesioner tracer study.. alumni menjawab terhadap angket tracer study.. alumni merespon angket tracer study.. alumni merespon angket tracer study. 95%. laporan kegiatan tracer study diunggah ke Ditjen Belmawa.. 100%. laporan kegiatan tracer study yang diunggah ke Direktorat Jenderal Belmawa 3 5.3 Tersedianya dokumentasi seluruh kegiatan tracer study. Unit tersebut menyusun laporan kegiatan penelusuran penelusuran sesuai dengan peraturan pemerintah dan menyampaikannya kepada Wakil Rektor yang membidangi penelusuran penelusuran.

Unit yang bertanggung jawab terhadap kegiatan penelitian penelusuran merangkum seluruh kegiatan yang berkaitan dengan kegiatan penelitian penelusuran dan melaporkannya kepada Wakil Rektor yang bertanggung jawab dalam penyelidikan penelusuran.

STANDAR IDENTITAS UKRIDA

Sesuai amanat Permenristekdikti nomor 16 Tahun 2018, pada bagian lampiran Tata Kelola PTS yang menyatakan hal-hal yang menjadi bagian dari identitas, Ukrida merancang, merumuskan, menetapkan dan melaksanakan standar identitas yang memuat pengaturan dan penggunaan unsur-unsur yang berkaitan dengan identitas Ukrida. . Perumusan standar identitas Ukrida dilakukan oleh tim ad hoc yang ditetapkan melalui Keputusan Rektor Nomor 27.a/SK/UKKW/R/I/2019. Evaluasi penerapan Standar Identitas Ukrida dilakukan oleh tim auditor internal melalui kegiatan Audit Mutu Internal yang berada di bawah kendali Lembaga Penjaminan Mutu.

Pemantauan penerapan Standar Identitas Ukrida dilakukan oleh ketua program studi bersama tim auditor yang berada di bawah kendali Lembaga Penjaminan Mutu, setelah melakukan audit mutu internal berupa kegiatan tindakan korektif. Penyempurnaan standar identitas Ukrida dilakukan oleh tim penyempurnaan standar ad hoc yang berada di bawah tanggung jawab Badan Penjaminan Mutu. Rektor memastikan tersedianya perlengkapan resmi universitas untuk dikenakan oleh sivitas akademika pada acara-acara khusus/di luar kampus, beserta syarat-syarat penggunaan perlengkapan tersebut.

Mengawasi penggunaan pakaian resmi universitas yang akan dikenakan oleh sivitas akademika pada acara-acara khusus/di luar kampus. Unit yang bertugas menyusun ketentuan penggunaan atribut dinas meneliti ketentuan yang telah ditetapkan. Unit yang bertanggung jawab menyusun ketentuan mengenai penggunaan atribut dinas mengadakan kontak rutin dan menjamin ketersediaan atribut dinas tersebut.

Unit yang bertanggung jawab atas penyusunan ketentuan pelaksanaan ibadah meneliti ketentuan yang telah disiapkan3.

STAIIDAR LAYANAN PRIMA

Perumusan standar pelayanan prima dilakukan oleh tim ad hoc yang dibentuk melalui Keputusan Rektor Nomor 27.a/SK/UKKW/R/I/2019. Evaluasi terhadap penerapan standar pelayanan prima dilakukan oleh tim auditor internal melalui kegiatan audit mutu internal yang berada di bawah kendali lembaga penjaminan mutu. Pengendalian Penerapan Standar Pelayanan Prima dilakukan oleh kepala studi bersama tim auditor di bawah kendali Badan Penjaminan Mutu Denmark setelah selesai melakukan audit mutu internal berupa kegiatan tindakan korektif.

Peningkatan standar pelayanan prima dilakukan oleh tim ad hoc peningkatan standar dalam kompetensi Badan Penjaminan Mutu. Kegiatan Pelayanan Prima atau serangkaian kegiatan dalam rangka pemenuhan kebutuhan akan pelayanan sesuai dengan peraturan perundang-undangan bagi pemangku kepentingan Ukrid atas barang, jasa dan/atau jasa. Rektor memastikan ketersediaan layanan pengaduan, ukuran kepuasan terhadap layanan individu yang diberikan dan pemantauan survei yang dilakukan.

100% unit kerja mempunyai dokumen tunjangan yang menjadi tanggung jawab unit. Sosialisasikan dokumen tunjangan secara berkala. Unit tersebut mengendalikan dokumen (peraturan, prosedur, formula dan/atau instruksi kerja) terkait pelayanan yang menjadi tanggung jawab stafnya. Entitas penyedia layanan secara berkala mengevaluasi layanan yang disediakan oleh entitas lini 2.

Unit yang bertanggung jawab atas pelayanan menindaklanjuti pengaduan yang diterima sesuai batas waktu yang dijanjikan.