PROFIL ORGANISASI DAN TUGAS PESERTA
Gambaran Umum Organisasi
- Dasar Hukum Organisasi
- Tugas Fungsi Organisasi
- Susunan / Struktur Organisasi dan Tata Kerja
- Visi dan Misi Organisasi
- Tujuan Organisasi
- Nilai – nilai Budaya Organisasi
Puskesmas Dadirejo didirikan berdasarkan Keputusan Bupati Purworejo Nomor tentang penunjukan Unit Pelaksana Teknis Puskesmas pada Dinas Kesehatan Kabupaten Purworejo sebagai badan layanan umum daerah. Puskesmas Dadirejo terdiri dari 8 desa yaitu: Dadirejo, Bapangsari, Tlogokotes, Somorejo, Hargorojo, Semono, Semagung dan Durensari. Peta wilayah kerja Puskesmas Dadirejo. Batas wilayah kerja UPT Puskesmas Dadirejo adalah : 1) Sebelah barat : Kecamatan Purwodadi.
Tugas pokok dan fungsi Puskesmas Dadirejo adalah menyelenggarakan pelayanan kesehatan perseorangan dan pelayanan kesehatan masyarakat di 8 kota wilayah operasinya. Puskesmas Dadirejo Bagelen merupakan salah satu fasilitas pelayanan kesehatan pemerintah daerah yang didirikan pada tahun 1980 dengan Surat Keputusan Bupati Purworejo No. tentang Pembentukan Unit Pelaksana Teknis Puskesmas pada Dinas Kesehatan Kabupaten Purworejo sebagai Masyarakat Daerah. Badan Pelayanan. Rencana Aktualisasi ini terdiri dari dua visi dan misi yaitu: visi dan misi Kepala Daerah Kabupaten Purworejo dan visi misi Puskesmas Dadirejo.
Tugas Jabatan Peserta
Memfasilitasi penggunaan alat pelindung/perlindungan fisik bagi pasien untuk mencegah risiko bahaya pada individu dalam rangka upaya preventif.
Role Model
MS. Zumrotul Chomariyah, SKM.MPH selalu menyempatkan diri jika ada yang membutuhkan konsultasi terkait pekerjaan atau di luar pekerjaan, sikap kepeduliannya membuat lingkungan nyaman dan nyaman bagi petugas di Puskesmas Dadirejo. MS. Zumrotul Chomariyah, S.KM, MPH juga sering membantu merujuk pasien ketika Puskesmas kekurangan supir ambulans sebagai wujud pengabdiannya kepada masyarakat yang membutuhkan di luar tugasnya sebagai kepala Puskesmas Dadirejo. Ibu Zumrotul juga sangat proaktif dan terbuka menerima kritik, masukan dan saran dari masyarakat dan dari semua sektor untuk memajukan Puskesmas Dadirejo ke arah yang lebih baik.
MS. Zumrotul Chomariyah, S.KM, MPH juga membangun komunikasi dan kolaborasi yang baik dengan lintas sektor dengan tujuan untuk memudahkan peningkatan derajat kesehatan masyarakat. Hal ini membuka peluang dan memungkinkan berbagai pihak untuk berkontribusi sehingga program kesehatan yang dilaksanakan Puskesmas Dadirejo berhasil. Nilai-nilai AKHLAK tercermin dalam dirinya yang membuat saya menjadikannya panutan dan belajar menerapkannya dalam menjalankan tugas sebagai perawat terampil di Puskesmas Dadirejo.
RANCANGAN AKTUALISASI DAN HABITUASI
Identifiikasi Isu dan Deskripsi Isu
Analisis Isu
Belum optimalnya upaya pencegahan dan pengendalian infeksi (PPI) di ruang rawat inap Puskesmas Dadirejo Kabupaten Purworejo. Kurangnya kepatuhan penggunaan triage sheet pada saat pemeriksaan pasien di IGD Puskesmas Dadirejo Kabupaten Purworejo. Analisis USG (Urgensi, Keparahan dan Pertumbuhan) dilakukan setelah diperoleh tiga permasalahan utama yang memenuhi kriteria metode APKL.
Sistem rotasi perawat di Puskesmas Dadirejo Kabupaten Purworejo belum optimal. Berdasarkan hasil analisis masalah dengan teknik APKL dan teknik USG, ditemukan permasalahan inti yaitu kurang optimalnya upaya pencegahan dan pengendalian infeksi (PPI) di ruang rawat inap Puskesmas Dadirejo Kabupaten Purworejo.
Analisis Penyebab Isu
Tidak ada formulir checklist edukasi dan tidak ada keharusan menerapkan PPI bagi keluarga/pengunjung di ruang rawat inap.
Dampak bila isu tidak diselesaikan
Gagasan Pemecahan Isu
Membuat formulir checklist edukasi dan komitmen penerapan PPI pada pasien dan keluarga di ruang rawat inap Puskesmas Dadirejo Kabupaten Purworejo. Membuat media edukasi berupa leaflet terkait PPI kepada pasien dan keluarga di ruang rawat inap Puskesmas Dadirejo Kabupaten Purworejo. Mendidik staf penjangkauan rawat inap mengenai pentingnya penerapan PPI bagi pasien dan keluarga.
Sosialisasi mengenai PPI kepada pasien dan keluarga di ruang rawat inap Puskesmas Dadirejo Kabupaten Purworejo.
Rancangan Aktualisasi dan Habituasi
Optimalisasi Upaya Pencegahan dan Pengendalian Infeksi (PPI) di Ruang Rawat Inap Puskesmas Dadirejo Kabupaten Purworejo. Memperbaiki akar permasalahan: Tidak ada formulir checklist edukasi dan tidak ada persyaratan penerapan PPI bagi pasien rawat inap dan keluarganya. Terdapat formulir checklist edukasi dan komitmen penerapan PPI bagi pasien dan keluarga di ruang rawat inap.
Dengan adanya bentuk checklist edukasi dan komitmen terhadap pelaksanaan PPI bagi pasien dan keluarga di ruang rawat inap, maka akan berkontribusi terhadap terwujudnya visi Puskesmas Dadirejo yaitu Puskesmas Pelayanan Prima Dadirejo 2026. Dengan adanya form checklist edukasi dan komitmen terhadap penerapan PPI bagi pasien dan keluarga di ruang rawat inap. memperkuat tercapainya nilai-nilai organisasi yaitu Inovatif:. dilaksanakan untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia dan kualitas pelayanan. Membuat media edukasi berupa pamflet terkait PPI kepada pasien dan keluarga di ruang rawat inap.
Saya pun mencari sumber literatur dari internet kemudian mengadopsinya untuk informasi yang saya perlukan (Budaya Digital). Tersedianya leaflet sebagai media edukasi kepada pasien dan keluarga di ruang rawat inap akan membantu mewujudkan visi Puskesmas Dadirejo yaitu Puskesmas Dadirejo dengan Pelayanan Prima 2026. Dan Misi ke 5 yaitu Menjaga nilai-nilai luhur. Tersedianya leaflet sebagai media edukasi kepada pasien dan keluarga di bangsal memantapkan tercapainya nilai-nilai organisasi yaitu Inovatif:. menerapkannya untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia dan kualitas pelayanan. -Dedikasi): Saya mencetak brosur sebagai bentuk dedikasi saya terhadap kemaslahatan peningkatan sumber daya. informasi untuk pasien, keluarga/pengunjung di samping tempat tidur e.. brosur digital melalui media sosial staf perawat.
Dengan melakukan kegiatan sosialisasi maka. petugas memahami dan dapat memberikan edukasi kepada pasien dan keluarga tentang pentingnya penerapan PPI bagi pasien dan keluarga di ruang rawat inap. Dengan melakukan kegiatan sosialisasi maka. petugas memahami dan dapat memberikan edukasi kepada pasien dan keluarga tentang pentingnya penerapan PPI bagi pasien dan keluarga di ruang rawat inap. akan berkontribusi dalam terwujudnya visi Puskesmas Dadirejo yaitu Pelayanan Puskesmas Dadirejo Tahun 2026. Dengan pasien dan keluarga yang memahami dan memahami program PPI di ruang rawat inap. akan berkontribusi dalam mewujudkan visi Puskesmas Dadirejo yaitu Puskesmas Dadirejo Pelayanan Prima 2026.
Dengan memahami dan memahami pasien dan keluarga terhadap program PPI di ruangan rumah sakit. penguatan pencapaian nilai-nilai organisasi, yaitu:
Jadwal Rancangan Aktualisasi
LAPORAN AKTUALISASI DAN HABITUASI
Perubahan Kegiatan dari Rancangan Awal
Pelaksanaan Aktualisasi dan Habituasi
- Kegiatan 1
- Kegiatan 2
- Kegiatan 3
- Kegiatan 4
- Kegiatan 5
Diharapkan setelah selesai melakukan edukasi dan melengkapi formulir edukasi, pasien dan keluarga juga dapat berpartisipasi dalam pelaksanaan upaya pencegahan dan pengendalian infeksi di ruang RS Puskesmas Dadirejo. Dengan adanya formulir checklist edukasi dan lembar komitmen pelaksanaan PPI bagi pasien dan keluarga di ruang RS, akan berkontribusi terhadap terwujudnya visi Puskesmas Dadirejo yaitu Puskesmas Pelayanan Prima Dadirejo 2026. Dengan adanya formulir checklist edukasi dan lembar komitmen penerapan PPI bagi pasien dan keluarga di ruang rumah sakit, pemantapan capaian Nilai organisasi bersifat inovatif: memperkenalkan ide-ide baru dan mengimplementasikannya untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia dan mutu pelayanan.
Membuat media edukasi terkait PPI kepada pasien dan keluarga di ruang RS Puskesmas Dadirejo Kabupaten Purworejo. Hasil/Outcome : Tersedianya leaflet dan poster sebagai media edukasi bagi pasien dan keluarga di ruangan rumah sakit. Dengan pemberian leaflet dan poster sebagai media edukasi kepada pasien dan keluarga di ruangan rumah sakit, akan berkontribusi terhadap terwujudnya visi Puskesmas Dadirejo yaitu Puskesmas Dadirejo dengan Pelayanan Prima 2026.
Melakukan sosialisasi kepada petugas di ruang rawat inap mengenai pentingnya penerapan PPI bagi pasien dan keluarga. Jika saya tidak menerapkan nilai-nilai kolaboratif, maka tidak akan ada sinergi antar petugas untuk mendukung kegiatan yang akan dilakukan. Jika saya tidak menerapkan Adaptif maka saya akan kurang memanfaatkan teknologi dan sulit menjelaskan materi yang akan disampaikan. h.Kontribusi/Manfaat Kegiatan 1) Manfaat.
Diharapkan setelah melakukan sosialisasi ini, petugas dapat berpartisipasi aktif dalam mengedukasi pasien dan keluarga dalam melaksanakan upaya pencegahan dan pengendalian infeksi di ruang rawat inap Puskesmas Dadirejo. Dengan melakukan kegiatan sosialisasi agar petugas dapat memahami dan mengedukasi pasien dan keluarga akan pentingnya penerapan PPI pada pasien dan keluarga di ruang rawat inap Puskesmas Dadirejo akan berkontribusi dalam mewujudkan visi Puskesmas Dadirejo yaitu Dadirejo . Puskesmas dengan pelayanan prima 2026. Dengan melakukan kegiatan sosialisasi agar pasien dan keluarga dapat memahami dan melaksanakan program PPI di ruangan rumah sakit.
Saya mengumpulkan hasil posttest dan pretest dengan cermat. Saya mengumpulkan hasil post-test dan pre-test yang sesuai dengan kegiatan yang saya lakukan.
Gambaran Sebelum Dan Sesudah Aktualisasi
Tersedianya laporan evaluasi dan rencana tindak lanjut akan menunjang visi Puskesmas Dadirejo yaitu Puskesmas Dadirejo dengan Pelayanan Prima 2026... dan Misi Puskesmas Dadirejo Nomor 5 yaitu menjaga nilai-nilai integritas, profesionalisme dan kompetensi staf 3) Penguatan nilai-nilai organisasi. Pelatihan internal terkait PPI telah dilakukan sebelumnya, namun lebih pada dampaknya terhadap petugas dan bukan pada pasien dan keluarga. Dulu, pasien dan keluarganya seringkali hanya diberi edukasi tentang penyakit yang dideritanya dan pengobatan yang akan dijalaninya.
Laporan pemutakhiran dan adaptasi ini disusun dengan latar belakang permasalahan inti di Puskesmas Dadirejo yaitu belum optimalnya upaya pencegahan dan pengendalian infeksi (PPI) di ruang rawat inap Puskesmas Dadirejo Kabupaten Purworejo. Lembar checklist edukasi dan lembar komitmen pelaksanaan PPI diperoleh di ruang rawat inap Puskesmas Dadirejo. Terdapat media edukasi yang dapat digunakan untuk membantu petugas memberikan edukasi kepada pasien dan keluarga.
Hasil penilaian pretest dan posttest kegiatan sosialisasi petugas mengenai pentingnya penerapan PPI bagi pasien dan keluarga mengalami peningkatan dari rerata skor 6,81 menjadi 8,90. Melalui kegiatan sosialisasi ini terjadi peningkatan pengetahuan peserta sosialisasi sebesar 19% terhadap materi edukasi penggunaan PPI bagi pasien dan keluarga. Kegiatan edukasi terhadap pasien dan kerabatnya dilakukan satu kali tatap muka pada saat pasien baru masuk bangsal dengan metode edukasi berupa ceramah disertai media edukasi leaflet.
Bertanggung Jawab Kompeten Harmonis Loyal Beradaptasi Kolaboratif 1. Menciptakan wujud.. edukasi dan komitmen penerapan PPI pada pasien dan keluarga di ruang rawat inap Puskesmas Dadirejo Kabupaten Purworejo. Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 35 Tahun 2019 tentang Jabatan Fungsional Perawat. Setelah lulus pendidikan keperawatan, penulis bekerja di Klinik Pratama Pengasih Husada selama kurang lebih 2 tahun dan bekerja sebagai perawat eksekutif di ruang HCU RSUD Nyi Ageng Serang selama 9 bulan.
LEMBAR KOMITMEN TINDAK LANJUT UPDATE DAN ADAPTASI NILAI-NILAI DASAR SESUAI PERAN DAN KEJADIAN PNS INDONESIA. Core Values ASN: Kegiatan adaptif terkait pengelolaan ASN adalah saya membuat spill kit secara cermat, jujur, dan bertanggung jawab sesuai dengan Kode Etik ASN. Core Values ASN : Kegiatan adaptasi terkait administrasi ASN adalah saya membuat video edukasi.
SIMPULAN
