1
یناخ رصان
)هموزر(
:یناسر زور هب خیرات 82
/ 30 / 8032
تاعلاطا یصخش
:یشزومآ هورگ تیریدم هورگ
: تمس یملع تایه وضع
تقو مامت .
:راک لحم هاگشناد
آ .دابآ فجن دحاو یملاسا داز
:دلوت خیرات 9
رویرهش 7531
.
[email protected] Email:
:نفلت 09757111190–
یلیصحت قباوس تیریدم یارتکد
،یزلام .ما .یت .وی هاگشناد ( 7599
)
دحاو یملاسا دازآ هاگشناد( یتلود تیریدم دشرا سانشراک ناهفصا
، 7511 )
هاگشناد( یتعنص تیریدم سانشراک ناهفصا
، 7510 )
2
براجت اه تمس و یراک
شناد یناگرزاب تیریدم هورگ ریدم ( دابآ فجن دحاو یملاسا دازآ هاگ
7591 )نونک ات
فجن دحاو یملاسا دازآ هاگشناد یملع تایه وضع آ
( داب 7590 .)نونک ات
( تامدخ یدربهار تیریدم یلم سنارفنک نیمود و نیلوا یئارجا ریبد 7591
و 7591 )
هامرهم زا ( دابآ فجن دحاو یملاسا دازآ هاگشناد ینامزاس یلاعت و هجدوب همانرب ریدم 7591
هام رهم ات
7591 ) هام نیدرورف ( یناسنا مولع هدکشناد یشهوژپ ریدم 7591
هامرهم ات 7591
)
هام ید( ناریا تاعلاطا تیریدم نمجنا ناهفصا ناتسا هخاش ریدم 7591
ات 7591 )
روما سانشراک ( روشک یتایلام روما نامزاس یرادا
7511 - 7511 .)
وضع ناریا یناسنا عبانم تیریدم نمجنا (
7511 - 7599 )
هزوح :سیردت یاه
کیژتارتسا یاه همانرب یارجا و لوحت تیریدم یرتکد و دشرا یسانشراک عطقم–
،
،دشرا یسانشراک ،یبایرازاب کیژتارتسا تیریدم راک و بسک هعسوت یاه یژتارتسا
،یرتکد عطقم ،یکینورتکلا
هدش یزیر همانرب تارییغت تیریدم -
،یرتکد عطقم
نامزاس و تیریدم یاه هیرظن یسررب و دقن
،یرتکد عطقم–
3
یروآون دنیارف تیریدم -
،یرتکد عطقم
،یرتکد ،یا هناسر یاهنامزاس رد هعسوت و لوحت تیریدم تیریدم رد قیقحت شور
،یرتکد و دشرا یسانشراک عطقم–
یسیون همان نایاپ و هلاقم ،قیقحت شور
،یرتکد عطقم–
تیریدم ملع یسانش شور -
،یرتکد عطقم
کیژتارتسا تیریدم دشرا یسانشراک عطقم–
،
،دشرا یسانشراک ،کیژتارتسا درکلمع تیریدم
،دشرا یسانشراک ،قفومان و قفوم ینامزاس یاه یژتارتسا لیلحت ( ینامزاس عبانم تیریدم یسانشراک ،)ERP
،دشرا
یژولونکت تیریدم دشرا یسانشراک عطقم–
،
یتاعلاطا یاه متسیس هتفرشیپ تیریدم
دشرا یسانشراک عطقم–
،
تیریدم یاه یروئت هتفرشیپ
- دشرا یسانشراک عطقم
،
ینامزاس شناد تیریدم -
یرتکد عطقم
قئلاع هزوح کیژتارتسا تیریدم
هتفرشیپ
،)یبایزرا ،ءارجا ،نیودت(
تیریدم
،یبایرازاب کیژتارتسا
تیریدم لوحت
هدش یزیر همانرب تارییغت و
،
یژولونکت تیریدم یروآون و
نامزاس رد )تیقلاخ و(
،
4
یتاعلاطا یاه متسیس تیریدم هتفرشیپ
،ینامزاس عبانم یزیر همانرب و
تیریدم هزوح رد رکفت یاهتراهم .
:یشهوژپ یاهتیلاعف :اه همان نایاپ Master: The Effect of Human Resource Strategies on Organizational
Performance.
phd: The Role of Organizational Information Systems Capabilities in the Success of Strategic Information Systems Planning.
تلااقم :
یملع تلااقم یشهوژپ
:ربتعم تلاجم رد هدش پاچ
( ،رصان ،یناخ ،ازیلا ،تخبدازآ 7591
،) نامزاس رد یتباقر تیزم قلخ رد یرتشم شناد تیریدم شقن یاه
تکرش :هعلاطم دروم( طسوتم و کچوک دابآ مرخ ناتسرهش یتعنص کرهش رد رقتسم یاه
شهوژپ ،)
،يدربهار تيريدم ياه هرامش
11 صص ، 711 - 791 .
،دازهش ،دنمورب ،دامع ،یحلاص ( ،رصان ،یناخ
7591 ،) تیقفوم رد رثؤم لماوع یدنب تیولوا و ییاسانش
هناتسودرشب نیمأت ةریجنز همانلصف ،
یملع یشهوژپ دادما
و ،تاجن 71 - 91 .
؛ربکا ،یهلا یبن ؛میرم ،یروصنمهاش ( ،رصان ،یناخ
7591 ییاسانش ،) لماوع
رثوم رب تیقفوم همانرب
یزیر
کیژتارتسا یروانف
تاعلاطا (
دروم هعلاطم تکرش یلم تفن ناریا ) ۀمانلصف ، یملع
یشهوژپ شهوژپ
هاگ
مولع و یرواّنف تاعلاطا ناریا
5
( ،جریا ،یناطلس ؛رصان ،یناخ ؛ارهز ،یغورف 8031
یتایلمع ناریدم کیژتارتسا شوه هطبار یسررب،)
میت یشخبرثا اب تکرش نادرگدوخ یاه
هکرابم دلاوف )همان هژیو( لوحت و هعسوت تیریدم همانلصف ،
، 860 - 872
Karimi-Ghartemani, S., Shekarchizadeh, A., Khani, N., (2018), A data Envelopment Analysis Method for Evaluating Performance of Customer Relationship Management, Iranian Journal of Management Studies (IJMS), Vol. 1, NO.4, PP 743-767.
Hashemi, Nazanin; Khani, Naser, (2017), Recognizing Factors Affecting Manpower Productivity Based on Kano Model, International Journal of Asian Business and Information Management, pp:1-13.
Jolaee, A, Nor, K.M., Khani, N., Yusoff R.M., (2014), Factors Affecting Knowledge Sharing Intention Among Academic Staff, International Journal of Educational Management, 28 (4), 413-431.
؛مارهش ،یتاولص یناخ
( .رصان ، 7599
یراگزاس .) اب
تراجت رد یکینورتکلا تعنص
همانلصف .ناریا یراد لته
،نارهت ،یرگشدرگ تیریدم تاعلاطم یشهوژپ یملع 97
، 711 - 711 .
Khani, N., Nor, K. M., Samani, M. B., & Hakimpoor, H. (2012). Antecedents, Drivers, and Success of Strategic Information Systems Planning: A resource- based View. Procedia-Social and Behavioral Sciences, 40, 334-340.
Khani, N., Nor, K. M., Samani, M. B., & Hakimpoor, H. (2012). An Empirical Investigation of Capability Factors Affecting Strategic Information System Planning Success. International Journal of Strategic Information Technology and Applications (IJSITA), 3(2), 1-17.
Khani, N., Khalil, M. N., Bahrami Samani, M., & Hakimpoor, H. (2012). The status of strategic information systems planning practices in Iran: An
organizational perspective. Research Journal of Information Technology, 4(2), 47-60.
6
Moga, L. M., Nor, K. M., Neculita, M., & Khani, N. (2012). Trust and Security in E-banking Adoption in Romania. Communications, 2012.
Khani, N., Nor, K. M., Hakimpoor, H., Bahrami, M., & Salavati, S. (2011).
IS/IT capability and Strategic Information System Planning (SISP) Success.
International Management Review, 7(2), 75-83.
Hakimpoor, H., Arshad, K. A. B., Tat, H. H., Khani, N., & Rahmandoust, M.
(2011). Artificial Neural Networks’ Applications in Management. World Applied Sciences Journal, 14(7), 1008-1019.
Hakimpoor, H., Hazarina Hashim, N., Khani, N., & Bahrami Samani, M.
(2011). The Relationship between Marketing Network Processes (MNPs), Strategic Marketing Planning (SMP) and SMEs’ Performance. International Journal on Social Science, Economics and Art, 2(1), 31-36.
Hakimpoor, H., Hon Tat, H., Khani, N., & Bahrami Samani, M. (2011).
Marketing Networking Dimensions (Mnds) and Smes’ Performance: A New Conceptual Model. Australian Journal of Basic and Applied Science, 10(5), 1528-1533
Attafar, A., Khani, N., & Bahrami Samani, M. (2010). The Effect of Human Resource Strategies on Organizational Performance based on balanced score card in Iranian National Tax Administration. Management Research Journal (in Persian), 9.
یملع تلااقم -
ربتعم تلاجم رد یجیورت
( ،رصان ،یناخ ،ناجرم ،دنمورین 7591
بات داجیا رد زیرت یاهرازبا دربراک ،) ،کناب یلام نیمات هریجنز یروآ
یملع همانلصف -
،نیمات هریجنز تیریدم یجیورت 10
- 11 .
( ،رصان ،یناخ ؛دامع ،یحلاص 7591
لماوع ،) ماجسنا
هقلح ىاه هریجنز نیمأت هناتسودرشب رد
نارحب ىاه
همانلصف ،ىعیبط شناد
ىریگشیپ و
دم تیری ،نارحب 799 - 710 .
،یناطلس ؛رصان ،یناخ ؛ارهز ،یغورف ( ،جریا
7593 یریگ میمصت رد مهم یصخاش ناریدم کیژتارتسا شوه ،)
هرامش ،ریبدت ،هنیهب 915
، 51 - 19 .
7
( ،ناگژم ،یمارهب ؛رصان ،یناخ 7595
هرامش ،تیریدم هدیزگ ،تیقفوم یارب اهتیلباق ،) 739
، 13 - 30 .
( ،رصان ،یناخ ،ناگژم ،یمارهب 7591
،تیریدم هدیزگ ،ارگ فده نامزاس قلخ ،)
:ربتعم یاهسنارفنک رد هدش هئارا یملع تلااقم Bahrami, M.S., Hashim, N. H., Khani, N., Hakimpoor, H., (2013),
Organizational Factors related to the Customer Loyalty; a Literature Review, 1st International Conference on Customer Service Systems and Management, Procedia - Social and Behavioral Sciences (IN PROGRESS).
Khani, N., Khalil, M. N., & Bahrami Samani, M. (2011). A Competency Model for Strategic Information Systems Planning (SISP) Success Paper presented at the Conference on Social Science, Economics and Art 20, Putrajaya, Malaysia.
Khani, N., Khalil, M. N., & Bahrami Samani, M. (2011). A Proposed Research Model for the Relationship between Organizational IS capabilities,
Organizational Performance and Strategic Planning. Paper presented at the 16th IBIMA Conference: Innovation and Knowledge Management: A Global Competitive Advantage.
Bahrami Samani, M., Hashim, N. H., Golbaz, N. E., & Khani, N., (2011). A Proposed Model Of Lifestyle And Store Attributes For Hypermarkets’ Loyalty:
Conference Master Resources.
Samani, M. B., Attafar, A., & Khani, N. (2011). A Conceptual Model for IRAN's Car Industry Customers' Loyalty. Paper presented at the 2rd Int. Conf.
Business and Economic Research, Langkawi Kedah, Malaysia.
Hakimpoor, H., Khairil Anuar, B. A., Hon Tat, H., & Khani, N. (2011).
Artificial Neural Networks’ Applications in Management Sciences. Paper presented at the eighth annual conference of JMS ChIna marketing science.
Khani, N., Khalil, M. N., & Bahrami Samani, M. (2010). Factors moderating the relationship between IS capabilities and strategic information system
8
planning (SISP) success Paper presented at the IGCESH2010, UTM, Johor, Malaysia.
Salavati, S., Hashim, N. H., Khani, N., and Bahrami, M. (2013). A conceptual model for IT and website adoption in the tourism industry. International
Hospitality and Tourism Postgraduate Conference (IHTPC 2013). Kuala Lampur, Shah Allam.
تلاجم و اه سنارفنک یملع یاه یرواد :
IBIMA conference (International Business Information Management Association (IBIMA)) -2012
International conference on social science, economics and art (ICSSEA ) – 2011
Scientific Communication Monthly E-journal of Irandoc – 2011 till now Business strategy series (Emerald), from 2013
International Journal of Educational Management(Emerald), from 2013 First national conference on strategic service management (2015), Iran, Najafabad.
زیاوج سنارفنک رترب هلاقم Khani, N., Nor, K. M., Samani, M. B., & Hakimpoor, H. (2012). Antecedents, Drivers, and Success of Strategic Information Systems Planning: A resource- based View. Procedia-Social and Behavioral Sciences, 40, 334-340.
9
تامدخ یدربهار تیریدم یلم سنارفنک رترب هلاقم (
7591 )
، ناونع تحت تیقفوم رب رثوم لماوع ییاسانش
ناریا تفن یلم تکرش هعلاطم دروم( تاعلاطا یروانف کیژتارتسا یزیر همانرب )
اه باتک Khani, N., Jamshidi, H.M.M., (2013), PLS Guide: A Practical Guide to Design and Analysis of Structural Equation Model (Persian Edition),
www.amazon.com
Khani, N., Mohammadi, M., Aram, A., (2016), Business Quotes, Supreme Art publication, www.amazon.com
هرواشم یملع
:ییامنهار و :هدش یرواد یاه همان نایاپ زا شیب
700 دروم )دشرا یسانشراک(
: هدش یئامنهار یاه همان نایاپ 30
دشرا یسانشراک( دروم یرتکد و
)
:یئامنهار تحت یاه همان نایاپ 90
دشرا یسانشراک( دروم یرتکد و
)
:هدش رازگرب یاه هاگراک
:یژتارتسا هزوح یاه هاگراک
یریگ میمصت تیمها و شقن هاگراک کیژتارتسا
ناریدم یارب
، دابآ فجن دحاو یملاسا دازآ هاگشناد
، نمهب
7591 اه هدکشناد کیژتارتسا یزیر همانرب هاگراک
، دابآ فجن دحاو یملاسا دازآ هاگشناد ،
دنفسا 7591 نیدرورف و
هام 7593 دابآ فجن دحاو یملاسا دازآ هاگشناد ،یبایزرا دوخ و ینامزاس یلاعت اب یئانشآ هاگراک
، هامرهم 7593
یماظتنا یورین یتشهب دیهش یشزومآ زکرم ،نامزاس رد یعمج رکفت یاهکینکت اب یئانشآ یلمع هاگراک هامدنفسا ،)ناهفصا(
7593 .
یئانشآ هاگراک هام دنفسا ،دابآ فجن دحاو یملاسا دازآ هاگشناد ،وزیا یزاس هدایپ دنیارف اب
7593
10
دحاو یملاسا دازآ هاگشناد ،کیژتارتسا یا هفرح قلاخا هاگراک هامرذآ ،دابآ فجن
7591
س رکفت یتعنص تیریدم نامزاس ،یمتسی ش(
هام ید ،)ناهفصا هبع 7591
.
تیریدم رد قیقحت هزوح یاه هاگراک :
دابآ فجن دحاو یملاسا دازآ هاگشناد ،قیقحت دقن هاگراک
، هام ید 7593
،یسیون هلاقم و یسیون همان نایاپ ،یسیون لازوپورپ یاه هاگراک ،قیقحت دقن
( 7591 یلاع شزومآ هسسوم ،)
.ناهفصا تشهب تسه یسیون همان نایاپ هاگراک ،یرامآ لیلحت هاگراک ،یسیون هلاقم هاگراک
، نمهب 7595
یشهوژپ یاهحرط :
ناریا یاهلته تیاس بو رد یکینورتکلا تراجت یریگراکب یگنوگچ و یراگزاس نازیم یسررب راکمه(
- 7590 .)
یرجم( دابآ فجن دحاو یملاسا دازآ هاگشناد مشش یدربهار همانرب نیودت -
7591 )
رد یراکمه راکمه( ناهفصا یرادرهش ینامزاس یرامعم هژورپ
- 7593 )
هطبار یسررب ( ناهفصا یا هقطنم بآ تکرش رد نانکراک یرو هرهب و ینامزاس گنهرف
7593 - 7591 ؛
هناهوژپ 10 لایر نویلیم )
( ،ناریا یمیشورتپ یاه تکرش رد یتارداص درکلمع و تارداص یگچراپکی هطبار یسررب 7591
؛
)لایر نویلیم تسیود :هناهوژپ نورب یاهدادرارق تیقفوم رد طابترا تیفیک شقن یسررب ( ناهفصا ناتسا زاگ تکرش یراپس
7591 ؛
)لایر نویلیم داتفه :هناهوژپ
11
:اه ینارنخس یسررب و اه یژتارتسا ،دابآ فجن ناتسرهش ینیمخ ماما دادما هتیمک ،کچوک لغاشم یزاسرادیاپ یاهراکهار
هامرذآ 91 .
زکرم ،دنمشوه سیلپ میاداراپ رد هعسوت و قیقحت آ
رد اجان یتشهب دیهش شزوم هامرذآ ،ناهفصا
7591
هامرذآ ،ناهفصا تشهب تشه یعافتنا ریغ یلاع شزومآ هسسوم ،قیقحت رد یداقتنا رکفت 7591
.
رقف یاه هشیر و للع یسررب رقف اب هلباقم یاه یژتارتسا و
هام ید ،دابآ فجن ناتسرهش ینیمخ ماما دادما هتیمک ،
7591 . شهوژپ سنارفنک ،ور شیپ یاه تصرف و تیریدم هدنیآ هاگشناد ،تیریدم و عیانص یسدنهم رد نیون یاه
هامرذآ ،رتنس یتیس ،ناگنازرف 7591
.
هامرذآ ،تشهب تشه یلاع شزومآ هسسوم ،شهوژپ هتفه سنارفنک ،شهوژپ رد قلاخا 91
.
هامرذآ ،دابا فجن دحاو یملاسا دازآ هاگشناد ،شهوژپ هتفه رانیمس ،یا هفرح قلاخا 91
.
،موهفم رصع رد تیریدم هام نمهب ،ناهفصا ،یئاهب خیش هاگشناد ،داصتقا و تیریدم سنارفنک
7591 .
هرواشم ینامزاس
: ناهفصا یا هقطنم بآ تکرش هزوح رد( ناهفصا ناتسا زاگ تکرش ،)یرو هرهب و گنهرف هزوح رد(
( انرآ لایور یشزرو هاگشاب ،)یراپس نورب هزوح رد
یمیشورتپ تکرش ،)یژتارتسا و گنیروتنم
هفصا ( نا هزوح رد تارداص یگچراپکی
( دابآ فجن دحاو یملاسا دازآ هاگشناد ،) هزوح رد
یژتارتسا ( ناهفصا یرادرهش ،)
هزوح رد )یروآون
.ینامزاس هعسوت هزوح رد نیمث یراکبآ تکرش ،
