• Tidak ada hasil yang ditemukan

ANALISIS HUBUNGAN KEPUASAN KERJA DENGAN KINERJA PEGAWAI LAPAS NARKOTIKA KELAS II A BANDAR LAMPUNG

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "ANALISIS HUBUNGAN KEPUASAN KERJA DENGAN KINERJA PEGAWAI LAPAS NARKOTIKA KELAS II A BANDAR LAMPUNG"

Copied!
43
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Tabel 1.1 Pegawai Lapas Narkotika Kelas II A Bandar Lampung BerdasarkanJabatan
Tabel 1.2 Rekapitulasi Ketidakhadiran Pegawai Lapas Narkotika Kelas II ABandar Lampung Tahun 2015
Tabel 1.3 Lakip Kinerja Lapas Narkotika Kelas II A Bandar Lampung
Gambar 1. Model Penelitian
+2

Referensi

Dokumen terkait

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan antara kepuasan kerja dengan kinerja perawat di Ruang Rawat Inap RSUD Kabupaten Bekasi.. Metode yang digunakan

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan kinerja bidan dengan kepuasan pasien bersalin di Puskesmas Boyolangu Kabupaten Tulungagung.. Jenis penelitian

yang terjadi tersebut, mendorong peneliti untuk mengetahui hubungan beban kerja dan kepuasan kerja dengan kinerja karyawan di Instalasi Rekam Medis Rumah Sakit Mata “Dr.

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan antara stress kerja dengan kepuasan kerja, hubungan antara stres kerja dengan turnover tendency, dan hubungan antara

Sesuai dengan permasalahan yang telah dikemukakan diatas, maka tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar pengaruh Sistem Penilaian Kerja

Analisis dilakukan dengan menggunakan korelasi Kendall Tau dengan tujuan untuk mengetahui besar hubungan kepuasan kerja karyawan dengan kepuasan konsumen pada sepuluh kafe

Sesuai dengan pokok permasalahan yang telah diuraikan, tujuan penelitian ini adalah: “Untuk mengetahui hubungan motivasi kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pada Mawar Bakery

diperoleh untuk nilai yang diperoleh untuk variabel Kepuasan Kerja (X) dengan kinerja karyawan (Y) sebesar 0.479 dianggap terdapat hubungan antara variabel Kepuasan