Perhitungan Penilaian Kinerja Guru Menggunakan Metode Simple Additive Weighhting (SAW) pada SMP Negeri 1 Tunjungan.
Teks penuh
Gambar
Dokumen terkait
Metode SAW ini dipilih karena metode ini menentukan nilai bobot untuk setiap atribut, kemudian dilanjutkan dengan proses perankingan yang akan menyeleksi alternatif terbaik dari
dengan metode SAW (Simple Additive Weighting) menjelaskan berdasarkan penilaian dua puluh enam orang pegawai ASN dan empat orang pejabat penilai atau responden, tahapan
Berdasarkan hasil perhitungan dengan menggunakan Metode Simple Additive Weighting (SAW) dapat mempermudah dan mempercepat proses penilaian kinerja karyawan sehingga
Serta belum adanya sistem penunjang keputusan penilaian kinerja guru pada SMK Media Informatika sehingga mengakibatkan pengambilan keputusan kurang tepat Dari
Dalam proses penilaian guru dengan kinerja terbaik di SD Islam Dian Didaktika Cinere mengalami kesulitan pada proses rekap dan pengolahan data
Sistem pendukung keputusan dengan metode Simple Additive Weighting (SAW) dapat membantu PT.Srirejeki Perdana Steel dalam pengambilan keputusan untuk penilaian
1) Telah dihasilkan sistem pendukung keputusan kelayakan sertifikasi guru menggunakan metode simple additive weighting (SAW). Sistem dibuat menggunakan metode RAD. 2)
Analisis dan perancangan sistem pendukung keputusan penilaian kinerja guru dengan menggunakan metode simple additive weighting (SAW) pada SMK Yadika
