• Tidak ada hasil yang ditemukan

HUBUNGAN ANTARA PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DENGAN KINERJA PEGAWAI DINAS KOPERASI USAHA MIKRO KECIL MENENGAH KABUPATEN JEMBER

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "HUBUNGAN ANTARA PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DENGAN KINERJA PEGAWAI DINAS KOPERASI USAHA MIKRO KECIL MENENGAH KABUPATEN JEMBER"

Copied!
15
0
0

Teks penuh

Loading

Referensi

Dokumen terkait

mengadakan penelitian tentang “ Pemberdayaan Usaha Mikro Kecil Menengah di Night Market Ngarsopuro oleh Dinas Koperasi dan Usaha Mikro Kecil. Menengah (UMKM) Kota Surakarta

IDA AYU PUTRI UTAMI, D0111043, Kinerja Dinas Koperasi dan Usaha Mikro Kecil Menengah (UMKM) dalam Melakukan Pengawasan untuk Meminimalisir Koperasi Pasif di Kota

DINAS KOPERASI USAHA MIKRO, KECIL DAN MENENGAH PENYELENGGARAAN PROMOSI PRODUK UMKM PENYEWAAN KENDARAAN. JB: Barang/jasa JP:

Rohman Agus Jatnika , Pengaruh Kompetensi dan Motivasi Terhadap Kepuasan Kerja Serta Implikasinya Pada Kinerja Pegawai Dinas Koperasi, Usaha Mikro, Kecil dan Menengah

- Dinas Koperasi, Usaha Mikro, Kecil dan Menengah Ringkasan Anggaran Pendapatan dan Belanja. Kode Rekening Uraian

Demikian Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKIP) Dinas Koperasi, Usaha Mikro, Kecil dan Menengah, Perindustrian dan Perdagangan Kota Tasikmalaya Tahun Anggaran

Untuk mengetahui pengaruh kualitas sumber daya manusia terhadap pertumbuhan Usaha Mikro Kecil Menengah (UMKM) Di Kecamatan Rambah. Di Indonesia, definisi UMKM

IDA AYU PUTRI UTAMI, D0111043, Kinerja Dinas Koperasi dan Usaha Mikro Kecil Menengah (UMKM) dalam Melakukan Pengawasan untuk Meminimalisir Koperasi Pasif di Kota