• Tidak ada hasil yang ditemukan

this file 1398 5747 1 PB

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan " this file 1398 5747 1 PB"

Copied!
10
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Tabel 3. Hasil Perhitungan Sub-Struktur I

Referensi

Dokumen terkait

Hasil pengujian hipotesis diketahui bahwa ada pengaruh yang signifikan secara simultan dan parsial dari variabel Pemahaman Budaya Organisasi, Motivasi Kerja,

Hasil penelitian menunjukan bahwa variabel Lingkungan kerja (X) secara tidak langsung berpengaruh secara signifikan terhadap variabel Kinerja Karyawan (Y) melalui

Hasil uji path menunjukkan nilai koefisien jalur sebesar 0,228 diartikan bahwa keselamatan kerja karyawan PT PJB UP Paiton memiliki pengaruh secara langsung sebesar

Hasil penelitian dan hasil uji hipotesis yang telah dilakukan menunjukkan bahwa adanya pengaruh yang signifikan pada Uji F, yaitu antara variable-variabel OCB yakni Altruism

Berdasarkan hasil uji hipotesis yang telah dilakukan, diketahui bahwa persepsi kemudahan penggunaan memiliki pengaruh signifikan terhadap sikap terhadap CEISA, yang

Penelitian ini bertujuan untuk menjelaskan gaya kepemimpinan lintas budaya ekspatriat, faktor yang mempengaruhi gaya kepemimpinan lintas budaya ekspatriat, model

Hasil uji F pengaruh Keselamatan Kerja dan Kepuasan Kerja Karyawan secara bersama-sama yang signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan diperoleh nilai signifikansi

Hasil pengujian analisis regresi linier berganda secara simultan dengan menggunakan uji F menunjukkan bahwa hipotesis I diterima, menyatakan bahwa komunikasi, kondisi