PENGUKURAN KINERJA PADA SEKTOR PUBLIK
Teks penuh
Garis besar
Dokumen terkait
Pengukuran kinerja membawa banyak dampak positif dalam organisasi sektor publik, yang pada akhirnya membawa implikasi pada penguatan manajemen strategis yaitu: membawa ke arah
Value for money adalah salah satu alat pengukuran kinerja untuk menilai suatu kinerja pada perusahaan publik dan juga digunakan untuk mengukur ekonomi, efisiensi dan
Dapat disimpulkan bahwa tiga indikator prestasi organisasi sektor publik akan dirinci sebagai berikut: ekonomi itu mengenai input, efisiensi tentang input dan
Sebaliknya pada perusahaan sektor publik belum banyak yang meneliti padahal organisasi sektor publik yang notabene tujuan utamanya adalah melayani kepentingan publik
Untuk itu Dinas Perkebunan diharapkan agar memperhatikan Value For Money dalam menjalankan aktivitasnya, dimana konsep pengelolaan ini mendasarkan pada tiga elemen utama
Value for money merupakan seseuatu yang menilai apakah suatu organisasi telah memperoleh tujuan yang diharapkan atau belum dalam kaitanya dengan pengelolaan
Jenis penelitian yang digunakan dalam penulisan ini adalah Kuantitatif yaitu untuk menganalisis penerapan konsep value for money dalam menilai kinerja pelayanan sektor
yang telah membimbing penulis dengan rahmat dan hidayahnya, sehingga skripsi dengan judul : “PENGUKURAN KINERJA ORGANISASI SEKTOR PUBLIK DENGAN METODE BALANCED SCORECARD
