• Tidak ada hasil yang ditemukan

LAKIP UNIVERSITAS SYIAH KUALA TAHUN 2014

c. Mendorong masyarakat untuk mencintai produk pendidikan dan riset dalam

negeri

Pameran produk pendidikan

Pameran produk TIK (tekmologi informasi dan computer) Pameran produk pertanian, perikanan, peternakan, kehutanan Desiminasi hasil riset

d. Mendorong dunia usaha untuk membangun university based industrial R&D.

Kunjungan/visitasi industri secara reguler

Solving problem yang terjadi di industri melalui riset Penawaran produk riset

e. Meningkatkan kontribusi masyarakat (non SPP) pada pendanaan pendidikan tinggi.

Jasa Konsultan

Lahan untuk peningkatan income generating

f. Bekerjasama dengan instansi terkait untuk mendorong kebijakan tax

exemption (pengecualian pajak) dan tax deduction (pengurangan pajak) bagi donatur untuk mengembangkan akses dan kualitas pendidikan tinggi.

Konsultasi pajak (membuka Tax Center Unsyiah) Kerjasama dengan lembaga perpajakan dan keuangan

2. Meningkatkan kontribusi perguruan tinggi pada pembangunan masyarakat

a. Menginformasikan hasilhasil riset kepada masyarakat secara sistimatis dan

berkelanjutan

Desiminasi hasil riset ke stakeholder

Aplikasi hasil riset alam peningkatan pendapatan masyarakat b. Mengembangkan inkubator ipteks bisnis/industri.

Pendirian inkubator ipteks bisnis/industry

Pendirian pusat kerjasama usaha berbasis ungulan perguruan tinggi dengan pihak dalam dan luar negeri

BAB II. LAKIP UNIVERSITAS SYIAH KUALA TAHUN 2014 26

c. Meningkatkan pengabdian kepada masyarakat secara institusional dalam

jangka panjang dan berkelanjutan sesuai dengan kebutuhan, keunikan, dan keunggulan lokal.

d. Meningkatkan kerjasama dengan industri berbasis penelitian dan pengembangan.

e. Meningkatkan kerjasama dengan pemerintah pusat dan pemerintah daerah berbasis penelitian dan kebijakan.

f. Mengembangkan “program pelayanan aplikasi pengetahuan” yang dapat

dimanfaatkan masyarakat secara mudah dan murah.

3. Mengembangkan potensi ke khususan Aceh

Menggali potensi khususan Aceh melalui penelitian.

Mengembangkan program studi yang terkait dengan ke khususan Aceh. Mengembangkan kerjasama yang terkait dengan ke khususan Aceh.

B. Rencana Kinerja Tahunan Universitas Syiah Kuala Tahun 2014

Rencana Kinerja Tahunan (RKT) Tahun Anggaran 2014 disusun berdasarkan Rencana Strategis Universitas Syiah Kuala sebagai upaya untuk mencapai sasaran, tujuan, misi dan visi lembaga. Dalam mekanisme Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi pemerintah (SAKIP), RKT merupakan dasar bagi penyusunan dokumen penetapan kinerja. Berdasarkan RKT tersebut, maka diajukan dan disetujui anggaran yang dibutuhkan untuk membiayai rencana tahunan tersebut. Berdasarkan rencana kinerja tahunan yang telah disetujui anggarannya, maka ditetapkan suatu penetapan kinerja yang merupakan kesanggupan dari Rektor Universitas Syiah Kuala untuk mewujudkan kinerja seperti yang telah direncanakan. Adapun rencana kinerja tahunan yang diusulkan pada pelaksanaan rapat kerja Universitas Syiah Kuala Tahun 2013

untuk usulan anggaran rencana kinerja tahun 2014 sebesar Rp.

358.718.770.000,- tertuang dalam tabel berikut:

Tabel 2.1. Rencana Kinerja Tahun Anggaran 2014 Universitas Syiah Kuala

SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET

KINERJA ANGGARAN

Meningkatnya Kualitas dan Kuantitas Input

Penerimaan Mahasiswa Baru Program Diploma

2.000 Mhsw 772,550,000

Penerimaan Mahasiswa Baru Program S1 7.500 Mhsw 2,306,500,000

Penerimaan Mahasiswa Baru Program Pascasarjana

BAB II. LAKIP UNIVERSITAS SYIAH KUALA TAHUN 2014 27

SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET

KINERJA ANGGARAN

Meningkatnya Kualitas

Proses dan Hasil

Pendidikan

Mahasiswa Terdaftar Diploma 7.500 Mhsw 4,882,554,000

Mahasiswa Terdaftar S1 22.000 Mhsw 37,722,036,000

Mahasiswa Terdaftar S2 2.500 Mhsw 8,143,403,000

Layanan Perpustakaan 12 Bln 282,500,000

Pengadaan Gedung Pendidikan 20000 M2 105,000,000,000

Pengadaan Peralatan Pendidikan 1000 Unit 85,000,000,000

Pengadaan Sarana Gedung Pendidikan Swadana

608 Unit

3,688,940,000 Pembangunan Gedung Pendidikan

Swadana

1.654 M2

5,788,518,000

Pengadaan Meubelair Swadana 1.027 Unit

4,721,918,000 Pengadaan Peralatan Pendidikan

Swadana

100 Unit

4,920,736,000

Pengembangan Materi Pembelajaran

Berbasis ICT (BOPT)

8 Kegiatan 249,085,000

Pengadaan Buku Perpustakaan 1.000 Buku 1,531,500,000

Pengadaan Buku Perpustakaan Swadana 7.904 Buku 2,345,519,000 PT Yang Menerapkan Sistem Penjaminan

Mutu

1 PT 1,078,878,000

Prodi Memenuhi Standar Mutu Pembelajaran

56 Prodi 3,410,000,000

Pengembangan Metode Dan Strategi Pembelajaran

56 Prodi 2,072,148,000

Pengembangan Kurikulum 4 Fakultas 974,085,000

Dosen Ikut Program Pengembangan SDM Swadana

50 Dosen 940,500,000

Tenaga Kependidikan Ikut Program Pengembangan SDM Swadana 125 Pegawai 1,101,250,000 Meningkatnya Mutu Penyelenggaraan Kegiatan Tridharma Lulusan Diploma 250 Mhsw 887,200,000 Lulusan S1 5000 Mhsw 4,530,500,000 Lulusan Pascasarjana 300 Mhsw 1,836,000,000 Meningkatnya Kemanfaatan Hasil Penelitian dan Pengabdian Kepada Masyarakat

Pengembangan Skill SDM Tenaga

Pendidik Bidang Penelitian dan

Pengabdian Kepada Masyarakat

5 Kegiatan 206,300,000

Hasil Pelaksanaan Program KKN PPM 500 Judul 545,000,000

Artikel Ilmiah Yang Layak Terbit Diberkala Ilmiah

45 Artikel 475,000,000

Hasil Penelitian Unggulan Perguruan Tinggi

70 Judul 5,000,000,000

Jurnal Penerima Bantuan Peningkatan Mutu Tata Kelola

7 Jurnal 645,000,000

Hasil Penelitian Swadana 80 Judul 2,684,000,000

Hasil Pengabdian Kepada Masyarakat Swadana

50 Judul 2,996,750,000

Meningkatnya Kualitas Dan Pengelolaan Pendidikan

Layanan Perkantoran Satker 1 Pedoman 9,172,000,000

Dokumen Pengembangan Sistem Tata Kelola, Kelembagaan, dan SDM

20 Dokumen 2,451,590,000

Operasional Perkantoran Universitas

Swadana 12 bulan 42,750,000,000 Meningkatnya Kerjasama PTN dengan PT Mitra, Industri, Pemerintah dan Masyarakat

Pengembangan Kerjasama PT Dengan Industri, Pemerintah Dan Masyarakat (BOPT)

3 Kegiatan 518,990,000

Meningkatnya Kualitas

Hasil Kegiatan

Kemahasiswaan

Layanan Organisasi Kemahasiswaan 12 Bln 3,307,500,000

Pusat Optimalisasi Pengembangan Karir 1 Keg 98,700,000

Mahasiswa Melaksanakan Belajar Bekerja Terpadu

540 Mhsw 223,730,000

Mahasiswa Berprestasi Unggul Dalam Minat Dan Bakat

1.000 Mhsw 555,660,000

Mahasiswa Berprestasi Unggul Dalam Bidang Akademik

BAB II. LAKIP UNIVERSITAS SYIAH KUALA TAHUN 2014 28

2.3 Penetapan Kinerja Universitas Syiah Kuala Tahun 2014

Penetapan Kinerja merupakan tekad dan janji rencana kinerja tahunan yang akan dicapai antara pimpinan instansi pemerintah/unit kerja yang menerima amanah/tanggungjawab/kinerja dengan pihak yang memberikan amanah/ tanggungjawab/kinerja. Dengan demikian, penetapan kinerja ini merupakan suatu janji kinerja yang akan diwujudkan oleh seorang pejabat penerima amanah kepada atasan langsungnya. Penetapan kinerja ini akan menggambarkan capaian kinerja yang akan diwujudkan oleh suatu instansi pemerintah/ unit kerja dalam suatu tahun tertentu dengan mempertimbangkan sumber daya yang dikelolanya.

Tujuan umum diterapkannya Penetapan Kinerja adalah 1) Intensifikasi pencegahan korupsi; 2) Peningkatan kualitas pelayanan publik; 3) Percepatan untuk mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, dan 4) Transparan, dan akuntabel. Sedangkan tujuan khususnya adalah 1) Meningkatkan Akuntabilitas, Transparansi, dan Kinerja Aparatur; 2) Sebagai wujud nyata komitmen antara penerima amanah dengan pemberi amanah; 3) Sebagai dasar penilaian keberhasilan/kegagalan pencapaian tujuan dan sasaran organisasi; 4) Menciptakan tolok ukur kinerja sebagai dasar evaluasi kinerja aparatur; dan 5) Sebagai dasar Pemberian reward atau penghargaan dan sanksi.

Berkaitan dengan penjelasan-penjelasan tersebut, maka pada awal tahun 2014 Universitas Syiah Kuala telah menyusun dan menetapkan kinerja tahunan sebesar Rp. 191.629.146.000,- diluar gaji dan operasional perkantoran (Rupiah Murni/Rutin) yang dirancang dengan mengacu pada Rencana Strategis Universitas Syiah Kuala Tahun 2012-2017 dan Indikator Kinerja Utama dan Indikator Kinerja Kegiatan Direktorat Jendral Pendidikan Tinggi seperti disajikan dalam Tabel di bawah ini:

Tabel. 2.2. Penetapan Kinerja Universitas Syiah Kuala Tahun 2014 SASARAN

STRATEGIS INDIKATOR KINERJA

TARGET

KINERJA ANGGARAN

Meningkatnya

Kualitas dan

Kuantitas Input

Penerimaan Mahasiswa Baru Program Diploma 2.000 Mhsw 572,550,000

Penerimaan Mahasiswa Baru Program S1 7.500 Mhsw 1,509,500,000

BAB II. LAKIP UNIVERSITAS SYIAH KUALA TAHUN 2014 29

Dokumen terkait