Pada sub bab ini diuraikan kesimpulan umum atas capaian kinerja organisasi serta langkah dimasa mendatang yang akan dilakukan organisasi untuk meningkatkan kinerjanya.
Lampiran :
1) Rencana Kinerja Tahunan 2) Perjanjian Kinerja
3) Lain-lain yang dianggap perlu.
30
BAB II. PERENCANAAN KINERJA
A. RENCANA STRATEGIS 2020-2024
Rencana Strategis yang digunakan sebagai dasar penyusunan Laporan Kinerja Tahun 2020 adalah berdasarkan Keputusan Komisi Pemilihan Umum Nomor 197 Tahun 2020 tentang Rencana Strategi Komisi Pemilihan Umum Tahun 2020-2024.
Untuk mewujudkan Rencana Strategis tersebut maka perlu kiranya ditunjang oleh visi, misi, sasaran dan program yang jelas, terarah, dan terukur. Visi, Misi, sasaran dan program Komisi Pemilihan Umum Kabupaten Halmahera Barat adalah sebagai berikut:
1. Visi Komisi Pemilihan Umum Kabupaten Halmahera Barat
Visi Komisi Pemilihan Umum Kabupaten Halmahera Barat adalah mengacu kepada visi Komisi Pemilihan Umum, yaitu Menjadi Penyelenggara Pemilihan Umum yang Mandiri, Profesional, dan berintegritas untuk Terwujudnya Pemilu yang LUBER dan JURDIL.
Dalam pernyataan visi tersebut terdapat beberapa kata kunci sebagai dasar dalamPenyelenggaraan Pemilu yaitu: Mandiri, Profesional, dan Berintegritas. Makna dari kata kunci tersebut adalah sebagai berikut:
a) Mandiri: penyelenggaraan Pemilu yang bebas dari pengaruh pihak manapun;
b) Profesional: penyelenggaraan Pemilu yang berdasarkan kompetensi, keterampilan dan komitmen pada kualitas yang memungkinkan adanya unjuk kerja yang maksimal dalam Penyelengaraan Pemilu;
c) Berintegritas: penyelenggaraan Pemilu yang berdasarkan kejujuran dan etika yang konsisten dan tanpa kompromi dalam penyelenggaraan Pemilu, sehingga meningkatkan kepercayaan dan kewibawaan;
2. Misi Komisi Pemilihan Umum Kabupaten Halmahera Barat
Dalam upaya mencapai misi tersebut, Komisi Pemilihan Umum telah menetapkan 7 (tujuh) misi yang akan dilaksanakan oleh seluruh satuan kerja termasuk KPU Kabupaten Halmahera Barat selama kurun waktu 2020 – 2024 sebagai berikut:
31 a. Membangun SDM yang Kompeten sebagai upaya menciptakan Penyelenggara
Pemilu yang professional;
b. Menyusun Regulasi dibidang pemilu yang memberikan kepastian hukum, progresif dan pertisipatif;
c. Meningkatkan kualitas pelayanan pemilu, khususnya untuk para pemangku kepentingan dan umumnya untuk seluruh masyarakat;
d. Meningkatkan partisipasi dan kualitas pemilih melalui sosialisasi dan pendidikan pemilih yang berkelanjutan;
e. Memperkuat kedudukan organisasi dalam ketatanegaraan;
f. Meningkatkan integritas penyelenggara pemilu dengan memberikan pemahaman secara intensif dan komprehensif, khususnya mengenai kode etik penyelenggara pemilu;
g. Mewujudkan penyelenggara pemilu yang efektif dan efisien, transparan, akuntabel serta aksesable.
3. Tujuan Komisi Pemilihan Umum Kabupaten Halmahera Barat
Berdasarkan visi dan misi yang telah ditetapkan, tujuan yang akan dicapai Komisi Pemilihan Umum Kabupaten Halmahera Barat dalam jangka waktu sampai dengan tahun 2020, yaitu :
1. Terwujudnya lembaga KPU yang memiliki integritas, kompetensi, kredibilitas dan kapabilitas dalam menyelenggarakan pemilu;
2. Terselenggaranya pemilu sesuai dengan peraturan perundang – undangan yang berlaku;
3. Meningkatkan pertisipasi politik masyarakat dalam pelaksanaan demokrasi di Indonesia;
4. Meningkatnya kesadaran masyarakat untuk berpartisipasi dalam pemilu;
5. Terselenggaranya pemilu yang efektif, efisien, transparan, akuntabel dan aksesable.
4. Sasaran Strategis
Adapun sasaran strategis yang hendak dicapai selama 2020-2024 adalah:
1. Meningkatnya Kualitas Penyelenggaraan Pemilu;
32 2. Meningkatnya Kapasitas Penyelenggara Pemilu;
3. Meningkatnya Kualitas Regulasi Kepemiluan;
B. PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2020
Dalam rangka melaksanakan Renstra KPU Tahun 2020 – 2024 dan Rencana Kinerja Tahunan (RKT) Tahun 2020, maka KPU Kabupaten Halmahera Barat menyusun Perjanjian Kinerja yang berisi sasaran strategis, indikator kinerja dan target yang ingin dicapai pada tahun 2020.
Tabel 2.1
Perjanjian Kinerja KPU Kabupaten Halmahera Barat Tahun 2020
Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target
(1) (2) (3)
Jumlah Laporan permasalahan pengelolaan keuangan, dan laporan pertanggungjawaban penggunaan anggaran Pelaporan Keuangan. logistic, pedoman dan evaluasi manajemen logistikpemilu
Prosentase jumlah, jenis, alokasi dan peruntukan logistik pemilu yang tepat, pelembagaan SOP pengelolaan logistik pemilu, penyusunan administrasi pengelolaan logistik, dan penyusunan standar logistik pemilu.
Terlaksananya pengendalian dan pengaturan administrasi yang tertib, efektif dan efisien
Prosentase laporan monitoring dan evaluasi yang akuntabel dan tepat Waktu
95 %
33 Pembinaan Sumber Daya
Manusia, pelayanan dan administrasi kepegawaian.
Persentase tingkat ketepatan tertib administrasi dan pengelolaan Sumber Daya Manusia. Penatausahaan Barang Milik Negara KPU Nasional.
kebutuhan sarana dan prasarana administrasi penunjang kinerja pegawai
Presentase Pengadministrasian BMN KPU Kabupaten Halmahera Barat ke dalam Aplikasi SIMAK.
Pelaporan persediaan asset berdasarkan Stock Opname dengan tepat waktu.
Presentase ketepatan dan tertib administrasi pelaksanaan evaluasi tindak lanjut.
99%
Tersusunnya laporan hasil review laporan keuangan
Peningkatan kualitas penyusunan laporan keuangan sesuai SAP
97%
Meningkatnya pemenuhan Peralatan & Fasilitas Perkantoran pertimbangan / opini hukum &
penyelesaian sengketa hokum
Persentase ketepatan waktu penyuluhan dokumentasi & informasi hokum
Terlaksananya pengelolaan dokumen produk hokum
90%
34
B III. AKUNTABILITAS KINERJA
A. CAPAIAN KINERJA ORGANISASI TAHUN 2020
Kinerja KPU Kabupaten Halmahera Barat Tahun 2020 , pada hakekatnya merupakan suatu bagian dari proses atau kegiatan untuk mencapai sasaran-sasaran Rencana Strategis 2020-2024. Dengan demikian, pencapaian kinerja per satuan kegiatan di tahun 2020 merupakan bagian dari pencapaian sasaran Rencana Strategis yang telah ditetapkan dalam Renstra.
Untuk keperluan penilaian akuntabilitas kinerja, maka dilakukan pengukuran kinerja yang disusun berdasarkan realisasi pelaksanaan kinerja yang tertuang dalam Perjanjian Kinerja Tahun 2020.
Pengukuran tingkat capaian kinerja KPU Kabupaten Halmahera Barat tahun 2020 dilakukan dengan cara membandingkan antara realisasi dengan target indikator kinerja, sasaran dengan realisasinya dan menentukan skala kategori penilaian. Skala kategori penilaian dapat dilihat pada tabel berikut:
Tabel 3.1
Tingkat Capaian Kinerja KPU Kabupaten Halmahera Barat
Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target Realisasi % Capaian
(1) (2) (3) (4) (5) tingkat satker dalam mengelola logistik hasil monitoring dan evaluasi
Prosentase kesesuaian antara Renstra dan Renja K/L dan RKA KL
75 % 75 % 100 %
35 sarana dan prasarana administrasi penunjang hasil review laporan keuangan sarana & Prasarana Meubeleur / Elektronik Kantor KPU Kab.
Penilaian tingkat capaian kinerja dikelompokan dalam skala pengukuran ordinal dengan kategori sebagai berikut:
Tabel 3.2
Kategori Penilaian Tingkat Capaian Kinerja
No Skala Ordinal Kategori Keterangan
1 >100 Sangat Berhasil Kegiatan yang dilaksanakan telah melampaui target indikator kinerja
2 91 – 100 Berhasil Kegiatan yang dilaksanakan telah mencapai target indikator kinerja
36 3 71 – 90 Cukup Berhasil Kegiatan yang dilaksanakan telah
mendekati target indikator kinerja
4 51 – 70 Kurang Berhasil Kegiatan yang dilaksanakan tidak sesuai dengan target indikator kinerja
5 0 – 50 Tidak Berhasil Kegiatan yang dilaksanakan sangat tidak sesuai dengan target indikator kinerja
Rata – rata capaian kinerja KPU Kab. Halmahera Barat tahun 2020 sebesar 75,71% sehingga dapat diambil kesimpulan bahwa KPU Kabupaten Halmahera Barat dikategorikan berhasil dalam melaksanakan sasaran strategis yang ditetapkan pada tahun 2020.
KPU Kabupaten Halmahera Barat cukup berhasil dalam melaksanakan sasaran strategis yang ditetapkan pada tahun 2020. Analisis dan evaluasi capaian kinerja KPU pada tahun 2020 dapat dijelaskan sebagai berikut:
Sasaran 1 Terlaksananya sistem akutansi dan pelaporan keuangan Tabel 3.3
Pengukuran Kinerja terhadap sasaran terlaksananya sistem akutansi dan pelaporan keuangan
Indikator Kinerja Target Realisasi % Capaian Jumlah laporan sistem akutansi
dan pelaporan keuangan
2 Laporan 2 Laporan 100 %
Tabel diatas menunjukan bahwa pencapaian kinerja sistem akutansi dan pelaporan keuangan telah mencapai target yang ditetapkan karena ada 2 jenis laporan yang sudah disiapkan yaitu laporan semester I dan semester II
Sasaran 2 Tersusunnya laporan pertanggungjawaban penggunaan anggaran Tabel 3.4
Pengukuran Kinerja terhadap sasaran Tersusunnya laporan pertanggungjawaban penggunaan anggaran
Indikator Kinerja Target Realisasi % Capaian
Jumlah Laporan
Pertanggungjawaban Penggunaan Anggaran (e-LPPA) yang tepat Waktu
1 Laporan 1 Laporan 100 %
37 Tabel diatas menunjukaan bahwa pencapaian kinerja tersusunnya laporan pertanggungjawaban penggunaan anggaran (LPPA) telah memenuhi target yang telah ditetapkan
Sasaran 3 Terlaksananya pembinaan koordinasi tingkat satker dalam mengelola logistik pemilu
Tabel 3.5
Pengukuran Kinerja terhadap sasaran Terlaksananya pembinaan koordinasi tingkat satker dalam mengelola logistik pemilu
Indikator Kinerja Target Realisasi % Capaian Presentase pola pengelolaan
logistik pemilu
70 % 70 % 100 %
Tabel diatas menunjukan bahwa pencapaian kinerja terlaksananya pembinaan koordinasi tingkat satker dalam mengelola logistic pemilu sudah memenuhi target yang ditetapkan.
Sasaran 4 Tersedianya dokumen perencanaan dan penganggaran, data dan informasi serta hasil monitoring dan evaluasi
Tabel 3.6
Pengukuran Kinerja terhadap sasaran tersedianya dokumen perencanaan dan penganggaran, data dan informasi serta hasil monitoring dan evaluasi
Indikator Kinerja Target Realisasi % Capaian Prosentase kesesuaian antara
Renstra dan Renja K/L dan RKA KL
75 % 75 % 100 %
Tabel diatas menunjukan bahwa pencapaian kinerja tersedianya dokumen perencanaan dan penganggaran, data dan informasi serta hasil monitoring dan evaluasisudah memenuhi target yang ditetapkan.
Sasaran 5 Terwujudnya sistem Administrasi Penyelenggaraan Pemilu yang tertib, efektif dan efisien
Tabel 3.7
Pengukuran Kinerja terhadap sasaran terwujudnya sistem Administrasi Penyelenggaraan Pemilu yang tertib, efektif dan efisien
Indikator Kinerja Target Realisasi % Capaian Prosentase laporan monitoring
dan evaluasi yang akuntabel dan tepat Waktu
75 % 75 % 100 %
38 Tabel diatas menunjukan bahwa pencapaian kinerja terwujudnya sistem Administrasi Penyelenggaraan Pemilu yang tertib, efektif dan efisiensudah memenuhi target yang ditetapkan.
Sasaran 6 Tersedianya Dokumen Kepegawaian Tabel 3.8
Pengukuran Kinerja terhadap sasaran tersedianya Dokumen Kepegawaian Indikator Kinerja Target Realisasi % Capaian Pengelolaan database
kepegawaian 100 % 100 % 100 %
Tabel diatas menunjukan bahwa pencapaian kinerja tersedianya Dokumen Kepegawaian sudah memenuhi target yang ditetapkan.
Sasaran 7 Meningkatnya kualitas pelayanan administrasi perkantoran Tabel 3.9
Pengukuran Kinerja terhadap sasaran meningkatnya kualitas pelayanan administrasi perkantoran
Indikator Kinerja Target Realisasi % Capaian Prosentase pemenuhan
kebutuhan sarana dan prasarana administrasi penunjang kinerja pegawai
90 % 90 % 100 %
Tabel diatas menunjukan bahwa pencapaian kinerja meningkatnya kualitas pelayanan administrasi perkantoransudah memenuhi target yang ditetapkan.
Sasaran 8 Meningkatnya akuntabilitas penatausahaan Barang Milik Negara KPU Nasional
Tabel 3.10
Pengukuran Kinerja terhadap sasaran meningkatnya akuntabilitas penatausahaan Barang Milik Negara KPU Nasional
Indikator Kinerja Target Realisasi % Capaian Prosentase pengadministrasian
BMN KPU kedalam aplikasi SIMAK
75 % 75 % 100 %
Tabel diatas menunjukan bahwa pencapaian kinerja meningkatnya akuntabilitas penatausahaan Barang Milik Negara KPU Nasionalsudah memenuhi target yang ditetapkan.
Sasaran 9 Tersusunnya laporan hasil review laporan keuangan Tabel 3.11
39 Pengukuran Kinerja terhadap sasaran tersusunnya laporan hasil review laporan keuangan
Indikator Kinerja Target Realisasi % Capaian Peningkatan kualitas
penyusunan laporan keuangan sesuai SAP
WTP - -
KPU Kabupaten Halmahera Barat menargetkan opini dari Badan Pemeriksa Keuangan (BPK) adalah WTP (Wajar Tanpa Pengecualian) terhadap laporan keuangan KPU
Sasaran 10 Meningkatnya pemenuhan peralatan & Fasilitas Perkantoran Tabel 3.12
Pengukuran Kinerja terhadap sasaran pemenuhan Peralatan & Fasilitas Perkantoran Indikator Kinerja Target Realisasi % Capaian
Persentase pemenuhan dukungan sarana & Prasarana Meubeleur / Elektronik Kantor KPU Kab. Halamhera Barat
100% 85% 85%
Tabel diatas menunjukan bahwa pencapaian kinerja meningkatnya pemenuhan peralatan &
fasilitas perkantoran memenuhi target yang telah ditetapkan.
Sasaran 11 Meningkatnya kualitas pertimbangan / opini hukum & penyelesaian sengketa hokum
Tabel 3.13
Pengukuran Kinerja terhadap sasaran peningkatan kualitas pertimbangan / opini hukum & penyelesaian sengketa hukum
Indikator Kinerja Target Realisasi % Capaian Persentase penyelesaian
sengketa hukum yang dimenangkan
85% 85% 100%
Sampai dengan bulan Desember 2020, KPU Kabupaten Halmahera Barat telah menyelesaikan 1 sengketa hukum proses Pemilihan Bupati dan Wakil Bupati Kab. Halmahera Barat
Sasaran 12 Meningkatnya kualitas Pelayanan, Pengelolaan Dokumentasi &
Informasi hokum Tabel 3.14
Pengukuran Kinerja terhadap sasaran peningkatan kualitas Pelayanan, Pengelolaan Dokumentasi & Informasi hukum
40 Indikator Kinerja Target Realisasi % Capaian
Terlaksananya Pengelolaan
Dokumen Produk Hukum 1 Laporan 99% 99%
Tabel diatas menunjukan bahwa pencapaian kinerja meningkatnya kualitas pelayanan, pengelolaan dokumentasi & informasi hukum telah memenuhi target yang ditetapkan.
B. REALISASI ANGGARAN TAHUN 2020
Untuk mencapai sasaran strategis tahun 2020, KPU Kabupaten Halmahera Barat menerima pagu anggaran sebesar Rp. 38.015.102.000,- (Tiga Puluh Delapan Milyar Lima Belas Juta Seratus Dua Ribu Rupiah), terdiri dari APBN sebesar Rp. 9.056.102.000,- (Sembilan Milyar Lima Puluh Enam Juta Seratus Dua Ribu Rupiah), dan Dana Hibah Pemilihan Bupati dan Wakil Bupati Halmahera Barat Tahun 2020 sebesar Rp.
28.959.000.000,- (Dua Puluh Delapan Milyar Sembilan Ratus Lima Puluh Sembilan Juta Rupiah), yang dituangkan dalam surat pengesahan Daftar Isi Pelaksanaan Anggaran Petikan Tahun Anggaran 2020 Nomor : SP DIPA- 076.01.2.659651/2020, dan mengalami 9 (sembilan) kali revisi dengan rincian sebagai berikut:
1) Pagu Awal Rp. 2.780.040.000,- tanggal 12 November 2019 2) Revisi kesatu Rp. 2.459.816.000,- tanggal 12 Juni 2020 3) Revisi kedua Rp. 4.948.515.000,- tanggal 25 Juni 2020 4) Revisi ketiga Rp. 4.913.549.000,- tanggal 23 Juli 2020
5) Revisi keempat Rp. 9.037.067.000,- tanggal 20 September 2020 6) Revisi kelima Rp. 9.037.067.000,- tanggal 1 Oktober 2020 7) Revisi keenam Rp. 37.996.067.000,- tanggal 21 Oktober 2020 8) Revisi ketujuh Rp. 37.950.102.000,- tanggal 5 November 2020 9) Revisi kedelapan Rp. 38.015.102.000,- tanggal 13 November 2020 10) Revisi kesembilan Rp. 38.015.102.000,- tanggal 19 Januari 2021
Realisasi anggaran pada tahun 2020 sebesar Rp. 28,779,663,503,- (Dua Puluh Delapan Milyar Tujuh Ratus Tujuh Puluh Sembilan Juta Enam Ratus Enam Puluh Tiga Ribu Lima Ratus Tiga Rupiah) dengan rincian sebagai berikut:
41 Tabel 3.15
Realisasi Keuangan KPU Kab. Halmahera Barat Tahun 2020
TOTAL
NAMA PROGRAM NAMA KEGIATAN NAMA OUTPUT
PAGU
Pelaporan Keuangan Pemilu - Laporan Pertanggungjawaban
Penggunaan Anggaran (LPPA)
- Pengelolaan Hibah Pemilihan - Layanan Perkantoran
35,608,000
Invetarisasi Sarana &
Prasarana Pemilu
- Data kebutuhan dan anggaran logistik pemilu/pemilihan
17,360,000 12,740,000 12,240,000 96,08%
01 3357 3357. 001. 004
- Dokumen Perencanaan Anggaran
- Laporan Pelaksanaan Kegiatan dan Analisis capaian kinerja
- Pengelolaan Barang Milik Negara Teknis dan Bimbingan Teknis/Supervisi/Publikas i / Sosialisasi Penelenggaraan Pemilu dan Pendidikan Pemilih
- Sosialisasi Pilkada Serentak 2020
- Pengelolaan PAW Anggota DPR, DPD, DPR Provinsi, dan DPRD Kabupaten/Kota - Publikasi Informasi - Tahapan Pemilihan - Tahapan Pemilihan
1,500,000
Jumlah Belanja (Transaksi Kas dan Transaksi Non Kas) 2,780,040,000 38,015,102,000 28,779,663,503 75,71%
42
BAB IV. PENUTUP
A. KESIMPULAN
Laporan Kinerja KPU Kabupaten Halmahera Barat tahun 2020 menyajikan keberhasilan ataupun kegagalan capaian strategis yang dilaksanakan oleh KPU Kabupaten Halmahera Barat pada tahun anggaran 2020.
Rata-rata pencapaian sasaran strategis KPU Kabupaten Halmahera Barat pada tahun 2020 sebesar 75%, sementara pada kinerja keuangan, realisasi penyerapan anggaran pada tahun 2020 adalah sebesar 75,71% atau Rp. 28,779,663,503,- (Dua Puluh Delapan Milyar Tujuh Ratus Tujuh Puluh Sembilan Juta Enam Ratus Enam Puluh Tiga Ribu Lima Ratus Tiga Rupiah) dari jumlah pagu sebesar 38.015.102.000,- (Tiga Puluh Delapan Milyar Lima Belas Juta Seratus Dua Ribu Rupiah), yang terdiri dari pagu APBN sebesar Rp. 9.056.102.000,- (Sembilan Milyar Lima Puluh Enam Juta Seratus Dua Ribu Rupiah), dan Pagu Anggaran Hibah Pemilihan Bupati dan Wakil Bupati Tahun 2020 tahun anggaran 2020 sebesar Rp.
28.959.000.000,- (Dua Puluh Delapan Milyar Sembilan Ratus Lima Puluh Sembilan Juta Rupiah)
Dalam setiap pelaksanaan kegiatan, tidak terlepas dari hambatan ataupun kendala.
Beberapa permasalahan yang dihadapi dalam pelaksanaan kegiatan tahun 2020 adalah sebagai berikut :
1. Perencanaan kinerja dan penganggaran masih belum dilakukan dengan baik, sehingga harus dilakukan penyesuaian (revisi) dokumen anggaran (DIPA dan POK) yang berdampak pada keterlambatan dalam penyerapan anggaran;
2. Masih terbatasnya jumlah dan kapasitas Sumber Daya Manusia (SDM) untuk mendukung pelaksanaan kegiatan;
3. Sarana dan Prasarana untuk mendukung pelaksanaan kegiatan belum sepenuhnya terpenuhi, seperti ruang arsip dan ruang kerja yang masih sangat terbatas dengan peralatan perkantoran yang masih terdapat kekurangan.
B. SARAN
Berdasarkan kesimpulan diatas, ada beberapa saran untuk perbaikan kinerja KPU Kabupaten Halmahera Barat dimasa yang akan datang, yaitu:
43 1. Penyusunan anggaran dilakukan secara lebih cermat dan di koordinasikan dengan KPU Provinsi dan KPU Pusat serta instansi terkait seperti Ditjen Anggaran Kementerian Keuangan RI;
2. Peningkatan dan pengembangan kapasitas SDM dilakukan lebih intensif melalui rekrutmen PNS, serta pelaksanaan Pendidikan dan Pelatihan secara kontinyu;
3. Pemenuhan terhadap sarana dan prasarana perkantoran serta fasilitas pendukung demi meningkatkan kinerja KPU Kabupaten Halmahera Barat.
4. Meningkatkan kualitas dokumen - dokumen Kepegawaian dan juga yang terkait dengan System Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP), mulai dokumen perencanaan strategis (RENSTRA), pengukuran kinerja hingga pedoman monitoring dan evaluasi agar antara dokumen dokumen tersebut dapat berjalan sinergis, selaras dan terukur.
Dalam Laporan Kinerja ini, sudah tidak kami sajikan laporan tahapan penyelenggaraan pemilihan serentak tahun 2020 karena telah dilaporkan pada laporan tahapan pemilihan Bupati dan Wakil Bupati Halmahera Barat Tahun 2020 yang ditetapkan untuk masing-masing kegiatan.
Demikian Laporan Kinerja Tahun 2020 ini kami sajikan, sebagai wujud pertanggujawaban dan transparansi KPU Kabupaten Halmahera Barat kepada pemerintah dan masyarakat dalam pelaksanaan program dan kegiatan tahun anggaran 2020.
44
LAMPIRAN - LAMPIRAN
45
KABUPATEN HALMAHERA BARAT RENCANA KINERJA TAHUNAN (RKT)
TAHUN 2021
KOMISI PEMILIHAN UMUM KABUPATEN HALMAHERA BARAT
Jl. Pengayoman Huku-Hoku Kie - Jailolo
46
RENCANA KINERJA TAHUNAN
Nama/Unit Organisasi : KPU Kabupaten Halmahera Barat Tahun : 2021
No Sasaran Strategis Indikator Kenerja Target
1 2 3 4
1.
Terlaksananya
Penyelenggaraan Pemilu dalam Proses Konsolidasi Demokrasi (076.01.CQ)
Jumlah Dokumen Pengelolaan Data kebutuhan, pengadaan, pendistribusian, serta pemeliharaan dan inventarisasi logistik Pemilu/Pemilihan (CQ.3356)
1 Dokumen Jumlah Dokumen Penyusunan Rancangan Peraturan
KPU, Advokasi, Penyelesaian Sengketa dan Penyuluhan Peraturan Perundang-Undangan yang Berkaitan Dengan Penyelenggaraan Pemilu (CQ.3363)
1 Dokumen
Jumlah Dokumen Pelaksanaan Tahapan Pemilu Legislatif, Pemilu Presiden dan Wakil Presiden, Pemilukada, Publikasi dan Sosialisasi serta partisipasi Masyarakat dan PAW (CQ.3364)
1 Dokumen
2.
Terlaksananya Program Dukungan Manajemen (076.01.WA)
Jumlah Laporan Pelaksanaan Akuntabilitas
Pengelolaan Administrasi Keuangan di Lingkungan KPU Kabupaten Halmahera Barat (WA.3355)
1 Laporan
Jumlah Dokumen Pelaksanaan Manajemen Perencanaan dan Data (WA.3357)
1 Dokumen Jumlah Laaporan Penyelenggaraan Operasional dan
Pemeliharaan Perkantoran (KPU) serta Dukungan Sarana Prasarana (WA.3360)
1 Laporan Jumlah Laporan Pemeriksaan di Lingkungan
Sekretariat KPU Kabupaten Halmahera Barat
(WA.3361)
47
RENCANA KINERJA TAHUNAN
Nama/unit organisasi : Sekretariat KPU Kabupaten Halmahera Barat
Tahun : 2021
No. Sasaran Program/Kegiatan Indikator Kinerja Target
(1) (2) (3) (4)
A. Penyelenggaraan Pemilu dalam Proses Konsolidasi Demokrasi (076.01.CQ) 1. Terlaksananya Kegiatan Fasilitasi
Pengelolaan Data kebutuhan, pengadaan, pendistribusian, serta pemeliharaan dan inventarisasi logistik Pemilu/Pemilihan (3356)
Jumlah Dokumen Evaluasi Pendistribusian Logistik Pemilihan Tahun 2020 KPU Kabupaten Halmahera Barat (3356.AFA)
1 Dokumen
Jumlah Dokumen Pendokumentasian dan
pengarsipan pengelolaan logistik Pemilu/Pemilihan KPU Kabupaten Halmahera Barat (3356.EAB)
1 Dokumen
Jumlah Laporan dan Evaluasi Pelaksanaan
Pengelolaan Pemeliharaan dan Inventarisasi Pemilihan KPU Kabupaten Halmahera Barat (3356.EAL)
1 Laporan
2. Terlaksananya Penyiapan Penyusunan Rancangan Peraturan KPU, Advokasi, Penyelesaian Sengketa dan Penyuluhan Peraturan Perundang - Undangan yang Berkaitan Dengan Penyelenggaraan Pemilu (3363)
Jumlah dokumen pelayanan administrasi hukum dalam penyelenggaraan pemilihan umum KPU Kabupaten Halmahera Barat (3363.BAH)
1 Dokumen
Jumlah Dokumentasi dan Informasi Produk
Hukum KPU Kabupaten Halmahera Barat (3363.BMA)
1 Dokumen
3. Terlaksananya Fasilitasi Pelaksanaan Tahapan Pemilu Legislatif, Pemilu Presiden dan Wakil Presiden, Pemilukada, Publikasi dan Sosialisasi serta partisipasi Masyarakat dan PAW (3364)
Jumlah Dokumen Pendidikan Pemilih Kepada Daerah Partisipasi Rendah, Daerah Potensi Pelanggaran Pemilu Tinggi, dan Daerah Rawan Konflik/Bencana KPU Kabupaten Halmahera Barat (3364.BAA)
1 Dokumen
48 Jumlah Dokumen terhadap Pengelolaan
Dokumen Teknis Pemilu Dan Pemilihan KPU Kabupaten Halmahera Barat (3364.BAH)
1 Dokumen
Jumlah Dokumen Penerbitan Bahan Informasi Dan Kliping Kepemiluan Dan Pilkada KPU Kabupaten Halmahera Barat (3364.BMA)
1 Dokumen
Jumlah Laporan Evaluasi Tahapan
Pencalonan, Pemungutan, Penghitungan, Rekapitulasi Penghitungan Suara, dan Penetapan Calon Terpilih Pemilihan Serentak Tahun 2020 KPU Kabupaten Halmahera Barat (3364.EAL)
1 Laporan
B. Program Dukungan Manajemen (076.01.WA 1. Terpenuhinya Pelaksanaan Akuntabilitas
Pengelolaan Administrasi Keuangan di Lingkungan Setjen KPU (3355)
Jumlah Laporan Layanan Perkantoran berupa Pembayaran Gaji dan Tunjangan KPU Kabupaten Halmahera Barat (3355.EAA)
1 Laporan
Jumlah Laporan Pertanggungjawaban Penggunaan Anggaran (LPPA) berbasis aplikasi sistem informasi dan monitoring keuangan (3355.EAK)
1 Laporan
Jumlah Laporan Sistem Akuntansi dan Pelaporan Keuangan Pemilu pada tingkat uakpa dan uappa-w (3355.EAL)
1 Laporan
2. Terpenuhinya Pelaksanaan Manajemen Perencanaan dan Data (3357)
Jumlah Dokumen Pemutakhiran Data Pemilih KPU Kabupaten Halmahera Barat (3357.EAJ)
1 Dokumen
Jumlah Laporan Pelaksanaan Kegiatan dan Anggaran KPU Kabupaten Halmahera Barat Tahun 2021 (3357.EAL)
1 Laporan
Jumlah Dokumen Penyusunan Laporan Kinerja Tahun 2020 dan Perjanjian Kinerja Tahun 2021 (3357.EAL)
1 Laporan
49 Jumlah Dokumen Penyusunan Dokumen
Rencana Kerja dan Anggaran Tahun 2022 KPU Kabupaten Halmahera Barat (3357.FAD)
1 Dokumen
Jumlah Dokumen Pengelolaan Program dan Kegiatan serta Anggaran TA 2021 Kabupaten Halmahera Barat (3357.FAD)
1 Dokumen
3. Terpenuhinya Penyelenggaraan Operasional dan Pemeliharaan
Perkantoran (KPU) serta Dukungan Sarana Prasarana (WA.3360)
Jumlah Laporan Layanan Perkantoran terkait Operasional dan Pemeliharaan Kantor KPU Kabupaten Halmahera Barat (3360.EAA)
1 Laporan
Jumlah Laporan/Dokumen Pengelolaan Barang Milik Negara (3360.EAD)
1 Laporan
4. Terlaksananya Pemeriksaan di Lingkungan Setjen KPU, Sekretariat KPU Provinsi, dan Sekretariat KPU Kabupaten/Kota (3361)
Jumlah Laporan Hasil Reviu Laporan
Keuangan KPU Kabupaten Halmahera Barat (3361.EAL)
1 Laporan
Jumlah Dokumen/Laporan Sistem Pengendalian Intern Pemerintah di
Lingkungan KPU Kabupaten Halmahera Barat (3361.EAL)
1 Laporan
Jailolo, 2 Januari 2021
SEKRETARIS KOMISI PEMILIHAN UMUM KABUPATEN HALMAHERA BARAT
RUSDI YAMAN, SH, M.Si
NIP. 197212121993101001
50
KABUPATEN HALMAHERA BARAT
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
KOMISI PEMILIHAN UMUM KABUPATEN HALMAHERA BARAT
Jl. Pengayoman Huku-Hoku Kie - Jailolo
51 KOMISI PEMILIHAN UMUM
KABUPATEN HALMAHERA BARAT
BIODATA PEJABAT
DILINGKUNGAN KOMISI PEMILIHAN UMUM KABUPATEN HALMAHERA BARAT TAHUN 2021
Nama : MIFTAHUDDIN YUSUP, S.H.
Jabatan : Ketua Komisi Pemilihan Umum Kabupaten Halmahera Barat Nama : RUSDI YAMAN, SH, M.Si
Jabatan : Sekretaris Komisi Pemilihan Umum Kabupaten Halmahera Barat NIP : 19721212 199310 1 001
Nama : SUHARDI ESA, SH Jabatan : Kasubbag Hukum
NIP : 19820221 200902 1 003 Nama : SAHLAN KAMIS, S.IP
Jabatan : Kasubbag Teknis Pemilu dan Hupmas NIP : 19800630 200902 1 009
Nama : HARSAN FATMONA, SE Jabatan : Kasubbag Program dan Data NIP : 19790104 200604 1 014 Nama : MUCHAMMAD RIZAL, SE, M.Si
Jabatan : Kasubbag Keuangan, Umum dan Logistik NIP : 19840101 200902 1 009
Jailolo, 2 Januari 2021 Ketua Komisi Pemilihan Umum
Kabupaten Halmahera Barat,
MIFTAHUDDIN YUSUP, S.H.
52 KOMISI PEMILIHAN UMUM
KABUPATEN HALMAHERA BARAT
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : MIFTAHUDDIN YUSUP, S.H.
Jabatan : Ketua Komisi Pemilihan Umum Kabupaten Halmahera Barat
Berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Jailolo, 2 Januari 2021 Ketua Komisi Pemilihan Umum
Kabupaten Halmahera Barat,
MIFTAHUDDIN YUSUP, S.H.
53 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
KOMISI PEMILIHAN UMUM KABUPATEN HALMAHERA BARAT
No Sasaran Strategis Indikator Kenerja Target
1 2 3 4
1. Terlaksananya Penyelenggaraan Pemilu dalam Proses Konsolidasi Demokrasi
Jumlah Dokumen Pengelolaan Data kebutuhan, pengadaan, pendistribusian, serta pemeliharaan dan inventarisasi logistik Pemilu/Pemilihan
1 Dokumen
Jumlah Dokumen Penyusunan Rancangan Peraturan KPU, Advokasi, Penyelesaian Sengketa dan
Penyuluhan Peraturan Perundang-Undangan yang
Penyuluhan Peraturan Perundang-Undangan yang