Rencana Strategis 2016-2021
BAB II
GAMBARAN PELAYANAN PERANGKAT DAERAH
Satuan Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran(Sat.Pol PP & Damkar) adalah unsur pembantu Bupati dan Dewan Perwakilan Rakyat Daerah dalam penyelenggaraan urusan Pemerintahan yang menjadi kewenangan Kabupaten Maros, yaitu: Ketentraman dan Ketertiban Umum serta Perlindungan Masyarakat. dipimpin oleh seorang Kepala Satuan yang berada dibawah dan bertanggung jawab kepada Bupati melalui Sekretaris Daerah sesuai dengan ketentuan peraturan perundang – undangan berlaku.
2.1. TUGAS, FUNGSI, DAN STRUKTUR ORGANISASI PERANGKAT DAERAH
Sesuai dengan Peraturan Bupati Maros Nomor 7 Tahun 2016 tentang Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas dan Fungsi Serta Tata Kerja Perangkat Daerah Sat.Pol PP & Damkar Kabupaten Maros adalah membantu Bupati melaksanakan urusan pemerintahan bidang Ketentraman dan Ketertiban Umum serta Perlindungan Masyarakat yang menjadi kewenangan daerah dan tugas pembantuan yang diberikan kepada Daerah.
Dalam melaksanakan urusan pemerintahan bidang Ketentraman dan Ketertiban Umum serta Perlindungan Masyarakat maka Sat.Pol PP & Damkar mempunyai fungsi sebagai berikut :
Satuan Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran
a. Perumusan kebijakan urusan Pemerintahan bidang Ketentraman dan Ketertiban Umum serta Perlindungan Masyarakat;
b. Pelaksanaan kebijakan urusan Pemerintahan bidang Ketentraman dan Ketertiban Umum serta Perlindungan Masyarakat;
c. Pelaksanaan evaluasi dan pelaporan urusan pemerintahan bidang Ketentraman dan Ketertiban Umum serta Perlindungan Masyarakat;
d. Pelaksanaan administrasi Ketentraman dan Ketertiban Umum serta Perlindungan Masyarakat; e. Pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Bupati terkait dengan tugas dan fungsinya.
Berdasarkan Peraturan Bupati Maros nomor 70 Tahun 2016 tentang Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas dan Fungsi Serta Tata Kerja Perangkat Daerah Sat.Pol PP & Damkar Kabupaten Maros, maka susunan struktur organisasi yang dimiliki adalah:
2.1.2. TUGAS POKOK DAN FUNGSI ORGANISASI PERANGKAT DAERAH
Untuk melaksanakan urusan pemerintahan Daerah yang telah dituangkan dalam peraturan perundang – undang yang berlaku, Sat.Pol PP & Damkar memiliki tugas dan fungsi pada setiap entitas kerja yang ada dalamnya. Adapun uraian tugas dan fungsi tersebut adalah sebagai berikut:
1. Kepala Satuan
Satuan Polisi Pamong Praja Pemadam Kebakaran dipimpin oleh kepala satuan yang mempunyai tugas pokok memimpin, mengkoordinasikan dan mengendalikan kegiatan penegakan ketentraman dan ketertiban umum.
Untuk melaksanakan tugas pokok dimaksud, Kepala Satuan Mempunyai fungsi
a. Perumusan kebijakan penyelenggaraan urusan Pemerintah bidang Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran;
Kebakaran;
c. Pelaksanaan pemantauan, evaluasi dan pelaporan urusan pemerintahan bidang bidang Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran;
d. Pelaksanaan administrasi dinas urusan pemerintahan bidang bidang Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran; dan
e. Pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Bupati terkait dengan tugas dan fungsinya. Uraian tugas Kepala Satuan Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran :
a. Merumuskan program kerja bidang bidang Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran berdasarkan rencana kerja yang telah dibuat;
b. Mengoordinasikan pelaksanaan urusan yang berkaitan dengan penyelenggaraan program kegiatan satuan;
c. Membina bawahan dalam hal pelaksanaan tugas sesuai peraturan dan prosedur;
d. Mengarahkan dan memberi petunjuk pelaksanaan tugas kepada bawahan sehingga pelaksanaan tugas berjalan lancar;
e. Merumuskan kebijakan penyelenggaraan urusan pemerintahan bidang bidang Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran;
f. Melaksanakan administrasi penyelenggaraan urusan pemerintahan bidang bidang Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran;
g. Menggordinasikan pelaksanaan penyelenggaraan urusan pemerintahan bidang bidang Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran;
h. Melaksanakan kebijakan penyelenggaraan urusan pemerintahan bidang Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran melalui penegakan perundangan daerah, trantibum dan linmas serta pemadam kebakaran;
i. Melaksanakan pemantauan, evaluasi dan pelaporan dalam penyelenggaraan urusan pemerintahan bidang bidang Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran melalui penegakan perundangan daerah, trantibum dan linmas serta pemadam kebakaran;
Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran melalui penegakan perundangan daerah, trantibum dan linmas serta pemadam kebakaran;
k. Melaksanakan kebijakan akuntabilitas kinerja dan perjanjian Dinas;
l. Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan kegiatan bawahan untuk mengetahui tugas-tugas yang telah dan belum dilaksanakan;
m. Melaporkan hasil pelaksanaan tugas dan memberikan saran pertimbangan kepada atasan sebagai bahan perumusan kebijakan; dan
n. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh atasan baik lisan maupun tertulis sesuai ketentuan untuk kelancaran pelaksanaan tugas.
2. Sekretariat Satuan
Sekretariat Satuan dipimpin oleh seorang Sekretaris yang mempunyai tugas membantu Kepala Satuan dalam melaksanakan koordinasi, pembinaan administrasi dan teknis operasional serta memberikan pelayanan teknis dan administrasi urusan keuangan, perencanaan dan pelaporan, asset dan kepegawaian serta menyusun program dalam lingkungan Satuan.
Untuk melaksanakan tugas, Sekretaris mempunyai fungsi :
a. Pengkoordinasian pelaksanaan program kegiatan yang meliputi administrasi umum dan kepegawaian, keuangan dan asset, serta perencanaan dan pelaporan;
b. Pengelolaan ketatausahaan yang meliputi administrasi umum dan kepegawaian dan asset, serta perencanaan dan pelaporan;
c. Pelaksanaan pemantauan dan evaluasi terhadap kegiatan yang meliputi administrasi umum dan kepegawaian, keuangan dan asset serta perencanaan dan pelaporan;
d. Pelaksanaan pembinaan, pengkoordinasian program kegiatan seluruh unsur organisasi Dinas; dan
e. Pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Kepala Satuan terkait dengan tugas dan fungsinnya.
Untuk melaksanakan tugas dan fungsinya Sekretaris mempunyai uraian tugas sebagai berikut :
tugas;
b. Membagi tugas kepada bawahan berdasarkan tugas dan untuk kelancaran pelaksanaan tugas;
c. Memberi petunjuk pelaksanaan tugas kepada bawahan sesuai prosedur dan bidang tugasnya agar terhindar dari kesalahan;
d. Menilai bawahan sesuai pelaksanaan pekerjaan agar tercapai tingkat kinerja yang diharapakan;
e. Mengordinir penyusunan SOP setiap kegiatan yang telah disusun oleh kepala Sub bagian; f. Menyiapkan bahan LAKIP satuan sebagai landasan laporan kinerja pegawai;
g. Menyusun rencana program kegiatan dan penganggaran skretariat sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas;
h. Mengoordinasikan pelaksanaan program kegiatan yang meliputi administrasi umum dan kepegawaian, keuangan dan asset serta perencanaan dan pelaporan;
i. Melaksanakan administrasi ketatausahaan yang meliputi administrasi umum dan kepegawaian, keuangan dan asset serta perencanaan dan pelaporan;
j. Melaksanakan pemantauan dan evaluasi terhadap kegiatan yang meliputi administrasi umum dan kepegawaian, keuangan dan asset serta perencanaan dan pelaporan; k. Melaksanakan pembinaaan dan mengoordinasikan program kegiatan seluruh unsur
organisasi Satuan;
l. Mengoordinasikan pelaksanaan, pengendalian dan penyusunan kebijakan akuntabilitas kinerja dan perjanjian kinerja Satuan;
m. Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan kegiatan bawahan untuk mengetahui tugas-tugas yang telah dan belum dilaksanakan serta memberikan penilaian prestasi kerja;
n. Melaporkan hasil pelaksanaan tugas sekretaris dan memberikan saran pertimbangan kepada atasan sebagai bahan perumusan kebijakan; dan
o. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh atasan sesuai dengan bidang tugasnya untuk mendukung kelancaran tugas.
Subbagian Keuangan
Subbagian Keuangan dipimpin oleh kepala Subbagian yang mempunyai tugas membantu sekretaris dalam pelaksanaan ketatausahaan yang meliputi keuangan dan asset.
Untuk melaksanakan tugas dan fungsinya Kepala Subbagian Keuangan mempunyai uraian tugas sebagai berikut ;
a. Merencanakan kegiatan Subbagian Keuangan berdasarkan rencana kerja Dinas sebagai pedoman pelaksanaan tugas;
b. Membagi tugas kepada bawahan berdasarkan tugas dan untuk kelancaran pelaksanaan tugas;
c. Memberi petunjuk pelaksanaan tugas pada bawahan sesuai prosedur dan bidan tugasnya agar terhindar dari kesalahan;
d. Menilai bawahan sesuai pelaksanaan pekerjaan agar tercapai tingkat kinerja yang diharapkan;
e. Menilai bawahan sesuia pelaksanaan pekerjaan agar tercapai tingkat kinerja yang diharapkan;
f. Menyusun SOP berdasarkan ketentuan peraturan Perundangundangan sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas;
g. Menyiapkan bahan dan menyusun dokumen pelaksanaan kegiatan dan anggaran; h. Menyiapkan bahan dan data untuk perhitungan anggaran pokok dan anggaran
perubahan;
i. Melakukan verifikasi kelengkapan administrasi permintaan pembayaran;
j. Mengelola dan meneliti kelengkapan uang persediaan (UP), ganti uang (GU), tambahan uang (TU), pembayaran gaji, tunjjangan dan penghasilan lainnya;
k. Megoordinasikan penyusunan penganggaran Dinas;
l. Melakukan verifikasi harian dan pertanggung jawaban keuangan; m. Menyusun akuntasi penerimaan dan pengeluaran keuangan;
o. Menyusun realisasi perhitungan anggaran;
p. Mengevaluasi pelakanaan tugas kebendaharawanan;
q. Mengumpulkan bahan, mengoordinasikan dan menindak lanjuti laporan hasil pemeriksaan;
r. Mengevaluasi hasil kegiatan bawahan untuk mengetahui tugas- tugas yang dan belum dilaksanakan serta memberikan penilaian prestasi kerja;
s. Melaporkan hasil pelaksanaaan tugas sub bagian keuangan dan memberikan saran pertimbangan pada atasan sebagai bahan perumusan kebijakan; dan
t. Melakanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh atasan sesuai bidan tugasnya untuk mendukun kelancaran pelaksanaan tugas.
Subbagian Perencanaan dan Pelaporan;
Subbagian Perencanaan dan Pelaporan dipimpin oleh kepala sub bagian yang mempunyai tugas membantu skretaris dalam pelaksanaan ketatausahaan yang meliputi perencanaan dan pelaporan.
Untuk melaksanakan tugas dan fungsinya Kepala Subbagian Perencanaan dan Pelaporan mempunyai uraian tugas sebagai berikut ;
a. Merencanakan kegiatan Subbagian Perencanaan dan Pelaporan berdasarkan rencana kerja satuan sebagai pedoman pelaksanaan tugas;
b. Membagi tugas kepada bawahan berdasarkan tugas dan untuk kelancaran pelaksanaan tugas;
c. Memberi petunjuk pelaksanaan tugas kepada bawahan sesuai prosedur dan bidang tugasnya agar terhindar dari kesalahan;
d. Menilai bawahan sesuai pelaksanaan pekerjaan agar tercapai tingkat kinerja yang di harapkan;
e. Menyusun SOP berdasarkan ketentuan Perundang-ungan sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas;
g. Mengoordinasikan, menghimpun dan menyiapkan bahan serta melakukan penyusunan perencanaan kegiatan dan anggaran;
h. Mengoordinasikan, menghimpun bahan dalam penyusunan rangcangan, rencana strategis, rencana kerja, laporan akuntabilitas kinerja dalam perjanjian kinerja;
i. Mengumpulkan bahan penguulan penyusunan rencana anggaran pendapaan dan belanja satuan;
j. Menghimpun dan menyajikan data dan informasi program kegiatan satuan;
k. Megelola dan melakukan pengembangan system penyajian data berbasis teknologi informasi;
l. Mengumpulkan dan menyusun bahan penyusunan laporan kegiatan tahunan;
m. Menyiapkan bahan dan mengsosialisasikan peraturan perundang-undangan, petunjuk pelaksanaan dan petunjuk teknis penyusunan laporan;
n. Megevaluasi hasil kegiatan bawahan untuk mengetahui tugas-tugas yang telah dan belum dilaksanakan serta memberikan penilaian prestasi kerja;
o. Melaporkan hasil pelaksanaan tugas Subbagian perencanaan dan Pelaporan dan memberikan saran dan pertimbangan kepada atasan sebagai bahan perumusan kebijakan; dan
p. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh atasan sesuai dengan bidang tugasnya untuk mendukung kelancaran pelaksanaan tugas.
Subbagian Umum, Asset dan Kepegawaian;
Subbagian umum, Asset dan kepegawaian dipimpin oleh kepala subbagian yang mempunyai tugas membantu skretaris dalam pelaksanaan ketatausahaan yang meliputi administrasi umum, asset dan Kepegawaian.
Untuk melaksanakan tugas dan fungsinya Kepala Subbagian Umum, asset dan kepegawaian mempunyai uraian tugas sebagai berikut :
a. Merencanakan kegiatan Subbagian umum, asset dan kepegawaian sebagai pedoman dalam melaksanakan tugas;
tugas;
c. Memberikan petunjuk pelaksanaan tugas kepada bawahan sesuai prosedur dan bidang tugasnya agar terhindar dari kesalahan;
d. Menilai bawahan sesuai pelaksanaan pekerjaan agar tercapai tingkat kinerja yang diharapakan;
e. Menyusun SOP berdasarka ketentuan peraturan Perundang-undangan sebagai pedoman dalam melaksanakan tugas;
f. Melakukan pengklasifikasian surat menurut jeniasnya;
g. Melakukan administrasi dan pendistribusian naskah Dinas masuk dan keluar; h. Menata dan melakukan pengarsipan naskah dinas;
i. Mempersiapkan pelaksanaan rapat satuan;
j. Mengelolah urusan rumah tangga, serta sarana prasaran satuan;
k. Menyiapkan bahan dan menyusun administrasi pengelolahan barang dan jasa satuan; l. Mengoordinasikan dan melakukan pemeliharaan, kebersihan dan keamanan satuan; m. Inventarisasi dan pengarsipan data kepegawaian dan data jabatan Satuan;
n. Menyiapkan bahan, megola dan menghimpun daftar hadir pegawai;
o. Menyiapkan bahan dan mengola administrasi surat tugas dan perjalanan dinas pegawai; p. Menyiapkan bahan, mengoordinasikan dan memfasilitasi kegiatan organisasi dan
tatalaksana;
q. Menyiapkan bahan dan menyusun rencana formasi, informai jabatan, dan besetting pegawai;
r. Menyiapkan bahan dan mengelola administrasi kepegawaian dan layanan administrasi kepegawaian lainnya;
s. Menyiapkan bahan perumusan kebijakan pembinaan, peningkatan kompetensi, disiplin dan kesejahteraan pegawai;
informasi;
u. Menghimpun dan mengsosialisasikan ketentuan peraturan Perundang-undangan meliputi pengadaan barang dan jasa serta kepegawaian;
v. Menyiapkan bahan dan menyusun rencana kebutuhan, pemeliharaan dan penghapusan barang, administrasi pendistribusian serta daftar inventarisasi barang;
w. Menyusun barang inventaris Dinas;
x. Mengevaluasi hasil kegiatan bawahan untuk mengetahui tugas-tugas yang telah dan belum dilaksanakan serta memberikan penilaian prestasi kerja;
y. Melaporkan hasil pelaksanaan tugas Subbagian Umum, Asset dan Kepegawaian dan memberikan saran pertimbangan kepada atasan sebagai bahan perumusan kebijakan; dan
z. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh atasan sesuai bidang tugasnya untuk mendukung kelancaran pelaksanaan tugas.
3. Bidang Penegakan Perundangan Daerah
Bidang Penegakan Perundangan Daerah dipimpin oleh Kepala Bidang yang mempunyai tugas melaksanakan Peyelidikan, penyidikan, pengawasan dan pelaksanaan kerja lembaga dan penindakan terhadap warga masyarakat dan atau badan hukum yang melanggar Peraturan Daerah dan Peraturan Kepala Daerah.
Untuk melaksanakan tugasnya Kepala Bidang Penegakan Perundangan Daerah mempunyai Fungsi Sebagai berikut :
a. Pengevaluasian pengusulan rancangan Peraturan Daerah dan peraturan Kepala Daerah; b. Pelaksanaan kegiatan pengawasan untuk mendukung kebijakan penegakan Perturan
Daerah dan Peraturan Bupati baik perpentif maupun persuasive dan meyelenggarakan ketentraman dan ketertiban masyarakat;
c. Pengoordinasian pengawasan peraturan Daerah dan Peraturan Kepala Daerah;
d. Pelaksanaan pengawasan, penyelidikan dan penyidikan dan penindakan terhadap warga masyarakat dan atau badan hokum yang melanggar Peraturan Daerah dan Peraturan Kepala Daerah;
f. Pelaksanaan kerjasama antar lembaga dalam rangka penegakan Peraturan Daerah dan Peraturan Bupati; dan
g. Pelaksanaan tugas yang diberikan oleh kepala Satuan sesuai tugas dan fungsinya Untuk melaksanakan tugas dan fungsinya, Kepala Bidang Penegakan Perundangan Daerah mempunyai uraian tugas sebagai berikut:
a. Merencanakan operasional kegiatan Bidang Penegakan Perundangan Daerah sebagai pedoman dalam pelaksaan tugas;
b. Membagi tugas kepada bawahan berdasarkan tugas dan untuk kelancaran pelaksanaan tugas;
c. Memberi petunjuk pelaksaan tugas kepada bawahan sesuai prosedur dan bidang tugasnya agar terhindar dari kesalahan;
d. Menilai bawahan sesuai pelaksanaan pekerjaan agar tercapai tingkat kinerja yang diharapakan;
e. Mengordinir penyusunan SOP setiap kegiatan yang telah disusun oleh Kepala Bidang; f. Menyusun LAKIP Satuan sebagai landasan laporan kinerja pegawai;
g. Melaksanakan kegiatan operasi penegakan Peraturan Daerah dan Peraturan Kepala Daerah;
h. Melaksanakan penertiban non yustisial ( tindakan penindakaan penghentian sementara) terhadap warga masyarakat dan / atau badan hokum yang melanggar peraturan Perundangan Daerah;
i. Melaksanakan Pro Yustice ( tindak pidana ringan) terhadap warga masyarakat dan / atau badan hokum yang melanggar peraturan Perundangan Daerah;
j. Melaksanakan koordinasi dan menyelenggarak kerjaama dengan instansi Pemerintah Pusat dan Daerah, serta TNI/POLRI/ KEJAKSAAN dalam rangka Penegakan Peraturan Daerah dan Peraturan Bupati;
k. Melaksanakan kordinasi dan kerjasama kantor/ Satuan Polisi Pamong Praja/ kota dalam rangka operasi penegakan peraturan Darah dan Peraturan Kepala Daerah;
msyarakat dan / atau badan hukum;
m. Melaksanakan tindak penyelidikan dan penyidikan terhadap warga masyarakat dan / atau badan hokum yang melanggar peraturan Perundangan Daerah;
n. Melaksanakan kordinasi dan kerjasama dengan instansi lainnya dibidang Penegakan Peraturan Daerah dan Peraturan Kepala Daerah
o. Melaksanakan kegiatan pengawasan dalam penegakan Peraturan Daerah dan Peraturan Kepala Daerah;
p. Mengevaluasi pelaksanaan tugas dan kegiatan bawahan untuk mengetahui tugas-tugas yang telah dan belum dilaksanakan serta memberikan penilaian prestasi kerja;
q. Menyusun laporan hasil pelaksanaan tugas Bidang Penegakan perundangan Daerah dan memberikan saran pertimbangan kepada atasan sebagai bahan perumusan kebijakan; dan
r. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh atasan baik lisan ataupun tertulis sesuai ketentuan untuk kelancaran pelaksanaan tugas.
Seksi Penegakan
Seksi Penegakan dipimpin oleh Kepala Seksi yang mempunyai tugas membantu Kepala Bidang dalam melakukan kegiatan Penyelidikan dan Penyidikan dan menyiapkan bahan pemberkaan.
Untuk melaksanakan tugas dan fungsinya, Kepala Seksi Penegakan mempunyai uraian tugas sebagai berikut:
a. Merencanakan kegiatan Seksi Penegakan sebagai pedoman dalam melaksanakan tugas; b. Membagi tugas tertentu dan memberikan petunjuk pelaksanaan tugas kepada bawahan
sesuai ketentuan sehingga kelancaran pelaksanaan tugas berjalan lancar;
c. Memberi petunjuk pelaksanaan tugas kepada bawahan sesuai prosedur dan bidang tugasnya agar terhindar dari kesalahan;
d. Menilai bawahan sesuai pelaksanaan pekerjaan agar tercapai tingkat kinerja yang diharapakan;
dalam melaksanakan tugas;
f. Menyiapkan bahan LAKIP satuan sebagai landasan laporan kinerja pegawai;
g. Melaksanakan perumusan bahan pemetahan kasus proyustice (tindak pidana ringan) dalam penyelenggaraan penegakan Peraturan Daerah dan Peraturan Kepala Daerah; h. Merumuskan dan melaksanakan Penyelidikan dan penyidikan temuan kasus pelanggaran
Peraturan Peraturan Daerah dan Peraturan Kepala Daerah;
i. Menyiapkan bahan kordinasi dan kerjasama penyelidikan dan penyidikan dengan instansi terkait dan Pemerintah Kabupaten/Kota;
j. Melaksanakan penyidikan terhadap objek/ oknum pelanggaran Peraturan Daerah dan Peraturan Kepala Daerah;
k. Melaksanakan pemanggilan, introgasi dan pemeriksaan berita acara, pemeriksaaan terhadap objek/ oknum pelanggar Peraturan Daerah dan Perkada;
l. Melakukan tindakan di tempat kejadian pelanggaran Peraturan Daerah dan Peraturan Kepala Daerah;
m. Melakukan pengamanan barang bukti dan menginventarisasi barang bukti oknum/ badam/ lembaga yang melanggar Peraturan Daerah dan Perkada;
n. Meneliti identitas pelanggar Peraturan Daerah dan Peraturan Pelaksanaan lainnya dengan cara mengidentifikasi kartu indentitas (KTP, SIM dan Identitas lainnya);
o. Melakukan / interview terhadap oknum/ badan/ lembaga yang mengarah kepada oknum / badan / lembaga yang mengara kepada pelanggaran Perda dan Peraturan pelaksanaan lainnya;
p. Melaksanakan pemberkasan hasil pemeriksaan berita acara pemeriksaan;
q. Membuat surat mengantar pengiriman berkas kepada ketua Pengadilan Negeri dan atau Kepala Kepolisian sesuai dengan ketentuan Peraturan Perundangan yang berlaku; r. Memonitor tindak lanjut hasil penyidikan dan penindakan atas penindakan atas
pelanggaran Perda dan Peraturan pelaksanaan lainnya;
adanya kejadian Pelanggaran Peraturan Daerah dan Peraturan Kepala Daerah; t. Mengevaluasi hasil kegiatan bawahan untuk mengetahui tugas-tugas yang telah dan
belum dilaksanakan serta memberikan penilaian prestasi kerja;
u. Menyusun laporan hasil pelaksanaan tugas dan seksi penegakan dan memberikan saran pertimbangan kepada atasan sebagai bahan perumusan kebijakan; dan
v. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh atasan untuk mendukung kelancaran pelaksanaan tugas.
Seksi Pembinaan PPNS
Seksi Pembinaan PPNS dipimpin oleh seorang Kepala Seksi yang mempunyai tugas membantu Kepala Bidang dalam melaksanakan penyiapan perumusan kebijakan teknis, pembinaan dan pelaksanaan dibidang sarana dan prasarana ketenagakerjaan
Untuk melaksanakan tugas dan fungsinya, Kepala Seksi Pembinaan PPNS mempunyai uraian tugas sebagai berikut:
a. Merencanakan Kegiatan Seksi Pembinaan PPNS sebagai pedoman dalam melaksanakan tugas;
b. Membagi tugas tertentu dan memberikan petunjuk pelaksanaan tugas kepada bawahan sesuai ketentuan sehingga kelancaran pelaksanaaan tugas berjalan lancar;
c. Memberikan petunjuk pelaksanaan tugas kepada bawahan sesuai prosedur dan bidang tugas agar terhindar dari kesalahan;
d. Menilai bawahan sesuai pelaksanaan pekerjaan agar tercapai tingkat kinerja yang diharapakan;
e. Menyusun SOP berdasarkan ketentuan peraturan Perundang-undangan sebagai pedoman dalam melaksanakan tugas;
f. Melakukan penyelidikan dan penyidikan terhadap Peraturan Daerah dan Peraturan Bupati;
g. Menyiapkan tindakan pertama ditempat kejadian pelanggaran Peraturan Daerah dan Peraturan Bupati;
dengan hari, jam, tanggal dan tempat yang telah ditentukan pada saat pelaksanaaan operasional;
i. Melakukan wawancara / interview yanmg mengarah pada Peraturan Daerah dan paeraturan Bupati serta pelaksanaan lainya;
j. Mengevaluasi hasil kegiatan bawahan untuk mengetahui tugas-tugas yang telah dan belum dilaksanakan serta memberikan penilaian prestasi kerja;
k. Menyusun laporan hasil pelaksanaan tugas Seksi Pembinaan PPNS serta memberikan saran pertimbangan kepada atasan sebagai bahan perumusan kebijakan; dan
l. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh atasan sesuai bidang tugasnya untuk mendukung kelancaran pelaksanaaan tugas.
Seksi Pengawasan
Seksi Pengawasan dipimpin oleh seorang Kepala Seksi yang mempunyai tugas membantu Kepala Bidang dalam melakukan pengawasan terhadap warga masyarakat dan atau badan hokum dalam menyelenggarakan penegakan peraturan daerah dan peraturan kepala daerah.
Untuk melaksanakan tugas dan fungsinya, Kepala Seksi Pengawasan mempunyai uraian tugas sebagai berikut:
a. merencanakan kegiatan seksi Pengawasan sebagai pedoman dalam melaksanakan tugas. b. membagi tugas kepada bawahan sesuai uraian tugas dan tanggung jawab sehingga
pelaksanaan tugas berjalan lancar.
c. membimbing bawahan dalam rangka pelaksanaan tugas sesuai permasalahan yang timbul untuk mencapai profesionalisme.
d. memeriksa hasil pelaksanaan tugas bawahan sesuai peraturan dan prosedur agar diperoleh hasil kerja yang benar dan akurat.
e. menilai bawahan sesuai pelaksanaan pekerjaan agar tercapai tingkat kinerja yang diharapkan;
f. menyusun SOP berdasarkan peraturan perundang-undangan sebagai pedoman dalam melaksanakan tugas;
g. membuat konsep, mengoreksi, memaraf, dan/atau menandatangani naskah dinas ; h. mengikuti rapat-rapat sesuai dengan bidang tugasnya;
peraturan kepala daerah ;
j. melakukan koordinasi dan Melaksanaan pengawasan peraturan daerah dan peraturan kepala daerah;
k. menghimpun dan menganalisis hasil pelaksanaan tugas Seksi Pengawasan dan memberikan saran pertimbangan kepada atasan sebagai bahan perumusan kebijakan; l. melakukan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh atasan sesuai bidang tugasnya
untuk mendukung kelancaran pelaksanaan tugas;
m. mengevaluasi hasil kegiatan bawahan untuk mengetahui tugas-tugas yang telah dan belum dilaksanakan serta memberikan penilaian prestasi kerja;
n. melaporkan hasil pelaksanaan tugas Seksi Pengawasan dan memberikan saran pertimbangan kepada atasan sebagai bahan perumusan kebijakan; dan
o. melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh atasan sesuai bidang