BAB V KESIMPULAN DAN SARAN
5.2. Saran
Dikarenakan adanya tuntutan transparansi keuangan daerah sekarang ini, maka penulis menyarankan agar sistem ini dilaksanakan secara efisien dan efektif dengan mengacu pada peraturan yang berlaku. Selain itu ada saran yang ditawarkan oleh penulis menyangkut pembahasan dalam skripsi ini adalah:
5.2.1. Meningkatkan dan mempertahankan adanya pembagian wewenang dan tanggung jawab yang jelas dan adanya pemisahaan fungsi di PD Pasar Kota Medan.
5.2.2. Untuk menghindari terjadinya penyalahgunaan pada kas perusahaan maka sebaiknya PD Pasar Kota Medan memang harus mengadakan rotasi kerja atau perputaran jabatan pegawai. Hal ini dimaksud untuk menjaga terjadinya penyelewengan kas.
DAFTAR PUSTAKA
Arikunto, Suharsimi, 2006. Prosedur Penelitian, PT Rineka Cipta, Jakarta. Bastian, Indra, 2006. Sistem Akuntansi Sektor Publik, Edisi Tujuh, Jilid I,
Erlangga, Jakarta.
Halim, Abdul, 2007. Akuntansi Keuangan Daerah, Edisi Ketiga, Salemba Empat, Jakarta.
Haryono, Jusup, 2001. Auditing (pengauditan), Bagian penerbitan Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi YKPN, Yogyakarta.
Ikatan Akuntan Indonesia, 2007. Standar Akuntansi Keuangan, Salemba Empat, Jakarta.
James, A. Hall, 2011. Sistem Informasi Akuntansi, Edisi Empat, Salemba Empat, Jakarta.
Mardiasmo, 2002. Akuntansi Sektor Publik, Andi Yogyakarta, Yogyakarta. Marshall, Romney B, dan Paul John Steinbart, 2005. Sistem Informasi Akuntansi,
Buku I, Edisi Sembilan, Terjemahan Salemba Empat, Jakarta.
Mulyadi, 2001. Sistem Akuntansi, Edisi Ketiga, Cetakan Ketiga, Salemba Empat, Jakarta.
Nazir, Moh, 2002. Metode Penelitian, Ghalia Indonesia, Jakarta. Sugiyono, 2010. Metode Penelitian Bisnis, Alfabeta, Bandung.
Warren, Carl S. dkk, 2005. Pengantar Akuntansi, Edisi 21, Terjemahan Salemba Empat, Jakarta.
William,C. Boynton,dkk, 2003. Accounting - Modern Auditing, Edisi Ketujuh. Erlangga, Jakarta.
Zaki, Baridwan, 1993. Sistem Akuntansi Penyusunan Prosedur dan Metode,
Penjelasan Lampiran 1 Pembagian Tugas dalam Struktur
Organisasi Perusahaan Daerah Pasar (PD Pasar) Kota Medan
1. Direktur Utama Bertugas:
a. Menetapkan kebijakan dan memimpin pelaksanaan tugas perusahaan serta mempertanggung jawabkan jalannya perusahaan sesuai dengan ketentuan dan peraturan yang berlaku.
b. Menyampaikan rencana kerja Anggaran Perusahaan kepada walikota melalui badan pengawas.
c. Menandatangan izin-izin dan menjalin kemitraan dalam pengelolaan potensi pasar.
d. Melaporkan perkembangan perusahaan kepada Walikota Medan melalui badan pengawas mengenai seluruh kegiatan Perusahaan, neraca dan perhitungan laba/rugi.
e. Melaksanakan perencanaan dan pengembangan perusahaan.
f. Menjalin hubungan kerjasama dengan pihak ketiga dalam peremajaan dan pengembangan pasar dengan persetujuan Walikota Medan melalui Badan Pengawas.
g. Mewakili perusahaan baik didalam dan diluar perusahaan. h. Melaksanakan tugas-tugas lain yang berkaitan Walikota Medan.
2. Direktur Pengembangan dan SDM Bertugas:
a. Melaksanakan tugas dan koordinasi dengan bagian lainnya berdasarkan arahan Direktur Utama disesuaikan bidang tugasnya.
b. Merencanakan dan mengendalikan program kerja di Bagian Pengembangan Pasar dan Sumber Daya Manusia.
c. Melakukan kerja sama dengan Direktur Operasional dan Direktur Administrasi dan Keuangan.
d. Menyusun kebijakan/strategi perusahaan dalam bidang pengembangan pasar menyangkut tata ruang, estetika, arsitektur, konstruksi, penzoningan, pengolahan data pasar dan pengadaan serta pembagian sumber daya manusia berdasarkan pertimbangan beban kerja dan produktivitas.
e. Mengawasi, mengevaluasi dan melakukan pembinaaan pelaksanaan tugas unit kerja bawahan.
f. Memberikan laporan pertanggung jawaban tertulis berkala setiap triwulan kepada Direktur Utama atas pengembangan dan pelaksanaan program kerja pada bagian-bagian dibawah Direktur pengembangan dan SDM.
g. Membantu Direktur Utama dalam rencana keputusan, kebijakan, strategi dalam pengembangan perusahaan.
h. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan Direktur Utama sesuai dengan bidang tugasnya.
3. Direktur Administrasi dan Keuangan Bertugas:
a. Melaksanakan tugas dan koordinasi dengan bagian lainnya berdasarkan arahan Direktur Utama disesuaikan bidang tugasnya.
b. Merencanakan dan mengendalikan program kerja di bagian administrasi, Keuangan dan Hukum – Humas.
c. Membuat laporan rencana sumber dan penggunaan dana pengelolaan harta kekayaan perluasan setiap akhir tahun.
d. Mengkoordinir penyusunan Rencana Anggaran Pendapatan Biaya Perusahaan.
e. Mengawasi, mengevaluasi dan melakukan pembinaan pelaksaan tugas unit kerja bawahan.
f. Menyelenggarakan kegiatan administrasi surat menyurat, keuangan dan kegiatan rumah tangga hukum dan humas.
g. Membantu Direktur Utama dalam rencana keputusan, kebijakan, strategi dalam pengembangan perusahaan.
h. Memberikan laporan tertulis dan pertanggung jawaban tertulis secara berkala setiap triwulan kepada Direktur Utama atas pengembangan dan pelaksaan program kerja pada bagian-bagian di bawah administrasi dan keuangan.
i. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan Direktur Utama sesuai dengan bidang tugasnya.
4. Direktur Operasional Bertugas:
a. Melaksanakan tugas dan koordinasi dengan bagian lainnya berdasarkan arahan Direktur Utama disesuaikan bidang tugasnya.
b. Merencanakan dan mengendalikan program kerja di Bagian Usaha dan penertiban/ kebersihan
c. Menyusun kebijakan/ strategi Perusahaan dalam bidang usaha dan penertiban/ kebersihan untuk mewujudkan pasar bersih, tertib, aman, rapih dan indah.
d. Mengkoodinir penertiban dan penataan pedagang yang dilaksanakan terpadu dengan instansi terkait pemerintah kota Medan dalam penertiban dan penataan pedagang yang berada diluar pasar.
e. Mengawasi, mengevaluasi dan melakukan pembinaan pelaksanaan tugas unit kerja bawahan.
f. Membantu Direktur Utama dalam rencana keputusan, kebijakan , strategi dalam pengembangan perusahaan.
g. Memberikan laporan tertulis dan pertanggung jawaban tertulis secara berkala setiap bulan kepada Direktur Utama atas pengembangan dan pelaksanaan program kerja pada bagian-bagian di bawah administrasi dan keuangan.
h. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan Direktur Utama sesuai dengan bidang usahanya.
5. Kepala Satuan Pengawasan Internal Bertugas:
a. Membantu Direktur Utama dalam pelaksanaan tugas pengawas intern.
b. Menyelenggarakan fungsi pengawasan dan pembinaan atas pelaksanaan sistem dan mekanisme manajemen perusahaan
c. Membuat laporan hasil pengawasan intern secara berkala kepada Direktur Utama.
d. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan Direktur Utama sesuai dengan bidang usahanya.
6. Kepala Bagian Kepegawaian Bertugas:
a. Melakukan koordinasi dengan bagian lain yang berhubungan dengan tugasnya.
b. Merencanakan dan mengendalikan program kerja bagiannya.
c. Menyusun program rekruitmen, kesejahteraan pegawai serta kesehatan dan keselamatan kerja.
d. Membuat rencana program kriteria dan proses penerimaan dan pemberhentian kenaikan pangkat
e. gaji berkala cuti sanksi dan segala sesuatu yang berkaitan dengan kesejahteraan pegawai sesuai dengan ketentuan yang berlaku serta biaya perjalanan dinas.
f. Membuat dan melaksanakan proses penggajian serta honor lainnya yang berhubungan dengan ini.
g. Mengajukan dan memproses uang honor rutin Badan Pengawas, Penasehat Hukum dan instansi terkait.
h. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan Direktur Pengembangan dan SDM sesuai dengan bidang tugaasnya.
7. Kepala Bagian Perencanaan Bertugas:
a. Melakukan koordinasi dengan bagian lain yang berhubungan dengan bagiannya.
b. Merencanakan dan mengendalikan program kerja bagiannya.
c. Melaksanakan dan membuat studi kelayakan revitalisasi, mengawasi serta mengkaji pembangunan maupun peremajaan pasar serta menetapkan nilai pasar.
d. Merencanakan dan menyusun planning usaha bekerjasama dengan bagian lainnya baik planning jangka pendek maupun jangka panjang.
e. Mengevaluasi dan menganalisa potensi pasar terhadap tujuan perusahaan. f. Menyelenggarakan pengolahan data yang menyangkut perkembangan pasar. g. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan direktur pengembangan SDM
sesuai dengan bidang tugasnya.
h. Memberi saran dan mempertimbangkan kepada Direktur Pengembangan dan SDM sesuai dengan bagiannya.
i. Berkoordinasi dengan instansi eksternal terkait untuk mengawasi stabilitas harga pasar dan distribusi harga pokok melaksanakan program terkait.
8. Kepala Bagian Umum Bertugas:
a. Melakukan koordinasi dengan sub bagian lainnya yang berhubungan dengan sub bagiannya.
b. Merencanakan dan mengendalikan program kerja bagiannya.
c. Menyelenggarakan dan menata sistem pengarsipan surat menyurat perusahaan.
d. Mencatat, menyimpan, mengamankan dan memelihara dokumen perusahaan dan barang-barang keperluan operasional perusahaan.
f. Menyelenggarakan pengolahan data yang menyangkut perkembangan pasar. g. Menyelenggarakan kegiatan rumah tangga dan menyusun kebutuhan
perlengkapan operasional.
h. Mengendalikan kegiatan expedisi surat menyurat dan perlengkapan.
9. Kepala Bagian Keuangan Bertugas:
a. Melakukan koordinasi dengan bagian lain yang berhubungan dengan bagiannya.
b. Merencanakan dan mengendalikan program kerja bagiannya
c. Melaksanakan optimalisasi dalam pelaksanaan realisasi anggaran pendapatan dan biaya perusahaan
d. Mengatur dan menyusun rencana pembayaran hutang jangka pendek, menengah dan jangka perusahaan
e. Menyusun, mengevaluasi serta meneliti proses penggunaan dana dan surat berharga sesuai standarisasi keuangan dan peraturan perundang undangan yang berlaku
f. Membuat laporan harta kekeayaan dan kewajiban perusahaan secara periodik.
g. Memeriksa kelengkapan dokumen pembayaran
10. Kepala Bagian Hukum dan Humas Bertugas :
a. Melakukan koordinasi dengan sub bagian lainnya yang berhubungan dengan sub bagiannya
c. Mengumpulkan data atau informasi yang menyangkut kebijakan perusahaan
d. Memberikan informasi yang perlu disampaikan kepada masyarakat dan pihak yang membutuhkan
e. Membuat notulen rapat pada setiap rapat direksi atau instansi terkait yang menyangkut masalah perusahaan
f. Membuat laporan kegiatan hukum pengolahan pembinaan pedagang g. Membangun komunikasi dan koordinasi dalam bidang kehumasan 11. Kapala Bagian Tata Usaha
Bertugas :
a. Melakukan koordinasi dengan sub bagian lainnya yang berhubungan dengan sub bagiannya
b. Merencanakan dan mengendalikan program kerja sub bagiannya c. Melaksanakan proses pembatalan dan pencabutan tempat berjualan d. Melaksanakan pengendalian penangihan kontribusi
e. Melaksanakan penerbitan dan pendistribusian kwitansi dan karcis sebagai alat bukti penawaran.
12. Kepala Bagian Penerbitan/Kebersihan Bertugas :
a. Melakukan koordinasi dengan sub bagian lainnya yang berhubungan dengan sub bagiannya
b. Merencanakan dan mengendalikan program kerja sub bagiannya.
c. Membuat laporan secara periodik tentang hasil-hasil perawatan/kebersihan d. Mengatur jadwal pengangkutan sampah dan melakukan pemeriksaan
kepada kebersihan pasar
e. Menyelenggarakan administrasi perawatan bangunan dan kendaraan pasar serta menyusun program kerja kebersihan seluruh pasar.