• Tidak ada hasil yang ditemukan

undangan Pembuktian Kualifikasi

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "undangan Pembuktian Kualifikasi"

Copied!
2
0
0

Teks penuh

(1)

Maros, 6 April 2015

Perihal: Undangan Pembuktian Kualifikasi

Kami informasikan bahwa pada paket pekerjaan ID lelang : 1023250,

Nama lelang: Rehabilitasi Jaringan Irigasi D.I Mallawa Saluran Primer DI. Mallawa Saluran Primer DI. Mallawa (DAK + Sharing) Kec. Mallawa (Lelang Ulang)

Saudara diundang untuk menghadiri Pembuktian Kualifikasi yang akan dilaksanakan pada: Hari/Tanggal : Selasa, 7 April 2015

Waktu : Pukul 10.00 - 15.30 WITA

Tempat : Sekretariat ULP Kabupaten Maros Jl. Bougenville No. 2 Maros.

Harap membawa Dokumen Kualifikasi Perusahaan yang asli dan/atau Fotocopy yang dilegalisir oleh pejabat berwenang sebagai berikut:

1. IUJK Klasifikasi Bidang Usaha terkait; 2. SITU;

3. NPWP;

4. Laporan Pajak Tahun Terakhir;

5. Akta Pendirian dan/atau Perubahan perusahaan;

6. Dukungan Keuangan dari Bank sebagaimana persyaratan LDK Dokumen Pengadaan; 7. Bukti Kepemilikan dan/atau Sewa Peralatan;

8. Kontrak pengalaman kerja perusahaan;

9. Dokumen Serah Terima Pekerjaan dan/atau Surat Tanda Setoran Pajak untuk setiap paket pekerjaan;

10. Dokumen Kualifikasi Tenaga Teknis (Ijazah, Sertifikat Keterampilan/Keahlian, Surat Pernyataan Tenaga Teknis).

Mengingat pentingnya acara ini, diharapkan kehadiran Direktur Perusahaan dan/atau Wakil yang ditunjuk sesuai persyaratan Dokumen Kualifikasi paket ini.

PEMERINTAH KABUPATEN MAROS

UNIT LAYANAN PENGADAAN (ULP) BARANG DAN JASA

(2)

Demikian penyampaian kami, atas perhatian dan kerjasama yang baik diucapkan terima kasih.

Hormat kami,

Pokja VIII Pekerjaan Konstruksi Dan Jasa Konsultansi

Unit Layanan Pengadaan (ULP) Barang dan Jasa Kabupaten Maros

Catatan :

Referensi

Dokumen terkait

[r]

Dapat menentukan kuantitas produksi air bersih yang diperoleh per hari. Dapat mengetahui kualitas produksi air

Keberhasilan suatu organisasi memerlukan learning organization dan kompetensi karyawan untuk meningkatkan kinerja karyawan tersebut.Suatu organisasi dapat dikatakan

Dengan metode ini diharapkan karyawan baru bisa menyesuaikan diri dan memahami secara langsung pekerjaan yang dijalani.Adapun pengembangan karyawan pada Bank Mega terutama pada Bank

PROFIL KEMAMPUAN KOGNITIF SISWA SMP MELALUI PENERAPAN SELF-ASSESSMENT DAN TES KEMAMPUAN KOGNITIF PADA MATERI ALAT OPTIK.. Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu

Pedoman pelaksanaan hari kerja di lingkungan Lembaga Pemerintah ini dimaksudkan sebagai acuan umum bagi seluruh Lembaga Pemerintah baik di tingkat Pusat maupun di tingkat

Ijazah Dokter, Ijazah Apoteker dan Ijazah Magister (S2) atau Ijazah lain yang setara, dan masih berpangkat Penata Muda, golongan ruang III/a ke bawah, dapat

[r]