• Tidak ada hasil yang ditemukan

UNDANGAN PEMBUKTIAN SUPERVISI KONSTRUKSI

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "UNDANGAN PEMBUKTIAN SUPERVISI KONSTRUKSI"

Copied!
3
0
0

Teks penuh

(1)

Maros, 03 April 2017

Nomor : 12/JK-PIII-ULP/P29.PRC/ APBD-RSUD/IV/2017 Lamp. : ---

Perihal : Undangan Pembuktian Kualifikasi(

Kepada Yth.

Pimpinan PT. INTRA PERSADA KONSULTAN

di

Tempat

Kami informasikan bahwa pada paket pekerjaan ID lelang : 2134250,

Nama lelang: Supervisi Konstruksi (Dinas Pekerjaan Umum Dan Penataan Ruang

Daerah )

(Lelang Ulang)

Saudara diundang untuk menghadiri Pembuktian Kualifikasi yang akan dilaksanakan pada: Hari/Tanggal : Senin, 03 April 2017

Waktu : Pukul 13.00 - 18.00 WITA

Tempat : Sekretariat BLP Kabupaten Maros Jl. Bougenville No. 2 Maros.

Harap membawa Dokumen Kualifikasi Perusahaan yang asli dan/atau Fotocopy yang dilegalisir oleh pejabat berwenang sebagai berikut:

1. IUJK Klasifikasi Bidang Usaha terkait; 2. TDP;

3. NPWP dan Laporan Pajak Tahun Terakhir 2015/2016; 4. Akta Pendirian dan/atau Perubahan perusahaan. 5. Bukti Kepemilikan dan/atau Sewa Peralatan. 6. Kontrak pengalaman kerja perusahaan.

7. Dokumen Serah Terima Pekerjaan dan/atau Surat Tanda Setoran Pajak untuk setiap paket pekerjaan.

8. Dokumen Kualifikasi Tenaga Ahli (Ijazah, Sertifikat Keahlian, Referensi Pengalaman Kerja dari Pemberi Tugas, dan Laporan Pajak Tahunan Tahun 2015/2016)

Mengingat pentingnya acara ini, diharapkan kehadiran Direktur Perusahaan dan/atau Wakil yang ditunjuk sesuai persyaratan Dokumen Kualifikasi paket ini.

Demikian penyampaian kami, atas perhatian dan kerjasama yang baik diucapkan terima kasih.

(2)
(3)

Referensi

Dokumen terkait

Prinsip fair and equitable treatment (FET) merupakan standar yang paling banyak digunakan oleh investor asing sebagai dasar gugatan dalam proses penyelesaian

[r]

Dapat menentukan kuantitas produksi air bersih yang diperoleh per hari. Dapat mengetahui kualitas produksi air

Keberhasilan suatu organisasi memerlukan learning organization dan kompetensi karyawan untuk meningkatkan kinerja karyawan tersebut.Suatu organisasi dapat dikatakan

Dengan metode ini diharapkan karyawan baru bisa menyesuaikan diri dan memahami secara langsung pekerjaan yang dijalani.Adapun pengembangan karyawan pada Bank Mega terutama pada Bank

Pedoman pelaksanaan hari kerja di lingkungan Lembaga Pemerintah ini dimaksudkan sebagai acuan umum bagi seluruh Lembaga Pemerintah baik di tingkat Pusat maupun di tingkat

Ijazah Dokter, Ijazah Apoteker dan Ijazah Magister (S2) atau Ijazah lain yang setara, dan masih berpangkat Penata Muda, golongan ruang III/a ke bawah, dapat

[r]