Komitmen Organisasi Pengurus Gereja Katolik Stasi Santa Theresia Lisieux Perumnas Simalingkar

(1)

LAMPIRAN A

KUESIONER PELAYANAN

(2)

Yth.,

Bapak/ibu/saudara/i

di tempat

Syalom,

Dalam rangka menyelesaikan pendidikan saya dan perkembangan gereja

kita yang lebih baik ke depannya, perkenankan saya memohon bantuan Anda

untuk meluangkan waktu sejenak untuk menjawab kuesioner berikut ini.

Adapun kuesioner ini berisikan pertanyaan-pertanyaan mengenai pengurus

gereja kita di Santa Theresia. Dalam menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut

tidak ada jawaban yang salah. Semua jawaban yang Anda berikan adalah benar

dan oleh karena itu, Anda diminta untuk menjawab pernyataan-pernyataan

tersebut sesuai dengan diri Anda sendiri.

Semua jawaban Anda dijamin kerahasiaannya. Besar harapan saya untuk

dapat menerima kembali kuesioner yang telah Anda isi. Atas kerja samanya saya

ucapkan terima kasih.

Medan, 2013

(3)

Silanglah salah satu pilihan jawaban yang sesuai dengan pendapat anda!

1. Bagaimanakah menurut anda perawatan dan perkembangan fisik gereja

kita saat ini?



Baik



Cukup Baik



Belum Baik

2. Bagaimanakah menurut anda pelaksanaan kegiatan-kegiatan sosial yang

diadakan di gereja kita saat ini?



Baik



Cukup Baik



Belum Baik

3. Secara umum, bagaimanakah menurut anda pelayanan yang telah

diberikan oleh pengurus gereja anda pada periode ini?

(4)

LAMPIRAN B

(5)

Responden No.

1 2 3

1 Cukup Baik Cukup Baik Cukup Memuaskan

2 Baik Baik Cukup Memuaskan

3 Cukup Baik Cukup Baik Memuaskan

4 Cukup Baik Baik Cukup Memuaskan

5 Baik Baik Memuaskan

6 Masih Kurang Masih Kurang Tidak Memuaskan

7 Cukup Baik Baik Memuaskan

11 Cukup Baik Masih Kurang Tidak Memuaskan

14 Cukup Baik Masih Kurang Cukup Memuaskan

15 Masih Kurang Baik Cukup Memuaskan

22 Cukup Baik Masih Kurang Memuaskan

29 Masih Kurang Baik Memuaskan

31 Masih Kurang Masih Kurang Tidak Memuaskan

(6)

1 2 3

41 Masih Kurang Cukup Baik Cukup Memuaskan

44 Masih Kurang Cukup Baik Tidak Memuaskan

45 Cukup Baik Cukup Baik Tidak Memuaskan

64 Masih Kurang Cukup Baik Memuaskan

66 Cukup Baik Cukup Baik Tidak Memuaskan

70 Baik Baik Tidak Memuaskan

76 Masih Kurang Masih Kurang Memuaskan

(7)

1 2 3

84 Masih Kurang Cukup Baik Tidak Memuaskan

85 Baik Cukup Baik Tidak Memuaskan

100 Cukup Baik Cukup Baik Cukup Memuaskan

101 Masih Kurang Cukup Baik Cukup Memuaskan

103 Masih Kurang Masih Kurang Cukup Memuaskan

104 Cukup Baik Masih Kurang Cukup Memuaskan

107 Cukup Baik Masih Kurang Tidak Memuaskan

108 Baik Baik Memuaskan

(8)

124 Masih Kurang Baik Tidak Memuaskan

125 Baik Baik Cukup Memuaskan

126 Baik Baik Tidak Memuaskan

128 Cukup Baik Masih Kurang Tidak Memuaskan

134 Cukup Baik Cukup Baik Memuaskan

135 Baik Cukup Baik Tidak Memuaskan

138 Masih Kurang Baik Memuaskan

148 Masih Kurang Baik Memuaskan

151 Baik Cukup Baik Cukup Memuaskan

(9)

1 2 3

161 Baik Cukup Baik Memuaskan

172 Masih Kurang Cukup Baik Cukup Memuaskan

175 Masih Kurang Masih Kurang Tidak Memuaskan

179 Cukup Baik Cukup Baik Tidak Memuaskan

182 Masih Kurang Cukup Baik Tidak Memuaskan

183 Baik Masih Kurang Memuaskan

184 Masih Kurang Cukup Baik Memuaskan

188 Masih Kurang Masih Kurang Tidak Memuaskan

189 Masih Kurang Masih Kurang Memuaskan

190 Cukup Baik Baik Tidak Memuaskan

191 Cukup Baik Baik Memuaskan

192 Cukup Baik Masih Kurang Memuaskan

(10)

1 2 3

199 Baik Masih Kurang Tidak Memuaskan

201 Masih Kurang Cukup Baik Memuaskan

208 Masih Kurang Cukup Baik Tidak Memuaskan

209 Baik Masih Kurang Cukup Memuaskan

GAMBARAN HASIL KUESIONER

No. Baik/M emuaskan Cukup Baik/M emuaskan Belum Baik/M emuaskan

1 90 91 29

2 96 75 39

3 74 94 42

43% 43%

14%

1. Perawatan & perkembangan fisik gereja

(11)

46% 36%

18%

2. Pelaksanaan kegiatan sosial gereja

Baik Cukup Baik Belum Baik

35%

45% 20%

3. Pelayanan yang diberikan pengurus gereja

(12)

LAMPIRAN C

(13)

No: ...

SKALA

FAKULTAS PSIKOLOGI

UNIVERSITAS SUMATERA UTARA

MEDAN

2013

(14)

Syalom,

Dalam rangka memenuhi persyaratan untuk menyelesaikan pendidikan

sarjana di Fakultas Psikologi Universitas Sumatera Utara, saya bermaksud

mengadakan penelitian di bidang Psikologi Industri & Organisasi. Untuk itu, saya

membutuhkan sejumlah data yang hanya akan saya peroleh dengan adanya kerja

sama dari Anda dalam mengisi skala ini.

Skala ini terdiri dari 42 pernyataan, yang mana tiap pernyataan terdiri dari

lima pilihan jawaban. Dalam mengisi skala ini tidak ada jawaban yang salah.

Apapun jawaban yang diberikan adalah benar. Setiap orang akan memiliki

jawaban yang berbeda. Oleh karena itu, pilihlah jawaban yang paling sesuai

dengan diri Anda dengan sejujur-jujurnya tanpa mendiskusikannya dengan orang

lain. Semua jawaban akan dijaga kerahasiaannya dan hanya digunakan untuk

keperluan penelitian ini saja.

Cara menjawab pernyataan-pernyataan tersebut akan dijelaskan dalam

petunjuk pengisian yang terdapat di halaman iii. Saya mengharapkan agar Anda

memperhatikan petunjuk pengisian dengan sebaik-baiknya. Jika Anda telah

selesai mengerjakan, tolong periksa kembali jawaban Anda, karena saya

mengharapkan tidak ada pernyataan yang terlewati.

Bantuan Anda dalam menjawab pernyataan dalam skala ini adalah bantuan

yang sangat besar artinya bagi keberhasilan penelitian ini. Atas perhatiannya saya

ucapkan terima kasih.

Hormat saya,

(15)

LEMBAR IDENTITAS

1. Inisial

: ...

2. Jenis Kelamin

: Pria / Wanita (

coret yang tidak perlu!

)

3. Usia

: ... tahun

4. Suku: (

beri tanda centang!

)



Batak Toba



Batak Karo



Batak Simalungun



Batak Angkola



Batak Pak-Pak



Nias



Tionghoa



Melayu



Jawa



lainnya, (

tuliskan!

) ...

5. Pendidikan terakhir: (

beri tanda centang!

)



SD



SMP



SMA/SMK



Diploma



S1



S2



S3

6. Status perkawinan (

beri tanda centang!

)



Menikah



Janda/Duda



Belum menikah

(16)

PETUNJUK PENGISIAN

Berikut terdapat sejumlah pernyataan. Baca dan pahami baik-baik setiap

pernyataan. Anda diminta untuk memilih salah satu pilihan jawaban yang tersedia

di sebelah kanan pernyataan berdasarkan keadaan diri anda saat ini yang

sesungguhnya.

Pilihan jawaban terdiri dari lima, yaitu:

STS

: bila anda merasa

Sangat Tidak Setuju

dengan pernyataan tersebut.

TS

: bila anda merasa

Tidak Setuju

dengan pernyataan tersebut.

N

: bila anda merasa

Ragu-ragu

dengan pernyataan tersebut.

S

: bila anda merasa

Setuju

dengan pernyataan tersebut.

SS

: bila anda merasa

Sangat Setuju

dengan pernyataan tersebut.

Berilah tanda silang (

X

) pada salah satu kolom pilihan jawaban yang telah

disediakan, yang Anda anggap paling sesuai dengan diri Anda!

(17)

SKALA I

tanggung

jawab

saya

sebagai

anggota Dewan Pastoral sebatas

permintaan umat.

pertanyaan umat yang berhubungan

dengan masalah Dewan Pastoral dan

jawab anggota Dewan Pastoral

terlalu berlebihan.

(18)

NO.

PERNYATAAN

Sangat

Saya memiliki waktu mengerjakan

tugas dan tanggung jawab saya

ketika saya dipilih sebagai anggota

Dewan Pastoral.

SS

S

N

TS

STS

13

(19)

SKALA II

Tidak masalah jika saya tidak terpilih

lagi menjadi anggota Dewan Pastoral

pada periode selanjutnya.

SS

S

N

TS

STS

2 Saya merasa telah banyak berkorban

untuk Dewan Pastoral, sehingga

mengundurkan diri tidak pernah

terpikirkan oleh saya.

SS

S

N

TS

STS

3 Sulit rasanya membayangkan tidak

lagi

menjadi

anggota

Dewan

Pastoral, karena sepertinya ada yang

hilang dari diri saya.

SS

S

N

TS

STS

4 Kerugian materi merupakan hal yang

wajar dalam menjalankan tugas dan

tanggung jawab sebagai Dewan

Pastoral.

bagi Dewan Pastoral, sehingga layak

bagi saya tetap menjadi anggota

Dewan Pastoral.

SS

S

N

TS

STS

7 Dengan menjadi anggota Dewan

Pastoral, saya akan memperoleh

status yang tidak akan saya dapatkan

jika hanya menjadi umat.

(20)

NO.

PERNYATAAN

Sangat

menjalankan tugas saya sebagai

anggota Dewan Pastoral.

SS

S

N

TS

STS

9 Saya akan merasa gelisah jika

sewaktu-waktu diminta mundur dari

Dewan Pastoral.

SS

S

N

TS

STS

10 Jerih payah saya selama ini akan

tampak

sia-sia

jika

saya

mengundurkan diri dari Dewan

Pastoral.

SS

S

N

TS

STS

11 Banyak

hal

yang

harus

saya

korbankan jika saya mengundurkan

diri dari Dewan Pastoral.

SS

S

N

TS

STS

12 Saya lebih mudah memperoleh

pelayanan gerejawi dengan menjadi

Dewan Pastoral.

SS

S

N

TS

STS

13 Saya rela tidak dipilih lagi menjadi

Dewan Pastoral, jika ada orang yang

ternyata

lebih

cocok

untuk

menjalankan tugas Dewan Pastoral.

SS

S

N

TS

STS

14 Terkadang saya merasa gelisah

dengan

apa

yang

harus

saya

korbankan dalam menjalankan tugas

saya sebagai Dewan Pastoral.

(21)

SKALA III

1 Saya memang rela menjalankan tugas

saya sebagai Dewan Pastoral.

SS

S

N

TS

STS

2 Saya setia dengan Dewan Pastoral

karena nilai-nilai yang terdapat pada

Dewan Pastoral secara umum sama

dengan nilai-nilai yang saya miliki.

SS

S

N

TS

STS

3 Saya merasa wajib untuk setia

terhadap Dewan Pastoral karena

Dewan

Pastoral

telah

banyak

memberi bantuan pada saya.

SS

S

N

TS

STS

4 Saya tidak setuju jika seorang

anggota Dewan Pastoral harus loyal

terhadap Dewan Pastoral.

tugas

dan

tanggung

jawabnya

banyak.

(22)

NO.

PERNYATAAN

Sangat

Dewan Pastoral memang berhak

memperoleh loyalitas saya karena

Dewan Pastoral sudah memberi

banyak hal bagi saya.

SS

S

N

TS

STS

10 Saya akan mengundurkan diri dari

Dewan Pastoral jika nilai-nilai yang

dimiliki Dewan Pastoral tidak lagi

sama dengan yang saya miliki.

Tanggung

jawab

dan

kesetiaan

terhadap Dewan Pastoral adalah hal

yang utama bagi saya.

SS

S

N

TS

STS

14 Seorang anggota Dewan Pastoral

memang harus berdedikasi dalam

menjalankan tugas dan tanggung

jawabnya.

SS

S

N

TS

STS

(23)

LAMPIRAN D

UJI DAYA BEDA DAN

(24)

KOMITMEN AFEKTIF

PENGOLAHAN I

Reliability Statistics

Cronbach's Alpha N of Items ,795 14

Item-Total Statistics

Scale Mean if Item Deleted

Scale Variance if Item Deleted

Corrected Item-Total Correlation

(25)

PENGOLAHAN 2

(26)

PENGOLAHAN 3

(27)

KOMITMEN BERKELANJUTAN

PENGOLAHAN 1

(28)

PENGOLAHAN 2

(29)

KOMITMEN NORMATIF

PENGOLAHAN 1

(30)

PENGOLAHAN 2

(31)

LAMPIRAN E

DATA MENTAH DAN HASIL

(32)

DATA MENTAH KOMITMEN AFEKTIF

RESPONDEN

NOMOR AITEM

JUMLAH

(33)

(34)

RESPONDEN

NOMOR AITEM

JUMLAH

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14

71 4 5 5 4 4 4 2 2 4

4

2

4

38

72 4 2 4 4 4 5 1 4 4

4

42

73 4 4 4 4 4 4 3 4 4

5

2

4

42

74 4 2 4 4 4 5 2 4 4

4

2

4

41

75 4 4 5 5 4 4 2 4 5

4

5

4

45

76 5 2 4 4 4 4 5 4 4

4

2

4

43

77 4 4 5 4 5 4 4 5 5

5

4

5

51

78 4 5 5 4 4 4 2 4 3

2

4

2

4

37

79 4 5 5 5 4 4 2 4 5

4

44

80 4 4 4 4 5 4 3 3 4

4

3

5

4

5

44

81 5 4 4 5 5 4 4 5 5

5

4

5

52

82 4 2 3 5 4 5 2 4 1

4

41

83 5 2 5 5 5 4 4 5 4

4

5

4

48

84 5 4 5 5 5 4 5 5 5

5

54

85 5 5 4 4 3 5 2 4 4

3

4

5

4

42

86 4 3 3 1 3 2 2 4 4

1

4

3

29

87 5 4 4 4 4 4 4 4 4

4

2

4

42

88 3 5 3 5 5 5 1 4 4

5

4

5

4

47

89 5 4 4 4 5 4 4 5 5

5

4

5

51

90 5 5 5 4 4 4 2 4 4

4

2

4

38 Keterangan:

(35)

DATA MENTAH KOMITMEN BERKELANJUTAN

RESPONDEN

NOMOR AITEM

JUMLAH

(36)

(37)

RESPONDEN

NOMOR AITEM

JUMLAH

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14

71 2 1 1 1 1 1 1 1 1

2

1

2

12

72 1 2 5 2 5 2 5 2 2

4

5

2

1

2

32

73 1 2 3 2 3 2 2 2 2

4

3

4

2

3

28

74 5 4 4 1 4 4 1 4 1

2

4

2

1

2

28

75 2 1 1 1 4 1 3 1 1

2

1

2

14

76 2 4 1 1 2 1 1 1 1

2

4

5

2

23

77 4 2 4 2 2 5 2 2 2

4

5

2

35

78 1 2 2 2 2 2 2 2 2

4

2

4

2

26

79 1 4 1 1 1 1 1 1 1

2

4

2

1

2

19

80 2 3 3 2 2 2 3 2 2

3

4

2

3

29

81 1 2 2 2 2 2 5 2 5

5

3

4

2

4

34

82 2 2 2 5 5 2 2 2 5

4

2

1

28

83 1 1 1 1 1 1 1 1 1

1

2

11

84 1 2 2 2 3 2 2 2 5

4

3

4

2

30

85 2 1 1 1 4 1 1 1 3

2

1

4

14

86 2 2 2 2 2 2 4 3 2

3

4

5

2

3

31

87 2 1 1 1 4 1 1 1 1

2

1

2

12

88 2 1 1 1 1 1 1 2 1

1

12

89 1 2 2 2 2 2 5 2 4

4

5

2

35

90 1 2 2 2 5 2 3 2 5

4

3

2

4

30 Keterangan:

(38)

DATA MENTAH KOMITMEN NORMATIF

RESPONDEN

NOMOR AITEM

JUMLAH

(39)

(40)

RESPONDEN

NOMOR AITEM

JUMLAH

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14

71 1 1 1 2 1 4 4 1 4

4

1

4

30

72 1 3 1 2 4 4 4 1 1

4

1

4

3

4

29

73 1 4 4 2 1 4 4 1 1

4

33

74 1 4 1 2 1 4 4 1 4

4

33

75 1 4 1 2 4 4 4 1 4

3

1

3

1

4

29

76 1 4 4 2 1 4 1 4 1

4

1

4

27

77 1 1 1 2 4 4 4 1 1

4

33

78 2 5 2 5 2 3 5 2 2

2

5

2

5

38

79 2 5 2 5 5 5 5 2 5

5

49

80 1 3 1 2 3 4 4 1 1

1

3

4

3

4

30

81 2 3 2 3 4 4 4 3 4

4

5

4

40

82 3 3 5 5 5 5 5 2 3

5

3

5

49

83 1 4 1 2 1 4 4 1 1

4

1

4

27

84 1 3 1 2 4 4 4 1 1

4

1

4

30

85 2 5 2 5 2 5 5 5 2

2

3

5

3

5

39

86 3 3 3 3 2 3 4 2 3

3

4

37

87 1 4 1 2 1 1 4 1 1

4

1

4

1

4

21

88 2 4 2 3 4 3 4 2 2

4

2

4

2

4

32

89 2 5 2 4 5 5 5 3 5

5

3

5

46

90 2 2 5 4 5 5 5 5 2

5

3

5

46 Keterangan:

(41)

NILAI STANDAR ERROR MEAN SETIAP RESPONDEN PADA SETIAP

KOMPONEN KOMITMEN ORGANISASI

N Range Minimum Maximum Mean Std. Deviation

Variance Statistic Statistic Statistic Statistic Statistic Std.

Error

Statistic Statistic Komitmen Afektif 90 26 28 54 42,90 ,582 5,520 30,473 Komitmen

Berkelanjutan 90 34 11 45 25,36 ,834 7,911 62,591 Komitmen

(42)

LAMPIRAN F

(43)

(44)

(45)