i
PENGELOLAAN RASIO KECUKUPAN DANA (RKD) DI TIGA DANA
PENSIUN YANG ADA DI SALATIGA
(STUDI KASUS DI DPSW, DPSK, DP-GKJ)
Oleh :
HANA FABIOLA MASSIE 232010110
KERTAS KERJA
Diajukan kepada Fakultas Ekonomi dan Bisnis Guna Memenuhi Sebagian dari
Persyaratan-persyaratan untuk mencapai Gelar Sarjana Ekonomi
FAKULTAS
: EKONOMIKA DAN BISNIS
PROGRAM STUDI
: AKUNTANSI
FAKULTAS EKONOMIKA DAN BISNIS
UNIVERSITAS KRISTEN SATYA WACANA
SALATIGA
iv
Motto
“Sebab Aku Mengetahui
rancangan
–
rancangan apa yang ada pada-Ku
mengenai kamu, yaitu rancangan damai sejahtera dan bukan rancangan
kecelakaan, untuk memberikan kepadamu hari depan yang penuh
harapan” (Yeremia 29:11)
“Karena masa depan sungguh ada harapanmu tidak akan pernah
hilang”
(Amsal 23:18)
“Mintalah, maka akan diberikan kepadamu: carilah, maka kamu akan
mendapatkan; ketoklah, maka pintu akan di bukakan bagimu”
(Matius 7:7)
“Jika kamu menyerah hanya karena kata –
kata orang lain yang ingin
menjatuhkanmu,
berarti kamu gagal dan orang lain itu berhasil” –
Mario
Teguh
Impossible is not a Word, It’s just a reason for someone not to try
v ABSTRACT
Pension plan is a financial institution, which works for organizing fund from members and employer. Its success can be seen from its ability to pay the pension precisely in the future. The purpose of this research Is to find out how the in charge of managing retirement pension benefit (PPMP) reached a ratio of sufficiency funds are met.
Concepts used in this research are pension plan, basic pension income, and use of pension. Unit of analysis the increase basic pension income (PhDP) dan pension benefit to DPSW, DPSK, DP-GKJ. Research data were obtained from document of pemberlakuan penghasilan dasar pensiun (PhDP) dan use of pension, and financial reporting. Analysis technique used was kualitative technique with ratio limit measurement.
The conclusions obtained in the show that policies for the welfar of the three pensions funds have their respective characteristics. DPSW and DP-GKJ has how many times sharply diffirent PhDP and MP, different with DPSK never raise PhDP and MP so that in this case effect in RKD.
vi SARIPATI
Dana pensiun merupakan suatu lembaga keuangan yang bertugas mengelola dana yang berasal dari akumulasi iuran peserta dan pemberi kerja. Kunci sukses penyelenggaraannya dapat dilihat dari kemampuan memenuhi janji dalam bentuk pembayaran pensiun dimasa yang akan datang secara tepat waktu. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana para penanggung jawab mengelola program pensiun manfaat pasti (PPMP) mencapai rasio kecukupan ≥ 100%
Konsep yang digunakan dalam penelitian ini adalah dana pensiun, penghasilan dasar pensiun, manfaat pensiun. Satuan analisisnya kenaikan penghasilan dasar peniun dan kenaikan manfaat pensiun di DPSW, DPSK, DP-GKJ di Salatiga. Data di peroleh dari dokumen – dokumen pemberlakuan PhDP dan MP dan laporan keuangan. Teknik analisis yang di gunakan adalah kualitatif dengan aras pengukuran rasio kecukupan dana (RKD)
Kesimpulan yang diperoleh menunjukan bahwa Kebijakan untuk kesejahteraan yang diterapkan oleh ketiga dana pensiun mempunyai karakteristik masing – masing. DPSW dan DP-GKJ telah berapa kali menaikan PhDP dan MP berbeda halnya dengan DPSK tidak yang pernah manaikan sehingga hal ini berpengaruh terhadap RKD masing – masing dana pensiun.
vii
KATA PENGANTAR
Tujuan dibentuknya Dana Pensiun adalah untuk meningkatkan kesejahteraan hidup tenaga kerja dana pensiun pensiun satya wacana (DPSW), dana pensiun sekolah kristen (DPSK) dan dana pensiun gereja- gereja kristen (DP-GKJ) yang menjadi peserta dan pihak yang berhak atas kesinambungan penghasilan mereka pada hari tua setelah tidak bekerja lagi pada pemberi kerja tetap terjamin.
Dalam skripsi ini, penulis tertarik untuk melakukan studi kasus pada lembaga dana pensiun yang menggunakan program pensiun manfaat pasti (PPMP) yang berlokasi di Salatiga –Jawa tengah yaitu DPSW DPSK, DP-GKJ mengenai “ Analisis pembayaran manfaat pensiun menggunakan program pensiun manfaat pasti berdasarkan pemberi kerja dan penerima dana pensiun”. Penulis mengharapkan hasil dari studi ini berguna untuk menambah wawasan secara teoritis dan dapat berguna sebagai bahan informasi bagi kelangsungan kesejahteraan penerima pensiun untuk lebih dapat di perhatikan dimasa tua.
Skripsi ini disusun sebagai tugas akhir dalam rangka memenuhi syarat kelulusan di Fakultas Ekonomika dan Bisnis Program Studi Akuntansi Universitas Kristen Satya Wacana.
Skripsi ini masih jauh dari sempurna, mengingat keterbatasan pengetahuan dan pengalaman. Oleh karenanya peneliti ini sangat berharap kritik dan saran yang membangun demi kesempurnaan skripsi ini. Dengan harapan, semoga skripsi ini dapat bermanfaat nagi berbagai pihak yang membutuhkan.
Salatiga, 10 mei 2014
viii
UCAPAN TERIMA KASIH
Segala puji dan syukur penulis panjatkan kepada Tuhan Yesus Kristus, karena berkat kasih dan penyertaan-Nya penulis dapat menyelesaikan kertas kerja ini dengan baik. Terima Kasih untuk segala berkat yang mengalir sepanjang hari serta membuat segala sesuatu indah pada waktunya. Dalam menyelesaikan kertas kerja ini penulis mendapatkan banyak bantuan dan bimbingan dari berbagai pihak. Oleh karena itu penulis ingin mengucapkan banyak terima kasih serta penghargaan yang setinggi – tingginya kepada:
1. Bapak Hari Sunarto, SE, MBA., PhD sebagai dekan fakultas Ekonomika dan Bisnis dan selaku pembimbing, yang telah bersedia meluangkan waktunya dan dengan penuh sabar selalu membimbing penulisan sehingga dapat menyelesaikan kertas kerja ini sampai akhir. Terima Kasih untuk segala saran, motivasi, nasihat dan bimbingan yang telah di berikan selama penulis menyusun kertas kerja
2. Ibu Yeterina Nugrahanti, SE selaku wali studi yang telah membantu penulis selama proses perkuliahan.
3. Seluruh dosen dan pegawai Fakultas Ekonomika dan Bisnis, terima kasih untuk pengajarannya dan bantuan selama penulis berkuliah di Fakultas Ekonomika dan Bisnis.
4. Lembaga Dana Pensiun Satya Wacana (DPSW), Dana Pensiun Sekolah Kristen (DPSK) dan Dana Pensiun Gereja Kristen Jawa (DP-GKJ) yang telah memberikan kesempatan untuk melakukan penelitian guna menyelesaikan Kerja kerja.
5. Papa dan mama tersayang, kak Kiki, Kak Hayu, keponakan Grace Rose Massie yang dengan tulus memberikan doa, dukungan, saran, nasihat dan bimbingan sehingga penulis dapat menyelesaikan kerja kerja ini dengan baik.
6. Opa dan Oma tersayang di Surga, terima kasih untuk segala doanya. Semoga opa oma selalu bahagia di sana.
7. Om Ferdy Rondonuwu yang selalu memotivasi untuk segera menyelesaikan skripsi ini dan Tante Helti Mampouw, serta Nadya dan Ito Terima Kasih sudah menjaga dan membimbing selama berada di Salatiga.
ix
9. Bapak Pendeta dan seluruh sidang jemaat GPDI PETRA MANADO terima kasih untuk doa dan dukungan yang telah di berikan.
10.Terima kasih untuk teman – teman UKSW, FEB terlebih khusus angkatan FEB 2010 sangat senang bisa mengenal dan lebih dekat dengan kalian semua. Lea, Detta, Mayang, David Halo, david Aditya, Martinus, Tita, Terima kasih untuk
kebersamaanya selama berkuliah di FEB
11.Terima Kasih untuk kumpulan Pinaesaan Etnis Manado untuk segala dukungan dan kebersamaan selama berada di Salatiga.
12.My beloved cousins Mike Massie, Ando Wullur, Kartika Elcindy terima kasih selalu memberikan nasihat dan selalu menjaga selama berada di Salatiga
13.Terima Kasih buat anak –anak Kost WISMA AGRA k’bella, k’Mon, k’Astrid, k’Iga, K’Cintya, Zefa, Arfil, Adit, Willy, enggar, Jesica, Momontok, Wola, yang telah. Terima Kasih untuk kebersamaannya dalam susah maupun senang.
14.Untuk teman seperjuangan dalam menyelesaikan kertas kerja Cici Ichil, K’Anita , terima kasih untuk motivasi, saling memberikan semangat, bimbingan bareng dan Puji Tuhan bahkan bisa ujian Maju ujian bersama.
15.Terima Kasih untuk Niffie, Monik, Anke. God bless Our friendship.
16.Terima Kasih untuk Ganang dan Yoga atas pertemanannya selama ini dan sukses untuk kita semua.
x DAFTAR ISI
Halaman Judul... .i
Surat pernyataan Keasliaan Skripsi... ii
Halaman Persetujuan/Pengesahan... iii
Halaman Motto... iv
Abstract... v
Saripati... vi
Kata Pengatar... vii
Ucapan Terima Kasih... viii
Daftar isi... x
Program Pensiun Manfaat Pasti... 5
Organ Dana Pensiun... 10
Prinsip Pendanaan dalam PPMP... 12
Perhitungan Perhitungan Keuangan... 13
Bab III Metodologi Penelitian... 17
xi
Kebijakan menaikan PhDP dan MP... 21
Perkembangan Investasi... 30
Perkembangan Rasio Kecukupan Dana periode 2008-2012... 34
Upaya dalam meningkatkan kecukupan dana (Pendanaan)... 38
Bab IV Kesimpulan dan Saran... 40
DAFTAR PUSTAKA... 42 DAFTAR RIWAYAT HIDUP
xii
DAFTAR TABEL
Tabel 1.1 Para Penanggung Jawab Dana Pensiun 3
Tabel 2.1 Tata Cara Pembayaran Pembayaran Manfaat Pensiun 6
Tabel 2.2 Aspek – Aspek dalam PPMP 7
Tabel 2.3 Kepesertaan dan Hak atas Manfaat Pensiun pada PPMP 8
Tabel 2.4 Organ Dana Pensiun 10
Tabel 2.5 Kondisi Pengendalian Rasio Pendanaan 14
Tabel 4.1 Perkembangan Investasi DPSW 32
Tabel 4.2 Perkembangan Investasi DPSK 32
Tabel 4.3 Perkembangan Investasi DP-GKJ 32
xiii
DAFTAR GRAFIK
