• Tidak ada hasil yang ditemukan

PSD 2 ARTI PENTING & TUJUAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA.

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "PSD 2 ARTI PENTING & TUJUAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA."

Copied!
9
0
0

Teks penuh

(1)
(2)

PENDAPAT AHLI

ADAM SM ITH: masyarakat yang

memiliki lebih banyak sumber daya akan mampu lebih banyak

berproduksi

SIM ON KUZNET: negara yang miskin sumber daya akan t ersendat dalam pert umbuhan ekonominya

ANONIM : kekayaan negara akan

(3)

REALITA

Persediaan sumber daya semakin

menipis

Eksploit asi sumber daya t erus

dilakukan

Pasokan sumber daya oleh alam

semakin habis

(4)
(5)

PERM ASALAHAN

LINGKUNGAN

Penggunaan sumber daya

menimbulkan sampah

lingkungan. Cont oh: sampah

rumah t angga, sampah

(6)

CONTOH EKSPLOITASI

SUM BER DAYA

Freeport

emas

Exxon

minyak Bumi

(7)
(8)

TUJUAN PENGEM BANGAN

SUM BER DAYA

M emenuhi kebut uhan manusia

Tercipt anya kemakmuran

Tercipt anya sumber daya alt ernat if sebagai subst it usi

Tercapainya t ingkat penggunaan opt imal & lest ari

Pembangunan masyarakat dan pemerat aan

(9)

PROSEDUR PENGEM BANGAN

SUM BER DAYA

Konservasi SDA

Referensi

Dokumen terkait

Indonesia merupakan negara tropis dengan sumber daya alam yang sangat melimpah, akan tetapi seiring berjalannya waktu pemanfaatan sumber daya alam telah berupah

Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) adalah segala kegiatan yang berkaitan dengan pengakuan pada pentingnya tenaga kerja pada organisasi sebagai sumber daya manusia yang vital,

Pada dasarnya sumber daya alam merupakan asset yang dimiliki suatu Negara yang meliputi tanah dan kekayaan alam seperti kesuburan tanah, keadaan iklim atau cuaca, hasil hutan,

Sumber Daya Manusia (SDM) secara makro adalah warga negara suatu bangsa khususnya yang telah memasuki usia angkatan kerja yg memiliki potensi untuk berperilaku produktif

Epistemologi Islam jika dimaknai dan diimplementasikan dengan benar akan menjadi daya gerak bagi kemajuan pengembangan sumber daya manusia melalui penggalian ilmu

Sumber daya alam Indonesia yang melimpah, tidak menjadikan negeri ini sebagai negara yang makmur, tentunya hal ini menjadi tanda tanya yang besar, kenapa dengan kekayaan tersebut,

“Perencanaan sumber daya manusia adalah proses analisis dan identifikasi tersedianya dan kebutuhan akan sumber daya manusia sehingga organisasi tersebut dapat mencapai

Dokumen ini berisi pengantar mengenai perlunya pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) di Indonesia, yang saat ini masih tertinggal dibandingkan negara-negara ASEAN lainnya, serta upaya yang telah dilakukan untuk mengejar ketertinggalan