• Tidak ada hasil yang ditemukan

PENGARUH SIFAT MACHIAVELLIAN, LINGKUNGAN ETIKA DAN PERSONAL COST TERHADAP NIAT MELAKUKAN WHISTLEBLOWING

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Membagikan "PENGARUH SIFAT MACHIAVELLIAN, LINGKUNGAN ETIKA DAN PERSONAL COST TERHADAP NIAT MELAKUKAN WHISTLEBLOWING"

Copied!
13
0
0

Teks penuh

(1)

i

PENGARUH SIFAT MACHIAVELLIAN, LINGKUNGAN ETIKA DAN PERSONAL COST TERHADAP NIAT

MELAKUKAN WHISTLEBLOWING

TUGAS AKHIR

Diajukan kepada program studi akuntansi Untuk memperoleh gelar sarjana

Oleh:

Junita Fegi paro 232015271

PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMIKA DAN BISNIS UNIVERSITAS KRISTEN SATYA WACANA

SALATIGA 2022

(2)

ii

FAKULTAS EKONOMIKA DAN BISNIS

UNIVERSITAS KRISTEN SATYA WACANA

PERNYATAAN KEASLIAN TUGAS AKHIR

Yang bertanda tangan di bawah ini: Pernyataan Keaslian Tugas Akhir Nama : Junita Fegi Paro

NIM : 232015271

Program Studi : Akuntansi

Fakultas Ekonomika dan Bisnis Universitas Kristen Satya Wacana menyatakan dengan sesungguhnya bahwa Tugas Akhir:

Judul : PENGARUH SIFAT MACHIAVELLIAN, LINGKUNGAN ETIKA DAN PERSONAL COST TERHADAP NIAT MELAKUKAN WHISTLEBLOWING

Pembimbing : David Adechandra Ashedica Pesudo, SE., M.Ak., Tanggal diuji : 27 Juli 2022

adalah benar–benar karya saya.

Di dalam kertas kerja ini tidak terdapat keseluruhan atau sebagian tulisan atau gagasan orang lain yang saya ambil dengan cara menyalin atau meniru dalam bentuk rangkaian kalimat atau simbol yang saya aku seolah– olah sebagai tulisan saya sendiri tanpa memberikan pengakuan pada penulis aslinya.

Apabila kemudian terbukti bahwa saya ternyata melakukan tindakan menyalin atau meniru tulisan orang lain seolah–olah hasil pemikiran saya sendiri, saya bersedia menerima sanksi sesuai peraturan yang berlaku di Fakultas Ekonomika dan Bisnis Universitas Kristen Satya Wacana Salatiga, termasuk pencabutan gelar kesarjanaan yang telah saya peroleh.

Salatiga, 30 Juni 2022 Yang memberi pernyataan

Junita Fegi Paro

Tanda tangan & nama terang mahasiswa Jl. Diponegoro 52 – 60 Salatiga 50711

Jawa Tengah, Indonesia Telp. 0298 – 321212, Fax. 0298 321433 Email: library@adm.uksw.edu ; http://library.uksw.edu

(3)

iii

LEMBAR PENGESAHAN

PENGARUH SIFAT MACHIAVELLIAN, LINGKUNGAN ETIKA DAN PERSONAL COST TERHADAP NIAT

MELAKUKAN WHISTLEBLOWING

LEMBAR PERSETUJUAN

Oleh:

Junita Fegi Paro 232015271

TUGAS AKHIR

Diajukan Kepada Program Studi Akuntansi

Untuk Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi

Disetujui untuk diuji oleh:

David Adechandra Ashedica Pesudo, SE., M.Ak Pembimbing

FAKULTAS EKONOMIKA DAN BISNIS

UNIVERSITAS KRISTEN SATYA WACANA SALATIGA

2022

(4)

iv

HALAMAN MOTTO

Percayalah kepada Tuhan dengan segenap hatimu dan janganlah bersandar kepada pengertianmu sendiri. Akuilah Dia dalam segala lakumu maka Ia akan

meluruskan jalanmu.

Amsal 3: 5,6

Pencobaan-pencobaan yang kamu alami ialah pencobaan-pencobaan biasa yang tidak melebihi kekuatan manusia. Sebab Allah setia dan karena itu Ia tidak akan membiarkan kamu dicobai melampaui kekuatanmu. Pada waktu kamu dicobai Ia akan memberikan kepadamu jalan keluar sehingga kamu

dapat menanggungnya.

1 Kor 10:13

Salah bisa diperbaiki, Gagal bisa diulang, Jatuh bisa bangun, tapi menyerah berarti selesai.

Hidup akan mengalami salah, jatuh dan gagal tapi jangan menyerah.

Diberkatilah orang yang mengandalkan Tuhan, yang menaruh harapannya pada Tuhan.

Yeremia 17:7

“You were born to be real,not to be perfect”

Min yoongi BTS

(5)

v ABSTRACT

This study was conducted to determine the relationship between machiavellian traits, ethical environment, and personal cost on the intention to do whistleblowing. The subjects of this research are students of the Faculty of Economics and Business of the Satya Wacana Christian University undergraduate accounting study program who are still active between the 2018-2020 academic year with a population of 584 students. The sample in this study amounted to 237 respondents who were taken using the purposive- judgment sampling method. In this study, it was found that the machiavellian nature had no effect on students' intentions to whistleblowing because students tended to act based on profit so they did not immediately agree to report fraud if they did not get a profit. The ethical environment has a positive effect on students' intentions to do whistleblowing because it is in accordance with previous research which states that the better and stronger the ethical environment of an organization or agency that leads to positive things will affect individuals within the organization in this case the University and the Faculty uphold the values of honesty, courage. , honor, justice, and ethical values as guidelines for controlling student behavior that directly encourage students to adapt. In addition, personal costs have a positive effect on students' intentions to whistleblowing because students have good intentions to reveal fraud even though they know there is a risk that will be accepted and the University also has a forum to submit reports anonymously which encourages students to decide to report fraud around them.

Keywords: Machiavelliansm, Ethical Environment, Personal Cost, Intention to Whistleblowing.

(6)

vi ABSTRAK

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui hubungan antara sifat machiavellian, lingkungan etika, dan personal cost terhadap niat melakukan whistleblowing. Subyek penelitian ini adalah Mahasiswa Fakultas Ekonomika dan Bisnis program studi akuntansi S1 Universitas Kristen Satya Wacana yang masih aktif antara tahun ajaran 2018-2020 dengan populasi sebanyak 584 mahasiswa. Sampel pada penelitian ini berjumlah 237 responden yang diambil menggunakan metode purposive-judgement sampling. Dalam penelitian ini ditemukan bahwa sifat machiavellian tidak memiliki pengaruh terhadap niat mahasiwa dalam melakukan whistleblowing karena mahasiwa bertindak cenderung berdasarkan keuntungan sehingga tidak langsung setuju untuk melaporkan kecurangan jika tidak mendapatkan keuntungan. Lingkungan etika berpengaruh positif terhadap niat mahasiswa melakukan whistleblowing karena sesuai dengan penelitian terdahulu yang menyatakan bahwa semakin baik dan kuat lingkungan etika sebuah organisasi maupun instansi yang mengarah kehal positif maka akan mempengaruhi individu didalam organisasi tersebut dalam hal ini Universitas dan Fakultas menjunjung tinggi nilai kejujuran, keberanian, kehormatan, Keadilan, serta nilai-nilai etika sebagai pedoman kontrol perilaku mahasiswa yang secara langsung mendorong mahasiswa untuk beradaptasi.

Selain itu personal cost berpengaruh positif terhadap niat mahasiswa melakukan whistleblowing karena mahasiswa memiliki itikad baik untuk mengungkapkan kecurangan walaupun mengetahui ada resiko yang akan diterima dan di Universitas juga sudah memiliki forum untuk menyampaikan laporan secara anonim yang mendorong mahasiswa memutuskan untuk melporkan kecurangan disekitar mereka.

Kata Kunci: Sifat Machiavellian, Lingkunga Etika, Personal Cost, Niat melakukan Whistleblowing.

(7)

vii

KATA PENGANTAR

Puji syukur penulis panjatkan kepada Tuhan Yesus yang telah melimpahkan kasih dan karuniaNya, sehingga penulis dapat menyelesaikan tugas akhir yang berjudul “PENGARUH SIFAT MACHIAVELLIAN, LINGKUNGAN ETIKA, DAN PERSONAL COST TERHADAP NILAI MELAKUKAN WHISTLEBLOWING”.

Tugas akhir ini disusun untuk memenuhi salah satu persyaratan dalam studi guna memperoleh gelar sarjana pada program studi Akuntansi Fakultas Ekonomika dan Bisnis, Universitas Kristen Satya Wacana.

Menyadari terdapat banyak kekurangan dan keterbatasan dalam penelitian yang dilakukan ini. Oleh karena itu, diharapkan saran maupun kritik yang membangun dari pembaca untuk perbaikan penelitian selanjutnya.

Diharapkan semoga penelitian ini dapat bermanfaat bagi pembaca dan peneliti lain.

Salatiga, Juli 2022

Junita Fegi Paro

(8)

viii

UCAPAN TERIMA KASIH

Puji dan syukur kepada Tuhan atas anugerahNya, sehingga tugas akhir ini dapat diselesaikan dengan baik. Berbagai pihak telah mendukung penyelesaian tugas akhir ini. Terima kasih kepada:

1. Yunus Paro (papa) dan Maria Tandi Allo (mama), selaku orang tua yang selalu memberikan dukungan moril, semangat dan doa bagi penulis.

2. Ibu Roos Kities Andandari, S.E., MBA., PhD., selaku Dekan Fakultas Ekonomika dan Bisnis Universitas Kristen Satya Wacana.

3. Bapak Dr. Yefta Andi Kus Noegroho, SE., M.Si,. Ak,.CA,.

CMA, selaku Kaprodi S1 Akuntansi, Fakultas Ekonomika dan Bisnis, Universitas Kristen Satya Wacana .

4. Bapak Dr. Usil Sis chayo, SE., MBA selaku dosen wali penulis selama mengemban pendidikan.

5. Bapak David Adechandra Ashedica Pesudo, SE., M.Ak., selaku dosen pembimbing tugas akhir maupun rancangan tugas akhir.

Terima kasih atas waktu, ilmu, kesabaran, doa, saran dan dukungan yang diberikan kepada penulis sejak awal penulisan tugas akhir.

6. Bapak David Adechandra Ashedica Pesudo, SE., M.Ak., yang telah bersedia memberikan izin dan membantu dalam penyebaran kuesioner online melalui ketua angkatan 2018, 2019, dan 2020.

7. Seluruh dosen pengajar Fakultas Ekonomika dan Bisnis Universitas Kristen Satya Wacana yang telah memberikan bekal ilmu dan pengetahuan serta pemahaman kepada penulis selama masa perkuliahan.

8. Staff serta seluruh Tata Usaha Fakultas Ekonomika dan Bisnis Universitas Kristen Satya Wacana yang telah memberikan bantuan terkait pelayanan administrasi dan teknis kepada penulis selama perkuliahan.

(9)

ix

9. Dewi Tandi Allo S.Kom, Eri Paro S.Pi, Ardrianus Toding S.T, Lisan Rimba, Marchi Iriani Paro selaku saudara kandung dan kakak ipar penulis yang selalu memberi dukungan moril dan doa bagi penulis.

10. Isaiah Kenan Toding selaku keponakan penulis yang selalu menghibur penulis.

11. Kim Namjoon, Kim Seokjin, Min Yoongi, Jung Hoseok, Park Jimin, Kim Taehyung, dan Jeon Jungkook (BTS) yang selalu menghibur dan memotivasi penulis melalui karya-karya.

12. Putri Dwi Ningrum, Diyan Ustari, Andrieta, Laddy Lewa, Lady Diana, Evelyn, dan yemima. Sebagai sahabat terdekat dan teman perjuangan penulis selama mengemban pendidikan di UKSW.

13. Diyan Ustari dan Henny sebagai teman PA dan BR. Terima kasih selalu mendoakan dan menguatkan penulis.

14. Bapak dan ibu kos cungkup sari no.17 serta teman-teman (Putri, Yohana, Melin, Roke dan lain-lain) yang memberikan kenyamanan suasana tempat tinggal bagi penulis.

15. Junita Fegi Paro selaku penulis tugas akhir. Terima kasih banyak telah menangis, mau belajar, sehingga berani memilih untuk bertahan sampai akhir.

Salatiga, Juli 2022

Junita Fegi Paro

(10)

x DAFTAR ISI

COVER ... i

PERNYATAAN KEASLIAN TUGAS AKHIR ... ii

LEMBAR PENGESAHAN ... iii

LEMBAR PERSETUJUAN ... iii

HALAMAN MOTTO ... iv

ABSTRACT ... v

ABSTRAK ... vi

KATA PENGANTAR ... vii

UCAPAN TERIMA KASIH ... viii

DAFTAR GAMBAR ... 12

DAFTAR TABEL ... 13 PENDAHULUAN ... Error! Bookmark not defined.

TELAAH PUSTAKA ... Error! Bookmark not defined.

Prosocial Organizational Behavior Theory ... Error! Bookmark not defined.

Teori Egoisme Etis ... Error! Bookmark not defined.

Sifat Machiavellian ... Error! Bookmark not defined.

Lingkungan Etika ... Error! Bookmark not defined.

Personal Cost ... Error! Bookmark not defined.

Niat Whistleblowing ... Error! Bookmark not defined.

PENGEMBANGAN HIPOTESIS ... Error! Bookmark not defined.

METODE PENELITIAN ... Error! Bookmark not defined.

Jenis Penelitian Dan Sumber Data ... Error! Bookmark not defined.

Populasi Dan Teknik Pengambilan Sampel ... Error! Bookmark not defined.

Teknik Analisis Data ... Error! Bookmark not defined.

HASIL DAN PEMBAHASAN ... Error! Bookmark not defined.

Karakteristik Responden... Error! Bookmark not defined.

Statistik Deskriptif... Error! Bookmark not defined.

Uji Validitas ... Error! Bookmark not defined.

Uji Reliabilitas ... Error! Bookmark not defined.

Uji Asumsi Klasik ... Error! Bookmark not defined.

Uji Heteroskedastisitas ... Error! Bookmark not defined.

Uji Multikolinearitas ... Error! Bookmark not defined.

Uji Hipotesis ... Error! Bookmark not defined.

(11)

xi

Pembahasan ... Error! Bookmark not defined.

SIMPULAN, SARAN, DAN KETERBATASAN PENELITIAN ... Error!

Bookmark not defined.

Kesimpulan ... Error! Bookmark not defined.

Keterbatasan Penelitian ... Error! Bookmark not defined.

Saran ... Error! Bookmark not defined.

DAFTAR PUSTAKA ... Error! Bookmark not defined.

(12)

12

DAFTAR GAMBAR

Gambar 1. Kerangka Konseptual Penelitian ...Error! Bookmark not defined.

(13)

13

DAFTAR TABEL

Tabel 1. Definisi Operasional ... Error! Bookmark not defined.

Tabel 2. Karakteristik Responden ... Error! Bookmark not defined.

Tabel 3 Statistik Deskriptif ... Error! Bookmark not defined.

Tabel 4 Uji Validitas ... Error! Bookmark not defined.

Tabel 5 Uji Reliabilitas... Error! Bookmark not defined.

Tabel 6 Uji Normalitas ... Error! Bookmark not defined.

Tabel 7 Uji Heteroskedastisitas ... Error! Bookmark not defined.

Tabel 8 Uji Multikolinearitas ... Error! Bookmark not defined.

Tabel 9 Uji Hipotesis ... Error! Bookmark not defined.

Referensi

Dokumen terkait

Penelitian ini menemukan adanya perbedaan signifikan antara mahasiswa dan engineer pada niat melakukan internal whistleblowing pada semua contoh kasus yang digunakan,

Berdasarkan uraian di atas, maka penelitian ini dilakukan untuk menguji dan membuktikan pengaruh personal cost, status pelanggar, dan pemberian reward terhadap

Bentuk loyalitas dari pegawai, ketika ada tindakan kecurangan yang dilakukan oleh salah satu anggota organisasi maka niat untuk melakukan whistleblowing akan tinggi

Penelitian ini hanya mengambil variable independen Komitmen Profesional (X1) variabel Lingkungan Etika (X2), Sifat Machiavellian (X3), Personal Cost (X4) dan

Kata Kunci: sikap terhadap whistleblower, komitmen organisasi, ethical climate- principle , self efficacy, niat melakukan

Jika merujuk pada hasil uji korelasi, tingkat keseriusan dan tanggung jawab ber- korelasi signiikan secara positif dengan niat melakukan internal whistleblowing yang

Segala puji dan syukur bagi Allah SWT yang telah melimpahkan rahmat, karunia dan hidayah-Nya, sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi yang berjudul “ Pengaruh

2.6.4 Pengaruh Etika Terhadap Whistleblowing Intention Orang-orang yang percaya dengan ethically dari whistleblowing, akan lebih berpotensi memiliki niat perilaku untuk melaporkan