Unduhan – Direktorat Sumberdaya Manusia 276

(1)

UNIVERSITAS

AIRLANGGA

Nomor

Lamp.

Hal

276^JN3.5tKPt20t6

I

(satu) set

Pengusulan

SK. Rektor Unair

tentang pengangkatan dosen khusus dan dosen luar biasa serta syarat

NIDK.

I

8

Maret

2016

Yang terhormat,

Daftar terlampir

Bersama ini kami sampaikan persyaratan umum dan persyaratan administrasi bagi usulan pengangkatan dosen khusus dan dosen luar biasa serta check

list

berkas untuk pengurusan

NIDK

sebagai berikut :

I.

DOSEN KHUSUS

BAGI

DOSEN

PI'RNA

TUGAS/PENSIIJN

PERSYARATANU}ruM

PERSY.{RATA}I

A.DMINISTRASI

(masing-masing sebanyak

I

set)

I

Bagi

dosen

purna

tugas/p€nsiun,

dengan

kualifikasi jabatan fungsional GLIRU BESAR,

dapat diusulkan

sebagai

Dosen

Khusus.

Pengangkatan pertama jangka waktu

5

(lima)

tahun

dan dapat diperpanjang paling banyak 2

(dua)

kali

masing-masing untuk jangka waktu

2 (dua) tahun sampai dosen tersebut mencapai usia 79

(tujuh

puluh

sembilan) tahun.

I

ASLI surat

perjanjian

kerja

sebagai Dosen

Khusus

bermaterai

Rp.

6000,-

dari

Dekan Fakultas yang memuat antara lain :

a. Identitas para pihak;

b. Hak dan kewajiban para pihak; c. Target kinerja;

d. Bidang ilmu yang diampu, dan

e. Besaran honorarium.

2.

Foto copy sah SK. pensiun;

3

.

Foto copy sah SK. PAK dan j abatan fungsional

Guru Besar;

Foto copy sah ijazah Doktor (S3) dan SK. penyetaraan dari

Dikti

untuk ijazah luar negeri 1

ASLI

surat

pe{anjian

kerja

sebagai Dosen

Khusus

bermaterai Rp.

6000,-

dari

d. Bidang ilmu yang diampu, dan e. Besaran honorarium.

I

Kampus C Mulyorejo Surabaya 60115 Telp. (03

l)

5914042, 5914043, 5912546,591256a Fax (031) 59818a I website : http://w)rr'w:unair.ac.id ; e-mail : [email protected]

2.

Bagi

dosen

purna

tugas/pensiun SELAIN

GIjRU

BESAR

dan

dengan

kualifikasi pendidikan

DOKTOR

(S3),

_dapatdiusulkan sebagai Dosen

Khusus

dengan jangka waktu

pengangkatan

5

(lima) tahun

sampai dosen

tersebut mencapai

usia

70

(tujuh

puluh) tahun.

2.

Foto copy sah SK. pensiun;

3

.

Foto copy sah SK . PAK dan j abatan fungsional

terakhir;

(2)

!.

DOSEN KHUSUS

BAGI

DOSEN

PRAI(TISI, ATAU

PENELITI

Itr.

DOSEN

LUAR

BIASA

PERSYAR,q.TAN

UMUM

PERSYARATAN ADMINISTRASI

(masing-masing sebanyak

I

set)

1

Bagi

dosen

praktisi, atau peneliti

dengan

kualifikasi jabatan fungsional

GURU

BESAR,

dapat diusulkan

sebagai

Dosen

Khusus.

Pengangkatan pertama jangka waktu

5

(lima)

tahun

dan dapat diperpanjang paling banyak 2

(dua)

kali

masing-masing untuk jangka waktu

2 (dua)

tahun

sampai dosen tersebut mencapai usia 79

(tujuh

puluh

sembilan) tahun.

1.

ASLI

surat

perjanjian

kerja

sebagai Dosen

Khusus

bermaterai Rp.

6000,-

dari

Dekan

Fakultas yang memuat antara lain :

d. Bidang ilmu yang diampu, dan

e. Besaran honorarium.

2.

Foto copy sah SK. PAK dan jabatan fungsional

Guru Besar;

3.

Dikti

untuk ijazah luar negeri.

2.

Bagi

dosen

praktisi,

atau peneliti

SELAIN

GURU BESAR

dan

den

gan

kualifikasi pendidikan

DOKTOR

(S3),

dapat diusulkan sebagai Dosen

Khusus

dengan

jangka

waktu

pengangkatan

5

(lima) tahun

sampai dosen

tersebut mencapai

usia

70

(tujuh

puluh) tahun.

l.

ASLI surat

perjanjian

kerja sebagai

Dosen

Khusus

bermaterai

Rp.

6000,-

dari

a. ldentitas para pihak;

b. Hak dan kewaj iban para pihak; c. Target kinerja;

2.

Foto copy sah SK. PAK dan jabatan fungsional

terakhir;

3.

Dikti

untuk ijazah luar negeri

PERSYARATAN

IIMUM

PERSYARATAN ADMINISTRASI

_{(masing-masing sebanyak}₁_set)

Dosen

Luar

Biasa

adalah dosen yang berasal

dari

DOSEN

A

TUGAS

/

PE

NSIIIN

atau

DOSEN HONORER

dengan kualifikasi

pendidikan

Magister (S2),

sedangkan bagi

yang kualifikasi

pendidikan

Sarjana

(S1) disebut asisten dosen. Jangka waktu perjanj ian

kerja

1(satu) tahun

dan dapat diperpanjang sampai dosen tersebut mencapai usia 70

(tujuh

puluh) tahun.

l.

ASLI

surat

perjanjian

kerja

sebagai Dosen

Luar

Biasa atau Asisten Dosen bermaterai Rp.

6000,-

dari Dekan Fakultas yang memuat antara

lain :

f. Jangka waktu perjanj ian kerja.

2.

Foto copy sah SK. pensiun (bagi dosen puma tugas/pensiun);

3.

Foto copy

sah

SK. PAK

dan

jabatan

fungsional

terakhir

(bagi

dosen

puma tugas/pensiun)

4.

Foto copy sah ijazah Magister (S2) atau Sai ana (1), dan atau SK. penyetaraan dari

(3)

-z-3

Sehubungan dengan hal tersebut, maka berkas usulan kami kembalikan untuk diperbaiki dan dilengkapi sesuai

persyaratan diatas .

Demikian atas perhatian dan kerjasama Saudara, kami sampaikan terima kasih.

Rektor

Manusia,

Basundoro, S.S., M.Hum.

1,0527 1999031 001

Tembusan:

Wakil Rektor

II

Univ. Airlangga.

(4)

I,ampiran Surat

Nomor

27 61IJN3.5/KPl20l6 Tanggal 11 Maret 2016

No. Unit Kerja

I Ketua Senat Akademik Senat Akademik

Sekretaris Universitas Airlangga

Direktur Keuangan Direktorat Keuangan

4 Direktur Sistem Informasi Direktorat Sistem Informasi

5 Direktorat Pendidikan

Dekan Fak. Kedokteran Fak. Kedokteran

7 Dekan Fak. Kedokteran Gigi Fak. Kedokteran Gigi

8 Dekan Fak. Hukum Fak. Hukum

9 Dekan Fak. Ekonomi dan Bisnis Fak. Ekonomi dan Bisnis

l0

Dekan Fak. Farmasi Fak- Farmasi

11 Dekan Fak. Kedokteran Hewan Fak. Kedokteran Hewan

12 Dekan Fak.

Ilmu

Sosial dan Ilmu Politik Fak. Ilmu Sosial dan Ilmu Politik

l3 Dekan Fak. Sains dan Teknologi Fak. Sains dan Teknologi

14 Dekan Fak. Kesehatan Masyarakat

15 Dekan Fak. Psikologi Fak. Psikologi

l6

Dekan Fak.

Ilmu

Budaya Fak. Ilmu Budaya

t7

Dekan Fak. Keperawatan Fak. Keperawatan

i8

Dekan Fak. Perikanan dan Kelautan

19 Fak. Vokasi

20 Direktur Sekolah Pascasarjana Sekolah Parcasarj ana

21 Badan Perencanaan dan Pengembangan

22 Kasudit. Pengembangan Sumberdaya Manusia dan Organisasi

Pengembangan Sumberdaya Manusia dan Organisasi

Jabatan

z

3

Direktur Pendidikan

6

Fak. Kesehatan Masyarakat

Fak. Perikanan dan Kelautan

Dekan Fak. Vokasi