• Tidak ada hasil yang ditemukan

PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP DISIPLIN KERJA (Studi pada Pegawai Badan Perpustakaan dan Arsip Daerah (BPAD) DIY).

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP DISIPLIN KERJA (Studi pada Pegawai Badan Perpustakaan dan Arsip Daerah (BPAD) DIY)."

Copied!
139
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Tabel 1. Data Keterlambatan Kerja Pegawai BPAD DIY Periode BulanOktober-Maret 2016
Tabel. 3 Faktor-faktor yang Memengaruhi Kedisiplinan Kerja Pegawai
Tabel. 4 Data Absensi Pegawai BPAD DIY Periode Bulan Oktober-Maret 2016
Gambar 1. Paradigma penelitian
+7

Referensi

Dokumen terkait

Metode pengumpulan data yang digunakan adalah wawancara dan tinjauan langsung ke lapangan didapatkan kesimpulan yaitu : adanya kesulitan untuk mengumpulkan data hasil

Di Indonesia kemiskinan sudah terjadi sejak zaman dahulu dimana Pemerintah Indonesia tidak dapat menekan angka kemiskinan dari tahun ke tahun bahkan kemiskinan

Lingkup penelitian ini, terbatas pada hal-hal yang berkaitan dengan model pemberdayaan dan faktor-faktor lain yang saling terkait seperti: karakteristik pribadi petani

[r]

Rendahnya perolehan skor ini mengindikasikan terdapat kesulitan yang dialami siswa selama mengaktifkan pengetahuan awalnya; (2) Pengetahuan awal siswa setelah diberikan

Hasil yang didapat dalam penelitian merupakan evidence base practice yang dapat menjadi informasi bagi mahasiswa keperawatan dan institusi pendidikan keperawatan tentang

Penelitian ini berhasil jika Indikator keberhasilan dalam penelitian ini adalah sebagai berikut (1) tindakan yang telah dilakukan sesuai dengan ketentuan dalam

Dengan ini saya menyatakan bahwa saya tidak akan mengulangi perbuatan saya dalam keterlambatannya mengisi kuisioner, apabila saya mengulanginya lagi