PENGARUH TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP MELALUI EMPLOYEE ENGAGEMENT SEBAGAI VARIABEL INTERVENING TERHADAP KINERJA KARYAWAN RESTORAN STEAK HUT SURABAYA | Setjoadi | Jurnal Hospitality dan Manajemen Jasa 4139 7900 1 SM
Teks penuh
Dokumen terkait
Sebagai tanda pada keluarga buaya, bahwa yang akan menyeberang adalah keluarga Wuwung Sewe yang sudah menolong buaya.".. Setelah menyampaikan sumpah dan petunjuk, buaya
Aktivitas siswa selama proses pembelajaran pada pertemuan siklus II untuk aktifitas Kompetensi sikap Observer 1 memberikan penilaian 80 persen dan Observer 2 memberikan
ANALISIS PENGARUH KUALITAS PELAYANAN ( SERVICE QUALITY ) SISTEM INFORMASI AKADEMIK TERHADAP KEPUASAN MAHASISWA (Studi Kasus STMIK AMIKOM Yogyakarta Dan AMIKOM Cipta Darma
jika hal ini tidak dilakukan peserta didik pastinya akan hilang rasa cintanya terhadap budaya Indonesia.Berdasarkan hasil observasi, wawancara, dan juga dokumentasi
[r]
Depresi merupakan penyakit mental yang paling sering pada pasien berusia di atas 60 tahun dan merupakan contoh penyakit yang paling umum dengan tampilan gejala
Pengujian dilakukan dalam dua tahapan, tahap pertama bertujuan untuk mengetahui sifat fisik dan klasifikasi tanah pasir yang akan digunakan saat pengujian.Tahap kedua
10 orang diberikan selfmyofascial release 2 kali seminggu selama 3 minggu.Pengukuran pre-test diakukan sebelum terapi pertama dan pengukuran post-test setelah
