• Tidak ada hasil yang ditemukan

Pengaruh Keadilan Persepsian, Komitmen Pada Tujuan, dan Job- Relevant Information Terhadap Penganggaran Partisipatif dan Kinerja Manajerial (Penelitian Pada Perusahaan Manufaktur Berskala Besar di Kota Semarang) - Unika Repository

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2019

Membagikan "Pengaruh Keadilan Persepsian, Komitmen Pada Tujuan, dan Job- Relevant Information Terhadap Penganggaran Partisipatif dan Kinerja Manajerial (Penelitian Pada Perusahaan Manufaktur Berskala Besar di Kota Semarang) - Unika Repository"

Copied!
12
0
0

Teks penuh

Referensi

Dokumen terkait

Peran Otomatisasi Kantor pada setiap kegiatan perusahaan dikatakan cukup penting, karena semakin berkembang nya zaman, juga alat-alat tersebut akan terus

Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji keefektifan layanan informasi tentang manajemen waktu untuk mengurangi kecanduan jejaring sosial Facebook pada peserta didik

The article embeds our wrong model in a more general one, allowing us to ask “How wrong is it?” and “In what dimensions is it wrong?” In practice, such tools will be of little

The result of study shows that the product quality of the reading material oriented to character education in reading learning to second grade of Elementary school is good

Hasil tersebut menunjukan bahwa p>0,05 yang artinya tidak ada hubungan antara frekuensi konsumsi bahan makanan sumber yodium dengan prestasi belajar anak sekolah

[r]

Pembuktian Kualifikasi sebagaimana dimaksud pada butir 18 Pembuktian kualifikasi dilakukan terhadap peserta yang masuk dalam Calon Daftar Pendek dan Pembuktian kualifikasi

It is shown that if the flow-sampled total durations and stock-sampled elapsed durations from stationary renewal processes both exhibit proportional hazard rates and are continuous