iii
ABSTRAK
Ginar Amalia Hidayani (210403100007). “Tinjauan Terhadap Gaya
Kepemimpinan Dinas Perhubungan Kota Cimahi”, di bawah bimbingan
Duddy Zein, Drs., M.Si. Program Diploma III, Sub Program Studi Komunikasi Bisnis. Fakultas Ilmu Komunikasi Universitas Padjajaran.
Tujuan dari penulisan ini adalah untuk mengetahui gaya kepemimpinan di Dishub Kota Cimahi, untuk mengetahui orientasi kepemimpinan Dishub Kota Cimahi dan untuk mengetahui gaya komunikasi yang diterapkan di Dishub Kota Cimahi.
Metode penulisan yang digunakan adalah deskriptif, yaitu untuk memperoleh gambaran secara nyata mengenai kegiatan di Dishub Kota Cimahi dengan menggunakan teknik pengumpulan data berupa pengamatan, wawancara, dan studi pustaka.
Hasil penulisan menunjukan bahwa gaya kepemimpinan yang diterapkan di Dishub Kota Cimahi adalah proses kegiatan yang sepenuhnya memperhatikan unsur-unsur kerja seperti hubungan antar pegawai, komunikasi, dan unsur kepemimpinan di dalam organisasi.
Berdasarkan penulisan ini dapat disimpulkan bahwa Dishub Kota Cimahi menerapkan gaya kepemimpinan demokratis dan otokratis, dengan dua orientasi kepemimpinan yaitu orientasi terhadap tugas/ pekerjaan dan orientasi terhadap hubungan manusia dan proses kegiatan komunikasi yang dilakukan menganut gaya komunikasi dua arah atau the equalitarian style walaupun masih terdapat beberapa hambatan seperti belum optimalnya proses komunikasi karena masalah struktur maupun latar belakang.
iv
ABSTRACT
Ginar Amalia Hidayani (210403100007). "Obeservasion of Leadership Style at Depa rtment of Transportation Cimahi" Underthe guidance of Duddy
Zein, Drs., M.Sc. Diploma Program, Sub Business Communications Studies Progra m. Faculty of Science Communication in Padjadjaran University.
The purpose of this paper is to determine the style of leadership in Department of Transportation Cimahi, determine the orientation of leadership and communication styles whichis applied in Cimahi Affair.
The method used is descriptive, to obtaina real picture of the activity in Departement of Transportation Cimahi by using data collection techniques such as observation, interviews, and literature.
Results showed that the leadership style of writing that is applied in Department of Transportation Cimahi is the activity that fully into account elements such as the relationship between employee work, communication, and leadership elements within the organization.
Based on this study, it can be concluded that the Transportation Department of Cimahi implement democratic and otokrative leadership style, with two leadership orientations, there are orientation to the task/job and orientation to wards human relations. Besides communication activities under taken process adheres to a two-wa y communication style or the equalitaria n style, although there are still some obstacles such as not optimal because of the structure of the communication process as well as the background.
