RISET SUMBER DAYA MANUSIA naukoko

(1)

RISET SUMBER DAYA MANUSIA

TEKNIK PENGAMBILAN SAMPEL

KELOMPOK 5

Anggi Muhamad Ramli (0213U230) M.Rivaldi (0213U409)

Rangga azies (0213u730) Satria Hazmi aldani (0213U590) Mochamad Tri Hidayat (0213U612)

(2)

PENGERTIAN HUBUNGAN KAUSAL

Kata kausal berasal dari kata kerja bahasa inggris “to

cause” yang berarti menyebabkan atau memengaruhi.

Artinya, hubungan kausal merupakan riset yang

bertujuan utama membuktikan hubungan sebab akibat

atau hubungan mempengaruhi dan dipengarhi dari

variabel-variabel yang diteliti. Variabel yang

memengaruhi

disebut

variabel

independen,

(3)

BENTUK BENTUK HUBUNGAN KAUSAL

• Hubungan asimetris

• hubungan simetris

(4)

Apa itu eksperimen ?

Penelitian eksperimen sering juga disebut sebagai

penelitian intervensional, karena dalam penelitian ini

peneliti melakukan manipulasi atau intervensi terhadap

variable yang diteliti.

Penelitian dengan pendekatan eksperimen, adalah

suatu penelitian yang berusaha mencari pengaruh

variable tertentu terhadap variable yang lain dalam

kondisi yang terkontrol secara ketat (Imron & Munif,

2010).

(5)

Karakteristik penelitian Eksperimen

Danim (2002) menyebutkan beberapa karakteristik penelitian eksperimen, yaitu :

• Variabel-veniabel penelitian dan kondisi eksperimen diatur secara tertib ketat (rigorous management), baik dengan menetapkan kontrol, memanipulasi langsung, maupun random (acak).

• Adanya kelompok kontrol sebagai data dasar (base line) untuk dibandingkan dengan kelompok eksperimen.

• Penelitian ini memusatkan diri pada pengontrolan variansi, untuk memaksimalkan variansi variabel yang berkaitan dengan hipotesis penelitian, meminimalkan variansi variabel pengganggu yang mungkin mempengaruhi hasil eksperimen, tetapi tidak menjadi tujuan penelitian. Di samping itu, penelitian ini meminimalkan variansi kekeliruan, termasuk kekeliruan pengukuran. Untuk itu, sebaiknya pemilihan dan penentuan subjek, serta penempatan subjek dalarn kelompok-kelompok dilakukan secara acak.

• Validitas internal (internal validity) mutlak diperlukan pada rancangan penelitian eksperimen, untuk mengetahui apakah manipulasi eksperimen yang dilakukan pada saat studi ini memang benar-benar menimbulkan perbedaan.

• Validitas eksternalnya (external validity) berkaitan dengan bagaimana kerepresentatifan penemuan penelitian dan berkaitan pula dengan menggeneralisasikan pada kondisi yang sama.

• Semua variabel penting diusahakan konstan, kecuali variabel perlakuan yang secara sengaja dimanipulasikan atau dibiarkan bervariasi.

(6)

Fungsi dan Tujuan

(7)

Bentuk Desain Eksperimen

Menurut Prof. Dr. Sugiyono dalam

bukunya

“Metode

Penelitian

Pendidikan” tahun 2010, beliau

membagi

desain

penelitian

ekperimen kedalam 3 bentuk yakni

pre-experimental

design,

true

(8)

Keterbatasan Eksperimen

Sekalipun eksperimen memiliki sejumlah keunggulan dibanding

dengan jenis penelitian lainnya, sejumlah kritik juga dialamatkan

ke peneltian eksperimen. Kritik dan sekaligus keterbatasan

penelitian eksperimen adalah sebagai berikut :

• Hasil penelitian eksperimen (khususnya laboraturium) dipandang

tidak selalu sejalan dengan lapangan.

• Beberapa varibel secara moral atau hukum tidak dapat

dimanupalasi, misalnya manipulasi dalam bentuk menghilangkan

interaksi sosial secara permanen.

(9)

Proses riset harus terbebas atau paling tidak hanya memiliki sedikit

kesalahan ataupun kekeliruan baik pada saat pengumpulan data, saat

melakukan pengolahaan data sampai pada penyajian informasi sebagai

hasil riset. Pada tahap pengumpulan data sampel terdapat kekeliruan

dapat terjadi, oleh karena itu perlu diantisipasi secara dini.

• Kekeliruan sampling

Maksudnya adalah terjadinya kekeliruan pada saat menelaah sampel,

misalnya dalam menentukan jumlah sampel yang harud diambil.

• Kekeliruan tak sampling

(10)

Kesimpulan

(11)