DAFTAR PUSTAKA
Ahriati, D., Basuki, P., & Widiastuty, E. (2015). Analisis Pengaruh Sistem Pengendalian Internal, Perilaku Tidak Etis dan Kesesuaian Kompensasi terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi pada Pemerintah Daerah Kabupaten Lombok Timur. Jurnal InFestasi, 11(1), 41–55.
Akhsani, N. (2018). Pengaruh Pengendalian Internal, Kesesuaian Kompensasi Dan Budaya Organisasi Terhadap Kecenderungan Praktek Kecurangan. Jurnal Akuntansi Berkelanjutan Indonesia, 1(3), 372.
Anandya, C. R., & Werastuti, D. N. S. (2020). Pengaruh Whistleblowing System, Budaya Organisasi dan Moralitas Individu Terhadap Pencegahan Fraud pada PT. Pelabuhan Indonesia III (Persero) Benoa Bali. Jurnal Ilmiah Akuntansi Dan Humanika, 10(2), 185.
Anggraeni, M. D. (2011). Agency Theory dalam Perspektif Islam. Jurnal Hukum Islam, 9(2), 272–288.
Ardana, I. K., Mujiati, N. W., & Utama, I. W. M. (2014). Manajemen Sumber Daya Manuia (Pertama). Graha Ilmu.
Ardianingsih, A. (2018). Audit Laporan Keuangan (B. S. Fatmawati (ed.);
Pertama). PT. Bumi Aksara.
Arifah, A. (2018). Pengaruh Ketaatan Aturan Akuntansi, Keefektivan Pengendalian Internal, Kesesuaian Kompensasi, Keadilan Prosedural, dan Komitmen Organisasi Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi. Jurnal Pendidikan Akuntansi, 13(3), 1576–1580.
Azizah, L., & Priantinah, D. (2022). Persepsi Karyawan Di Direktorat Pengelolaan Kas Negara Kementerian Keuangan Jakarta Pada Fenomena Bystander Effect Dan Whistleblowing Terhadap Fraud Akuntansi. Nominal: Barometer Riset Akuntansi Dan Manajemen, 11(1), 25S02-5430.
Azmi, N. (2017). Pengaruh Ketaatan Aturan Akuntansi, Kesesuaian Kompensasi dan Asimetri Informasi Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi (Studi Pada BUMN di Kota Padang). Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Padang, 53(9), 1689–1699.
Batkunde, A. A., & Dewi, P. M. (2022). Pengaruh Moralitas Individu Dan Ketaatan Aturan Akuntansi Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi Pada Pemerintah Kota Ambon. Owner: Riset & Jurnal Akuntansi, 6(3), 1687–1697.
Busro, M. (2018). Teori Teori Manajemen Sumber Daya ManuSia (Pertama).
Prenadamedia Group.
Damayanti, P., & Purwantini, A. H. (2021). Pengaruh Moralitas Individu , Komitmen Organisasi , Kesesuaian Kompensasi , dan Integritas terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi ( Studi Empiris pada OPD Kabupaten Magelang ). Business and Economics Conference in Utilization of Modern Technology, 391–410.
Djuniar, L., Betri, Mayora, E., & Afrida, A. (2021). Asimetri Informasi Kompetensi Dan Moralitas Individu Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi Dengan Perilaku Tidak Etis Sebagai Variabel Moderasi. Jurnal Ilmiah Akuntansi Dan Bisnis, 6(2), 115–134.
Egita, E., & Magfiroh, S. (2018). Pengaruh Kesesuaian Kompensasi, reward and Punishment dan Religiusitas Terhadap Fraud (Studi Pada Karyawan BMT di Kabupaten Wonosobo). Jurnal Ekonomi, Bisnis, Dan Akuntansi (JEBA), 20(4), 1–23.
Fadhlurrahman, M. (2021). Pengaruh Desentralisasi, Total Quality Management Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Manajerial Serta Tinjauannya Dari Sudut Pandang Islam (Studi Kasus Pada Perusahaan Telkom Jakarta Selatan). Universitas Yarsi.
Ferine, K. F., & Sembiring, H. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia Strategi Pemberdayaan UMKM (Pertama). DEEPUBLISH.
Fitri, A. (2020). Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kecenderungan Kecurangan Akuntansi Dengan Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Intervening.
CURRENT: Jurnal Kajian Akuntansi Dan Bisnis Terkini, 1(3), 478–495.
Ghozali, I. (2013). Aplikasi analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS 21.
Universitas Diponegoro.
Ghozali, I. (2016). Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS 23 (kedelapan). Badan Penerbit Universitas Diponegora.
Gunawan, C. (2018). Metode Menguasai Spss (Mudah Mengolah Dat Dengan Ibm Spss Statistic 25) (Pertama). DEEPUBLISH.
Hendrawaty, E. (2017). Excess Cash dalam Perspektif Teori Keagenan. AURA.
Hermawan, I., Ahmad, N., & Suhartini, A. (2020). Konsep Amanah dalam Perspektif Pendidikan Islam. Qalamuna: Jurnal Pendidikan, Sosial, Dan Agama, 12(2), 141–152.
Hormati, G. A., & Pesudo, D. A. A. (2019). Pengaruh Tekanan, Kesempatan, Rasionalisasi dan Kemampuan Terhadap Kecenderungan Aparatur Sipil Negara dalam Melakukan Kecurangan Akuntansi Studi Empiris Satuan Kerja Perangkat Daerah Kabupaten Bolaang Mongondow Timur. Jurnal Ilmiah Akuntansi Dan Humanika, 9(2), 172–190.
Ilyas, R. (2016). Manusia Sebagai Khalifah. Mawa’izh, 1(7), 169–195.
Irwansyah, I., & Syufriadi, B. (2018). Pengaruh Efektivitas Pengendalian Internal, Kesesuain Kompensasi, Moralitas Manajemen, Ketaatan Aturan Akuntansi, Dan Asimetri Informasi Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi.
Jurnal Akuntansi, 8(2), 89–100.
Kasmir. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia (Pertama). PT Raja Grafindo Persada.
Khairunnisa, R. A. (2018). Penerapan kompensasi pada januputra pasaraya cebongan sleman dalam prespektif ekonomi islam. Universitas Islam Indonesia.
Khasanah, I. N., & Lastanti, H. S. (2022). Pengaruh Kesesuaian Kompensasi, Leader-Member Exchange, Dan Pengendalian Internal Terhadap Kecenderungan Kecurangan. Jurnal Ekonomi Trisakti, 2(2), 1973–1980.
Khoiriyah, L., Asyik, N. F., & Amanah, L. (2019). Dampak locus of control pada moralitas individu dan pengendalian internal terhadap kecenderungan kecurangan akuntansi. Jurnal Akuntansi Dan Keuangan, 3(2), 108–123.
Kholil, A. (2013). Spiritualitas Khidir (Moralitas Islam Dalam Tindakan Sosial).
ULUL ALBAB Jurnal Studi Islam, 13(2), 153–172.
Komala, R., Piturungsih, E., & Firmansyah, M. (2019). Pengaruh Asimetri Informasi, Moralitas Individu Dan Pengendalian Internal Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi. E-Jurnal Akuntansi, 29(2), 645–657.
Kurniawan, A. W., & Puspitaningtyas, Z. (2016). Metode Penelitian Kuantitatif (A.
W. Kurniawan (ed.); Pertama, Issue April). PANDIVA BUKU.
Kusumastuti, D. (2019). Faktor-Faktor Kecurangan Akuntansi Di Pemerintah Daerah Dan Peran Etika Islam Dalam Pencegahannya. El-Jizya : Jurnal Ekonomi Islam, 7(1), 1–20.
Luthfi, K. (2018). Masyarakat Indonesia dan Tanggung Jawab Moralitas (First).
Guepedia.
Mar’ati, F. S., & Sudarmawanti, E. (2021). Analisis Pengaruh Kesesuaian Kompensasi, Kepatuhan Sistem Pengendalian Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kecurangan (Fraud) Pada Pegawai Di Instansi Pemerintah Kota Salatiga Fudji. Dinamika Akuntansi, Keuangan Dan Perbankan, 10(2), 107–
120.
Marhamah, R. Y. (2022). Pengaruh Asimetri Informasi, Ketaatan Aturan Akuntansi, Dan Moralitas Individu Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi Dengan Internal Control Sebagai Variabel Moderasi (Studi Empiris pada Dinas Pendidikan Provinsi Riau). In 2022. Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau.
Maulina, I., Yati, L., & A’la, N. (2019). Pengaruh Moralitas Individu Dan Pengendalian Internal Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi (Studi Kasus: Pada Kantor Dpkad Kota Lhokseumawe). Jurnal J-Iscan, 1(2), 53–66.
Muhibah, S. (2017). Karakteristik Kepemimpinan Efektif Dalam Perspektif Islam.
Jurnal Pendidikan Karakter “JAWARA” (JPKJ), Volume 3(Nomor 1), 68–86.
Muna, B. N., & Harris, L. (2018). Pengaruh Pengendalian Internal Dan Asimetri Informasi Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi (Penelitian Persepsi Pengelola Keuangan Pada Perguruan Tinggi Negeri BLU). Jurnal Akuntansi, Ekonomi Dan Manajemen Bisnis, 06(01), 35–44.
Natalia, L., & Coryanata, I. (2018). Pengaruh Penerapan Pengendalian Internal, Komitmen Organisasi Dan Budaya Organisasi Terhadap Kecenderungan Kecurangan (Fraud) Pada Perusahaan Pembiayaan Kota Bengkulu. Jurnal Akuntansi, 8(3), 135–144.
Natalia, N. M. D., Putra, I. M. W., & Datrini, L. K. (2020). Pengaruh Profesionalisme Badan Pengawas, Moralitas Individu, Kesesuaian Kompensasi, dan Komitemen Organisasi terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi ( Studi Empiris Pada LPD Se - Kecamatan Mengwi , Kabupaten Badung ). Jurnal Riset Akuntansi Warmadewa, 1(3), 27–31.
Novikasari, Y. (2017). Pengaruh Moralitas Individu, Sistem Pengendalian Intern Pemerintah, dan Ketaatan Aturan terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi. JOM Fekon, 4(1), 1516–1530.
Nur, M. T. (2015). Kompensasi Kerja Dalam Islam. Jurnal Muamalah, 5(2), 120–
128.
Nurlia, A. P., & Hermanto, S. B. (2021). Pengaruh Tekanan, Kesempatan, Rasionalisasi dan Pengendalian Internal terhadap Kecurangan Akuntansi.
Jurnal Ilmu Dan Riset Akuntansi, 10(8), 1–22.
Pakpahan, D. (2021). Kecerdasan spritual (SQ) dan Kecerdasan Intelektual (IQ) Dalam Moralitas Remaja Berpacaran Upaya Mewujudkan Manusia Seutuhnya (Y. Umaya (ed.); Pertama). CV Multimedia Edukasi.
Pamungkas, I. D. (2016). Pengaruh Orientasi Etika dan Komitmen Profesional Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi Melalui Rasionalisasi Sebagai Variabel Moderating. Jurnal Ekonomi Dan Bisnis, 18(1), 42–54.
Prabowo, H. I. (2019). Pengaruh Tingkat Religiusitas, Kualitas Pelayanan, dan Kepercayaan Terhadap Minat Masyarakat Menabung di Bank Syariah dengan Variabel Promosi sebagai Variabel Moderasi (Studi Kasus Masyarakat Desa Reksosari Kab Semarang). In Salatiga: IAIN Salatiga. Skripsi. Institut Agama Islam Negeri Salatiga.
Putri, D. C., Hartono, & Nurhidayat, E. (2019). Pengaruh Moralitas Individu , Pengendalian Internal , Dan Budaya Organisasi Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi Dalam Pengelolaan Keuangan Desa (Studi Pada Kecamatan Kanor Kabupaten Bojonegoro). Jurnal Prive, 2(2), 129–142.
Putri, F. M., & Sari, V. F. (2019). Pengaruh Kesesuaian Kompensasi Dan Pengendalian Internal Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi (Studi Eksperimen Pada Mahasiswa S1 Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi UNP).
Jurnal Eksplorasi Akuntansi, 1(3), 978–994.
Putri, N. W. A., & Suartana, I. W. (2022). Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kecenderungan Kecurangan Akuntansi Pada LPD di Kabupaten Badung:
Peran Keefektifan Pengendalian Internal. E-Jurnal Akuntansi, 32(1), 3314.
Qatrunnada, R. Z. (2021). Analisis Komitmen Organisasi Karyawan Dalam Perspektif Etika Kerja Islam. SUHUF, 33(2), 181–188.
Rahimah, L. N., Murni, Y., & Lysandra, S. (2018). Pengaruh Penyajian Laporan Keuangan Desa, Lingkungan Pengendalian Dan Moralitas Individu Terhadap Pencegahan Fraud Yang Terjadi Dalam Pengelolaan Alokasi Dana Desa.
6(12), 139–154.
Rahmatika, D. N. (2020). Fraud Auditing Kajian Teoritis dan Empiris (Pertama).
CV BUDI UTAMA.
Rahmi, N. A., & Helmayunita, N. (2019). Pengaruh Pengendalian Internal, Kesesuaian Kompensasi, Dan Moralitas Individu Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi. Jurnal Eksplorasi Akuntansi, 1(3), 942–958.
Ramadhany, I. (2017). Pengaruh Sistem Pengendalian Intern, Asimetri Informasi, Kesesuaian Kompensasi Dan Implementasi Good Corporate Governance
Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi (Studi Empiris pada Rumah Sakit Swasta yang ada di Pekanbaru). JOM Fekon, 4(1), 1253–1267.
Samanto, H., & Setyaningsih, N. (2020). Pengaruh Pengendalian Intern , Asimetri Informasi Dan Kesesuaian Kompensasi Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi. Proceeding Seminar Nasional & Call For Papers, 43–55.
Samsudin, H. (2018). Kinerja Keuangan Tinjauan Dari Dimensi Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi dan Komitmen Organisasi (Pertama).
Indomedia Pustaka.
Saragih, I. F. A. (2019). Penerapan Analisis Jalur (Path Analysis) Untuk Mengkaji Faktor Yang Berhubungan Dengan Fertilitas Di Sumatera Utara Tahun 2017.
Sari, R. N. (2018). Pengaruh Budaya Etis Organisasi, Penegakan Hukum, Dan Asimetri Informasi Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi (Fraud).
Skripsi Akuntansi, 1–20.
Scott, W. R. (2015). Financial Accounting Theory (Seventh Ed). Pearson Prentice Hall.
Septiana, G., & Prasetiyo, A. (2021). Pengaruh Keefektifan Pengendalian Internal Dan Kesesuaian Kompensasi Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi Pada Perguruan Tinggi Negeri di Kota Padang. Jurnal Pundi, 05(01), 127–138. https://doi.org/10.31575/jp.v5i1.314
Sigit, H., & Biduri, S. (2019). Akuntansi Keperilakuan (Pertama). Indomedia Pustaka.
Siregar, M. I., & Hamdani, M. (2018). Pengaruh Kesesuaian Kompensasi, Keefektifan Sistem Pengendalian Internal, Budaya Organisasi, dan Kompensasi Terhadap Fraud (Studi pada Satuan Kerja Vertikal Kementerian Keuangan Provinsi Lampung). Jurnal Ekonomi Global Masa Kini Mandiri, Vol. 9(No. 1), 30–37.
Sugiyono, P. D. (2013). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, Dan R&D (19th ed.). Alfabeta.
Tannady, H. (2017). Manajemen Sumber Manusia (Pertama). Tajuk Entry Utama.
Tuanakotta, T. M. (2012). Akuntani Forensik dan Audit Investigatif (Kedua).
Salemba Empat.
Wahyuningsih, E., Ade, R., & Nursida, N. (2022). Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kecenderungan Kecurangan Studi Pada Pemerintah
Kabupaten dan Kota di Provinsi Riau Indonesia. Jurnal Ekonomi KIAT, 33(1), 52–61.
wartapemeriksa.bpk.go.id, 16 Juni 2021, Kasus PT Asabri Rugikan Negara Rp22,78 Triliun, 8 Januari 2023, Kasus PT Asabri Rugikan Negara Rp22,78 Triliun - WARTA DIGITAL (bpk.go.id)
Widjajanti, A., & Wahyuni, W. (2019). Pengaruh Moralitas Aparat Dan Asimetri Informasi Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi (Studi Empiris Pemerintah Kota Surabaya). Liability, 01(1), 43–62.
Yusriwarti. (2017). Pengaruh Kesesuaian Kompensasi dan Moralitas terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi pada Perusahaan Industri Manufaktur di Kabupaten Indragiri Hilir. Jurnal Akuntansi Dan Keuangan, 6(1), 1–15.
