RENCANA PELAKSANAAN PEMBELAJARAN TAHUN PELAJARAN 2020/2021. Alokasi Waktu : 2 x 45 menit ( Untuk simulasi 10 menit )

(1)

RENCANA PELAKSANAAN PEMBELAJARAN TAHUN PELAJARAN 2020/2021

Nama Pembuat : Cucu Sekarwiati, S.Pd Nama Sekolah : SMAN 1 Jalancagak

Surel : cucusekarwiati75@gmail.com Mata Pelajaran : Bahasa Indonesia

Kelas/Semester : XII / Ganjil

Materi Pokok : Surat Lamaran Pekerjaan

Alokasi Waktu : 2 x 45 menit ( Untuk simulasi 10 menit )

A. TUJUAN PEMBELAJARAN

Melalui pendekatan saintifik dengan menggunakan model pembelajaran discovery learning, peserta didik dapat mengidentifikasi isi dan sistematika surat lamaran pekerjaan yang dibaca serta terampil menyajikan simpulan sistematika dan unsur-unsur isi surat lamaran baik secara lisan maupun tulis dengan bekerja sama, mandiri, aktif dan komunikatif selama proses pembelajaran.

B. LANGKAH-LANGKAH PEMBELAJARAN

Kegiatan Pendahuluan

• Guru menyapa peserta didik dengan ucapan salam

• Guru mengajak peserta didik untuk berdoa bersama sebelum mengawali kegiatan pembelajaran.

• Guru memberikan Ice breaking untuk membangun kesiapan siswa untuk belajar

• Guru menyampaikan tentang tujuan pembelajaran yang akan dilakukan dan penilaian yang akan diberikan Kegiatan Inti

• Peserta didik diberi tayangan video tentang para pencari atau pelamar kerja;

• Setelah selesai, peserta didik diminta untuk menyampaiakan informasi terkait tayangan video;

• Guru memberikan apresiasi sebagai umpan balik;

• Peserta didik secara berkelompok membaca dua contoh surat lamaran pekerjaan yang dibagikan oleh guru;

• Guru memberikan beberapa pertanyaan tentang hal-hal yang berhubungan dengan isi dan sistematika surat lamaran pekerjaan tersebut:

a. Apa isi surat lamaran pekerjaan tersebut ?

b. Bagaimana sistematika surat lamaran pekerjaan tersebut?

• Peserta didik mendiskusikan isi dan sistematika surat lamaran pekerjaan;

• Peserta didik menyusun tulisan tentang isi dan sistematika surat lamaran pekerjaan;

• Peserta didik menyajikan hasil pekerjaannya;

• Peserta didik saling memberikan catatan saran dan tanggapan terhadap pekerjaan teman;

• Guru memberikan penguatan tentang materi yang diberikan

(2)

Kegiatan Penutup

• Peserta didik menyimpulkan materi yang telah dipelajari;

• Guru bersama peserta didik melakukan refleksi tentang kegiatan pembelajaran dengan memberikan pertanyaan seperti berikut :

a. Bagaimana kesan pembelajaran hari ini?

b. Apa manfaat pembelajaran hari ini?

• Guru memberikan umpan balik terhadap proses dan hasil pembelajaran;

• Guru menginformasikan pembelajaran berikutnya

• Guru memberikan penguatan dan motivasi kepada peserta didik untuk tetap semangat dalam mengikuti pembelajaran;

• Guru mengajak peserta didik berdoa untuk mengakhiri kegiatan pembelajaran;

• Guru menutup kegiatan pembelajaran dengan mengucapkan salam.

C. PENILAIAN HASIL PEMBELAJARAN

• Sikap : Observasi saat pembelajaran tentang keaktifan, kerja sama, kemandirian, dan komunikatif;

• Pengetahuan : Tes uraian dan penugasan tentang isi dan sistematika surat lamaran pekerjaan;

• Keterampilan: menyajikan simpulan sitematika dan unsur-unsur isi surat lamaran pekerjaan ( lisan atau tulisan )

Mengetahui Jakarta, Juli 2020

Kepala Sekolah Guru Mata Pelajaran

H. Ahmad Fahmi, S.Pd., M.M.Pd Cucu Sekarwiati, S.Pd.

NIP. 19620705 198803 1 009 NIP. 19750101 200604 2 008

(3)

Lampiran – Lampiran

1. Ice breaking

Siswa secara berkelompok beradu cepat untuk mencocokkan isi amplop yang terdiri dari gambar dan jenis pekerjaan.

1. GURU

2. DOKTER

(4)

3. POLISI

4. PEMADAM KEBAKARAN

(5)

2. Tayangan Vidio

Siswa menonton dan menyimak tayangan video Dengan ling berikut ini:

https://youtu.be/eWbcSWcTOfo

Soal !

Jawablah pertanyaan berikut, setelah menonto video tersebut!

1. Jelaskan isi tayangan video tersebut.

2. Bagaimana menurut pendapat anda terkait dengan pelamar yang melamar ke beberapa perusahaan.

Jawaban.

1. Jawaban bervariasi.

(Isi video tersebut menayangkan ribuan orang para pencari kerja di Kabupaten Cianjur memadati Job Fair 2019, berdesak-desakkan dari berbagai lulusan disiplin ilmu, bahkan sampai satu orang bisa melamar kebeberapa perusahaan sesuai dengan perusahaan yang mereka inginkan untuk bekerja).

2. Jawaban bervariasi.

(Setelah melihat tayangan vidio tadi, menurut pendapat saya, pelamar yang melamar ke beberapa perusahaan, diperboleh, itu sah-sah saja. Karena pelamar belum tentu diterima disatu perusahaan, jadi seolah-olah pelamar mencari peruntungan, apabila tidak diterima di satu perusahaan maka masih ada harapan di perusahaan yang lain).

(6)

Instrumen Penilaian Vidio.

No Aspek yang Dinilai Sangat

Baik (100)

Baik (75)

Kurang Baik (50)

Tidak Baik (25) 1.

Kesesuaian isi dan jawaban 2. Keserasian pemilihan kata 3. Kesesuaian penggunaan tata bahasa

Kriteria penilaian (skor) 100 = Sangat Baik 75 = Baik 50 = Kurang Baik 25 = Tidak Baik

Cara mencari nilai (N) = Jumalah skor yang diperoleh siswa dibagi jumlah skor maksimal dikali skor ideal (100)

(7)

3. Teks Contoh Surat Lamaran Pekerjaan

1. Contoh Surat Lamaran Pekerjaan

Bandung, 16 Januari 2022Jakarta, 3

Perihal: Lamaran Kerja Yth.

HRD Manager PT Berkas Jaya Grup Jl. Malang Melintang No. 9, Bandung di tempat

Dengan hormat,

Berdasarkan informasi lowongan pekerjaan untuk posisi pemasaran yang saya dapatkan di surat kabar Harian Pos edisi 10 Januari 2022, dengan ini saya bermaksud melamar pekerjaan sebagai Staf Marketing di PT Berkas Jaya Grup.

Adapun data diri saya adalah sebagai berikut:

Nama : Abdul Syukur Saputra Jenis kelamin : Laki-laki

Tempat/tgl lahir : Sleman, 11 Maret 1992

Alamat : Jl. Caang Bulan No. 2, Bandung Pendidikan : S1 Manajemen, Universitas Padjadjaran Telepon/HP : 0812345678

Saya berpengalaman di posisi Staf Marketing selama 3 tahun, memiliki kemampuan Bahasa Inggris yang fasih, dan bisa bekerja secara mandiri maupun tim.

Sebagai bahan pertimbangan, saya lampirkan kelengkapan data diri sebagai berikut:

1. Curriculum Vitae 2. Foto ukuran 3 x 4 3. Fotokopi KTP 4. Daftar Riwayat Hidup 5. Fotokopi Ijazah terakhir 6. Fotokopi SKCK

7. Fotokopi surat pengalaman kerja 8. Sertifikat

Besar harapan saya untuk dipanggil wawancara sehingga saya dapat menjelaskan secara lebih rinci mengenai potensi dan kemampuan yang dimiliki.

Demikian surat lamaran kerja ini saya buat dengan sebenar-benarnya dan sejujur-jujurnya. Atas perhatian Bapak/Ibu pimpinan, saya ucapkan terima kasih.

Hormat saya,

Abdul Syukur Saputra Saya yang bertandatangan berikut ini: Nama : Raissa Kanaya Tempat/

Download aplikasi Kompas.com untuk akses berita lebih mudah dan cepat:

Android: https://bit.ly/3g85pkA iOS: https://apple.co/3hXWJ0L

(8)

2. Contoh Surat Lamaran Pekerjaan

3. Contoh Surat Lamaran Pekerjaan ...,...

Isikan waktu tanggal pendaftaran (Tanggal Bulan Tahun)

Yth. Menteri Pendidikan, Kebudayaan, Riset,dan Teknologi

di Jakarta

Saya yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : ...

Tempat/Tanggal Lahir : ...,...

Jenis Kelamin : ...

Pendidikan : ...

Kebutuhan Dilamar (Isikan jalur kebutuhan yang dilamar: umum, dengan pujian/cumlaude, disabilitas, atau putra/putri Papua dan Papua Barat)

Jalur : ...

Jabatan : ...

Rencana Penempatan dan Kode Kebutuhan : ...

Alamat Domisili : ...

Dengan ini menyampaikan surat lamaran untuk dapat menjadi calon pegawai negeri sipil di lingkungan Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi Tahun 2021.

Sebagai bahan pertimbangan, disampaikan berkas kelengkapan yang telah diunggah sebagai berikut:

1. Surat lamaran yang ditulis tangan dan ditandatangani sendiri dengan tinta hitam, ditujukan kepada Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi;

2. Surat pernyataan;

3. KTP elektronik (e-KTP) asli;

4. Pasfoto berlatar belakang merah;

5. Ijazah asli;

6. Transkip/daftar nilai asli;

7. Sertifikat akreditasi Perguruan Tinggi dan Program Studi;*)

8. Surat keterangan asli dari dokter yang menerangkan tentang jenis dan/atau tingkat disabilitas yang dialami;**)

9. Asli akta kelahiran dan/atau surat keterangan lahir;***)

10. Asli surat keterangan dari Kepala Desa/Kepala Suku yang menyatakan bahwa orang tua (bapak dan/atau ibu) adalah asli Papua/Papua Barat.***)

Demikian surat lamaran ini dibuat. Adapun seluruh data dan dokumen yang saya berikan adalah benar.

Apabila dikemudian hari ditemukan data yang tidak benar, maka saya menerima keputusan panitia membatalkan keikutsertaan/kelulusan saya pada seleksi CPNS Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi Tahun 2021. Atas perhatiannya diucapkan terima kasih.

Hormat Saya, ditandatangani (Nama Lengkap)

*) berkas nomor 7 hanya berlaku bagi pelamar dengan kriteria formasi cumlaude.

**) berkas nomor 8 hanya berlaku bagi pelamar disabilitas yang melamar pada formasi disabilitas atau formasi umum atau khusus lainnya (selain formasi disabilitas).

***) berkas nomor 9 dan 10 hanya berlaku bagi pelamar dengan kriteria formasi putra/putri Papua dan Papua Barat.

(9)

Soal !

A.,Jawablah pertanyaan berikut !

Pertanyaan Surat 1 Surat 2

1. Surat-surat ini merupakan surat tidak resmi. Benarkah pernyataan di atas? Berikan penjelasan!

2. Informasi apa yang terdapat pada surat-surat tersebut?

3. Sebutkan sistematika yang terdapat pada surat-surat itu!

4. Apakah kedua surat tersebut sama dari jenis, isi, dan sistematika?

B. Buatlah peta konsep atau bagan untuk menjelaskan persamaan maupun perbedaan kedua surat yang telah kalian baca dan amati!

Jawaban!

A. Jawaban

Pertanyaan Surat 1 Surat 2

1. Surat-surat ini merupakan surat tidak resmi. Benarkah pernyataan di atas? Berikan penjelasan!

Benar, karena surat lamaran pekerjaan termasuk kelompok surat pribadi yang bersifat setengah resmi

2. Informasi apa yang terdapat pada surat-surat tersebut?

Alamat yang dituju, identitas diri dan lampiran-lampiran

Alamat yang dituju, identitas diri dan lampiran-lampiran 3. Sebutkan sistematika yang

terdapat pada surat-surat itu!

Tempat dan tanggal

pembuatan surat, lampiran dan perihal, alamat surat, salam pembuka, alinea pembuka, isi, lampiran-lampiran, penutup, tanda tangan, dan nama terang

Tempat dan tanggal

pembuatan surat, lampiran dan perihal, alamat surat, salam pembuka, alinea pembuka, isi, lampiran-lampiran, penutup, tanda tangan, dan nama terang 4. Apakah kedua surat tersebut

sama dari jenis, isi, dan sistematika?

sama sama

B. Jawaban bervariasi

(10)

4. Materi Sistematika Surat Lamaran Pekerjaan

Surat lamaran pekerjaan adalah salah satu jenis surat yang dibuat oleh seseorang (pencari kerja) yang ditujukan kepada seseorang atau instansi dengan maksud untuk mendapatkan pekerjaan. Tujuan pembuatan surat lamaran pekerjaan adalah sebagai bukti secara tertulis atas pengajuan pekerjaan, sebagai media komunikasi, dan juga sebagai bahan pertimbangan.

Secara umum, sistematika surat lamaran pekerjaan dapat diuraikan sebagai berikut:

1. Tempat dan tanggal pembuatan surat

Pertama yang harus kalian perhatikan yakni penulisan tempat dan tanggal pembuatan surat.

Kalian harus menempatkannya di pojok kanan atas dan tanpa titik di akhir karena bukan merupakan suatu kalimat.

Contoh: Jakarta, 10 Maret 2021 2. Lampiran dan hal

Selanjutnya kalian juga harus memperhatikan penulisan Lampiran dan Hal. Kalian tidak bolehmenyingkat kata lampiran dan hal serta angka dalam lampiran harus ditulis menggunakan huruf.

Contoh:

Hal : Pemberitahuan Lampiran : Empat lembar 3. Alamat surat

Selanjutnya ada Alamat Surat, hal-hal yang harus kalian perhatikan pada saat menuliskan alamat surat yakni:

• Tidak menggunakan kata “Kepada”.

• Alamat bagusnya tidak lebih dari tiga baris.

• Jabatan tidak boleh menggunakan jenis kelamin seperti Bapak atau Ibu.

• Tulisan “Jalan” pada alamat tidak boleh disingkat.

• Tidak menggunakan titik di masing-masing akhir barisnya.

Contoh:

Yth. Manager Sukses Mandiri

Jalan M. Yamin Nomor 02, Kalibata Jakarta 4. Salam pembuka

Setelah menuliskan alamat surat yang benar, kalian juga harus memperhatikan salam pembuka. Setelah kata “Dengan Hormat” kalian harus menggunakan tanda baca koma (,).

Contoh:

Dengan hormat, Berdasarkan…

(11)

5. Alinea pembuka

Dalam sistematika surat lamaran pekerjaan, setelah salam pembuka terdapat alinea atau paragraf pembuka. Pada paragraf pembuka ini kalian harus menggunakan bahasa yang baik dan sopan. Hal ini supaya para pihak atau instansi yang akan membacanya tidak tersinggung.

Di dalam paragraf ini pun harus mengandung pernyataan umum yang menggambarkan diri kalian sebagai pelamar.

6. Isi

Isi yang terkandung dalam surat lamaran harus mengandung hal-hal sebagai berikut:

• Identitas

Identitas berisikan keterangan berupa nama, tempat tanggal lahir, alamat, pendidikan terakhir, dan kalian dapat menambahkan lagi sesuai dengan keperluan. Dalam penulisan keterangnan tersebut, kalian cukup menggunakan huruf kecil saja jangan menggunakan huruf kapital.

Contoh:

nama : Nitriana Safitri tempat tanggal lahir : Jakarta, 7Januari 1995 pendidikan terakhir : S-1 Sastra Inggris

alamat : Dukuhturi, Bumiayu, Brebes, 52273

• Maksud dan tujuan

Dalam hal maksud dan tujuan ini yakni terdapat alasan kalian sebagai pelamar melamar pekerjaan.

7. Menyatakan lampiran

Setalah kalian menuliskan isi, kalian juga harus menyertakan pernyataan lampiran tentang syarat yang sudah diminta oleh instansi yang membutuhkan pekerjaan. Di setiap rinciannya kalian harus menggunakan tanda baca titik koma (;) lalu di akhir lampiran menggunakan tanda baca titik (.).

Contoh:

fotokopi ijazah yang sudah dilegalisasi;

fotokopi kartu tanda penduduk;

surat pengalaman kerja.

8. Penutup

Setelah semuanya kalian cantumkan mulai dari tempat dan tanggal surat sampai lampiran, barulah kalian menuliskan kalimat penutup. Di dalam sistematika surat lamaran pekerjaan, isi kalimat penutup haruslah menunjukan keantusiasan kalian sebagai pelamar pekerjaan kepada instansi yang kalian tuju.

Contoh:

Demikian surat lamaran pekerjaan ini saya buat. Besar harapan saya untuk dapat menjadi bagian dari perusahaan….

9. Salam penutup

Dalam sistematika surat lamaran pekerjaan juga sama seperti sistematika surat-surat yang lainnya. Jika di awal ada salam pembuka, tentu di akhir pun harus ada salam penutup. Sebagai surat lamaran pekerjaan, salam penutup menjadi sangat penting. Karena salam penutup merupakan bentuk etika, sopan santun, dan penghormatan. Dalam penulisannya pun sama dengan salam pembuka, yakni menggunakan tanda baca koma (,).

Contoh: Hormat saya,

(12)

10. Tanda tangan dan nama terang

Kemudian sistematika surat lamaran pekerjaan yang terakhir yakni tanda tangan dan nama terang. Biasanya, tanda tangan ini berada di pojok kanan paling bawah, lalu di bawahnya tercantum nama lengkap si pelamar.

Contoh:

Hormat saya, (Ttd)

Ismunandar

5. Refleksi pembelajaran ( Jurnal) a. Jurnal peserta didik

Apa yang saya ketahui Apa yang ingin saya tahu Apa yang sudah saya pelajari

b. Jurnal untuk Guru

Tanggal kelas materi Proses pembelajaran

Tindak lanjut

Kendala/

kekuatan

solusi keterangan

6. Lembar Penilaian Sikap, Pengetahuan dan Keterampilan 1. Teknik Penilaian (terlampir)

a. Sikap

• Penilaian Observasi

Observasi sikap bekerja sama, jujur, tanggung jawab, dan disiplin dalam pembelajaran baik secara kelompok maupun individu

Lembar Observasi

No Nama Siswa

Aspek Perilaku yang Dinilai Jumlah Skor

Skor Sikap

Kode Nilai aktif kerjasama mandiri komunikatif

1

2 ... ... ... ... ... ... ...

(13)

Catatan :

1. Aspek perilaku dinilai dengan kriteria:

A = Sangat Baik B = Baik C = Cukup D = Kurang

b. Pengetahuan

- Tertulis Uraian dan atau Pilihan Ganda (Lihat lampiran)

- Tes Lisan/Observasi Terhadap Diskusi dan Tanya Jawab

c. Keterampilan

Menyajikan simpulan isi dan sistematika surat lamaran pekerjaan 1. Tempat dan Tanggal Pembuatan Surat

Simpulan: Tempat dan tanggal pembuatan surat sudah benar yaitu diletakkan di bagian kanan atas.

2. Lampiran dan hal

Simpulan: Sudah ada aturan baku mengenai hal ini. Lampiran dan hal harus ditulis sebagaimana mestinya. Misalnya,

Lampiran: empat lembar Hal: pemberitahuan 3. Alamat surat

Simpulan: sudah benar. Akan tetapi perlu diperhatikan bahwa penulisan alamat surat tidak perlu menggunakan kata kepada.

4. Salam pembuka

Simpulan: biasanya diawali dengan kata yang sopan misalnya dengan hormat.

5. Alinea pembuka

Simpulan: Alinea pembuka berisi kata-kata yang disusun dengan sopan dan usahakan tidak menyinggung pembaca.

6. Isi

Simpulan: isi harus menjelaskan perihal perkenalan diri, maksud dan tujuan dari surat lamaran pekerjaan.

7. Penutup

Simpulan: berupa harapan dari penulis akan dikabulkannya surat lamaran 8. Tanda tangan dan nama terang

Simpulan: tanda tangan dan nama yang jelas.

(14)

Penilaian Unjuk Kerja

Contoh instrumen penilaian unjuk kerja dapat dilihat pada instrumen penilaian ujian keterampilan berbicara sebagai berikut:

Instrumen Penilaian

Kriteria penilaian (skor) 100 = Sangat Baik

75 = Baik

50 = Kurang Baik

25 = Tidak Baik

Cara mencari nilai (N) = Jumalah skor yang diperoleh siswa dibagi jumlah skor maksimal dikali skor ideal (100)

No Aspek yang Dinilai

Sangat Baik (100)

Baik (75)

Kurang Baik

(50)

Tidak Baik

(25) 1 Kesesuaian respon dengan pertanyaan

2 Keserasian pemilihan kata

3 Kesesuaian penggunaan tata bahasa 4 Penguasaan materi yang disajikan

(15)

Lampiran

Soal (Esai/Uraian) Materi Surat Lamaran Pekerjaan 1. Tuliskan sistematika surat lamaran pekerjaan!

2. Di mana letak tempat dan tanggal pembuatan surat lamaran pekerjaan?

3. Tuliskan ciri-ciri surat lamaran pekerjaan!

4. Surat lamaran pekerjaan memiliki sistematika baku. Jelaskan sistematika surat lamaran pekerjaan!

5. Perbaikilah penulisan bagian surat lamaran pekerjaan berikut sesuai dengan kaidah bahasa Indonesia yang benar.

a. Jakarta, 25-1-2010

b. Kepada Yth. Direktur personalia PT jaya mandiri

Jalan kencana wungu Nomor 10,Jakarta

Jawaban:

1. Sistematika surat lamaran pekerjaan yaitu sebagai berikut.

a. Tempat dan tanggal lahir b. Lampiran dan perihal.

c. Alamat surat.

d. Salam pembuka e. Alinea pembuka.

f. Isi g. Penutup.

h. Tanda tangan dan nama terang.

2. Tempat tanggal lahir di tempatkan dipojok kanan atas tanpa titik di akhir, karena bukan merupakan kalimat.

3. Ciri surat lamaran pekerjaan

a. Mempunyai bentuk yang menarik b. Mempunyai Bahasa yang menarik

4. Sistematika surat lamaran pekerjaan

Isi dan sistematika surat lamaran pekerjaan meliputi tempat dan tanggal pembuatan surat, lampiran dan perihal, alamat surat, salam pembuka, alinea pembuka, isi, penutup, tanda tangan, dan nama terang. Isi surat terdiri atas unsur nama, tempat dan tanggal lahir, pendidikan, alamat, serta beberapa hal yang dilampirkan. Hal-hal penting yang dilampirkan antara lain daftar riwayat hidup, fotokopi ijazah terakhir, sertifikat, Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK), dan pasfoto. Kadang-kadang instansi/lembaga juga meminta persyaratan lain, seperti surat keterangan pengalaman kerja, surat keterangan berbadan sehat, dan surat izin orang tua.

5. Memperbaiki kebahasaan/penulisan bagian surat lamaran Pekerjaan a. No Penulisan yang salah

Jakarta, 25-1-2010

No Penulisan yang benar Jakarta, 25 Januari 2015

b. Penulisan yang salah

Kepada Yth. Direktur personalia PT jaya mandiri

Jalan kencana wungu Nomor 10, jakarta

(16)

Penulisan yang benar Yth. Direktur Personalia PT Jaya Mandiri

Jalan Kencana Wungu 10, Jakarta

Penilaian soal essay !

Nomor Soal Bobot Soal Nilai siswa

1 10

2 5

3 5

4 20

5 10

Jumlah 50

Total Nilai = Jumlah nilai siswa per soal X 100 = 50 X 100 = 100 Jumlah bobot soal 50

Soal Pilihan Ganda

1. Berikut ini penulisan tempat dan tanggal pembuatan surat yang benar, yaitu...

A. Cilacap/ 30 September 2021 B. Cilacap. 30 September 2021 C. Cilacap, 30 September 2021 D. Cilacap- 30 September 2021 E. Cilacap_ 30 September 2021

Kunci Jawaban: C

2. Pada penulisan alamat tujuan, hal yang harus dicantumkan adalah...

A. Nama pelamar, jabatan, nama jalan, nama desa B. Nama perusahaan, jabatan, nomor rumah, nama kota C. Nama perusahaan, jabatan, nama jalan, kode pos D. Nama perusahan, jabatan, nama jalan, nama kota E. Nama perusahaan, jabatan, nomor rumah, nama kota

Kunci Jawaban: D

3. Hal-hal yang perlu dilampirkan dalam surat lamaran pekerjaan ialah....

A. Pas foto terbaru adik kandung B. Fotokopi ijazah terakhir ibu kandung C. Surat keterangan sehat ruhani dari Ustadz D. Surat keterangan lulus ujian sekolah E. Daftar riwayat hidup diri sendiri, Kunci Jawaban: E

(17)

4. Berikut ini yang merupakan bagian dari komponen surat lamaran pekerjaan secara runtut adalah....

A. Tempat dan tanggal pembuatan surat, lampiran, hal/perihal, alamat tujuan B. Tempat dan tanggal pembuatan surat, hal/perihal, alamat tujuan, lampiran C. Tempat dan tanggal pembuatan surat, lampiran, alamat tujuan, hal/perihal D. Tempat dan tanggal pembuatan surat, lampiran, alamat tujuan, salam E. Tempat dan tanggal pembuatan surat, salam, alamat tujuan, lampiran Kunci Jawaban: A

5. Data pribadi yang harus dimuat dalam surat lamaran pekerjaan adalah...

A. Nama, tempat dan tanggal lahir, jenis kelamin, tinggi badan B. Nama, tempat dan tanggal lahir, jenis kelamin, alamat rumah C. Nama, tempat dan tanggal lahir, suku bangsa, agama

D. Nama, tempat dan tanggal lahir, kewarganegaraan, alamat rumah E. Nama, tempat dan tanggal lahir, jenis kelamin, berat badan Kunci Jawaban: B

Skor Penilaian Pilihan ganda !

Keterangan:

NA = 50 X 2 = 100

Yaitu: jumlah soal yang benar diberi nilai 20

(18)

LEMBAR KERJA PESERTA DIDIK

Sekolah : SMAN 1 JALANCAGAK Kelas : XII / Ganjil

Materi Pokok : Surat Lamaran Pekerjaan Alokasi Waktu : 1 x Pertemuan

Nama Siswa : ………..

Kelas : ………..

Cermati surat lamaran pekerjaan di bawah ini dengan jawaban yang benar!

Malang, 11 Januari 2018 Hal : Lamaran Pekerjaan

Lampiran : satu berkas

Yth. Manajer Personalia PT Rosmala Jalan Pesona Melati 9 Malang Dengan hormat,

Setelah membaca iklan yang dimuat di harian Kompas, 9 Januari 2018 yang menyatakan bahwa perusahaan Bapak/Ibu memerlukan tenaga kerja di bagian operator mesin, saya yang bertanda

tangan dibawah ini;

nama : Dhani Arfian

tempat, tanggal lahir : Malang, 11 Januari 2000 agama : Islam

alamat : Jalan Mojokerto 13 Malang

Pendidikan : SMK Negeri 4 Malang Program Keahlian Produksi

bermaksud mengajukan lamaran sebagai karyawan di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin sesuai latar belakang pendidikan saya. Sebagai bahan pertimbangan, bersama ini saya lampirkan:

(1) fotokopi ijazah terakhir yang telah dilegalisasi;

(2) Surat Keterangan Kelakuan Baik (SKKB);

(3) dua lembar pasfoto terbaru 4 x 6;

(4) fotokopi KTP;

(5) daftar riwayat hidup (curriculum vitae).

Besar harapan saya agar Bapak/Ibu berkenan mempertimbangkan dan menerima saya menjadi karyawan di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin. Atas perhatian Bapak/Ibu, saya ucapkan terima kasih.

Hormat saya,

Dhani Arfian

(19)

Pertanyaan:

1. Tentukan isi dari surat lamaran pekerjaan tersebut!

2. Berdasarkan surat lamaran pekerjaan tersebut analisislah sistematikanya (dengan cara memberi tanda kurung kurawal beserta keterangan sistematika) pada setiap bagiannya!

3. Simpulkan hal penting apa saja yang harus ada dalam surat lamaran pekerjaan!

Jawaban:

………

(20)

RUBRIK PENILAIAN LKPD PERTEMUAN 1

NO KRITERIA PENILAIAN SKOR

1. Siswa mampu mengidentifikasi sistematika dengan lengkap (10 unsur)

10 Siswa mampu mengidentifikasi sistematika dengan

lengkap (9 unsur)

9 Siswa mampu mengidentifikasi sistematika dengan lengkap (8 unsur)

1 Siswa tidak mampu mengidentifikasi sistematika

surat lamaran pekerjaan 0

0