KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
DAN PENJAMINAN MUTU PENDIDIKAN
Penilaian
Autentik
Penilaian yang secara langsung mengukur
performance (kinerja) aktual (nyata) siswa dalam
hal-hal tertentu.
Penilaian autentik juga dikenal dengan istilah
penilaian “
performance
”, “
approprite
”, “
alternative
”
atau “
direct
”.
...lanjutan
Pada pengertian lain, penilaian autentik merupakan
penilaian
yang
berusaha
mengukur
atau
menunjukkan pengetahuan dan ketrampilan siswa
dengan cara menerapkan pengetahuan dan
ketrampilan itu pada kehidupan nyata
(Lanj)
Penerapan Penilaian Autetik dalam
Pembelajaran Penjasorkes
Afektif (sikap)
Kognitif (pengetahuan)
Psikomotor (unjuk kerja)
(Lanj)
Penilaian Afektif
Penilaian sikap dalam penjasorkes dilakukan
melalui pengamatan pada saat sebelum, selama
dan sesudah proses pembelajaran berlangsung
(Lanj)
Contoh Format Penilaian Afektif
6
PERILAKU YANG DIHARAPKAN CEK (√ ) 1. Bekerja sama dengan teman satu tim
2. Keberanian dalam melakukan gerakan (tidak ragu-ragu) 3. Mentaati peraturan
4. Menghormati wasit dan pemain lawan (sportif) 5. Menunjukkan sikap bersungguh-sungguh dalam bermain
JUMLAH
JUMLAH SKOR MAKSIMAL: 5
Keterangan: Setiap peserta yang
menunjukan/menampakan perilaku yang diharapkan diberi tanda checklist (√) .
(Lanj)
Penilaian Kognitif
•
Penilaian kognitif dalam penjasorkes bertujuan
untuk membuat siswa memahami akan materi yang
telah disajikan.
•
Bentuk penilaian ini adalah berupa pertanyaan yang
bersifat tulisan dalam bentuk soal ataupun lisan
dalam bentuk pertanyaan pada saat pembelajaran
berlangsung.
(Lanj)
Contoh Format Penilaian
Kognitif
8
Keterangan: Penilaian terhadap kualitas jawaban siswa, dengan rentang nilai antara 1 sampai dengan 4.
Materi: Teknik Dasar Passing Bawah Bola Voli
Pertanyaan yang diajukan Kualitas Jawaban
1 2 3 4
1. Bagaimana posisi kedua lengan saat kamu pasing bawah dalam permainan bolavoli ?
2. Bagaimana posisi kedua telapak tangan saat kamu pasing bawah dalam permainan bolavoli ?
JUMLAH
(Lanj)
Penilaian Psikomotor
Tes praktik atau tes kinerja berbentuk tes
keterampilan gerak (skill test).
Tes
ini
dimaksudkan
untuk
mengukur
kemampuan psikomotor peserta didik secara
umum.
(Lanj)
Contoh Format Penilaian Unjuk
kerja
10
Keterangan: Penilaian terhadap kualitas unjuk kerja siswa, dengan rentang nilai antara 1 sampai dengan 4.
Materi: Teknik Dasar Passing Bawah Bola Voli
Aspek Yang Dinilai 1Kualitas Gerak2 3 4 Melakukan Teknik Dasar Passing Bawah
1. Posisi kedua lutut saat akan melakukan pasing bawah direndahkan
2. Bentuk gerakan lengan saat melakukan
pasing bawah mendorong bola ke depan atas 3. Posisi badan yang benar saat akan
melakukan pasing bawah dalam permainan bolavoli
4. Bentuk arah bola hasil pasing bawah dalam permainan bolavoli berbentuk parabola
