I Ii. i c 0 ~ ~ ~ r z G'I 8 8 IV N z. s til 2'! ls ~ I:l !;:! ?;; :=! :x: ~ z r ~ ~ ~ ~...

-

n

o z ... o

:J:

- z ....

0IV

... ...

~

~ ~

...

IVN

...

I:l~

z ....

N

...

"D

S

0 0

~

s ... 8 8

IVVI - ~ ~". ~

5

:x: ~~ ~0z ~!;:!

; I Ii

.... §

J:

~ . i

~~ 0 ~

--

;IUG'I

-

~

i c

0 ~

~

~ r

G'I

- r:

^;IU G'IC ~~~0

.

~

z r

G'I

.

~

... , i ! '" I

^~

i ! i ! ::: o ~ ; ~i ~ i ... til lS

~

z ~ .... ...

G'I

.... 8 s .... .... -

;0 ~

2'! i @

~

Z "D

Iii

~~ ~~

-

z

S ~

~". r-

i

~

z .

~ ~Ul ;0<; C~ ~

z

; ?;;

:=!

~

!

~ ~ ~ C\ -

1) PegawalNegerlSipllyang dlangkat kedalam jabatan struktural dan pangkatnya maslh 1 (satu) tlngkat leblh rendah darl yang ditentukan untuk jabatan tersebut, dapat dinalkkanpangkatnya setingkat leblh tlnggl apabila:

a) telah 1(satu) tahundalam pangkat terakhir;

b) Sekurang - kurangnya telah 1 (satu) tahun dalam jabatan struktural yang didudukinya dihitung sejak yang bersangkutan dilantik dalam jabatan definltif dan dapat berslfat kumulatlf tetapl tldak terputus dalam tingl<st jabatan struktural yang sama;

c) Setiap unsurpenilalan prestasikeija sekurang - kurangnya bernilal"Balk"dalam2(dua) tahun terakhir.

2) PegawaiNeger; Sipll yangdiangkat kedalam jabatan struktural dan pangkatnya masih 1 (satu) tingkat lebih rendah yang ditentukan a. Syarat Umum

1. PILIHAN .STRUKTURAL lENIS KP

2. KP PIUHAN

JENIS I<P ~EGULER/OTOMATIS

1) Telah4 (empat) tahun dalam pangkat terakhir.

2) Pegawai NegeriSipilyang tidakmendudukl jabatan struktural atau a. Syarat Umum jabatan fungsionaltertentu.

3) Diberikansepanjang tidak melampaulpangkatatasanlangsung.

4) Setiap unsur penllatan prestasi keija sekurang - kurangnya bemilal "Balk" dalam 2 (dua) tahun terakhlr.

·

^SKePNS,SK PNS,SKKPTeraknlr

·

^SK[npasslng Jab.Pelaksana

·

Ijazah terakhlr

+

transkipnilal

b. SyaratAdmlnlstrasl

·

SKP,PenilaianSKPdanPenilaianKinerja PNS(2tahun terakhlr)

·

SK Mutasi/pindah bagl pegawal yang KPterakhlmya berbeda unit kerja dengan unit kerja sekarang

·

^Surat Ijin Belajar/SK Tugas Belajar dan Ijazah yang dllegallsir asll cap basah (sesuai ketentuan) bagI KP Reguler yang dlsertai pencantuman gelar.

·

^Surat PencantumanGelar darl BKN.

Reguler(KPPerdana) -sda- + BASumpah JanJ'PNS

Reguler plndah -sda-

+

STLUD (bagl PNS yang KP nya pindah

golongan golongan dari golongan II ke III dan dari

golongan III keIV) 1. KP REGULER/OTOMATIS

PERSYARATAN KENAIKAN PANGKAT

LampiranII : Surat KepalaBKDKabupatenTegal Nomor : 823/26/1538

Tanggal: 15November 2021

-

lENIS KP 2. PILIHAN FUNGSlONAL

1) Pegawal Neger! Sipil yang mendudukl jabatan fungslonal tertentlJ dapat dlnalkkan pangkatnya setlap kall setlngkat leblh

B. Syarat Umum ting91,apablla :

a) Sekurang - kurangnya telah 2 (dua) tahun dalam pangkat terakhlr;

b) Telah memenuhlangkakredit yangditentukan.

2) Setlap unsur penilaian prestasl kerja sekurang - kurangnya bernilai "Balk" dalam 2 (dua) tahun terakhir.

-

^{SK CPNS, PNS dan SK KP +} Khusus Kenalkan Pangkat

terakhlr ke 9010ngan IV/c ke atas

b. Syarat Administrasi

-

SKJFterakhir dansebelumnya bagi Guru dan Pengawas

-

PAKterakhlr dan sebelumnya Sekolah waJlb melamplrkan

-

^{Ijazah terakhlr + transkip nllal} klariflkasl PAK dar!

-

SKP, PenilaianSKPdan Penilalan Kementerian Pendldlkan Kinerja PNS( 2 tahun terakhir) dan Kebudayaan.

-

^{Sertlfikat Pendidlk(bagl JFGuru)}

I

+ Surat ljin Belajar

+ Surat Ket Penggunaan Gelar

+ Sebelumnya sudah diusulkan dan mendapat ljin gelar dar! BKN

Slruktural (

+

Gelar / -sda- Pendldikan) melalui Ijin

Belajar

untuk jabatan tersebut tetapl pangkat terakhlrnya telah 4 (empat) tahun atau lebih, dapat dlnalkkan pangkatnya setingkat leblh tlnggl pada periode kenaikan pangkat berlkutnya setelah pelantlkan, apablla

senao

unsur penilaian prestasl kerja sekurang - Iwrangnya bernllai "Baik" dalam 2 (dua) tahun terakhir.

3) PegawaiNegerl Sipil yang diangkat kedalam jabatan struktural dan pangkatnya telah mencapai jenjang pangkat terendah yang dltentukan untuk jabatan itu, dapat dlpertlmbangkan kenalkan pangkatnya setlngkat leblh tinggi apabila :

a) Sekurang- kurangnya telah 4(empat) tahun dalampangleat terakhlr;

b) Setlap unsur penilaian prestasi kerja sekurang - kurangnya bernllal "Balk" dalam 2 (dua) tahun terakhlr

- SKCPNS,PNSdan SKKP terakhir - SK2 (dua) JabatanTerakhlr b. Syarat Admlnlstrasi - Surat Pernyataan Pelantlkan

- Surat Pernyataan Melaksanakan Tugas(SPMT) - ljazah terakhlr

+

transklp nllal

- SKP, PenllalanSKPdan Penllaian KlnerJaPNS( 2 tahun terakhlr) Strukt:-"u-ra7"1-;;(K:::P~I:-::I1:7/d-:-:-ke-I---sd-'-a- + STLUD/Ijazah S2/ STIPP Dlklatplm III IV/a)

sur penllalan prestasi kerja sekurang - kurangnya Balk" dalam 2 (dua) tahun terakhlr.

kenalkan pangkat penyesuaian ljazah

- kurangnya telah 1 (satu) tahun dalam pangkat AlAN IlAZAH (PI)

dalam Jabatan/dlberi tugas yang memerlukan uan keahllan yang sesual dengan ljazah yang

K PNSdan SK KP terakhir khlr

+

transklp nllal

Ian SKPdan PenllalanKinerja PNS( 2 tahun terakhlr) ngJabatan Pelaksanabagi Jabatan Pelaksana

an PAKlama bagi Jabatan Fungslonal kecuaUbagl Jabatan Fungslonal

anqan UralanTugas darl Kepala OPO(Eselon II) kecuali n Fungsional

Belajar

angan Penggunaan Gelar NS dan SKKP terakhir khlr

+

transkip nilal

an SKPdan Penilaian Klnerja PNS( 2tahun terakhir) 9 Jabatan Pelaksana bagi Jabatan Pelaksana anPAK lama bagIJabatan Fungsional

ecuall bagIJabatan Fungsional

angan Uraian Tugas dari Kepala OPO(Eselon Il) kecuali nFungsional

hentlan dart JFbagi Jabatan Fungsional

---~-~~~---- -

lENISKP 3. PENYESU

1) Olangkat pengetah dlperolell.

a. Syarat Umum

2)

Sekurang terakhlr.

3) Setlap un bemllal • 4) lulus uJlan b. Syarat Admlnlstrasl

-

^{SKCPNS, 5}

-

Ijazah tera P! (Penyesualan IJazah)

-

^SKP,Penlla

melalul Ijln Belajar

·

^{SK Inpassl}

·

^{PAK banu d}

·

^{STLU- PI}

·

Surat Keter bagl Jabata

·

^{Surat Ijln}

·

Surat Kete~

PI (Penyesualan IjaZah)

·

^{SKCPNS, P}

melalul Tugas Belajar

·

^{Ijazah tera}

·

SKP, Penllal

·

SK Inpassln

·

^{PAKbanu d}

·

^{STLU- PI k}

·

^{Surat Keter}

baglJabata

-

SKPember

KP pertama kali -sda-

+

^Berita Acara pelantikan dan

Fungslonal dan ke IVjd pakta integritas

Fungsional (+ Gelar / -sda- + Surat [zin Belajar

Pendldlkan) melalui Ijin + Surat Ket. Penggunaan

Belajar Gelar

Fungslonal (+ Gelar / -sda- _{+ SK}lugas setejar

Pendldikan) melalui + SKPembementlan dari JF

lugas Belajar + SKSelesallugas Belajar

dan Penempatan Kembali + SK Pengangkatan Kembali

JF

Fungsional (Mutasl dart

-soa-

₊ SK Penempatan

[nstasllain) + SK Pemberhentlan dart JF

a. Syarat umum

lENIS KP 5.SETELAH SELESAI MELAKSANAKAN TUGAS BELAlAR

1) Pegawal Negerl Sipil yang sebelum menjalankan Tugas Belajar mendudukl jabatan pelak.sana, apablla telah lulus dan memperoleh :

a) tjazah Sekolah Guru Pendidlkan tuar Biesa, Diploma 11dan maslh berpangkat Pengatur Muda, golongan

lIla

k.ebawah dapat dlnalkkan pangkatnya menjadl Pengatur Muda Tk.l, golongan II/b;

b) ljazah Sarjana Muda, Ijasah Akademi, ljasah Diploma III

L- L_~~ __

Jabatan Pelaksana

• Ijazah terakhlr -l- transklp nllal

• SKP, PenllalanSKPdan PenllalanKlnerjaPNS( 2tahun terakhlr)

• SK Tugas BelaJardan atau perpanjangannya apablla meleblhl batas waktu

• SK Pemberhentlan darl JF baglJabatan Fungslonal

---

B. Syarat umum

1) PegawalNegeri Sipil yang sedangmelak.sanak.anbJgas belajar dan sebelumnya mendudukl jabatan struk.tural atau jabatan fungsional tertentu dlberikan k.enaikan pangkat setlap k.all setingkat lebih tlngggi, apabila :

a) Telah 4 (empat) tahun dalam pangkat terakhlr:

b) Setlap unsur penilalan prestasl kerja sekurang - kurangnya bernllal"Balk" detam 2(dua) tahun terakhlr.

2) Kenalkan pangkat sebagalmana dlmaksud, dlberlkan dstam batas jenjang pangkat yang dltentukan dalam jaoatan f>truktural atau jabatan fungslonal tertentu yang terakhlr dlduduklnya sebelum menglkutl tuges belajar.

---+.--:S~K:-:C=P~NS, PNS dan SK Kenalkan Pangkat terakhlr

- SK 2 (dua) jabatan terakhlr bagl yang sebelumnya mendudukl Jabatan Struktural

• Surat Pemyataan Pelantlkan b. Syarat Admlnlstrasl

• SK Inpasslngf PenetapanNomenklatur Jabatan Pelaksana bagl 4. SEDANG MELAKSANAKAN TUGAS BELAlAR

lENISKP

·

^SKTugas Belajar

·

^SKSelesalTugas Belajar dan PenempatanKemball

·

^SKPengangkatan Kembali JF Jabatan Fungsional PI (Ijazah diperoleh

·

^SKCPNS, PNSdan SKKPterak.hlr

sebelum CPNS) ^· ljazah terakhlr +transklp nllal

·

SKP, Penilalan SKPdan PenllaianKlnerja PNS ( 2 tahun terak.hlr)

·

^{STlU - PI}

·

Surat Keterangan UraianTugas dari KepalaOPD (EselonII) Surat Keterangan Pendidikan dari Kepala OPD (Eselon II)

bataswaktu

L..- ._

- 5K CPN5, PN5dan5K Kenalkan Pangkatterakhlr

- SK Inpasslngj Penetapan Nomenklatur Jabatan Pelaksana bagl Jabatan Pelaksana

- Ijazah terakhir

+

transkip nflai

- 5KP, PenilaianSKPdan Penilalan KinerjaPNS( 2tahun terakhir) - SK Tugas Belajardanatau perpanjangannya apabllameleblhl

a) Sekurang - kurangnya telah 1 (satu) tahun dalarn pangkat terakhlr;

b) 5etlap unsur penilaian prestasi kerja sekurang - kurangnya bernilal "Balk"dalam 2 (dua) tahun terakhir

dan maslh berpangkat Pengatur Muda Tk.I, golongan II/b kebawah dapat dinaikkan pangkatnya menjadl Pengatur, golongan

lIIe;

c) Ijazah Sarjana (51), atau Diploma IV dan masih berpangkat Pengatur Tk.I, golongan !lId kebawah dapat dinaikkan pangkatnyamenjadi PenataMuda, golonganIII/a;

d) Ijazah Dokter, Ijasah Apoteker dan ljasah Magister (52) atau ijazah lain yang disetarakan dan masih berpangkat Penata Muda, golongan III/a kebawah dapat dinaikkan pangkatnya menjadi PenataMudaTk.I, golongan IIl/b;

e) Ijazah Doktor (53), dan masih berpangkat Penata Muda

Tk, I, golongan III/b kebawahdapat dinaikkan pangkatnya menjadi Penata, golon9an III/c,

2) Kenalkan pangkatsebagalmana dlmaksud diatas,diberlkan apabila

b. 5yarat Admlnlstrasl

'" '"

u;

-

t:

- ...

N lCVI

I !i

e §ji ~

!

~R'

I

~

~i i Ii '" " •

•~t: "'s

"

g- •

f

fir e ~

~ ~ ~

2

~ ~

~ ~

! i

:;I

' ~ , ;

IV ~

I , ~ j

~~

,.

~

I

~

C

iii

I ' i

~t:.~

e

~

i I

~ $~~ ~§

is I i §

~ ~ ~

f

~

f ~ tt;

~

I

^~

I

~

I

~

Pi Pi

~

z. I I I IIII! I I

^j

I f i I t t lIlt , I , t f ; ; ;

~

; I f I l Kf I f i f i III ·· I f

~."YI

i I i f i

{

~ii l I , I r I f I I i,;? ~ I 8 ~ ' 1,

~

!~ ... f ~~t I '&. ~ I '

I I i f ( i

~

I

~ oK 4!~ r;-

.. r: {i ~ i .. .. 1

t;;"'1!J'

f~~ ~~f - .. 0(

..

co

... '"

'"

.. ...

N~

f i i I f~

~~~<II ~

.

~

f.

*

" I

~ Ii'

I I I

Sf

§

VI ~

J

~

• i.

~

f

i

'" g I ~ . ! I a i

a !Ii

• i !

c

i

^~

~

, !

~

!

r,:

S s

^-e

~'iI

I

~

i _-

~

I

~

, ~ ,~

I~

i I I I I I

1!5

i I - I - -

~

I

~

~ I

~

If: ~I! II

~

f ' ~

~~~ ~

;

~

f ! ^I

~~

~£I I I i

~

I Il I i f f ' [ I If f f f f i ' i 1 " ~ l

~~

~ g

~~~~~ ~

I " f ~ ;

~

~ !

~

t fl

~~~~

i II i l

~

f f f i J f I J f 111 ~f I I 1 i I

^~

~

{ t I

:0 ~

I I f$

iI ~

I I w i Ii I

~

I r I f I J f f f r I In l!

~

I

~

;,

~

IJ

N ~

f It I

If

i~ If g. l

!5

I t i

~

i !

~

f.

0

{ '"

[ r::

.~ i • I " S ' ~

~ ~

I I

~

II. f J t i ; I i i i i f I

NO ~AMAPETUGAS BKD UNITKERJA

1 2 3

1 MOH. RICCIOTB, SE,MA DIKBUD KWK KRAMAT, BOJONG,BAlAPULANG, MARGASARI TARUB

INSPEKTORAT DINAS PMPTSP DINAS KOMINFO DINAS LH

2 SUPRIYADI PS,S.KorTI DINAS KESEHATAN

DIKBUD KOMWIL 1,2,dan 3 DIKBUD KOMWIL 4, 5dan6 SETDA

DINAS PERHUBUNGAN

-

SATPOL PP

3 sOBIRIN,sE KECAMATAN

DJNAs PERKIMTARU DINAS SOSIAL DPU

DINAS TANKP

DIKBUDKWKPAGERBARANG,SURADAm DAN

-

DUKUHWARU 5 ^NOVIE sETYANINGsIH, SE, MM SET DPRD

- ^-

RSUDSURADADI BPKAD

BKD

BAPPENDA

DIKBUD KWKSLAWI, ADIWERNA, TALANG, LEBAKSIU

6 DIAN lRAWATI, S.Kom, MM DINAS PERlNNAKER

-

DINAS P3AP2KB DINAS DUKCAPIL DINAS PERMASDES RSUD DR. SOESELO DINAS DAGKOP DANUKM PEMBAGIAN TUGAS BERDASARKAN UNIT KERJA

Lampiran V : Surat Kepala BKD Kabupaten Tegal Nomor : 823/26/1538

Tanggal : 15 November 2021

catatan:

1. *}Dlsesuaikan dengan persyaratan janis Kenaikan Pangkat.

2. Fonnat pdf ukuran makslmal 2 MB

DlKBUD KWK WARUREJA, KEDUNGBANTENG

7 SUPRAPTO BPBO

BAPPEDA UTBANG KESBANGPOL DlNAS PORAPAR D1NAS ARPUS DINAS KPP

DIKBUD KWK DUKUHTURl, PANGKAH, JATlNEGARA, BUMDAWA