tt1ente~ikeuangan FEPUB;_IK INDONESIA PENGUMUMAN NOMOR PENG- 2/MK.12/2013 TENTANG SELEKSI PENERIMAAN WIDYAISWARA TAHUN 2013

(1)

tt1ENTE~IKEUANGAN FEPUB;_IK INDONESIA

PENGUMUMAN NOMOR PENG- 2/MK.12/2013

TENTANG

SELEKSI PENERIMAAN WIDYAISWARA TAHUN 2013

Sesuai dengan formasi/kebutuhan Jabatan Fungsional Widyaiswara, pada tahun 2013 ini Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan Kementerian Keuangan Republik Indonesia kembali membuka kesempatan bagi para Pegawai Negeri Sipil Kementerian Keuangan yang berminat untuk mengikuti Seleksi Penerimaan Widyaiswara Tahun 2013 dalam rangka memenuhi kebutuhan terse but yang nantinya akan ditempatkan di seluruh Unit Diklat Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan.

Proses/tahapan Seleksi Penerimaan Widyaiswara Tahun 2013 ini didasarkan pad a Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor 14 Tahun 2009, Keputusan Menteri Keuangan Nomor 179/KMK.O"l/2013, dan Ketentuan Pelaksanaan Penerimaan Widyaiswara di lingkungan BPPK Kementerian Keuangan.

Adapun persyaratan yang dibutuhkan serta penjelasan lain mengenai proses seleksi penerimaan dijelaskan dalam lampiran Pengumuman ini.

Pengumuman ini hendaknya disebarluaskan

Ditetapkan di jakarta pada tanggal 30 Mei 2013

....-a.n. Menteri Keuangan,

Sekretaris Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan,

Tembusan:

1. Menteri Keuangan Republik Indonesia; 2. Sekretaris Jenderal Kementerian Keuangan; 3. Direktur Jenderal Anggaran;

4. Direktur Jenderal Pajak;

5. Direktur Jenderal Bea dan Cukai; 6. Direktur Jenderal Perbendaharaan;

7. Direktur Jenderal Perimbangan Keuangan; 8. Direktur Jenderal Kekayaan Negara; 9. Direktur Jenderal Pengelolaan Utang; 10. Inspektur Jenderal Kementerian Keuangan; 11. Kepala Badan Kebijakan Fiskal; dan

12. Kepala Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan.

Dodi Iskandar

IP 19600124 198112 1 002

(2)

_-r'AENTr:~1KEUANGAN FEPUBllK !NDONESIA

Lampiran

Pengumuman Menteri Keuangan Nomor : PENG-2/MK.12/2013

Tanggal :30Mei2013

1

-SELEKSI PENERIMAAN WIDYAISWARA BADAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN KEUANGAN KEMENTERIAN KEUANGAN REPUBLIK INDONESIA

TAHUN ANGGARAN 2013 A. PERSYARATAN UMUM

1. PNS Kementerian Keuangan;

2. Pangkat serendah-rendahnya Penata Muda golongan/ruang IIl/a dengan masa kerja seluruhnya serendah-rendahnya 10 tahun;

3. Berijazah serendah-rendahnya Diploma IV STAN atau Sarjana (S-1) yang telah dilaporkan dan diakui oleh instansi, sesuai dengan kualifikasi yang dibutuhkan;

4. Usia setinggi-tingginya 48 (em pat puluh delapan) tahun, terhitung pad a tanggal Pengumuman ini; 5. Sehat jasmani dan rohani;

6. Setiap unsur penilaian pelaksanaan pekerjaan dalam Daftar Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan (DP3) sekurang-kurangnya bernilai baik dalam 1 (satu) tahun terakhir;

7. Tidak pernah dijatuhi hukuman disiplin tingkat sedang dan be rat berdasarkan PP No. 30 Tahun 1980 dan/atau PP No. 53 Tahun 2010 dalam jangka waktu 5 (lima) tahun terakhir;

8. Tidak sedang dalam proses atau menjalani hukuman disiplin berdasarkan Peraturan Pemerintah No. 53 Tahun 2010; dan

9. Bersedia ditempatkan di semua Unit Diklat Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan (PusdiklatlSTAN/Balai Diklat Keuangan).

B. ADMINISTRASI PENDAFTARAN

Pegawai yang berminat dapat mengajukan surat lamaran (sebagaimana contoh terlampir) yang ditujukan kepada Kepala Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan U.p. Sekretaris Badan, JI. Purnawarman No. 99, Kebayoran Baru, Jakarta Selatan, Kode Pos 12110, dengan dilarnpiri dokumen-dokumen sebagai berikut:

1. Surat pengantar dari Sekretaris Direktorat Jenderall Sekretaris Inspektorat Jenderal ISekretaris Badan/Kepala Biro SDM untuk mengikuti Seleksi Penerimaan Widyaiswara dan untuk pindah status kepegawaian apabila dinyatakan lulus dalam seluruh tahapan seleksi sebagaimana contoh terlampir;

(3)

r ,1ENTE~I KEUANGAN F~EPUBlIK INDONESIA

Lampiran

Pengumuman Menteri Keuangan Nomor : PENG- 2/MK.12/2013 Tanggal : 30 Mei 2013

2

-2. Surat keterangan sehat (general check-up/medical record) yang dikeluarkan oleh rumah sakit yang ditunjuk oleh pemerintah (disusulkan pada tahap Wawancara dan Pemaparan Bahan Ajar);

3. Surat keterangan tidak pernah dijatuhi hukuman disiplin tingkat sedang dan be rat berdasarkan PP No. 30 Tahun 1980 dan/atau PP No. 53 Tahun 2010 dalam jangka waktu 5 (lima) tahun terakhir dari Sekretaris Direktorat Jenderal/Sekretaris Inspektorat Jenderal/Sekretaris

Badan/Kepala Biro SDM;

4. Surat Keterangan tidak sedang dalam proses atau menjalani hukuman disiplin berdasarkan Peraturan Pemerintah No. 53 Tahun 2010 dari pejabat yang berwenang/terkait sebagaimana contoh terlampir;

5. Surat pernyataan bersedia ditempatkan di semua Unit Diklat BPPK (PusdiklatiBalai Diklat Keuangan) sebagaimana contoh terlampir;

6. Daftar Riwayat Hidup yang diketik dengan format sesuai dengan Anak Lampiran 1-c Keputusan Kepala BKN Nomor 11 tahun 2002;

7. Pasfotoberwarna latar belakang merah dengan ukuran 4x6 sebanyak 5 lembar;

8. Membuat tulisan tangan terkait alasan memilih menjadi Widyaiswara pada kertas berukuran folio. Tulisan maksimal sebanyak 5 halaman muka, tidak bolak-balik; dan

9. Surat lamaran beserta dokumen-dokumen lampirannya (tidak dalam bentuk faksimile) diterima di Sekretaris Badan selambat-Iambatnya pad a tanggal 12 Juli 2013.

C. PROSEDUR SELEKSI

Prosedur seleksi penerimaan Widyaiswara meliputi tahapan-tahapan sebagai berikut: 1. Seleksi Administrasi, diumumkan minggu kelima bulan Juli 2013.

2. Tes Assessment, dilaksanakan pada minggu pertama September 2013 dan kelulusannya diumumkan pada minggu pertama Oktober 2013.

3. Wawancara dan Pemaparan Bahan Ajar, dilaksanakan pada minggu ketiga Oktober 2013 dan kelulusannya diumumkan pad a minggu pertama November 2013.

(4)

rAENT[~j KEUANGAN F!EF)U8! IK INOmJESIA

Lampiran

Pengumuman Menteri Keuangan Nomor : PENG- 21M K.12/2013 Tanggal : 30 Mei 2013

3

-D. LAIN-LAIN

1. 8adan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan tidak menanggung segala macam biaya yang timbul dari masing-masing pelamar terkait proses Seleksi Penerimaan Widyaiswara Tahun 2013.

2. Dalam proses Seleksi Penerimaan Widyaiswara Tahun 2013 tidak diadakan surat menyurat dan dispensasi dalam bentuk apapun.

3. Keputusan Tim Seleksi Penerimaan Widyaiswara Tahun Anggaran 2013 tidak dapat diganggu gugat.

(5)

'J1ENTf~1 I<.ElJANGAN PEPU81_!K I~IDONESIA

Lampiran

Pengumuman Menteri Keuangan Nomor : PENG- 2/MK.12/2013 Tanggal : 30 Mei 2013 4

-UNIT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN

BADAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN KEUANGAN

Unit pendidikan dan pelatihan di lingkungan Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan yang membutuhkan Widyaiswara baru adalah sebagai berikut:

"

,:;t,j ;1: ~ ~.;~_,;

_{Lo~a;i ...}

_~

No. _Unit'

.:,~6::r

;;;

.

;,l., ., "~: ..~

1. Pusdiklat Pengembangan SDM Tangerang Selatan

2. Pusdiklat Anggaran dan Perbendaharaan Bogor

3. Pusdiklat Pajak Jakarta

4. Pusdiklat Sea dan Cukai Jakarta

5. Pusdiklat Keuangan Umum Jakarta

6. Pusdiklat Kekayaan Negara dan Perimbangan Keuangan Tangerang Selatan

7. Balai Diklat Keuangan Medan Medan

8. Balai Diklat Keuangan Pekanbaru Pekanbaru

9. Balai Diklat Keuangan Palembang Palembang

10. Balai Diklat Keuangan Cimahi Cimahi

11. Balai Diklat Keuangan Malang Malang

12. Balai Diklat Keuangan Denpasar Denpasar

13. Balai Diklat Keuangan Pontianak Pontianak

14. Balai Diklat Keuangan Balikpapan Balikpapan

15. Balai Diklat Keuangan Makassar Makassar

(6)

M::NTERIKEUANGAN REPUI3L1-< INDONESIA

Lampiran

Pengumuman Menteri Keuangan Nomor :PENG-2/MK.12/2013 Tanggal : 30 Mei 2013

5

-SPESIALISASI/KOMPETENSI YANG DIBUTUHKAN

Spesialisasi/kompetensi yang dibutuhkan pada masing-masing unit diklat adalah sebagai berikut:

"~.

~~f:.

"'I'i?-Jd "

_"'.

'~~id-'

I~~:]~

_{KUAUFIKASI'j.'ti} :;1. " >:i. 1.<);0

NO.

I~\

SPESIALISASIIKOMPETENS~ l!.l. _PENDIDIKAN _I _PENGALAMAN 'C

" r.· BEKERJA'

1 PUSDIKLAT PENGEMBANGAN SDM

a. Segala Kompetensi terkait soft skills S1/0lV

2.

PUSDIKLAT ANGGARAN DAN PERBENDAHARAAN

a. Makro Ekonomi I Perencanaan Penganggaran b. Akuntansi

c. Hubungan Keuangan Pusat dan Oaerah _S1/01V

d. Pengendalian Keuangan Negara e. Bidang Statistik

3. PUSDIKLAT PAJAK

a. KUP _{1. S1/0lV}

b. PPh 2. Oiutamakan pernah menjadi

pejabat Eselon IV/Pejabat

c. PPN Fungsional

4.

PUSDIKLAT BEA DAN CUKAI

a. _Kepabeanan

b. _Cukai _S1/0lV

c. _{Umum (terkait Kepabeanan dan Cukai)}

5. PUSDIKLAT KEKAYAAN NEGARA DAN PERIMBANGAN KEUANGAN

a. Lelang b. Penilaian

c. Hukum dan Hubungan Masyarakat _S1/0lV

d. Piutang Negara dan Kekayaan Negara Lain-lain e. Perimbangan Keuangan

(7)

f\;EiJl E ..lKE-.;JANGAN r<::Pl,BL I< INDONESIA

Lampiran

7

-11. BALAI DIKLAT KEUANGAN MALANG

a. Perpajakan 1. S1/0lV

2. Oiutamakan pernah menjadi pejabat Eselon IV/Pejabat Fungsional

12. BALAI DIKLAT KEUANGAN DENPASAR

a. Perpajakan _{1. S1/0lV}

b. Keuangan Negara

Soft skills S1/0lV

c.

13. BALAI DIKLAT KEUANGAN PONTIANAK

a. Pengelolaan BMN _S1/0lV

b. Perpajakan 1. S1/0lV

14. BALAI DIKLAT KEUANGAN BALlKPAPAN

b. Kepabeanan dan Cukai S1/0lV

15. BALAI DIKLAT KEUANGAN MAKASSAR

a. Pengelolaan BMN S1/0lV

b. Perpajakan 1. S1/0lV

(8)

MENTEFIKEUANGAN REPUBLII< INDONESIA

Lampiran

Pengumuman Menteri Keuangan Nomor : PENG- 2JMK.12/2013 Tanggal : 30 Mei 2013

6

-6. PUSDIKlAT KEUANGAN UMUM

a. Bahasa Inggris 1. S1/0lV

2. Memiliki nilai minimal TOEFL 600

I IELTS 7,70 I TOEIC 780

b. Teknologi Informasi 1. S1/0lV

2. Memiliki sertifikasi-sertifikasi pendukung terkait teknologi informasi

c. Manajemen S1/0lV

7.

BAlAI DIKlAT KEUANGAN MEDAN

a. Perpajakan 1. S11DIV

b. Perbendaharaan

c. Kekayaan Negara _S1/0lV

d. Soft skills

8. BAlAI DIKlAT KEUANGAN PEKANBARU

b. Kepabeanan dan Cukai _S1/0lV

9.

BAlAI DIKlAT KEUANGAN PAlEMBANG

a. Perpajakan 1. S1/0lV

10. BAlAI DIKlAT KEUANGAN CIMAHI

(9)

I\IIENTEF'I KEUANGAN R:::PUBL,K INDONESIA

Lampiran

Pengumuman Menteri Keuangan Nemer : PENG- 2/MK.12/2013 Tanggal : 30 Mei 2013

8

-16. BALAI DIKLAT KEUANGAN MANADO

a. Perpajakan _{1. S1/DIV}

2. Diutamakan pernah menjadi pejabat Eselon IV/Pejabat Fungsienal

b. Perbendaharaan

S1/DIV c. Soft skills

(10)

rvENTEI- if,EJNIGAN R..:Pl_lf3, K j·mONESIA

Lampiran

Pengumuman Menteri Keuangan Nomor : PENG- 21MK.12/2013

Tanggal : 30 Mei 2013

9

-FORMULIR PENDAFTARAN

NO.URUT SELEKSI PENERIMAAN WIDYAISWARA

BADAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN KEUANGAN TAHUN 2013

(diisi o/eh panitia)

OAT A PRIBADI 1. Nama 2. NIP 3. TMT CPNS 4. PangkatlGolongan 5. TMT Pangkat 6. Jabatan 7. Nomor handphone 8. Alamat Email

OAT A UNIT KERJA

1. Unit Eselon I 2. Unit Eselon II 3. Unit Eselon III 4. Unit Eselon IV 5. Alamat Kantor 6. Nomor Telepon/Faks.

DATA PENDIDIKAN

1. Pendidikan Terakhir*) 2. Nama Perguruan Tinggi 3. Fakultas 4. Jurusan 5. Tahun Lulus KOMPETENSIiSPESIALISASI 1. 2. 3. 4. 5.

(11)

WaFEr-'i KF_=III'-JK3Ai'J RI PU,ii_ I( IrJDONESI/I,

Lampiran

Pengumuman Menteri Keuangan Nomor : PENG- 2/MK.12/2013 Tanggal : 30 Mei 2013 -

10-CONTOH SURA T LAMARAN

Jakarta, _ _ .

Yth. Kepala Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan u.p. Sekretaris Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan Jalan Purnawarman 99, Kebayoran Baru

Jakarta

Berkenaan dengan Pengumuman Menteri Keuangan Republik Indonesia Keuangan Nomor 2/MK_12/2013 tanggal30 bulan Mei 2013, dengan ini saya:

Nama NIP

PangkatlGolongan Jabatan

Unit kerja

mengajukan lamaran untuk mengikuti Seleksi Penerimaan Widyaiswara Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan tahun 2013. Adapun spesialisasi/kompetensi yang saya miliki sebagai berikut:

1. 2. 3. 4. 5.

Bersama ini kami lampirkan administrasi pendaftaran sebagai berikut:

1. Surat Pengantar dari Sekretaris Direktorat JenderallSekretaris Badan/Kepala Biro SDM; 2. Surat Keterangan tidak pernah dijatuhi hukuman disiplin tingkat sedang dan/atau berat; 3. Surat Keterangan tidak sedang dalam proses atau menjalani hukuman disiplin;

4. dan seterusnya ...

Demikian kami sampaikan. Atas perhatian Bapak, saya ucapkan terima kasih

Hormat kami,

Nama NIP

(12)

1\,iENIE.f·I KEJANGAN R ::Pll3l K 'NDON::'SIA

Lampiran

Pengumuman Menteri Keuangan Nomor : PENG- 2/MK.12/2013 Tanggal : 30 Mei 2013

11

-FORMAT SURAT PENGANTAR MENGIKUTI SELEKSI PENERIMAAN WIDYAISWARA

KOP INSTANSI

SURAT PENGANTAR

MENGIKUTI SELEKSI PENERIMAAN WIDYAISWARA

BADAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN KEUANGAN TAHUN 2013 NOMOR:

Yang bertanda tangan di bawah ini, Nama

NIP

PangkatlGOlongan Jabatan

Unit Kerja

memberikan persetujuan kepada Pegawai Negeri Sipil berikut: Nama NIP PangkatlGolongan Jabatan Pendidikan Terakhir*) : Unit Kerja

untuk mengikuti Seleksi Penerimaan Widyaiswara Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan Tahun 2013 dan apabila pegawai yang bersangkutan dinyatakan lulus dalam seluruh tahapan seleksi maka kami menyetujui status kepindahan kepegawaian yang bersangkutan ke Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan Kementerian Keuangan Republik Indonesia.

Demikian surat ini dibuat untuk digunakan sebagaimana mestinya.

Tempat, Tanggal Bulan Tahun

Sesditjen/Sesitjen/Sesban/Kepala Biro SDM,

Nama NIP

(13)

[Iif:N'E' IKEUA.NSAN R':':PliS K INO()t~FSIA

Lampiran

Pengumuman Menteri Keuangan Nomor : PENG- 2/MK.12/2013 Tanggal : 30 Mei 2013

-

12-FORMAT SURAT KETERANGAN TIDAK PERNAH DIJATUHI HUKUMAN DISIPLIN TINGKAT SEDANG DAN/ATAU BERAT

KOP INST ANSI

SURAT KETERANGAN

TIDAK PERNAH DIJATUHI HUKUMAN DISIPLIN TINGKAT SEDANG DAN/ATAU BERAT NOMOR:

NIP

PangkatlGolongan : Jabatan

Unit Kerja

Menerangkan bahwa Pegawai Negeri Sipil berikut: Nama

NIP

Unit Kerja

tidak pernah dijatuhi hukuman disiplin tingkat sedang dan/atau berat berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 30 Tahun 1980 dan/atau Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 dalam jangka waktu 5(lima) tahun terakhir.

Demikian surat keterangan ini kami buat dengan sebenar-benarnya dengan mengingat sumpah jabatan. Apabila di kemudian hari ternyata isi surat keterangan ini tidak benar, maka kami bersedia dikenakan sanksi sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

Tempat, Tanggal Bulan Tahun

Sesditjen/Sesitjen/Sesban/Kepala Biro SDM,

Nama NIP

(14)

r. ::::JPE' IKf-~llA.NGAN q:_PL 3~f( II\;:JONESIA

Lampiran

Pengumuman Menteri Keuangan Nomor : PENG- 2/MK.12/2013

Tanggal : 30 Mei 2013

13

-FORMAT SURAT KETERANGAN TIDAK SEDANG DALAM PROSES ATAU MENJALANI HUKUMAN DISIPLIN

KOP INST ANSI

SURAT KETERANGAN

TIDAK SEDANG DALAM PROSES ATAU MENJALANI HUKUMAN DISIPLIN NOMOR:

NIP

Unit Kerja

Menerangkan bahwa Pegawai Negeri Sipil berikut: Nama

NIP

Unit Kerja

tidak sedang dalam proses penjatuhan hukuman disiplin atau sedang menjalani hukuman disiplin berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010.

Demikian surat keterangan ini kami buat dengan sebenar-benarnya dengan mengingat sumpah jabatan. Apabila di kemudian hari ternyata isi surat keterangan ini tidak benar, maka kami bersedia dikenakan sanksi sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

Tempat, Tanggal Bulan Tahun Pejabat yang berwenang/terkait,

Nama NIP

(15)

~'[N 'T :ll<~UANGA!·J P TI. Gl .K ii'IOONESJA

Lampiran

14

-FORMAT SURAT KETERANGAN BERSEOIA OlTEMPATKAN 01 SELURUH UNIT OIKLAT BAOAN PENOIOIKAN DAN PELATIHAN KEUANGAN

SURAT PERNYATMN

BERSEOIA OITEMPATKAN 01SELURUH UNIT OIKLAT BAOAN PENOIOIKAN DAN PELATIHAN KEUANGAN

Yang bertanda tangan di bawah ini, saya: Nama NIP Pangkat/Colongan [abatan Unit Kerja Alamat Kantor

menyatakan dengan sesungguhnya bahwa jika saya diangkat dalam jabatan fungsional Widyaiswara Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan, saya bersedia ditempatkan di semua Unit Diklat yang berada di lingkungan Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan, Kementerian Keuangan Republik Indonesia.

Demikian surat pernyataan ini saya buat dengan sebenar-benarnya. Apabila di kemudian hari ternyata isi surat pernyataan ini tidak benar, maka saya bersedia dikenakan sanksi sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

Tempat, Tanggal Bulan Tahun Yang membuat penyataan,

(materai Rp6.000,OO)

Nama NIP

.n. Menteri Keuangan,

Sekretaris Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan,

\

I

- __ 1:7U1 Iskandar