• Tidak ada hasil yang ditemukan

PERLINDUNGAN TENAGA KERJA INDONESIA (TKI) DI LUAR NEGERI MELALUI PERWAKILAN REPUBLIK INDONESIA DI LUAR NEGERI DIHUBUNGKAN DENGAN UNDANG-UNDANG NOMOR 39 TAHUN 2004 TENTANG PENEMPATAN DAN PERLINDUNG.

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "PERLINDUNGAN TENAGA KERJA INDONESIA (TKI) DI LUAR NEGERI MELALUI PERWAKILAN REPUBLIK INDONESIA DI LUAR NEGERI DIHUBUNGKAN DENGAN UNDANG-UNDANG NOMOR 39 TAHUN 2004 TENTANG PENEMPATAN DAN PERLINDUNG."

Copied!
1
0
0

Teks penuh

(1)

iv

PERLINDUNGAN TENAGA KERJA INDONESIA (TKI) DI LUAR NEGERI MELALUI PERWAKILAN REPUBLIK INDONESIA DI LUAR NEGERI DIHUBUNGKAN DENGAN UNDANG-UNDANG NOMOR 39

TAHUN 2004 TENTANG PENEMPATAN DAN PERLINDUNGAN TENAGA KERJA INDONESIA DI LUAR NEGERI

ABSTRAK

NURFADILAH 110110090322

Pemerintah Indonesia memiliki kewajiban untuk memberikan perlindungan terhadap setiap Warga Negaranya yang berada di Indonesia maupun di Luar Negeri dari segala tindakan yang dapat merugikan dirinya, dalam hal ini Tenaga Kerja Indonesia di Luar Negeri. Sebagaimana diatur di dalam Hukum Internasional dan Hukum Nasional Indonesia khususnya melalui Undang-undang No 39 Tahun 2004 tentang Penempatan dan Perlindungan Tenaga Kerja Indonesia di Luar Negeri. Permasalahan yang timbul adalah ketika TKI pelaksanaan perlindungan terhadap TKI di Luar Negeri tidak laksanakan dengan baik sehingga mengakibatkan timbulnya kerugian terhadap TKI dikarenakan pelanggaran perjanjian kerja maupun pelanggaran terhadap hak-hak asasinya.

Penelitian ini bersifat deskriptif analitis dengan menggunakan metode penelitian yuridis normatif untuk memberikan gambaran yang menyeluruh, sistematis dan akurat melalui suatu proses analisis dengan mengacu kepada peraturan hukum, asas hukum dan pengertian hukum nasional maupun internasional.

Dari hasil penelitian ini menunjukan bahwa Hukum Internasional telah mengatur secara jelas mengenai kewajiban negara dalam memberikan perlindungan bagi warga negara maupun warga negara asing yang tinggal maupun bekerja di wilayahnya dalam hal ini TKI. Selain itu hukum nasional Indonesia secara khusus telah mengatur mengenai perlindungan terhadap TKI melalui Undang-undang No 39 Tahun 2004 tentang Penempatan dan Perlindungan Tenaga Kerja Indonesia di Luar Negeri yang selanjutnya akan dilaksanakan oleh setiap Perwakilan Diplomatik maupun Konsuler yang ada di negara-negara tujuan TKI. Hukum Internasional memberikan suatu upaya yang dapat dilakukan oleh TKI jika terdapat pelanggaran terhadap diri TKI dalam hal pemenuhan Hak Asasi Manusia dengan cara mengajukan melalui mekanisme Individual

Referensi

Dokumen terkait

[r]

Dari analisis uji t diketahui bahwa ada dua variabel yang secara statistik berpengaruh signifikan terhadap kemiskinan yaitu upah minimum berpengaruh negatif

1.) Aktivitas peneliti menunjukkan tingkat keberhasilan 85% dengan kriteria baik. Oleh sebab itu, aktivitas peneliti perlu ditingkatkan. 2.) Aktivitas siswa menunjukkan

Dari hasil penelitian diperoleh pelaksanaan evaluasi tingkat pencapaian perkembangan anak usia dini di TK se-Kecamatan Payung Sekaki Kota Pekanbaru secara keseluruhan dan

Menimbang : bahwa untuk melaksanakan ketentuan Pasal 54 Peraturan Daerah Kota Tasikmalaya Nomor 6A Tahun 2009 tentang Perusahaan Daerah Pasar Resik Kota Tasikmalaya,

Diisi dengan nama paket pekerjaan, lokasi tempat pelaksanaan pekerjaan, nama dan alamat/telepon dari pemberi tugas/Pejabat Pembuat Komitmen, nomor/tanggal dan nilai kontrak,

perdesaan masing-masing sebesar 0,63 dan 1,23 sedangkan keadaan September 2012 di daerah perkotaan naik menjadi 1,11 dan perdesaan naik menjadi 1,30 namun pada bulan Maret