ABSTRAK
HASNAN SY ARIEF PANGGABRAN. NIM. 045020301. Analisis Pengelolaan Sistem Pendidikan dalam Peningkatan Mutu Pcmbclajaran di Pcrguruan Islam An-Nizam Medan. Tesis, Program Pascasarjana Universitas Negeri Medan, Juli 2006.
Penelitian ini bertujuan untuk mengungkapkan pengelolaan sistem pendidikan dalam rangka meningkatkan mutu pembelajaran di Perguruan An-Nizam Medan.Untuk mencapai tujuan tersebut, peneliti menggunakan pendekatan kualitatif dengan latar alamiah sebagai sumber datanya. Untuk mengumpulkan data yang diperlukan sesuai d.engan focus dan pertanyaan serta tujuan penelitian, peniliti menggnakan-teknik observasi, wawancara mendalam (depth interviewF aan pengkajian dokwnen.
Untuk mengungkapkan makna perilaku para informan penelitian ini yang meliputi: pembantu kepala sekolah, tata usaha, para guru, komite sekolah, dan siswa, maka digunakan teknik anal isis data model Miles dan Huberman ( 1992) yang terdiri dari kegiatan reduksi data, pemaparan data, dan pcnarikan kcsimpulan.
Temuan basil penelitian yang setelah dilakukan analisis dan triangulasi data, adalah scbaga i bcrikut:
-Pertama; Pengelolaan sistem pendidikan dalam peningkatan mutu pendidikan berkaitan dengan perencanaan dan evaluasi dilaksanakan sesuai dengan visi dan misi sekolah yang dijabarkan dalam tuj uan sekolah. Pelaksanaan program sekolah dalam bidang peningkatan mutu pembelajaran melalui perencanaan pembelajaran, disiplin mengajar, pengembangan kcgiatan pcmbelajaran dan cvaluasi pcmbclajaran mclalui ujian, dan ~ ~uasi kinerja. Di ...§ ~ping itu, kegia~peningkatan mu~ pembelajaran dilakukan dcngan membuk:a program tambahan jam belajar di luar kegiatan intra kurikuler serta disiplin dalam kegiatan belajar mengajar. Kegiatan ini berkaitan dengan program peningkatan mutu kurikulum dan proses belajar mengajar.
Kedua; Pengelolaan sistem pendidikan dalam peningkatan mutu guru, yaitu menekankan pada profesionalisme dan disiplin, serta komitmen tugas untuk meningkatkan mutu sekolah. Strategi menajemen ter.sebut bersum~er pada kebijakan Depdiknas,J)inas Pendidikan P_ro_vinsi, Dinas Pendidlkan Pemko Medan, ~ dan Yayasan
(top-down), dan ada pula yang merupakan strategi kegiatan yang berasal dari bawah
(buttom-up) yakni oleh kepala sekolah, pembantu kepala sekolah, dan guru untuk
meningkatkan mulu pembelajaran di Perguruan ini.
Ketiga; Pengelolaan sistem pendidikan dalam upaya pembinaan siswa dilakukan melalui pembinaan dibidang seni, oleh mga, keagamaan, pramuka, bahasa Inggris, dan kepribadian atau budi pekerti. Hal ini dtangani oleh pembantu kepala sekolah bidang kesiswaan bersama dengan dewan guru yang ditunjuk secara otonom dengan dilaporkan kepada kepala sekolah dan komite sekolah.
ABSTRACT
HASNAN SYARIEF PANGGABEAN. NIM. 045020301. The Management of Analysis Education System in the Improved of Learning Quality ofthe An-Nizam Islamic College Medan State. Thesis. Mcdan, Graduate Program, State University ofMedan. July, 2006.
This research is aimed to dcscriqc The Management of Analysis Education System in the Improved of Learning Quality of the An-Nizam Islamic College Medan State. To get the aim, the researcher used the qualitative approach with natural setting as the data _ ~so urces. In this _ ~sear ch, the writ~ _ did an observat!Qn.. and depth-interview and documentation study to get the data with suitable with the focus and the question of the research purpose.
To investigate the behavior meaning of the infonnan of this research include; vice headmaster, teacher, school committee, and student, used the data analysis Miles and Huberman (1992) model wich insist of data reduction, data display and conclusion.
This_Sm.ding of this resea.r~h were four: •
First, The management of analysis education system in the instructional wich related to planning and evaluating were rolled the vision and mission of the school that clarified in the school aim. The implementation of school program in developing quality of instructional through plarming intruction, teaching discipline, and teaching .
.. . . . ~
instructional quality development was done by opening the additional program of learning time QUt ofthe intra-curriculwn, and the discipline. This program was related to the development of curriculum quality and increasing learning process.
Second, The management of analysis education system for the teacher quality development is emphasizing in the professionalism and discipline and task conunitment for increasing the school quality. The management strategy was from the policy of Diknas in Medan (topdown), and it is just the program strategy from down (bottom up) by the headmaster and teachers to devefop the quality of instructional in this school.
-Third, The management of analysis education system to the creativity of the student through creativity in art, sport, religius activities, language skill, and personality. This was held by the vice headmaster for students together with teachers council wich approriated autonomously and reported to the headmaster and school committee of An-Nizam Islamic CoJlcge Medan.
Forth, The management of analysis education system in financial, facilities and infrastructure by raising the- funding source from constribution of ~ educational
funding, operatiortal budgetting, local govermment budgetting and funding quality management to drive the program of quality development in supporting facilities and infratructure and teachers prosperity. The use of this funding was accounted for school committee and was supported by the role of school committee in making decision for
... ' -v~nt.E.Q _/
ANALISIS PENGELOLAAN
SISTEM PENDIDIKAN DALAM
PENINGKATAN MUTU PEMBELAJARAN
Dl PERGURUAN ISLAM AN ..
NIZAM
MEDAN
~
"¥)
rrti.
TERH#~
.:F
'OJn
~
I
! / \~AL :
1---·
1---L::'EN!::RciT .
t
·
i
NO. INDUK ... :01(C!XlJ
PROGRAM PASCASARJANA
--PRODI TEKNOLOGI PENDIDIKAN
\ UNIVERSITAS NEGERI MEDAN
~
~
~
2006
~
---ANALISIS PENGELOLAAN
SISTEM PENDIDIKAN DALAM
PENINGKATAN MUTU PEMBELAJARAN
Dl PERGURUAN
ISLAM ~ AN-NIZAMMEDAN
~
~
.,.,.~
(;~~""'
c:c~'P.,
~
( to'~
~ ~
$
~$
~c > c > ~
i.
:.
Disusun dan Diajukan Oleh :
?~
c,~t.~~E.o
cH. HASNAN SYARIEF PANGGABEAN
NIM. 045020301
Telah Dipertahankan di Depan Panitia Ujian Tesis
Pada Tanggal23 Agustus 2006 dan Dinyatakan Telah Memenuhi Salali Satu Syarat untuk Memperoleh Gelar Magister Pendi(likan
Program Studi Teknologi Pendidikan
... .
~
j)l~
~\1~
Ketua Program Studi Teknologi Pendidikan
Prof. Dr. Harun Sito NIP. 131570453
Medan, 23 Agustus 2006
Pem bimbing II
- nr.
,Julaga Situmorang, M.Pd.N!P. 130686932
Direktu Program P ~casatjana
Univc:sitas edan
Prof. Dr. Belferik Manullang NIP. 130518778
Persetujuan Komisi
Ujian
Tesis Magister
Pendidikan
No Nama Tanda Tangan
1. Dr. Abdul Hamid K., M.Pd. ( Ketua)
2.
3. Prof. Dr..:.!:!arun Sitompul, ~Pd.
( Anggota)
~n~~J
~~l!(
4. Dr. Effendi Napitupulu, M.Pd. ( Anggota)
"'~
'$1~~
" 'KP.peJOe.mbai&Jcan. unruk. (/ln.an.da. ~'tta q~tti tetccin.ta:
Ilham Panggaban, Iva Nora Panggabean, Ri ~~ Suhailah Pangg ~ bean,
- 'i:lan Muhammad· Farhan Zidane Panggabean,
/ serta Hj. Hidayah Oemar Bahadjadj. ~~ ...
KATAPENGANTAR
Dismillahhirrahmanirrahiim "'--.
IE~:'\...
Syukur Alhamdulillah penulis panjatkan kehadirat Allah SWT atas segala
Rahmat dan Karunia-Nya, penulis dapat menyelesaikan tesis ini dengan judul:
"ANALISJS- PENGELOLAAN-8tSTEM PENDJDH~:AN DALAM PENINGKATAN MUTU PEMBELAJARAN DI PERGURUAN ISLAM AN-NIZAM MEDAN".
Dalam penulisan tesis ini, penulis banyak menerima bantuan moril dan matcril
yang tak temilai harganya. Untuk itu penulis mengucapkan terima kasih kepada:
I. Bapak Dr. Abdul Hamid K., M.Pd. Dosen Pembirnbing I, yang telah hanyak
meluangkan waktu beliau dalam memberikan bimbingan dan araban guna
2. Bapak Dr:-Julaga Situmorailg-;-M. Pd. Selaku Dosen Pembimbing I( yang telah
memberikan araban dan saran-saran yang sangat bermanfaat untuk penyelesaian
tesis ini.
3. Bapak 12~ · Dr. Harun S!!_o_ppul, M. Pd., Kctua Program Slt!_dl.. Teknologi Pendidikan Program Pascasarjana UNIMED, yang juga scbagai narasumber.
4. Bapak Prof. Dr. Belferik Manullang, Direktur Program Pascasarjana Universitas
Negeri Medan. I
5. Bapak Dr. Effendi Napitupulu, M. Pd., sebagai narasumber.
7. Bapak Ir. H. Ali Oemar Bahadjadj dan Bapak DR. H. Salmin Oemar Bahadjadj,
selaku Ketua dan Sekretaris Yayasan Perguruan Islam An-Nizam Medan yang
telah membantu dan memberikan izin melaksanakan penelitian pada lembaga
pendidikan yang dipimpinnya.
8. Semua ternan-ternan Prodi Teknologi Pendidik.an Angkatan V Program
Pascasmjana UNIMED, yang tidak sempat disebutkan namanya satu per satu. 9. lbunda Hj. Siti Aisyah dan Ayahanda (Alm) H. Hasanuddin Panggabean, yang
dengan do'a serta restunya hingga penulis dapat menyelesaian kuliah ini. "
~
10. Istriku tercinta, Hj. Hidayah Oemar Bahadjadj, yang telah memberikan molivasi
dan pcngorbanan yang teramat besar selama penulis mengikuti kuliah. : /
11. Anak-anakku tersayang; Ilham Panggabean, Iva Nora Panggabean, Rika Suhailah
Panggabean, dan Muhammad. Farhan Zidane Panggabeanl yang
ikutmembantu
Semoga segala kebaikan- Bapak, Ibu, dan- saudara mendapat- oalasan yang
setimpal dari Allah SWT.
\ Dengan segala lc:erendahan hati penulis mengakui bahwa tesis ini masih jauh
dari sempuma. Untuk itu penulis memohon dan mengharapkan kritik dan saran yang
--
--
--
--bersifat membangun dari semua pihak demi kesempumaan tesis ini agar lebih baik.
Akhimya penulis mengharapkan semoga tesis ini berguna bagi semua pihak
terutama Yayasan Perguruan Islam An-Nizam Medan. Amin.
Medan, Penulis,
Juli 2006.
Hasnan Syarief Panggabean
DAFTARISI
Hal
111
v
Vlll
X
xi
BABL PENDAHULUAN ... ~ .· . ~~ ... ~!-! . ~~ -· - ~~ .. /. ... ~!-! . ~!' .~f?~ ..
-
~ ~A Latar Belakang Mac;alah ...
~
...~
B. Fokus Masalah ...
~) .6:.~
...
";-JJ.~
... .
8~1\'i. ~1\'i.
C. Pcrtanyaan Penelitian ... .
D. Tujuan Penelitian ... ~ .: ... ~ .: ... 9
E. Manfaat Penelitian ...... '1.:. .... !..~"':.
... :; ....
!. ...
.... ..
9BABIL KAJIAN TEORETIS ... ~
i)~~
... .~H~
10A. Hakikat Sistem Pendidikan ... . 10
~u.
B. Hakikat Belajar dan Pembelajaran ... . \ C. Metodc dan Strategi Pembelajaran ... ..12
23
D. Kompetensi Profesional Guru dalam Proses Pembelajaran ... . 27
E. Peningkatan Mutu dalam Proses Pernbelajaran ... .. 31
BAB lll. METODOLOGI PENELITIAN ... ... 31
A. Pendekatan dan Jenis Penelitian ... ... ... 31
B. Latar Penelitian... 32
C. Prosedur Pemilihan Informan ... 33
D. Tcknik Pengurnpulan Data ... 35
1. Observasi ... ... 35
2. Wawancara ... .... ... 36
3. Pengk.Yian Dokumen ... ... .... ... ... .... ... ... . ... . .. .... .... . ... . .... .. . .. 3 7 E. Teknik Analisis Data ... 38
1. Analisis Pada Tingkat Awal .. ... .... . .... .. ... ... .... .... . .... .. ... . ... . 3 8 2. Anal isis Data Pada Saat Pengumpulan Data ... ... 39
3. Analisis Data Akhir ...
40
BAB IV. DESKRIPSI DATA DAN PEMBAHASAN HASIL PENELITIAN .. 48
A. Tcmuan Umum ... ... ... .... ... .... ... ... 48
1. Sejarah Singkat Perguruan Islam An-Nizam Medan .. ... 48
2. Struktur Organisasi SMP An-Nizam Medan ... ... .. ... .... .. ... . .... . 51
3. Keadaan Guru dan Siswa SMP An-Nizam Medan ... 53
4. Keadaan Sarana dan Prasarana SMP An-Ni21llll Medan ... 55
B. Temuan Khusus ... 57
1. Pengelolaan Sistem Pendidikan dalam Bidang Peningkatan Mutu Pembelajaran ... .. 57
2. Pengelolaan Sistem Pendidikan dalam Bidang Peningkatan Mutu Guru . .... . ... .... ... . ... . . .... . ... .. .. .. .... . ... . ... . . ... . . .... ... .... . ... .. 69
3, Pengelolaan Sistem Pendidikan dalam Bidang Pembinaan
Siswa... 73
4. Pengelolaan Sistem Pendidikan dalam Bidang Pcningkatan Kcuangan, Sarana dan Prasarana.. ... . .. . . ... . .... .. .. . . . ... .. .... .. .. . ... .. .. . 81
C. Pembahasan Hasil Penelitian... 89
DAD V. SIMPULAN DAN SARAN... 96
A. Simp ulan . ... ... ... ... ... .... .... .... ... ... ... ... ... ... 96
B. lmplementasi ... ... .. ... ... ... ... .... ... ... .... ... ... ... ... 98
C. Saran-saran . ... .. ... .. .... .... .. .... .... .. .. . ... . .. . . .. . . .. .. .. .... .... .. .. .. .... .. .. . . .. .. .. .. 1 06 DAFTARPUSTAKA ... 108
LAMPIRAN-LAMPIRAN ... 112
SURAT KETERANGAN MELAKSANAKAN PENELITIAN ... 133
SURA T KETERANGAN MENYERAHKAN TESIS ... ... ... 134
RIWAYAT HIDUP ... 135
Tabel 1
Tabcl 2
Tabel 3
DAFTAR TABEL
IIaL
: Data Keadaan Guru SMP An-Nizam Medan... ... . ... 53
: Rekapitulasi Jumlah Siswa SMP An-Nizam Medan . . . . .. . . .. . . . .. 54
: Keadaan Sarana dan Prasarana SMP An-Nizam Medan . . . 55
DAFTAR GAMBAR
Hal.
Gam bar 1 : Struktur Organisasi SMP An-Nizam Medan... 52
DAFTAR LAMPIRAN
Hal.
J,arnpiran : In.strumen Penelitian... .. . . .. . .. . . .. 112
Lamp-iran 2 : Dokwnentasi di S.MP Perguruan An-Nizam Mcdan .. . ... .... 123
Lampi ran 3 : Surat Keterangan Melaksanakan Pcnclitian. . . 1 3 5
BABV
SIMPULAN, IMPT.TKAST, DAN SARAN-SARAN
A. Simpulan ~
1. Pengelolaan sistem pendidikan dalam bidang peningkatan mutu pembelajaran
yaitu didasarkan kepada perencanaan dan cvaluasi yang be1jalan sesuai dengan
visi dan-tujuan sekolah. Berdasarkan tujuan. inilah dibuat program sekolah
dalam bidang peningkatan mutu lulusan sekolah yang dievaluasi melalui
pelaksanaan ujian, dan rapat evaluasi. Dalam bidang pembelajaran dilakukan
dengan membuka program tambahan jam belajar diluar kegiatan intra dan
ekstra kcrikuler, disiplin waktu, pemhagian tugas mengajar sesuai dengan
bidang keahlian, dan disiplin administrasi
pembelajaran. Kegiatan ini berkaitanuntuk mencapai lulusan yang berkualita'l.
2. Pengclolaan sistem pendidikan hidang peningkatan mutu guru diarahkan kepada peningkatan keprofesionalan dan disiplin, serta komitmen tugas untuk
meningkatkan mutu sekolah. Pengelolaan sistem pendidikan tersebul ada yang
bcrsumbcr dari kebijakan Depdikna<; dan Dina..c; Pendidikan Pemko Medan, dan
ada yang bcrasal pada kebijakan yayasan. Peningkatan mutu guru ini dilakukan
melalui pendidikan 1anjutan, pendidikan dan pelatihan, seminar, diskusi,
musyawarah kcrja guru dan musyawarah
guru-
mata pelajaran. Ke giatan inidilaksanakan untuk peningkatan keprofesionalisme, komitrnen tugas, dan
pemberdayaan guru dalam mendukung kelancaran peningkatan mutu guru
mcnuju sekolah herkinetja unggul. Adapun indikator mutu guru ditemukan
sebagai berikut, yakni: (1) indikator kualifikasi pendidikan; kesesuaian tugas
mengajar dengan jurusan dan jenjang pcndidikan yang dimiliki, (2) indikator
tugas mengajar dan bimbi:ngan siswa; disiplin 1nasuk, target kurikulum, dan
hasil belajar siswa, (3) i:ndikator tugas administrasi pembelajaran; program
tahunan, program semester, silabus, rencana pembelajaran, penilaian dan
evaluasi serla laporan kegiatan.
3. Pengelolaan sistem pendidikan dalam bidang pembinaan siswa dilakukan
mcJalui pembinaan bakat seni, olahraga, keterampilan bahasa Inggris dan
bahasa Arab, keagamaan dan budi pekerti. Bidang ini ditangani pemhantu
kepala sekolah hidang kesiswaan bersama dengan dcwan guru yang sesuai
dcngan tugas dan disiplin ilmunya. Hasil pelaksanaannya dilaporkan kepada
""f'
C /
4. Pengelolaan sistem pendidikan dalam bidang kcuangan, sarana dan prasarana,
dilakukan dengan meningk.atkan pencrimaan dana melaJui sumbangan
pemhiayaan pendidikan (SPP), dana bantuan operasional manajemen mutu, dan
dana yang berswnber pada komitc sekolah, untuk mendukung kelancaran
pelaksanaan program peningkatan mutu melaJui dukungan sarana dan
prasarana serta kesejahteraan guru dan pcgawai. Peningkatan pembiayaan,
sarana dan prasarana sekolah diduk.ung oleh komite sekolah dan orang tua
siswa, ketjasama dengan masyarakat serta adanya iklim sekolah yang kondusif.
{ i"
Peranan komite sekolah dalam rnendukung keuangan, dan peningkatansarana
dan prasarana
sekolah dilakukan dalam upaya mendukungprogram
peningkatan kualaitas dalam bidang pembelajaran, pembinaan siswa, dan
pembinaan guru.
B. lmplikasi ~
1. Upaya Peningkatan Pengelolaan Sistem Pendidikan Melalui Peningkatan
Mutu Pcmbclajaran
Pengelolaan Sistem Pendidikan dalam bidang peningkatan mutu
pembelajaran dimulai dari perencanaan di akhir tahun pelajaran melalui rapat
sekolah yang 11J.empahas rnasalah program intra dan ekstra kurikuler, perbaikan
sarana dan prasarana sekolah, rencana kegiatan ketatausahaan, penerimaan
siswa baru, dan penyusunan rencana pembelajaran oleh guru. Rapat ini dihadiri
oleh seluruh dewan guru, kepala sekolah pembantu kepala sekolah, pegawai,
komite sekolah, dan pengurus yayasan.
Dalam upaya peningkatan rnutu pembelajaran, penyusunan rancangan
pembelajaran dilakukan secara terprogram dan terencana baik menyangkut
cakupan materi, penggunaan metode, penggunaan media pembelajaran, serta
sarana penunjang_ pembelajanm lainnya. Pelaksanaannya dilakukan dengan
mendapal bimbingan kepaUi sekolah, dan - PKS serta dilakuKan diskusi
kelompok guru serumpun. Hal ini dilakukan agar terdapat keseragaman serta
adanya keterkaiatan antara satu mata pelajaran dengan mata pelajaran lainnya.
Sehingg'!._ pada gilirannya _"!!tara masing-mas!.ng mata pelajaran _ ~ an saling menunjang untuk menghasilkan prestasi yang lebih maksimal.
Pada pcnyusunan rencana pembelajaran yang dimulai dengan
pcmbagian tuga.o:; dan jumlah jam mengajar untuk tahun pelajaran yang akan
datang, sekaligus menetapkannya dalam Surat Keputusan (SK) yang
ditandatangani oleh Kepala Sckolah dan Ketua Yayasan. Dalam SK tersebut
selain ditetapkan semua kcwajiban yang harus dilaksanakan oleb guru juga
segala hak-hak yang akan diterima oleh guru tersebut sepanjang yang
bersangkutan melaksanakaru1ya dengan disiplin..dan penuh langgung jawab.
Sejak tahun pelajaran ini pihak yayasan telah menetapkan adanya inscntif
tamhahan yang dilaihal bcrdasarkan kineJja dari guru dan wali kelas, dimana
hagi guru dengan jumlah jam mengajar sebanyak 10 jam pelajaran akan
mendapatkan im;entif 6 kali dari besar honor/jam, dan untuk. guru dengan 6 jam
mengajar mendapat insentif 3 kali dari besar honor/jam jika guru yang
ini diJakukan dalam rangka memotivasi dan mcmbcrdayakan para guru untuk
dapat melaksanakan tugas dan kewajibannya dengan lebih optimal sehingga
menghasilkan kegiatan pembelajaran lebih bennulu yang pada gilirannya
menghasilkan prcstasi kerja yang maksimal disarnping itu juga mcningkatan
kesejahleraan bagi guru itu sendiri. Hal itu sejalan dengan pendapatan
Spanbauer dan Hubbard (1993), yang menyatakan bahwa, pembcrdayaan guru
merupakan hal yang penting karena peran mereka sangat stratcgis dalam proses
pengajaran dan pembelajaran sebagai inti dari pendidikan. ~
(
$
Pelaksanaan program pembelajaran di Perguruan Islam An-Nizamdilakukan dengan mertgefektifkan seluruh sumberdaya dan potensi yang ada
disertai dengan penyediaan sarana serta fasilitas pembelajaran secara lengkap
dan maksimal serta pengadaan sumbcr-sumber pembelajaran berupa buku-buku
paket baik oleh pihak sekolah maupun oleh masing-masing siswa dengan
mengacu kepada kurikulum yang ada serta kurikul khusus yang digunakan.
("' Selanjutnya basil dari penyusunan dan pelaksanaan program
pemhelajaran terscbut dilakukan evaluasi baik evalunsi pada proses
pelaksanaan maupun cvaluasi terhadap hasil dari pelaksanarumya, e_valuasi ini
dilakukan terhadap siswa dalam maupun terhadap guru itu sendiri.
l
i
Adapun evaluasi yang dilaksanakan di SMP An-Ni7.am Medan yailuterdiri dari evaluasi belajar untuk ujian harian, ujian blok. ujian akhir semester,
ujian akhir sckolah dan ujian akhir nasional yang herpedoman kepada
pengatur.m Dinas
PendidikanPemko
Medan. Hasil dari evaluasitersebut
dalam- bentuk rapor butanan dan buku rapor yang diherikan pada akhir
semester. Hasil evaluasi juga diberikan kepada Komita Sekolah. Yayasan. dan
Dinas Pendidikan Pemko Medan yang diberikan dalam laporan terprogram.
Evaluasi kinerja para guru dan pcgawai melalui daftar penilaian
pelaksanaan pckerjaan yang dilakukan oleh kepala sekolah, dilakukan dengan
melihat disiplin ketja, loyalitas. kejujuran, tanggung jawab. dan motivasi scrta
kepedulian guru terhadap program sekolah. Pelaksanaan evaluasi ini dilakukan
oleh PKS dan Kepala Sekolah pada setiap hari kerja dan setiap bulan maupun
berdasarkan jadwal waktu yang telah ditetapka. Hasil evaluasi ini selanjutnya
akan diberikan kcpada masing-masing guru dalam bcntuk tertulis rnaupun lisan
yang selanjutnya akan menentuk.an peringkat prcstasi yang bersangkutan, dan
pada gilir.mnya akan mcnentukan keberadaan guru tersebut apakah
bertambahatau berkurang jumlah jam mengajarnya atau bahkan guru tersebut
akan di non aktifkan secara permanent.
2. Upaya Peningkatan Pengelolaan Sistem Pendidikan Mclalui Pcningkatan Mutu Guru
..._ - ~cngelolaan sistem pendidikan dalam_bidang peng~mbangan mutu guru melalui beberapa kebijakan kepala sekolah, yakni: mcmbcri kemudahan dan
kcsempatan bagi guru untuk. mengikuti pendidikan lanjutan, memberi kesempatan secara merata kepada guru untuk mengikuti pendidikan pelatihan,
dan memberikan tambahan biaya bagi guru yang akan mengikuti pendidikan
dan
pelatihan
yangdilaksanakan
diluarlingkuang sekolah yang
~ - rJpaya-upaya peningkatan mutu guru dilakukan dalam bentuk
dilakukannya bimbingan dan pengwasan secara menyeluruh dan merata
disetiap waktu kerja, dilaksanakan pendidikan dan latihan secara terprogram
khususnya menyagkut materi dan metode pembelajaran serta penyusunan
rancangan pembelajaran. Pclaksanaan pelatihan ini dilakukan secara berkala
dengan mendatangkan pakar-pakar pendidikan dari Universitas Negeri Medan
seperti Prof Dr. Harun Sitompul, M.Pd. Kedepan pelaksanaan pendidikan dan
latihan ini akan dilakukan- secara lebih intensif dengan lebih- ;ienekankan
kepada profesionalisme gwu serta materi pclatihan yang lebih spesifik serta
dengan mendatang dan mengundang pakar-pakar pendidikan yang lebih
ber(lgam disiplin ilmunya dan dari berbagai lembaga. Dengan demikian,
diharapkn guru-guru di Perguruan Islam An-Nizam akan lebih memiliki
kompetensi dan lebih professional scsuai dengan disiplin ilmu yang dimiliki,
sehingga dapat mcnghasilkan prestasi kerja yang diwujudkan dalam hentuk
prestasi basil pcmbelajaran yang benar-benar hennutu.
t
(
t;"'
~'{
\-:>
Peningkatan kemampuan akademik guru juga dilakukan denganmemberikan kemudahan bagi guru untuk mengikuti pendidikan tingkat lanjut
dengan tdak mcnggangu jadwal ketja yang telah ditetapka. Kedepan, dalam
upaya pcningkatan jenjang pendidikan guru pihak sekolah berencana
mcmbe.rikan beasiswa pendidikan secara berkala disamping bantuan yang telah
ada yaitu dengan pemberian biaya tranfortasi khusus bagi guru yang tengah
mcngikuti pendidikan lanjutan. ~ {
T
~pihak - yaym;an telah membatasi kepada - semua guru dengan hanya
membolehkan guru tersebut mengajar maksimal pada 2 (dua) sckolah saja
tennasuk di Perguruan Islam An-Nizam. Untuk itu, pihak yayasan mcmbcrikan
perimb _!~ gan dalam bidan l~ esejahteraan de ~ g ~ menetapkan honor sebesar
Rp 30.000 per jam pelajatan. Disamping adanya honor tersebut, kepada semua
guru dan pegawai juga diberikan insentif yang dilihat berdasarkan prestasi
kerja berdasarkan evaluasi bulanan, tunjangan transfortasi sebesar Rp 200.000,
pakaian dinas 2 (dua) kali setahun, tunjangan sosial sebesar Rp 300.000,
tunjangan hari raya sebesar gaji yang diterima tiap bulat). Sedangkan tunjangan
bagi wali ke1as diberikan sebesar 12 kali besar honor/jam, tunjangan PKS
dibcrikan sebesar 25 kali besar honor per jam. Dengan pcmberian tunjangan
dan insentif ini, diharapkan ak.an memotivasi guru dan pegawai dalam bekerja
disamping untuk mcmberikan kenyaman dan ketcnangan bathin bagi guru dan
pegawai sehingga yang bersangkutan akan lebih berkonsentrasi dengan baik,
yang pada giliran akan menghasilkan produktivitas kerja yang optimal
khusu:mya dalam peningkatan mutu pebelajaran.
3. Upaya Peningkatan Pengelolaan Sistem Pcndidikan Melalui Peningkata Mutu Pcmhinaan Siswa
\ 7 Pengelolaan sistem pendidikan dalam bidang pembinaan siswa di SMP
An-Nizam Medan bcrkaitan dengan dengan pcmanta.pan kegiatan k{)-kurikuler
yang melibatkan pcmbinaan minat, bakat, dan krea.tivitas ~iswa dibidang olah raga, seni budaya, dan prarnuka serta ketcrampilan berhahasa, agar rnenjadi
lulusan yang unggul dan kompetitif dengan lulusan SMP lainnya.
_61
Dalarn upaya pembinaan mutu siswa, SMP An-Nizam melaksanakanberbagai kegiatan penunjang dalam nmgka pencapaian mutu pembelajaran.
Kegiatan tersebut bempa praktikum di laboratorium, baik mata pelajaran IPA,
Bahasa Indonsia, Arab, dan
Inggris
serla laboratorium komputer secaraintensif. Untuk mcnunjang kegiatan tersebut, pihak sekolah telah mengadakan
dan melengkapi sarana dan fasitas penunjang dengan memperhatikan kualitas
dan jumlalmya Untuk itq_ pula pihak sekoLah telah menambah fasilitas
computer yang ada scrta melengkapi ruang laboratorum dengan penyejuk ruangan (AC). Hal ini dilakukan dalam upaya memberikan kenyamanan bagi
siswa dalam mcngikuti kegiatan tersebut. Direncanakan pula pada waktu yang
akan dating, ditiap kelas akan dilengkapi dengan fasilitas in-focus.
Kegiatan pelajaran tarnbahan pada sore hari merupakan program tetap
yang wajib diikuti seluruh siswa sesuai jadwal yang telah ditetapkan yang
diberikan oleh guru mata pelajaran. Kedepan , dalam rangka lebih
mengoptimalkan kegiatan ini untuk lebih meningkatkan mutu pembelajaran,
SMP An-Nizam telah memprograrnkan untuk bekerjasama dengan lembaga
pendidikanlbimbingan belajar dengan melaksanakan proses komputerisasi.
l
~ Pelaksanaan kcgiatan ekstra kurikuler dilakukan dengan melibatkan seluruh siswa dalam berbagai kegiatan baik dalam bentuk kegiatan ekstrakurikuler yang bersifat wajib seperti pembinaan keagamaan dan bahasa,
pramuka, seni dan olah raga disamping kegiatan ekstrakulcr pilihan seperti
Dalam rangka untulcmemacu dan memotivasi prestasi siswa, SMP
An-Nizam juga akan memberikan beasiswa pendidikan berupa pembcbesan biaya
sekolah, insentif berupa buku pelajaran, serta memberikan prioritas kepada
siswa berprestasi untuk menjadi duta sekolah dalam event-event baik ditingkat
daerah maupun tingkat nasional dan intemasional. Dcngan demikian,
upaya-upaya tersebutdiharapkan dapat lebih meningkatkan mutu pembelajaran bagi
siswa sehingga menghasilkan siswa yang memiliki kecerdasan intclcktual,
emosional, dan kecerdasan spiritual sebagai bekal untuk mclanjutkan
pendidikan dijcnjang yang lebih tinggi sebagaimana tujuan dari pendidikan
:khususnya tttiuan Perguruan Islam
A n-N
i~
.
~
~":)
~
lo... • . __ _. 1 ... , eo CIN•Meo
4. Upaya Peningkatan Pengclolaan Sistem Pendidikan Melalui Peningkatan Kcuangan, Sarana dan Prasarana.
Pengelolaan sistem pendidikan dalam bidang peningkatan keuangan,
sarana dan pra sarana sekolah berlangsung secara bertahap dengan dukungan
komite sekolah, kerjasama dengan masyarakat serta iklim sekolah yang
kondusif terutama pembe'rdayaan dan keterlibatan guru dalam pengambilan
keputusan dalam perencaan dan pelaksanaan program.
/tf
Peningkatan keuangan, sarana dan prasarana sckolah dilakukan melalui upaya-upaya seperti bantuan melalui lembaga terkait serta orangtua siswamelalui komitc sekolah. Upaya lain adalah dengan menjalin hubungan dengan
lembaga-lembaga profit yang memiliki kepedulian terhadap pendidikan. Hal ini
dimaksudkan u~tuk mengimbangan besar biaya pendidikan yang dibutuhkan
sehingga tidak membebani siswa yang pada gilirannya akan memotivasi siswa
untuk mengikuti proses pembelajaran secara lebih tenang dan nyaman. •
\ ~ Perbaikan dan penambahan sarana dan prasarana sekolah baik yang
langsung berhubungan dengan proses pcmbelajaran maupun sebagaC lasilitas
pendukung telah dilakukan secara bertahap dan berkesinambungan bai.k dari
segi kualitas maupunjum1ahnya. Penambahan mobiler bagi siswa serta rencana
penggunaan in-focus dan AC di tiap kelas merupakan upaya serius yang tengah
dalam program pclaksanaan. Hal ini dilakukan dalam rangka perbaikan dan
peningkatan pelayanan kepada siswa dalam rangka peningkatan mutu pembelajaran untuk mencapai sekolah un ~g. ~
...__ - ... - ~ l... - •••.. ·• , eo
Derjalannya program peningkatan mutu dalam bidang pendidikan,
pengcmbangan mutu guru, pembinaan siswa dan bidang keuangan, sarana dan
prasarana sekolah didukung oleh : (l) otonomi sekolah dalam mengurus diri
sendiri, (2) tleksibilitas dan kemudahan-kemudahan yang diberikan kcpala
sekolah, (3) konsep pemberdayaan dan peran-serta masyarakat melalui komite
sekolah.
Otonomi sekolah yang dikembangkan saat..ini di SMP An-Nizam Medan
berkatan dengan pengaturan kegiatanm yakni: (l) proses belajar mcngajar, (2)
pengelolaan kurikulum, ( 3) pengelolaan tenaga guru dan pegawai administrasi, (4)
pengelolaan keuangan, (5) pengelolaan sarana dan prasarana, (6) pengelolaan
hubungan masyarakat, (7) transparansi dilaksanakan dalam perencanaan dan
pelaksanaan kegiatan, pengambilan keputusan dan. sebagainya serta melibatkan
~
C.
Saran ~
1. Kepada kcpala sekolah sekolah disarankan untuk dapat meningkatan
keterlibatan guru dalam merumuskan kebijakan dan program sekolah sebagai
proses pemberdayaan agar semua kebijakan dalam pelaksanaan sistem
pembelajaran untuk peningkatan mutu diwujudkan melalui program
peningkatan mutu sckolah yang telah dikembangkan. '
/
2. Pengurus yayasan hendaknya lebih memperhatikan tentang i)eningkatan
pemberian beasiswa bagi guru yang hendak melanjutkan pcndidikannya serta
pemberian inscntifberupa bonus tahunan bagi guru dan pcgawai.
3. Kepada guru-guru disarankan untuk tidak mudah merasa puas dengan apa yang
telah dicapai saat ini, untuk pembenahan dan pcningkatan prestac;i kerja serta
pemberdayaan potensi yang dimiliki secara lcbih optimal merupakan langkah
positif dalm rangka program peningkatan mutu di SMP 1\n-Nizam Medan
4. Kcpada-komite sekolah kiranya untuk dapat. lebih meningkatk.an ~ lagi pcran
sertanya dalarn program peningkatan mutu sekolah melalui upaya-upaya
Fleming, M and Levie H. ( 1981 ). lntruction Message Desi~n : Principles for The
Behavioral Science, Englewood Cliffs. New Jersey : Educational
Teclmology.
Gagne, R. M. (1979). Educational Psyco/ogy, Chicago : College Pub. Company.
Gredler~ Margaret E. Bell. (1994). Balajar dan Membelajarkan, Jakarta : Raja Grafindo
Pcrkasa.
IJJ ~
Gulo, W. (2002). Strategi Be/ajar Mengajar, Jakarta: Grasindo. ~
~
ry
~Hamalik, Ocmar. (1993).
Strategi Bclajar Mengqjar. Bandung : MandarMaju.
~
Hamalik, Oemar. (1990). Strategi Be/ajar Mengajar Berdasarkan Pendekatan Sis/em,
Bandung : Citra Aditiya.
Hamalik, Oemar. (1990). Perencanaan Pengajaran Berdasarkan Pendekatan Sistem,
Bandung : Citra Aditiya.
Huberman, A:M & Miles, M.B. ~1984). Qualitative !Jata Analysis :A Sourcebook of
New Me/hods, Baverly Hills California: Sage.
Jacobs, Evelyn. (1987). Qualitative Research Traditions: A Review dalam Review of
Educational Research. Spring.
Jaya, S. (2003) Tmplementasi Manajemcn Berbasis Sekolah. Tests. Medan: PPs Uffimed
Johnson, R.A. (1973). Theori and Management ofSystem. Tokyo: Mc.Grow Hill.
Lincoln, Y S and Guba, E.G. (1985). Naturalistic Inquiry. New Delhi: Sage Publication.
Machdonald, A~ M. Chambers. {1968). Essential English Dictionary. Lonilon: W
&
R. Chambers, Ltd.Manullang, Belferik dan Milfayetty, Sri. (2005). "Pembentukan Karakter dan Pola Pikir". Makalah, disampaikan dalam Seminar Internasional Bahasa dan Pendidikan. Universitas Negeri Medan. Tidak. diterbitkan.
--
--
--
~
Moedjiarto. (2002). Sekolah Unggul. Jakarta: Duta Graha Pustaka. ~
Moleong, Lexy J. (2000). Metologi Penelitian Kua/itatif, Bandung : Remaja Rosdakarya.
Morse, J.M. (1994). Designing Funded Qualilarive Research. New Delhi Sage Publications.
Mulyao:;a, E. (2004). Kurikulum herbasis Kompetensi; Konsep, Karakteristik, dan
lmplikasi, Bandung : Remaja Rosdakarya.
Mulyao:;a, E. (2005). Menjadi Kepala Sekolah Profesional, Bandung Remaja Rosdakarya.
~1
Nazir, Mohammad. (1999). Metode Penelitian, Jakarta: Ghalia Indonesia. ; J
Newton, C dan tarrant, T. (1992) Managing Change in School. London: Routledge
Oliver, P. Ed. (1996). The Management of Educational Change, England : Ashgate Publishing Company.
Patton, Michael Quillll. (1987). Qualitative Evaluation Methods. Beverly Hills: Sage Pub! ications.
Salisbury, David F. (1996). Five Fechnologies for Educational Change.- New Jersey: Educational Technology Publications Englewood Cliffs.
Sanjaya, Wina. (2005). Pembelajaran dalam Implementasi Kurikulum Berbasis
Kompetensi. Jakarta : Kencana.
Secls, Barbara B dan Richey, Rita C. (1994). Instructional Technology: The
Di}in ition and Domains of the Field. Washington D.C.: Association for
/ Education Communication and Technology.
Shell, B H. and Richey, R C. (1994). Teknologi Pembelajaran
Kawasannya, Jakarta. UNJ.
Definisi dan
Slameto. (1991). Be/ajar dan Faktor-fakJor yang Mempengaruhinya, Jakarta : Raja
G; findo Persada. - -
-Surakhrnad, W. (1986). Pengantar Interaksi Be/ajar Mengajar, Bandung: Tarsito.
Suryabrata. (1990), Psikologi Pendidikan, Jakarta: Rajawali Press
- - ---=--"'---·· (2003). Undang-undang Sintem .f'endidikan Nasi_E1J_al No. 20
Tahun 2003, Jakarta : Tamita Utama.
Syafaruddin dan lwan Na<;ution. (2005). Manajemen Pembe/ajaran. Ciputat Quantum Teaching.
\ - ....
c,'~M~
0
1:) I,~ c,'~M~()
~
/Tilaar1 H. A. R. (2000). Beberapa Agenda Repormasi Pendidikan Nasional, Jakarta :
Rineka Cipta
Tilaar, H. A. R. (2002). Membenahi Pendidikan Nasional, Jakarta: Rineka Cipta.
Urlich, Donald C. (1980). Teaching Strategies. Massachusset: Heath and Company.
Whitherington, H.C. (1982). Psikologi Pendidikan. Terjemahan M. Buchori. Jakarta: Aksara Baru.
Lampiran 1
INSTRUMEN PENELITIAN
Vcdoman Wawancara untuk Memperoleh Data danlnformasi dalam Rangka Pclaksanaan Penelitian.
-~
I. Wawaocara dcngan PengurusYayasan Perguruan Islam An-Nizam Medan
J
tJ a
I.
~~~:~~~~~~?~~:~~~~~:~:~!:~~
2.
A~~~
tugas dan kew€/.angan Pengurus Yayasan mcnurut peraturan-l~ff~~~
_··· ....
- ~~~
- ~
· ···--
..
~- - ~~··r~~·
-~~
- ~~~--
··· ··
...
~
...
~
....
~")~-~
...
&"~
-·~"''''''
~
....
~;p-,-.;~.:
..~.~
..~-~----·~-~
...~
~~~
3. Apa saja kebijakan dan program Dina.-; Peodidikan dalam meningkatkan mutu:~jflajaran~otaM~~ini'?
...
~.ft»-?1:~~
.:, ... ,
~
... . .
-~ --... :w
... . .. . ...
... n ...
v.~~l?
...
..
-~~M
.
.,..~
.. ... .
...
~--~~..
~...
~... .
4. Program dan kebijakan apa saja yang telah Bapak laksanakan dalam upaya peningkatan mutu pembelajaran sebagai pcnjabaran kebijakan Dinas Pcndidikan
~ :~¢~1:.~~~-~~-~~-~~JI
.
... ..
~···,J{·)i-·~~
...
~
...
~
...
~~-~F'\U-··~· ·· ~~~::·t····~~-~F'\U-··~·-~:srli&J~--~~t\w.
...
~~-~-o-~§iij
...
~~&;j
....
ti~·:.:.
.. --..~
... ... ... ....
~-·...
·,n'····~· ····~-~~··:.-· '·-~~-- -···.. ....
~.~
.... ... ...
~
...
~
... .
~
... .
5. Menurut pengalaman Bapak; Bagaimana konsep pengclolaan sistem pendidikan yang sudah dilaksanakan dalam rangka peningkatan mutu pembelajaran di
~kfik:~~~~~~~-~-~~:~,.~~-~
-~~
...
~·t.···~···f"···~:·GQ_·-:~
:I&S! :::!i,..~:W~
~~bf>::E~tt~
:::::
··~-~~--~.\M~
....
~---~-
'~
...
~.:-..
~
~ ~
; ~ ~
-~
6. Apa sajakah
yang
menjadi standar mutu lulusan, mutu guru, dan pelayanan diPer~1.ruan I;~.lam An-Nizam M~drut: _ ...._ /'
-.tHt~-. .tl~ ~-~UN~ 'oJ:(<)
:;::~33-:~~::~c~./t~~~:c.:i~~::~:
.:-....
e~
·· ·~-~~-~-·
···-~
f-t~~---
-~~---·zy
··:..···c;~~-~-~-···ti:···T···~··:···
~ ·-····
•••.•• , ... : •• J ..••••
~---~·
···
~
-~
·-····
···
\;~ ···
1.
fi~~~~~~~
-~~~~~-
~~~~~i~-~~
~i~~~~
-~~~~iid
ik~
-~~~
i3~~ik
·i~;~:
..
'c
. ~" ... "P' ... -~· ... ~:sz,:
tt.:H'.
'SCi ...
·:·Jt :·_· ..
"'':·~--'\~
.
...
'4 ''~~~~
...
~::;.~
-~···~~-~~·.··~~···~~~---~
..
~r
· o··:·
... , ...
~~
..
~
...
~.~
...
~~-~~
...
~~---'~---~---~--~·-···
8. Dalam hal apa sajakah pengelolaan sistem pendidikan sudah dilaksanak.an dalam kaitan dengan perbaikan dan peningkatan mulu pembclajaran di Perguruan Islam An-Nizam Medan.
I
··::·~~Q:·~~--~·t>···i..):&J·~-~--~-
...
~.. .
...
~·-···
·~··
···cf:··
·~ 'tr!···~··
·~:.:;;.:;.
~~---~~
· ···~···
~~
--~ ~~-
..
-~···
~·
·· ···~
..
····
..
:.Y~~-
·--~~~·::'···
·· ~·
··
·· ···tr~~~
..
~-~···~
···~-~-~~···
. J ••• fCL7n-.\II. ..~J
••~
••...
.....
.
~...
:.·....
~.~..
:... ..
aam a
pengelolaan sistem pendidikan guna perbaikan dan peningkatan mutu pmbelajaran di Perguruan Islam An-Nizam Medan.
-···~·~···~···~···~··· ···· ~~
::\~~:¥.:~:~::~
~ :;; :~ ::::~::::::::
... ,; ··· ... ... ... ... -:.'} " \';;,··•·"''"'''"'' J • 0 4 0 4 I 0 0 I 0 0 4 • o o 4 0 0 0 0 0 0 0 0 . . . . 0 0 . 0 0 0 0 0 ·; ; 0 0 . 0 0 0 . 0 0 0 0 0 0 0 4 0 0 0 0 o 0 0 0 0 0 0 o 0 ' 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 o I o o 0 I 0 0 0 . . . 0 0 0 0 0 0 4 0
10.
Bagaimanak:ahpeningkatan
rnutukeprofesionalan
guru dalamkaitannya dengan
pengelolaan sistem pendidikan.
~--~t.Q~·~···~~···~····~
...
'N ...
iR;,:..;
... tt.: ..
n.::·_·· ...
n··~·
...
··~~...
...~~
..
·~
~
..
~Slu,
...
V.?.~
..~~
..~
... ·.... .···~·-····""·<j
-d? .
·;··~-~-fi::;;.:·m·
... ; ...
p;:: ...
~
.. )\· ..
.cz.::-~-::::~::~:~
~:::W
.:::~~:::~:?-\::k::p.q;;;!!-i
-1
...
-~'("i''"~····
•..•.•.•.••~
.•••. • .•~~--~···~····
...
~;
.Jit.'!..¥
~:
...
:ll~
0. . ' .CJJ
-
1
'0
or ·. , - £l~~
11. Usaha-usaha apa sajakah yang dilak.sanakan Dinac; Pendidikan dalam meningkatkan mutu pembelajaran di Perguruan Islam An-Nizam Medan.
-~-··A tg·:~·
... .
····OJ.:;.::_· · · ···· · ·· -~ ·.... ·.· ...
~-~··... .
...
p:.~
. · ··· · ·· : · ··~···~:-~\1
:· ~~
··· · ··· ·· ···
·· ·
-~- - ~ -
...
-~·:
"' ~·"f: ···
·~· · ··c~~-~
-- ~
· ··· · ~-~
..
~ -· · ···
. ....
~
- ~
..~~~
..·~·~·
·
...· ·:~
· ·· " /' " f.."'''"''"'
"
...
)v.~~-~-\.k4
...
~
.
. ...
~
.~
... .. .
12. Apa sajajenis penataran/pclatihan yang dilaksanakan dalam m eningkatkan mutu pembalajaan di Perguruan Islam An-Nizam Medan.
··;_ .. ···.····a··
··· ~t:.:;t:.:.::··
· · ···
~--~~
- - - ~
- ~ ···
· ···
· ·
...
~
...
...
~·~·:
·"'"''
! ' · ··:M>
·· · ·· ~:.;..·
·~·~ ·· ···
.. :-: ... t¥JL . ...
~"l\
" ''"""'~:
...·~
. ....~~.tr~·~-:.--:
.. ......
~
•.~U(.()~
.•:~~·n·~···
.M.~·
···
...
~
..
~V·t-0~
...
~
....
~
..
~
..
...
. ... --: ... .. .
··· · ···~
- ~ -~-~
-···
·· · ·· ···
· ···· ···· · · ···
·· ···"''''''
13. Bagaimanakah respon guru dalam mengikuti kcsem patan penataran/pelatihan atau pendidik.an lanjutan (baik S l ataupun S2). ·
/
:..:"~'~'''A""-ti '''' > ' " ' "~" "'' f" " ~": · " ''"''''' ;t- ' ' '"
... ";"; ... ().1:-:-: ..
~...
~...
~...
._ . ~... .
.
.
. . .
~... ... .. ... .. ...
~ ... ... ... .. .... .. ... .. ... ... ... ... ... .. ...
~...
r
~. . . ... . . . ' . ' .. . . ' •••• •••• • ••• •• ••• •••• ' ' . 4.' ' . ' ',. . ,. ' . ' ,. , t . t • • • • · ::; • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •
kepada guru untuk pembinaan dan peningkatan mutu guru di Perguruan ini?
Mohonjelaskan. ~ ~ ~tJ ~
....
lA¥~~
~-- ~(-b,~~-
-~~
-- ~~
-~ ··· · ·· ·. -~
·
-...
~
. ~~
- ~~~
- ~ - ~ - ~N
...
.
~. - ~ " tr _
.. ..··· ~
·~ - ~~···::
·· :_ · Q"_:
... . ' ..
~
-····
·· .····
;.:.:.··~
···:~·
···;
···
- ~ -- ~···)ul
.
~
-- ~···
···· ·
...
~
- -~···~-
- ~
·· ·lh.H\
•.. ... ... ... ... .15. Bagaimana
responguru
dalam kegiatan supcrvisi pengajaran di Perguruan ini?..
~ ··· · ··· · ·· · · ~ · ~ -- ~ ·- ~~ ·· ···· ·· ~ ··· ~~ ···... .. ... ., ...
~~-·1>7':i;::
"" ~~-~
-
...
r:'J·~····~
- -
.... ... ..
.. \\ .. . . ~X'~ , .... .... ..
(C.:.: '''"" ... ..
" lf.· ". :: : ;:a ~~1-l6.
F~ili~
· apa ~
i ~ ~ 'l:-~d~~-;~·d~..
~~k~
~~ ~=.
atau pendidikan lanjutan dalam meningkatkan mutu guru?
-~
... .., ...
~J
· ~ ~- ;.:~-
..
~-
· ~~-~
·· · · ':""HEc~
···· · ··
'' ·
" ~~
:Jt'..:.t· .
.-tP": . .~
. . . .. '' ''''' ... ... ''' '' .... ... ''''' . .. ' ... ... . ..-···-~- .: ~
.. ... ... .... ... ... ... ... ..
,... ... .
17. Upaya apa sajakah yang Bapak laksanakan dalarn rangka meningkatkan pembiayaan sekolah? Dan bagaimana cara Bapak mempertanggung jawabkan
~~~~k~ol~.y~~~&;~~-~~:ti~i
~.
.
~ ·o .._
-~s~ ~be~~::t.i.
-
.
... .
...
~
..
~;
.~
..
~.
. ~ · ~
·· ···~·
...
~~~~·
:'"::~~--~~~:~~:::
..
:~~
::::::::::::::
~-.~~
...
~ .~-~···~-~
...
~ . ~
... .
18. Bagaimana partisipasi masyarakat dalam pclaksanaan program sekolah? (terutama untuk program pcningkatan mutu). Mohonjelaskan.
· ~ ··~-~
..
~-·l:R:; ~~-...
tv·· · ~·w:>, ·· ~ ·~ L··(i...;.·"·:·~~(ic::.~
...
1(;.~~~-
..
~t
·
...
~
-- ~:;.,··o:r:
· <Y
.,~.:-;VV1-,~·~··~~····f~~···ll'rl
''' '(i'~
··
.~
...
~'> ~~~
-t'l~
·;;~·
····v.._
:.:.~··~n~
·~
-~-~- - ~~.():-,..
...
~ .. ~..
~.~~···· ~~ -· - ··· · ···19. Apa saja usaha Bapak dalam meningkatkan partisipasi staf, guru, dan pegawai dalam peningkatan mutu pembelajaran di Pcrguruan Islam An-Nizarn Medan.
····/T}.J:.;.;;_ · ~~·· · ···r;·.···~~
... ... "'" ... . ..
····~·~··f:-
..:."::1
'· ''~
·~
···
~
.. : .. . . ... .. .....
~
...~.
·\.A
....~.A:':.'~:·\~...
. • . ... ..
••••
~
.
• ..~
-~-:'-.Y.
~~
-~.-;1'.~.
1
...
~.w
..
~
... l7'!. . ..
.~....
-~~-: ...
... ..
20. Apa saja yang sclama ini menjadi hambatan dalam pcngelolaan sistem pendidi kan. Mohon j elaskan .
.. . .
.J}.~
..·:'""
t·~
"~'
"'~
'""""
~
''"'
."~--·
... ....
~.
. .
"'!'
...
.f·;.· ·""'"~~-
:..:..
.. . ...~.
... •:: : ::~:.:
.. :.: ....
: .: :~:~:
..,
e.:::~
:~~::~:::·:::::::::::::::.:::
... ... ... .. ... ... ... ... ... .... ....
21. Apa saja solusi yang Bapak ambil selama
ini
dalam mengatasi hambatan ataupersoalan pengelolaan sistem pcndidikan guna peningkatan mutu pembelajaran di Perguruan Islam An-Ni7.Am Medan .
.... m
...
~-
...
~·~·(1~ ···· -:..
·~·~c~ · -· · · ··· ~... ... ... . ...
~~
-~
..
~a:·
...
·-~~~
.l""'
.. • .. • :. (1'
~:rr·o
.. .. .. ..
i''5': '1' .. • ...·~
11.".: .. ".".. .. . • ...~~
. ~
... ..
h .- ~-
..
\J.. .. 1".~
- ~-
••~-:"t,.:_..
. . .
. .•. ...
,~
--...
~':" . <? :'!...
- ~ !>:~ ... ... ... . ... ... .. ...• r;:: ... ..II. Wawancara dengan Kepala Sekolah Perguruan Islam An-Nizam
l.
~~~~~~~~~~;~~~~~~-~~~-
..~-~-~
..···~~···~···'·~···
2. Apa sajakah tugas dan kewenangan Kepala Sekolah menurut peraturan (pedoman) dari Dinas Pendidikan dan Yayasan Perguruan Islam An-Nizam
~~-~~
-~ -· ~~
.~~~~~~
~t~~~
-~~-.~
-·~~~··r
...
~·~o·
....
~
...
~.,
·
..
~~···.~··;
..
~;~
Cl '... :.
\Jl:i':';Y.:~
..u ...
s ....
.
<?\CH-1..~~.~
u~
~
..
~'!\<:..~:":'~...
. ..
!v
~
3. Apa saja kebijakan dan dan program Dinas Pendidikan dalam menmgkatkan
e~~di~~~d~ik~.~·""'···~···
...
~Y."~.~{..r.\?.-':~:~
... .
4. Program dan kebijakan apa saja yang telah Bapak laksanakan dalam upaya peningkatan mutu pembelajaran sebagai penjabaran kebijakan Dinas Pendidikan
patr.~~;i.tr;~~~~~~~\:~~·--~·~·~lf~
...
~w~
..
~~
-~
...
t';-:W.
~."'~
...
~'~
..
···~
·
.
r-.. :-: r-..
-~
-~·
.~\1-!:V
... :... .• . .. '.... hAl.~-~~
....!}&.~.
~
·- ~\l.r.
'
yang sudah dilaksanakan dalam rangka penin.gkatan mutu pembelajaran di
P~~~~
•.~·~.VI
..
~~.~.~~.~
··· ...
~.J.::~~
...
~~-t,\'-1~
·:
··
··-:·~f~··
·'faa··:..-~
..
~~~-
-- ···~
-~
-~--~····~~n
·
...
····:
...
~~--·~(\:'i»
···
~··\:-1~···
...
~
..~X)
..6. Apa sajakah yang menjadi standar mutu lulusan, mutu guru, dan pelayanan di
P:.~~~~~
..
~~·
··~~~.
~~
..
~
.
.1:,9.o
...
'(?-~~-4-·
..
·ry~···~~
...
o ..
~-'0:··3·~···
... ..
. :-:. ...
~.,
...
t~
...
~
..
~~~
... .
7. Bagaimanakah proses pengelolaan sistem pendidikan yang Bapak laksanakan .
...
~~\o-~"\)~" ''" "'""~~..
~~·..
~.. _:"•"·"·
8. Dalam hal apa sajakah pengelolaan sistem pendidikan sudah dilak.sanakan dalam kaitan dengan perbaikan dan peningkatan mutu pembelajaran di Perguruan
Isi~fi!'~~-~-~~~---~n~~-~-~~~
....
··q.~(
_~--~····-~-
...
~~-.\:~tv~.()':~·~
·~:·'.&t
... :-: ..
~~-'.:~
. ~-~
-~
...•Sf;.~
.~-·
. .1~.~~~
...~!-.-:".~-~--
-~
9. Dalam hal apa sajakah yang menjadi kcwenangan Kepala Sekolah, dalam pengelolaan sistcm pendidikan guna perbaikan dan pcningkatan mutu
~-~fl~l~:~~:(';:r~~-~--~
_ ...
~-~--~-~
..
·-~y~-~
...
~-()-;;,-·-·~c
·:::~
... .
..
~.~~--~~~
.. , ..
~
....
~./.~~-
- ··*-·~-~
.
10. Bagaimanakah peningkatan mutu keprofes1onalan guru dalam kaitannya dengan
p-~~
-~~
pe.e~AP.-
:b -~
·f4~~
11.~ ~~~~~;-~~h~~!ii~~~h-~.n
-~:.,~~~~~~~~~
~~~:~:;,~;:.:
-..
~~~~tr··~~---····~~--t}'~···-~···f=f~M
...
l ....
~'.
...
~f.l.~--~·-···-~-
--~
..
~~~~
.. : ... .
12. Apa sajajcnis penataranlpelatihan
yang
dilaksanakan dalam meningkatkan mutupem la'ar · Perg an 1 lam An-Nizam Medan. ~ ~ ~ .
...
~~-~..
~ --·:-·~:· . ~... · .. ·
a--·rc ·
· ...
- ~..
~.:~~~~--~-tr~-~~~
_
...
~-~.f.i
...~~---···
...
~.~...
~w... .
13. Bagaimanakah respon guru dalam mengi.kuti kesempatan pcnataran/pelatihan atau pendidikan la£Yutan (baik Sl ataupun S2).
~:: ~: ~::~~~::~~:~~~:~~~h~~:~:~~
·
...
~.
-6"· ..•••.
~~-~--:_.
()"·-=· .. : ..•...•... ... ...
14. Bagaimanakah pengalaman Bap~ dalam melaksanakan supervisi pengajaran
kepada
guru
untuk pembinaan dan peningkatan mutu guru di Pcrgnruan ini?~~~~~~0~-~-~-~
... ... · ·
-~-~
..
-~-~~~M
... ].\ ...
~!)~__;~·,~~~~-·~
...
··~t:""
.$
....
~
....
~~
...~~--~S~
...~....
~
.15. Bagrumana respon guru dalam kegiatan supervisi pengajaran di Perguruan ini?
··~:_··· .:,_ ··,·~··/.J·:·:~·~···~·-
... -...
~... ,.{.-:\·
.. ....
~
....
~ .v::~
..
Jj ..:.:t·_·:.:· ..
~~i~
... ; ....~~
...
~~~...
~~...
':~.~~~...
~c:r'i)
16. Fasilitas apa yang diberikan terhadap guru dalam mengikuli penataran/pelatihan
~~~~~~~~~~~~~~~~~~g~~~~~~-~
... ... ...~
... ...
;:-~~.
~~ --0< .
.
...
\P.t.~V::...
\-···~·-···.... : ... ... ... .
17. Upaya apa sajak.ah yang Bapak laksanak.an dalam rangka meningkatkan pembiayaan sekolah? Dan bagaimana cara Bapak mempertanggung jawabkan
~::;~r.~d~-0~~~~~f.t;tg.tr~"~
-·~
..
~;~-$-T.v~-r~\~
..
~.~~-~
...
~.~~--\\-···- · ·· · ····~~---·~---···
..
··-~~~":'
...
~
..
~-:v~1
..
~~--q.g···
18. Bagaimana partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan program sekolah?
(~~~~~~6~$.~~~~Ct
-~~.~---···:~~.~~.R~.~:.~
·
-... : -... .
19. Apa saja
u~~-;;;~
dalam meningkatkan partisipasi stat: guru, dan pegawa i~~~~~~~~-~~~
-~~----~---~--~~~~:~~·-::;··~·-···~-"~
..
~-
..
~h~.~~
.... \ ...
~
....
£~
..
~~-~
~~~
.. - ... ..
20. Harnbatan apa saja selama ini dalam pengelolaan sistem pendidikan. Mohon
jeJaskan.
~
.
\.i
~
~
~
...
~.......
.
...
...
..
...
~..
:...:::::::::
: :~.
:: :
..
~:~:
.::: . ::.·~:
:::_
...
:::::
...
::.:::::::.:
... .
21. Apa
sajas~J~i
yang Bapak ambil selama ini dalam mengatac;i hambatan atau persoalan pengelolaan sistem pendidikan guna peningkatan mulu pembclajaran di Perguruan Islam An-Nizam Medan.· ·· ·~
:-;,::~:
·· ···~~··\;··~~~···~~~~···~
····n·TJ-.-:6
·~ ·:~~-~\i;~·t:··~··3···S4···~\i'$·~
· ···N·r.
··~
.
III. Wawancara dcngan PKS dan Tata Usaha Perguruan Islam An-Nizam Medao.
1. Menurut Bapak, bagimana pengclolaan sistem pendidikan selama ini di Perguruan Islam An-Nizam Medan? Mohonjelaskan .
...
~: ~·Q;,:;..·· tf'" "~" ~ ··... , ...
~.. , ... ..
...
···-'If~···
.
···· ·('i···
····~
··
..
··· ~.~--~·
···
..
···t: ··,
···~·
...
~-
~-
.... . .
.1":.~~--=_f
-~
~~
:::.:.:::
.:.::::~
::~
:: ~~~~:~:~~~~::::::::::::
2. Apa yang dilak:sanakan dalam peningkatan mutu pendidikan di Perguruan Islam An·Nizam Medan.
···~:··11~·:.·~~
...
~...
~:;~..
~-~-~...
...
r~·a·~
...
...
~
...
·'~ -
-~
...
·· ~ ·~
t;,:; ... .
.... -: .. J.I':-:-: ..
,l'.n···~-·~~~~--~·..
... . ..
-~
..
~
...
~
....
..-.~
.~~~-
..-~
.
.~
..~
...b~
... ....
~
...Y.\~k'f
..·=?-·~-
-~
-~~
3.
~?::~~~r~;~:~~~~~~~
...
~r;·:..·:r.:.:_
..~c--
...
~~
...
~:~
···~;·rc
...
;;:Q=~ ·L·..
··~·:.:_·\}·~···...
'f~...
~.. .
.. • :-: ... :::.:
~
.•••-~
.'9'1-1 ...-~-~
...~
...:)c?.~
...
~-~
.. .
4. Apa sajakah
yang
dilaksanakan dalam rangka pembinaan gw-u di PergW1JanIslam An-Nizam Medan?
... ,f)~' . . . ~.. ... ... •. . ... ~ ... "'...:""'"""""" ...
-~-~.f::
... . ; ...:~
...~~~
... .. ...~.~:\l:':'o.~
..-~~
.
-~·~·~·
.. .
···'IJ:.···~--~···~~--9~··
7" ~
... .
. . . ~. . . ; ~ .\lLr.':-••
•f:!:J·'-.: ... .
...
...
...
~~- ·...
:... ... .
5. Apa sajakah usaha peningkatan pembiayaan di Perguruan ini? Kalau boleh tahu, berapakah SPP/ dan biaya lain
yang
dibebankan kepada siswa dalam mcndukung program peningkatan mutu pendidikan?/ ·.:..··o~··· ···
···n ..
L·~-~ -· ~ · ~~·~ ·t.J?·:···... :.\-...
.
. ..
-~--~···-..
:.:: . ··o·~ ··· ~·· ···... .
. -:. ...
. . ..
... ¥·...:-'v.fi:$-
.~...
~:ii ..... ' / ' ... -/1-·~.. ..
...~---~~-~
....•... : ..~
•..:.?.'.~-~
../.1-:H..~
... :
6.
~~.U~"t!~::!~~-~-e~~-~~~y.?.~o~~~jelaskllll:
....
··;.;··
~
·- ~~~
--~
~~
· ; ··~ r
···~l':'?+-\···
...
~·· : ~~·:... ... ... .... ... ..
7. Bagaimanakah kerjasama selama ini dengan komite sekolah, mohon ceritakan.
'"&'""''"
. ~~·t··~i
: ·~··r··
~" ~ ;· ~~·L,:
:::~:~:~~~~~~
..
~~:~:~::
...
~.\Jt..~~-~~--~~
...~:
: ~l'-~
8. Bagaimanakah keterlibatan Bapak selaku Pembantu Kepala sekolah!Tatausaha dalam pelaksanaan sistem pembelajaaran guna peningkatan mutu pendidikan di Pcrguruan Islam An-Nizam Medan.
····~·~:.:.···
..
···-····n··~·-~:..
··J:·: ··(j.jl ···. ···:·~-·~· ...u~.-~:~~~
.•~
...)1'\(~·
...
\#.~~~:.:_'(L'''~Y:__a
...
~~
...
~~
...
~r2~:~
....
~
..
}-,~~
...
~
... W.
..
IY-'1~n
~-1;1~
/; ...
...
~-~
..
Sf..~.~~
I'fe>d. . ..
,~:·~·~~.~~
• .. . .
....
~
...
:~
...
~
..
~
....
~·~'
····""
~
...
~.r:v..
9. Bagaimanakah keterlibatan orang tua siswa, atau komite sekolah selama ini dalam menduk.ung program peningkatan mutu pendidikan di Perguruan Islam An-Nizam? Mohonjelaskan bagaimana proses pelaksanaannya.
·· .· - ·J·:IJ··
":"' ~
..·:fl"'f>"'""''""'~:·t:;_·~···
...~:·~~-~--
"l''~:..l"'(,_
.. &.~ .. ~.:.(§-···
... :. ..
=-.t)'2J··· ...
w ..
:~.- ~···
.,._ ...~~~~-~''6"''.
-~·
. . . .~
..... ~ ... \JI(. . ijc.~~ts-..~ ... ~ .•. ~ ..•..•.•.•..•... .. .
·-~~-~~···\)1v--tc···~··
····~·
···· ···
10. Apa sajakah usaha-usaha sekolah dalam melaksanakan sistem pcmbelajarau sehingga berhasil di Perguruan ini?
-~U;a::.:~:~
..
~ ·- ~
...
i~L\::····~·
···
··~···--"··
:: ~~:st;.:~~
...
~\j:li:~~
-
:~b,:~~:~~~~~··:.1;~:~£;~
··~·,·p:.
..
i~·
·~· ~·;· ··
...
~
...
~
... ··· ·· ··· ·
...
~
...
-:-.~
..
~~
... ... .
11. Bagaimanakah model pengawasan yang dilaksanakan terhadap pelaksanaan sistem pembelajaran di Pcrguruan Islam An-Nizam Medan? Mohonjelaskan .
. .
,~...
'15'
{.)..A .. .(.) ... ~~.~-~ ... ....
~
...
~
...
{\...
~
.~
... ..
IV. Wawancara dcngan Guru di Perguruan Islam An-Nizam Medan.
I.
~"~~m-~E'-g~1a::~:.~~g"kt!:,
...
1.t:J~
....
... .
::::~::~~:::t::::
...
~:~(~~~
:~ : ~:::::::::::::::
:::::::: ::::::::::::::
:::
2. Bagaimanakah pengalaman Bapak/Ibu mengajar di Perguruan ini? Mohon diceritakan.
···~::~
...
t~:.:::·
..
~:·~·~
· ~·~·~:
· ~~···
::: ~? :~ ~~"1::~~t:~.~CG
:::: :_
....
v..~·
· ·~~.-;~
..
~
.~···'4t·~~~-·~.
3. Apakah pemah dibicarakan konsep pcngelolaan sistem pendidikan di Perguruan Islam An-Nizam ini?, kalau pemah dalam forum apa, mohon jelaskan
···,··r·:·i)·:··:···~:·§t;i·r..:··:.:_:·~-·~~
..
~w···~
~ ····
...
~:..
··~...
~L...
.f.:·~·:···~...
~.~.tl
" "
...
M~.~
..~~~--~
...~.~
... .::::~::~:::
.
.':~:::~~:::~:~:::::::::::::::::
::::: ::::::::::::::::
4.
5. Kegialan apa sajakah yang dilak:ukan di Perguruan ini untuk meningkatkan mutu pembelaJaran. mutu guru, mutu sarana dan prasarana serta pembiayaan
~:~."~---~·-1"1-~-~-\}<~./.~~
··-···~~·~
. .<;; ..
~
..
~.~~-.::_·.:··~..c:.:.··-'4·&:r:.~
...
~
..
·~·4if.Q;·I}·
;" ~"~().';::Q.;.Q.4"b-_:,::·~·~
.:: ·~·¥~~:.
:::::::~::~~i::.::::::::::::::::::::::::::::::~::::::::.:~:~
6. Bagaimanakah Kepala Sekolah selama ini melibatkan Bapak/Ibu dalam rangka peningkatan mutu pembelajaran di Perguruan ini? Mohon diceritakanldijelaskan sistem dan bentuk kegiatannya.
·~~
...
~
...
~~-·
·~·~··
..
·~-~~···:·~··t.:~
··~·:~·~,~~::
...':"~"ll'
~·ft:~
.. · ..
_~
..
~~
' t}:.''""'
"" ~.~~
....
...:~··..
... ... ... . ...~
..£~~5~
~--$;E~~---t;:
7. Apak.ah yang dijadikan pedoman selama ini dalam pengelolaan sistem
~;~~~tt:.~.;~~~x~~=~·~v~~~~
..
~~
··~···9~/··~~~···
····~·~···
.. :..: . "('j ...
o:.:.:..
t4 .... .. .. . . .. .
q· ..
-~
... '{ ..
f)-.; ..a~ ·.(::t·.~-~-
... ..
.,
...
{.~...
~...
.{/.}.~...
~.:-:":~... .
8. Bagaimana keterlibatan orang tua/ komite sekolah dan pihak terkait dalam pengelolaan sistem pendidikan guna peningkatan motu pembelajaran di Perguruan ini? Mohon jclaskan.
-~
.. Q ...
~···
....
···~·
...
~.
·~···
...
-~0::_::.:·
t:A,;.·:~·-~]···
.. .
·"(.i-~:..:·L~~
.... ,. ..
-~0~·
~
...
:f.':~:
....
·.~
..
~··\~:
..
~."
-~-w~-
...
~
...
-~~~-
..
·h···
~M-~~-~
..
~
...
-~~-~~-~-
..~'\:J~-
"6('~'~
..~~.
9. Apa sajakah masalah yang Bapak/Ibu alami dalam pengelolaan sistem pendidikan di Perguruan ini?
..
·14_t·~-.,..-
....
'j ...~· ~
" r i .. (1· .... _:.G- ... ;:;.·.-0.. :_"
-~
..
" 5 "
...
-~
.. .
...
_··~·\-·~·~ ,...
~ .. :...
.:·~···"""''"'"' "...
-:-:
::::~~::~:~~::::~::::·:::::::::::::::::::::::.:::::::::::::
10. Apa sajakah usaha-usaha Perguruan dalam mengatasi masalah dalam
pengelolaan sistem pendidikan selama ini sehingga peningkatan mutu lulusan
.
.
.
·-~
~~
''(i·~·fJ./--··
··fr·
···
···~·~·Qi:j'"~
.:
:i\~~-··~···:···~~~---\tH'
...
~~~;::~:c···
~epala SMP Islam An-nizam sedang m ~ mberikan pengar ~~ dan bimbingan k.epada qcwan guru dalam rangka peningkatan mutu pendidikan sesuai dengan perkembangan kurikulwn dalam hal penyusunan silabus dan rencana pcmbelajaran.
Dewan guru sedang mendengarkan pengarahan dari kepala sekolah dalam peningkatan mutu pendidikan serta pemahaman terhadap kurik.ulwn dan pcngcmbangan silabus pembelajaran
1
Kegiatan pembelajaran siswa didalam kelao;, siswa tekWI dalam belajar sesuai dengan materi yang diajarkan '"' (
.• .o.O
~
~~-Ji'"'"""' ·''" "-''·._
..,.·~~
2 PENINGKATAN MUTIJGURU
)
KOPETENSI GURU SMP ISLAM AN-NIZAM
FOTO BERSAMA PADA PELATIHAN PENINGKATAN )
2
BAPAK PIMPINAN Yayasan Sech Oemar bin Salmin Bahadjadj lr. H. Ali Umar memberikan pengarahan dan supervisi bagi para -< dewan guru di dampingi Bapak kepala SMP Islam An-Nizam Medan
i
L-~__.1
==~--~ ~~
---Dewan guru sedang mcndcngarkan dan mencermati pengarahan dan bimbingan dari pimpinan Yayasan dan Bapak kcpala sekolah dalam aeara supervise dewan guru yang dilaksanakan secara kolektit:.
3 AKTIFITAS KEGIATAN PEMBINAAN SISWA
Kegiatan Himbingaan Iman dan Taqwa (BINTAQ), dilaksanakan pada setiap bulan Ramadhan.
--~<9,.
:.#
~ "
Foto bersama dalam pelaksanaan penampilan kesenian siswa yang akan ikut dalam perlombaan antar sekolah
-~
r---,
~~