BAB III OBJEK DAN METODOLOGI PENELITAN 3. 1 Objek dan Ruang Lingkup Penelitian - PENGARUH TEKANAN KERJA DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP PENERAPAN ETIKA PROFESI AKUNTAN EKSTERNAL PEMERINTAH - Repository Fakultas Ekonomi UNJ
Teks penuh
Dokumen terkait
Skala yang digunakan adalah Skala Likert 5 poin dengan skor 1 yang me nandakan “sangat tidak setuju” dan skor 5 yang menandakan “sangat setuju”.. Semakin
(2010) yang diukur menggunakan skala likert 5 poin yaitu : Sangat Setuju diberi. poin 5, Setuju diberi poin 4, Netral diberi poin 3, Tidak Setuju diberi poin
Variabel ini diukur dengan menggunakan skala likert 5 poin yaitu : Sangat Setuju diberi poin 5, Setuju diberi poin 4, Netral diberi poin 3, Tidak Setuju diberi poin 2 dan Sangat
Keseluruhan indikator dituangkan dalam 28 item pertanyaan yang diukur dengan menggunakan lima poin skala likert untuk mengukur tingkat profesionalisme akuntan publik,
Pernyataan aspek standar ISO 13407 akan dijawab sesuai dengan penilaian responden mengikuti skala likert seperti berikut: 1 = Sangat Tidak Setuju 2 = Tidak Setuju 3 = Netral 4 =
Skala Likert lima poin digunakan, menyatakan bahwa 1 adalah untuk "sangat tidak setuju," 2 adalah untuk "tidak setuju," 3 adalah untuk "netral," 4 adalah untuk "setuju" dan 5 adalah
Pengukuran variabel kinerja auditor dengan menggunakan skala likert lima poin, poin 1 berarti sangat tidak setuju, poin 2 berarti tidak setuju, untuk poin 3 menunjukkan responden netral
130 BUDIAJI JIPP Tabel 1 Contoh skala likert sebagai skala interval No Pertanyaan Sangat Tidak Setuju Tidak Setuju Netral Setuju Sangat Setuju 1 Saya makan makanan
