Berdasarkan hasil pemaparan di atas maka saran yang diberikan adalah sebagai berikut:
l. Bagi perusahaan:
Dari hasil analisis yang saya simpulkan, dengan ini saya sangat menyarankan kepada pihak manajemen PT Adira Dinamika Multi Finance Cabang Makassar 1 agar meningkatkan kualitas lingkungan kerja, supaya dapat menunjang produktivitas kerja kayarwan untuk memberikan hasil yang maksimal bagi perusahan.
2. Peneliti Selanjutnya:
Disarankan kepada pihak peneliti selanjutnya agar memilih atau menambahkan variabel-variabel yang memiliki tingkat pengaruh yang lebih tinggi terhadap variabel independen agar hasil penelitian lebih mudah di deskripsikan dalam skripsi.
DAFTAR PUSTAKA
A.Aji Tri Budianto dan Amelia Kartini, 2015. Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai pada PT Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk. Jurnal Ilmiah Manajemen Universitas Pamulang.
Adira Finance, 2015. Landasan Kokoh untuk Pertumbuhan dan Hubungan yang Baik. Annual Report.
Adira Finance, 2016. Pedoman Pelaksanaan Tata Kelola Perusahaan yang Baik.
(Good Coorporate Governace Manual). Revisi 2016. Jakarta.
Anwar Hidayat, 2017. Uji Validitas Instrumen dengan Excel. Statististikian
Dr. Sugiyono, 2016. Metode Penelitian Administrasi. Cetakan kedua tiga, Penerbit: Afabeta, Bandung.
Eko Hertanto, 2017. Kuesioner Produktivitas dan Kompensasi Kerja Pegawai.
Jurna Manajemen Sumber Daya manusia.
Eko Mulyadi, 2016. Pengaruh Motivasi dan Kompensasi Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada PT. Galamedia Bandung Perkasa.
Jurnal Manajerial. Bandung.
Ridwan, (2013). Skala Pengukuran Variabel-Variabel Penelitian. Bandung.
Alfabeta.
Rodi Ahmad Ginanjar, 2013. Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada Dinas Pendidikan, Pemuda, dan Olahraga Kabupaten Sleman. Jurnal Skripsi Universitas Negeri Yogyakarta.
Rusti Mawa Praci, 2017. Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di Hotel Daima Padang. Jurnal Pariwisata Universitas Negeri Padang.
Sahid Raharjo, 2017. Olah Data Statistik dengan SPSS. Artikel SPSS Indonesia.
Klaten.
Sedarmayanti, 2013. Manajemen Sumber Daya Manusia, Reformasi dalam Manajemen. Cetakan kelima. Penerbit: PT. Refika Aditama. Bandung . Singgih Santoso, 2014. Panduan Lengkap SPSS Versi 20 Edisi Revisi. Gramedia.
Tiya Intan Permata Sari, 2018. Pengaruh Lingkungan Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai (Studi Kasus pada Pusat dan Pelatihan Pegawai Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan). Skripsi Universitas Islam Negeri Syarief Hidayatullah Jakarta.
Universitas Bosowa Makassar, 2018. Buku Pedoman Penulisan Proposal dan Skripsi. Edisi revisi. Cetakan kelima. Makassar.
Wiratna Sujarweni, 2014. SPSS Untuk Penelitian. Pustaka Baru.
https://www.google.com/amp/s/kbbi.web.id/produktivitas.html. Kamus Besar Bahasa Indonesia (KBBI). Kbbi.web.id
https://docs.google.com/document/d/1TAAw8iiIE45FeMIbhnXpz8VDCOjOApx Twdacrud97r0/edit. Google Docs.
KUESIONER
Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas pada PT Adira Dinamika Multi Finance Cabang Makassar l
Responden yang terhormat,
Penyataan dibawah ini hanya semata-mata untuk data penelitian dalam penyusunan skripsi pada Program Sarjana Fakultas Ekonomi Universitas Bosowa.
Saya mengharapkan kesediaan Bapak/Ibu untuk mengisi kuesioner berikut sesuai dengan kondisi pekerjaan di Lapangan. Terima kasih.
IDENTITAS RESPONDEN (Mohon Diisi)
Nama :
Usia :
Jenis Kelamin : Status Pernikahan : Pendidikan Terakhir : Lama Bekerja :
KETERANGAN
Penyataan yang ada hanya untuk dijawab dengan membubuhkan tanda Checklist () pada salah satu pilihan jawaban yang sesuai dengan pendapat Saudara/i dan sesuai dengan kondisi yang sebenarnya. Sebelum dan sesudahnya Saya sampaikan terima kasih.
Adapun makna kodenya adalah:
Sangat Setuju : SS
Setuju : S
Kurang Setuju : KS Tidak Setuju : TS Sangat Tidak Setuju : STS
A. LINGKUNGAN KERJA FISIK (X1)
No. Pernyataan Pilihan Jawaban
STS TS KS S SS 1. Ruang kantor diberikan penerangan
sehingga dapat memperlancar aktivitas kerja
2. Gedung dan kantor diberikan pewarnaan yang cerah
3. Kebersihan ruangan dan toilet terjaga 4. Setiap ruangan dilengkapi dengan jendela
sehingga udara dapat keluar masuk 5. Ruang kantor bebas dari bunyi yang tidak
diinginkan (kebisingan)
6. Keamanan kantor selalu dijaga
B. LINGKUNGAN KERJA NON FISIK (X2)
No. Pernyataan Pilihan Jawaban
STS TS KS S SS 1. Sarana dan prasarana yang disediakan
oleh perusahaan ini mendukung saya untuk lebih kreatif dalam bekerja
2. Pembagian kerja antar karyawan di Perusahaan ini tidak diskriminatif
3. Diperusahaan ini sangat mengedepankan kerjasama tim
4. Keharmonisan antar unit di perusahaan ini selalu terjaga
5. Saya merasa nyaman beketjasama dengan rekan dan atasan
6. Suasana di tempat kerja saya harmonis dan menyenangkan
C. PRODUKTIVITAS (Y)
No. Pernyataan Pilihan Jawaban
STS TS KS S SS 1. Pekerjaan yang diberikan kepada saya
sesuai dengan kemampuan saya
2. Saya memiliki keterampilan yang sangat baik dalam melaksanakan tugas kerja saya
3. Pekerjaan yang saya hasilkan sudah sesuai dengan target yang ditetapkan oleh perusahaan
4. Saya tidak pernah mengeluh dan merasa berat terhadap beban pekerjaan yang menjadi tanggungjawab saya 5. Saya tetap menyelesaikan pekerjaan
walau tidak dituntut untuk segera diselesaikan
6. saya selalu berusaha untuk meningkatkan kualitas kerja
7. Waktu yang digunakan untuk
menyelesaikan suatu pekerjaan sesuai dengan standar yang telah ditentukan.
TERIMA KASIH
LAMPIRAN 1: DATA PROFIL RESPONDEN NO.
RESP. Umur Jenis
Kelamin
Status Pernikahan
Pendidikan Terakhir
Masa Kerja
1 3 2 2 3 4
2 2 1 2 3 2
3 3 1 2 3 4
4 2 2 2 3 3
5 3 1 1 3 4
6 2 1 1 3 4
7 3 1 1 3 4
8 2 1 1 2 4
9 2 1 1 3 2
10 2 2 2 3 1
11 3 1 1 3 4
12 2 1 1 3 4
13 2 1 1 3 4
14 2 1 1 3 4
15 2 2 1 3 4
16 3 1 1 3 4
17 2 1 1 3 4
18 2 1 2 3 1
19 3 1 2 3 4
20 3 1 1 1 4
21 3 1 1 3 4
22 1 2 2 3 1
23 1 1 2 3 1
24 2 1 1 3 4
25 2 1 1 3 2
26 3 2 1 3 4
27 3 2 1 1 4
28 3 2 1 3 4
29 3 2 1 3 4
30 2 1 1 3 4
31 1 2 1 1 1
32 2 1 2 3 2
33 1 2 2 3 2
34 3 2 1 3 4
35 3 2 1 3 4
36 1 2 2 1 4
37 3 1 1 3 4
38 3 1 2 3 4
39 2 2 2 3 4
40 2 2 2 3 2
41 1 2 2 1 2
42 1 2 1 3 4
43 1 2 1 1 1
44 3 1 1 3 2
45 1 1 1 1 3
46 3 2 1 3 2
47 2 1 2 1 2
48 2 1 1 1 3
49 1 2 1 1 4
50 2 1 1 3 1
51 2 1 2 3 2
52 1 1 1 1 2
53 1 1 2 1 2
54 1 1 2 1 3
55 2 2 1 3 3
56 1 1 2 1 3
57 1 2 1 1 4
58 2 1 1 1 3
59 1 1 2 1 2
60 1 2 1 1 1
61 2 1 2 1 2
62 1 1 1 1 2
63 2 1 1 1 2
NO.
RESP.
LINGKUNGAN KERJA FISIK LINGKUNGAN KERJA NON FISIK PRODUKTIVITAS
X1.1 X1.2 X1.3 X1.4 X1.5 X1.6 X2.1 X2.2 X2.3 X2.4 X2.5 X2.6 Y1 Y2 Y3 Y4 Y5 Y6 Y7
1 4 4 4 4 4 5 4 4 4 4 5 5 4 4 4 4 4 4 4
2 5 5 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 4 5 5 5 5 5
3 4 4 4 3 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4
4 5 4 5 4 5 5 5 4 5 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5
5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4
6 5 4 5 4 4 4 4 4 4 5 5 4 4 4 4 4 4 4 4
7 5 4 5 5 4 5 5 5 5 5 5 4 4 4 4 5 5 5 5
8 5 4 5 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 4 4 5 5 5 5
9 5 5 5 5 5 5 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4
10 5 5 5 4 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5
11 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 4 4 4 5 4 5
12 5 4 5 5 4 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 4 5 5 5
13 5 4 5 4 4 5 4 5 5 4 4 5 4 5 5 5 4 5 5
14 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4
15 4 4 4 4 4 5 4 4 5 5 5 4 4 4 4 5 5 5 4
16 5 5 5 4 4 4 4 3 5 4 4 4 4 5 4 4 4 5 4
17 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 4 4 5 4
18 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5
19 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 4 4 5 4
20 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5
21 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5
22 5 4 5 4 5 5 4 5 5 5 5 4 5 4 4 4 4 5 5
23 4 4 4 4 5 4 5 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4
24 4 4 4 3 5 4 5 4 5 5 4 4 4 3 4 4 3 5 3
25 5 4 5 4 4 5 4 5 5 5 5 4 4 4 4 4 4 4 4
26 4 4 4 5 4 4 4 4 5 5 5 4 4 5 4 4 4 4 5
27 4 4 5 5 4 4 4 4 4 5 5 5 4 4 4 5 3 4 4
28 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5
29 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5
30 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 4 4 4 4 5 4
31 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4
32 4 4 5 4 4 5 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4
33 4 5 5 4 5 5 4 5 4 5 5 5 4 5 4 4 4 4 5
34 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5
35 1 4 4 4 4 1 4 4 1 4 4 4 4 4 4 4 4 5 5
36 4 4 5 4 4 4 5 4 4 4 4 5 4 5 5 4 3 4 4
37 1 1 3 4 4 4 4 4 1 1 4 1 4 4 1 1 4 1 4
38 4 5 4 4 4 4 4 5 4 4 4 4 4 5 4 4 5 4 4
39 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5
40 4 4 4 5 5 5 5 4 4 5 5 4 5 5 5 4 4 4 5
41 5 4 4 4 5 5 4 5 4 4 4 5 4 4 4 5 5 4 4
42 4 5 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 5 5
43 5 5 5 5 5 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 5 4
44 5 5 5 4 5 5 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4
45 5 4 5 5 5 5 4 5 4 5 5 5 4 4 4 4 4 4 4
46 5 4 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 4 5 4 4 4 4 5
47 5 4 5 4 4 5 5 4 4 5 5 4 4 4 4 4 4 4 4
48 4 4 4 4 4 4 4 5 4 4 4 5 4 4 4 5 5 5 4
49 4 4 4 4 4 5 5 4 5 5 4 4 4 5 4 4 4 5 4
50 4 5 4 4 4 4 4 5 5 5 5 4 5 5 4 4 4 5 4
51 5 4 5 5 5 5 4 4 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5
52 4 4 4 5 5 5 4 4 4 5 5 5 5 5 4 4 4 5 4
53 5 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5
54 4 5 4 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5
55 5 4 4 4 5 5 4 3 5 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5
56 4 5 4 4 4 4 5 5 5 5 5 5 4 4 4 4 5 4 5
57 4 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 5 5 5
58 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 4 5 5 5 4 5 5
59 4 4 5 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 4 5 5 5 5 5
60 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 4 4 4 4 4 4
61 5 4 5 5 5 5 4 5 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5
62 5 5 5 5 5 5 5 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4
63 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4
FREKUENSI RESPONDEN
Umur
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
< 25 tahun 18 28.6 28.6 28.6
25 - 34 tahun 26 41.3 41.3 69.8
35 - 50 tahun 19 30.2 30.2 100.0
Total 63 100.0 100.0
Jenis Kelamin
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
pria 39 61.9 61.9 61.9
wanita 24 38.1 38.1 100.0
Total 63 100.0 100.0
Status
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
menikah 40 63.5 63.5 63.5
belum menikah 23 36.5 36.5 100.0
Total 63 100.0 100.0
Pendidikan Terakhir
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
SMA 21 33.3 33.3 33.3
D3 1 1.6 1.6 34.9
Sarjana 41 65.1 65.1 100.0
Total 63 100.0 100.0
Status
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
menikah 40 63.5 63.5 63.5
belum menikah 23 36.5 36.5 100.0
Total 63 100.0 100.0
X1.1
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
STS 2 3.2 3.2 3.2
S 25 39.7 39.7 42.9
SS 36 57.1 57.1 100.0
Total 63 100.0 100.0
X1.2
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
STS 1 1.6 1.6 1.6
S 40 63.5 63.5 65.1
SS 22 34.9 34.9 100.0
Total 63 100.0 100.0
X1.3
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
KS 1 1.6 1.6 1.6
S 25 39.7 39.7 41.3
SS 37 58.7 58.7 100.0
Total 63 100.0 100.0
X1.4
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
KS 2 3.2 3.2 3.2
S 38 60.3 60.3 63.5
SS 23 36.5 36.5 100.0
Total 63 100.0 100.0
X1.5
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
S 30 47.6 47.6 47.6
SS 33 52.4 52.4 100.0
Total 63 100.0 100.0
X2.1
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
S 33 52.4 52.4 52.4
SS 30 47.6 47.6 100.0
Total 63 100.0 100.0
X2.2
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
KS 4 6.3 6.3 6.3
S 25 39.7 39.7 46.0
SS 34 54.0 54.0 100.0
Total 63 100.0 100.0
X2.3
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
STS 2 3.2 3.2 3.2
S 20 31.7 31.7 34.9
SS 41 65.1 65.1 100.0
Total 63 100.0 100.0
X2.4
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
STS 1 1.6 1.6 1.6
S 21 33.3 33.3 34.9
SS 41 65.1 65.1 100.0
Total 63 100.0 100.0
X2.5
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
S 24 38.1 38.1 38.1
SS 39 61.9 61.9 100.0
Total 63 100.0 100.0
Y1
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
S 38 60.3 60.3 60.3
SS 25 39.7 39.7 100.0
Total 63 100.0 100.0
Y2
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
KS 1 1.6 1.6 1.6
S 32 50.8 50.8 52.4
SS 30 47.6 47.6 100.0
Total 63 100.0 100.0
Y3
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
STS 1 1.6 1.6 1.6
S 40 63.5 63.5 65.1
SS 22 34.9 34.9 100.0
Total 63 100.0 100.0
Y4
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
STS 1 1.6 1.6 1.6
S 38 60.3 60.3 61.9
SS 24 38.1 38.1 100.0
Total 63 100.0 100.0
Y5
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
KS 3 4.8 4.8 4.8
S 34 54.0 54.0 58.7
SS 26 41.3 41.3 100.0
Total 63 100.0 100.0
Y6
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
STS 1 1.6 1.6 1.6
S 26 41.3 41.3 42.9
SS 36 57.1 57.1 100.0
Total 63 100.0 100.0
Y7
Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent
Valid
KS 1 1.6 1.6 1.6
S 31 49.2 49.2 50.8
SS 31 49.2 49.2 100.0
Total 63 100.0 100.0
Hasil Uji Validitas 1. Lingkungan Kerja Fisik (X1)
Correlations
X1.1 X1.2 X1.3 X1.4 X1.5 X1.6 L.K.Fisik
X1.1
Pearson Correlation 1 .472** .641** .337** .452** .726** .897**
Sig. (2-tailed) .000 .000 .007 .000 .000 .000
N 63 63 63 63 63 63 63
X1.2
Pearson Correlation .472** 1 .340** .031 .253* .141 .553**
Sig. (2-tailed) .000 .006 .808 .045 .271 .000
N 63 63 63 63 63 63 63
X1.3
Pearson Correlation .641** .340** 1 .395** .371** .447** .754**
Sig. (2-tailed) .000 .006 .001 .003 .000 .000
N 63 63 63 63 63 63 63
X1.4
Pearson Correlation .337** .031 .395** 1 .357** .291* .543**
Sig. (2-tailed) .007 .808 .001 .004 .021 .000
N 63 63 63 63 63 63 63
X1.5
Pearson Correlation .452** .253* .371** .357** 1 .468** .665**
Sig. (2-tailed) .000 .045 .003 .004 .000 .000
N 63 63 63 63 63 63 63
X1.6
Pearson Correlation .726** .141 .447** .291* .468** 1 .754**
Sig. (2-tailed) .000 .271 .000 .021 .000 .000
N 63 63 63 63 63 63 63
L.K.
Fisik
Pearson Correlation .897** .553** .754** .543** .665** .754** 1
Sig. (2-tailed) .000 .000 .000 .000 .000 .000
N 63 63 63 63 63 63 63
**. Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed).
*. Correlation is significant at the 0.05 level (2-tailed).
Hasil Uji Validitas 2. Lingkungan Kerja Non Fisik (X2)
Correlations
X2.1 X2.2 X2.3 X2.4 X2.5 X2.6 L.K.Non
Fisik
X2.1
Pearson Correlation 1 .348** .414** .383** .355** .393** .616**
Sig. (2-tailed) .005 .001 .002 .004 .001 .000
N 63 63 63 63 63 63 63
X2.2
Pearson Correlation .348** 1 .305* .430** .556** .515** .687**
Sig. (2-tailed) .005 .015 .000 .000 .000 .000
N 63 63 63 63 63 63 63
X2.3
Pearson Correlation .414** .305* 1 .638** .385** .511** .761**
Sig. (2-tailed) .001 .015 .000 .002 .000 .000
N 63 63 63 63 63 63 63
X2.4
Pearson Correlation .383** .430** .638** 1 .722** .676** .863**
Sig. (2-tailed) .002 .000 .000 .000 .000 .000
N 63 63 63 63 63 63 63
X2.5
Pearson Correlation .355** .556** .385** .722** 1 .496** .754**
Sig. (2-tailed) .004 .000 .002 .000 .000 .000
N 63 63 63 63 63 63 63
X2.6
Pearson Correlation .393** .515** .511** .676** .496** 1 .809**
Sig. (2-tailed) .001 .000 .000 .000 .000 .000
N 63 63 63 63 63 63 63
L.K.
Non Fisik
Pearson Correlation .616** .687** .761** .863** .754** .809** 1
Sig. (2-tailed) .000 .000 .000 .000 .000 .000
N 63 63 63 63 63 63 63
**. Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed).
*. Correlation is significant at the 0.05 level (2-tailed).
Correlations
Y1 Y2 Y3 Y4 Y5 Y6 Y7 Produkti
vitas
Y1
Pearson Correlation 1 .582** .587** .438** .560** .533** .556** .773**
Sig. (2-tailed) .000 .000 .000 .000 .000 .000 .000
N 63 63 63 63 63 63 63 63
Y2
Pearson Correlation .582** 1 .533** .296* .336** .353** .520** .653**
Sig. (2-tailed) .000 .000 .019 .007 .005 .000 .000
N 63 63 63 63 63 63 63 63
Y3
Pearson Correlation .587** .533** 1 .806** .441** .720** .565** .878**
Sig. (2-tailed) .000 .000 .000 .000 .000 .000 .000
N 63 63 63 63 63 63 63 63
Y4
Pearson Correlation .438** .296* .806** 1 .533** .745** .466** .821**
Sig. (2-tailed) .000 .019 .000 .000 .000 .000 .000
N 63 63 63 63 63 63 63 63
Y5
Pearson Correlation .560** .336** .441** .533** 1 .375** .631** .712**
Sig. (2-tailed) .000 .007 .000 .000 .002 .000 .000
N 63 63 63 63 63 63 63 63
Y6
Pearson Correlation .533** .353** .720** .745** .375** 1 .374** .785**
Sig. (2-tailed) .000 .005 .000 .000 .002 .003 .000
N 63 63 63 63 63 63 63 63
Y7
Pearson Correlation .556** .520** .565** .466** .631** .374** 1 .748**
Sig. (2-tailed) .000 .000 .000 .000 .000 .003 .000
N 63 63 63 63 63 63 63 63
Prod uktivi tas
Pearson Correlation .773** .653** .878** .821** .712** .785** .748** 1 Sig. (2-tailed) .000 .000 .000 .000 .000 .000 .000
N 63 63 63 63 63 63 63 63
**. Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed).
*. Correlation is significant at the 0.05 level (2-tailed).
Hasil Uji Reliabilitas 1. Lingkungan Kerja (X)
Case Processing Summary
N %
Cases
Valid 63 75.9
Excludeda 20 24.1
Total 83 100.0
a. Listwise deletion based on all variables in the procedure.
Reliability Statistics Cronbach's
Alpha
N of Items
.885 12
2. Produktivitas (Y)
Case Processing Summary
N %
Cases
Valid 63 75.9
Excludeda 20 24.1
Total 83 100.0
a. Listwise deletion based on all variables in the procedure.
Reliability Statistics Cronbach's
Alpha
N of Items
.883 7
Hasil Analisis Regresi Linear Berganda
Coefficientsa
Model Unstandardized
Coefficients
Standardized Coefficients
t Sig.
B Std. Error Beta
1
(Constant) 9.563 3.344 2.860 .006
Lingkungan Kerja Fisik .139 .164 .114 .846 .401
Lingkungan Kerja Non Fisik .646 .151 .577 4.278 .000 a. Dependent Variable: Produktivitas
Hasil Uji Koefisien Determinasi (R2)
Model R R Square Adjusted R
Square
Std. Error of the Estimate
1 .662a .438 .419 2.405
Hasil Uji Simultan (Uji F)
ANOVAa
Model Sum of Squares df Mean Square F Sig.
1
Regression 270.618 2 135.309 23.390 .000b
Residual 347.096 60 5.785
Total 617.714 62
a. Dependent Variable: Produktivitas
b. Predictors: (Constant), Lingkungan Kerja Non Fisik, Lingkungan Kerja Fisik